就労支援 - 秋田県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について、（１）または（２）どちらにするか相談に応じ ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ、お盆、正月 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇障がい者就労支援業務全般を担当して頂きます。 ・利用者への作業支援 ・利用者への生活支援 ・支援記録、業務記録の作成 〇未経験や異業者からの転職、資格が無くても大歓迎です。 〇残業はありません。 土日祝お休み他ＧＷ・夏季・年末年始休暇あります。 ※未経験の方でも丁寧に指導致します。 ※まずはお気軽に見学からどうぞ 変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者の就労支援作業（自動車部品のバリ取り、野菜の袋詰め、 農作業、箱折折り、衣類の洗濯）の生産管理、作業指示及び指導 ・利用者の生活面、体調面での助言・相談業務 ・製品の運搬（片道車で１５分ほどの距離） ・利用者の送迎（片道車で１０分ほどの距離） ・利用者の作業記録の記載 ・その他付随する業務 ※上記業務を状況に応じていくつかおこなっていただきます。 ※未経験の方にも丁寧にお教えいたしますのでお気軽にご応募くだ さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者の就労支援作業（自動車部品のバリ取り、野菜の袋詰め、 箱折折り、衣類の洗濯）の作業指示及び指導 ・利用者の生活面、体調面での助言・相談業務 ・製品の運搬（片道車で１５分ほどの距離） ・利用者の送迎（片道車で１０分ほどの距離） ・利用者の作業記録の記載 ・その他付随する業務 ※上記業務を状況に応じていくつかおこなっていただきます。 ※未経験の方にも丁寧にお教えいたしますのでお気軽にご応募くだ さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：週に３日～、勤務日数・曜日について応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 祝日出勤の場合も有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいのある利用者さんが就労できるよう作業の支援をします。丁 寧に作業手順を説明したり、見守ったり、お話しを聞く仕事です。 誰かのために役に立つ事や、人に何かを教える事が好きな方にはピ ッタリです。関わった方の成長を感じられるやりがいのある仕事で す。 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容事業所運営管理：数値目標の設定・達成、事業収入向上のための施 策立案 スタッフマネジメント：採用・育成計画の策定と実行、チームビル ディング 営業管理：取引先との関係構築、事業収入向上の為のあらゆる施策 全般 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所事業所のスタッフを追加募集中です。 【主な仕事内容】 ・事業収入の向上を目指した業務運営に携わっていただきます ・企業や関係機関との連絡・調整業務 【具体的な業務内容】 ・ネットショップ運営のサポート（画像加工・梱包発送等） ・容器補填作業や検品などの精密な業務 ※商品納品時に１０ｋｇ前後の荷物を運ぶ場合があります ・施設外就労先での職業指導と送迎業務（複数の委託先あり） ・就職に向けたサポート ・営業活動（テレアポ・企業訪問等） ■変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★未経験・ブランク可！資格不問◎昇給・賞与は共に年2回あり◆スタッフのほとんどがノー残業で仕事とプライベートの両立もしやすい職場です♪研修制度あり◎車通勤可★WEB面接や施設見学もOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ▽生活支援員 ・生活習慣を整えていくための訓練の実施やサポート ・不安や悩みの相談対応 ・支援記録や支援計画の作成 ・生活面や就職に役立つスキルアップのための講座（カリキュラム）の提供 ▽就労移行支援員 ・ハローワークはじめとする関係機関との連携 ・実習先や就職先の開拓

仕事内容【特徴】 【管理者候補】現場×運営、両方に関わりたい方へ Barrier Free山王では、 利用者支援だけでなく 「事業所を育てる」視点を持った管理者候補を募集しています。 現場の声を大切にしながら、 スタッフ育成・業務改善・運営全体に関わるポジションです。 「管理するだけ」ではなく、 現場からより良い仕組みをつくっていく役割を担っていただきます。 ◇こんな方におすすめ 〇福祉の現場経験を活かし、次のキャリアに進みたい方 〇チームづくり・運営にも関わりたい方 〇利用者・スタッフ双方の成長を支えたい方 〇決められたやり方より、改善や挑戦を楽しめる方 【

仕事内容【土日祝休み】【正社員】未経験歓迎｜就職をサポートしながら一緒に働くスタッフ募集中 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援A型事業所「Barrier Free 大町」にて、施設内外の業務に関わりながら、利用者の就労を支える職業指導員を募集しています。 ◇主な仕事内容 利用者それぞれの特性を理解し、一緒に作業を行いながら、一般就労に向けてステップアップできるようサポートしていただきます。 ・施設内外での業務指導（軽作業やPCを使った作業） ・就職に向けたサポート ・利用者の目標設定や振り返りの面談（月1回程度） ・業務獲得に向けた推進活動 ◇作業について ・作業内容により、納品

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:Barrier Free大町 【施設形態】:就労継続支援 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:その他 ー お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 就労継続支援A型事業所における職業指導員業務全般 利用者それぞれの特性を理解した上で、業務のサポートをしていただきます。 ・施設外就労先での作業全般のサポート ・利用者の目標設定、振り返りの面談（月1回程度） ・施設外就労先へ利用者の送迎（社用車があります） ・月に数回事業所内でPC作業の支援や業務獲得のための営業活動があります ・施設外就労とは 障害福祉サービスの利用者とスタッフ

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 9:00～12:00 13:00～16:00 9:00～16:00（休憩60分） 時間外：無し

仕事内容【仕事内容】 【業務内容】 精神障がい者支援 時間外労働：無し 本求人は株式会社イノベーションが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 時給 1,040円 掲載企業名：株式会社イノベーション 提供元：JOBOLE

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務日は、毎週火・水曜日 休憩６０分あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，木曜日，金曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊勤務表による（お盆・年末年始） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊ひきこもりの方が居る家庭への家庭訪問（大仙市全域） ＊自立相談支援機関との連携 ＊その他付随する業務 ＊外出用務には、私用車を使用していただきます。 （ガソリン代：別途支給） ※令和９年４月１日以降、１年毎の更新予定 変更範囲：変更なし

仕事内容明成園（就労継続支援Ｂ型）において、就労支援の配送業務（利 用者のお洗濯物等の納品、回収（重量１０～３０ｋｇ程度）その他 付随する業務をお願いします。 ＊６０歳以上の方も応募可（１年毎の契約更新／賃金ほか同条件） ■業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＜就労支援業務全般＞ ・利用者の目標設定、振り返りの面談 ・利用者の円滑な業務遂行のサポート ・クライアント、外部支援機関との連絡調整 ・就職活動に関するプログラム提供や企業同行、連絡調整など ＜主な業務内容＞ ・データ送信業務やバックオフィス業務 ・施設外就労（専属スタッフの欠席時対応） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ゴールデンウイーク、お盆、年末年始は休日です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所「ＢａｒｒｉｅｒＦｒｅｅ山王」の利用者 を募集しています。 ＰＣを使用した業務を担当いただきます。 〇業務例 ・チラシや営業資料のデザイン作成 ・インスタグラム等ＳＮＳの投稿作成 ・データ入力、ＤＭ送信 など 初めてのお仕事内容でも、スタッフが丁寧にサポートいたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ◆秋田県庁舎から徒歩5分◎週休二日制！年末年始休暇もあり★賞与・昇給は共に年2回♪研修制度があり安心して勤務できます◎ブランクありOK！WEB面接や施設見学も可能です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ︎自立した生活を目的に通所される利用者、また就職を希望される利用者への支援と支援計画の作成 ・支援部門のリーダーとして、職員への助言や指導 ・生活面や就職のためのスキルアップのための講座（カリキュラム）の提供 ・精神面のサポート（面談等による傾聴や助言等） ・就職活動支援（働く体験や面接訓練、履歴書

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 基本土日祝日が休みですが、繁忙期月１回程度の土曜出勤あり。年 末年始１２／３０～１／５ 夏季休暇８／１３～１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所にて職業指導員の業務に従事していただ きます ・個別支援計画に基づき、利用者と共に軽作業を行い作業指導をし ていただきます。 〇施設外就労先である御所野のうどんなどの製造工場にて利用者と 共に計量・箱詰め等軽作業に従事していただきます。 ＊職員５名体制で利用者を支援しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容法人営業／法人営業ディレクター候補／就労継続支援A型／秋田・社長直下／「土日祝休・年間休日125日以上」 就労継続支援A型「Barrier Free」（秋田県秋田市） 自社サービスにおける法人営業ができる人材を募集しています。 Barrier Freeが行うのは、障がいのある方の就労支援です。 合言葉は「もっと、バリアフリー」 ひとり一人との関わりを通じて、心のバリアフリーが実現できる地域社会や環境づくりを目指しています。 弊社は2023年に秋田市でスタートしました。現在、PC作業を中心に秋田市内で2拠点、盛岡で1拠点就労継続支援A型事業所を運営しているほか、2026年4月には盛岡市にて

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊調理全般業務 ＊カフェ業務として注文受付、料理の提供、下膳、レジ会計 ＊ハートフル利用者さんの昼食の提供 ＊その他付随する業務 変更範囲：変更なし ◆正社員への登用制度あります。

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時30分又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日４．５Ｈ～５．５Ｈ程度の勤務 ※業務内容等により変動あり ※時間帯・時間数についてはご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始 その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊障がい者就労継続支援Ａ型事業所でお弁当製造補助の業務に従事 していただきます。 ・盛りつけ ・事業所内外の清掃 等 ・簡単な調理を担当していただく場合もあります。 ※一日に２００個～３００個程度のお弁当を製造します。 ＊施設外就労として、飲食店やオフィスの清掃、洗車業務等もあり ます。 変更範囲：変更なし