ハローワーク リハビリテーション - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は（１）と（２）となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・通所リハビリ利用者の送迎 ・車両管理 ・その他付随する業務 ＊送迎車：ハイエース（１０人乗り） ＊エリア：いわき市内（好間、平、内郷、小川、三和） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については相談に応じます。 勤務時間により法定の休憩時間があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人健康施設において入所されている約１００名の方の介護 及び通所リハビリテーションに通所されている方の介護業務です 。 ＊入浴介助、リハビリテーション介助が主な仕事になります。 ＊１日４～５時間程度勤務できる方希望。 ＊週の就労日数、就労時間については相談に応じます。 ＊夜勤はありません。ブランクのある方も可能です。 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：8時00分〜9時30分 就業時間２：12時00分〜13時30分 就業時間３：16時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※いずれか勤務できる方。 ※上記はデイサービスの就業時間ですが、学童の送迎も相談可 ※時季や送迎範囲により勤務時間に変動があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※短時間リハビリ特化型デイサービスにおける送迎業務。 ・利用者様の自宅～施設間の送迎 ・送迎範囲は主に勿来地区～北茨城市 ・ワゴン車も使用します（７～８人乗り） ・朝８：００～、昼１２：００～、夕方１６：３０～の 時間帯に送迎があります。 ※学童の迎え。 ・学童利用の生徒のお迎え ・時季により送迎時間に変動があります。 ◎６０歳以上の方も応募歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 夏季８／１４～１６、年末年始１２／２９～１／３、その他ローテ ーションによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊デイサービスの介護職全般になります。 ・主に入浴介助の支援。 その他、 ・利用者様の健康管理。 ・排泄、入浴などの生活支援。 ・食事準備及び後片付け。 ・トレーニング補助。もあります。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制（平日のうち１日） お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「フィットデイ郷ケ丘」にて下記の業務を担当していただきます ・リハビリの補助、トレーニングの指導、歩行の介助を行います ・入浴や食事の介助 ・送迎業務：社有車（ＡＴ可）週に数回 〔送迎範囲：郷ヶ丘近郊～いわき市北部が主になります〕 高齢者の方の身体状況の改善を目指し多種多様なトレーニングを実 施しています。 働いている中で、利用者様への運動の提案なども大切にしています 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容アシストケアクラブいわきうえだ 【施設概要】 ・介護保険によるリハビリに特化した機能訓練型デイサービスです ・入浴・食事の提供はありません。 【機能訓練指導員】 ・ご利用者様の個別機能訓練の計画作成、実施評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊入居者の服薬管理、バイタルチェックとその記録作業。 ・体調確認のため血圧、脈拍、体温測定等。 ＊入居者のリハビリや行動の補助。 ＊施設の衛生管理。 ＊訪問診療対応 ◎６０歳以上の方も応募可（ご興味のある方はご連絡ください） ◎トライアル雇用併用求人 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分又は〜の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間について相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容通所リハビリを利用される高齢者を対象に日常生活の介護や 身体介助が主な業務です。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他毎月第四土曜日はお休みです ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービス業務全般 ・リハビリ特化のデイサービスですので、入浴介助等はございませ ん。 ・送迎業務は基本的にありません。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 お盆 （８／１３～８／１５）年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊看護師として以下の業務を担当していただきます。 ・利用者様の急変の対応 ・バイタルチェック ・リハビリの補助、トレーニングの指導 ・入浴介助：週１回程度 ・送迎業務：社有車（ＡＴ可）週に数回 〔送迎範囲：郷ヶ丘近郊～いわき市北部が主になります〕 高齢者の方の身体状況の改善を目指し多種多様なトレーニングを実 施しています。 働いている中で、利用者様への運動の提案なども大事にしています 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３０～１／３（勤務ローテーションによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人保健施設での入所、及び通所利用者に対し、利用者の有 する能力に応じ、可能な限り自立した日常生活を営むことができ るようサポートする。 ＊訪問リハビリでは、心身機能の低下による要介護、要支援者のお 宅へ訪問し、一人ひとりの状態に合わせたプランを作成し、自宅 で安心した生活が送れるよう日常生活をサポートする。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 夏季８／１４～１６、年末年始１２／２９～１／３、その他ローテ ーションによります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊ディサービスでの介護、看護、リハビリ業務になります。 ・利用者様のバイタルチェック。 ・生活支援。 ・急変時の対応。 ・トレーニング指導。 （専門職がトレーニング方法を指導致します） ・入浴の支援等。 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【アシストケアクラブいわきうえだ】 介護保険によるリハビリに特化した機能訓練型デイサービスです。 利用者様のトレーニング補助、送迎業務です。 ＊入浴・食事の介助はありません。 ＊午前、午後２部制のデイサービス利用者定員１０名づつ、スタッ フ５名体制 ＊送迎車：軽・ミニバン（ＡＴ） エリア：泉・植田・錦・勿来方面 ◆未経験の方の応募も歓迎いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時45分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については相談に応じます。 勤務時間により、休憩時間があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み８／１４～８／１６、年末年始１２／３０～１／３ 勤務ローテーション表による。（休日については相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊石井医院通所リハビリテーションに通所されている方の介護業務 です。 ＊夜勤はありません。 ＊就業時間については相談に応じます。 ＊初めての方、ブランクのある方でもサポート致します。 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間又は8時45分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休み８／１４～８／１６、年末年始１２／３０～１／３ 勤 務ローテーションによる。（休日については相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊石井医院通所リハビリテーションに通所されている方の介護・相 談業務です。 ＊夜勤はありません。 ＊就業時間については相談に応じます。 ＊相談により、訪問介護業務もあります。 ＊初めての方、ブランクのある方でもサポート致します。 ・労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：午前勤務できる方でも要相談いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他お盆３日間、年末年始５日間 ＊シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容４月にオープンしたばかり施設です。木のぬくもりが感じられる空 間で、庭で再演や園芸も楽しめるデイサービスです。オープンキッ チンで調理を共に楽しんだり、ショッピングリハビリや理学療法士 による機能訓練なども受けられます。利用者様に健康と笑顔と元気 を提供できる新規施設です。 業務内容：健康チェック、服薬管理、機能訓練サポート、着脱介助 、送迎業務など 変更範囲：なし

勤務時間又は8時15分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３）、夏季休暇（８／１３～８／ １５）、春季休暇（３日間） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容介護老人保健施設：二ツ箭荘において、作業療法士・理学療法士と して以下の業務を行っていただきます。 ・介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務に当たります 。 ・主に通所利用者の評価から介入までを行っていただきます。 ・必要に応じ、徒手的な介入を行ったり自主的な訓練を勧めたり、 社会的な場面を提供したりします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：・土曜・祝日いずれか勤務できる方歓迎 ・週３以上、午後～夕方シフトできる方歓迎 ・６時間以上勤務の場合休憩６０分 ※就業時間は例です。応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制／年末年始／夏季／有給休暇 ＊休日の希望は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★★研修先もありますので、児童分野が未経験の方も歓迎★★ ●グループ内の専門職スタッフ１８９名在籍（２０２５年４月） ●リハビリ職スタッフの約８０％が「児童分野未経験」からの スタートです！ ●少人数保育で１名につき２～３名対応 ●持ち帰り仕事、残業ナシ！子育て中のスタッフも多数活躍中！ ●ワークライフバランスを大切に ※送迎業務があり（ＡＴ可） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【令和７年１２月にＯＰＥＮしたデイサービスです。】 ＊短時間リハビリ特化型デイサービスにおける介護業務全般。 ・利用者様の見守り、移動介助など ・送迎業務（主に勿来地区～北茨城市） ※半日型なので、入浴や食事の介助はありません。 ◎６０歳以上の方も応募歓迎 変更範囲：変更なし ≪ 急 募 ≫

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については相談に応じます。 就業時間により法定の休憩時間があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務ローテーションによる。（休日については相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人保建施設に入所されている約１００名の方の介護業務及 び通所リハビリテーションに通所されている方の介護・相談業務 となります。 ＊夜勤業務はありません。 ＊仕事内容や就業時間については相談に応じます。 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」