神奈川県の就労継続支援の求人・仕事・採用

勤務時間※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分) 残業あり（月1時間）

仕事内容頑張りをしっかり還元できるよう、定期的な給与見直しを行っています☆★ 【募集職種】 生活支援員 【仕事内容】 【主な業務】 ・作業/生活/就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品 ・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 ・その他付随する業務 【1日の流れ】 09:00 出勤 09:30 作業準備／利用者通所 10:00 朝礼／作業の支援 12:00 休憩 13:00 作業の支援／利用者との面談 16:00 内職作業の検品・進捗確認 17:30 当日の利用者の状況の共有 18:00 退勤 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎 普通自動車第一種運転免許,社会福祉士,

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社チャレンジプラットフォーム サニースポット矢部 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/全国140施設を展開する法人 正社員 事業拡大による募集/昇給年4回/充実の研修＆明確な評価制度あり月給26.3万円～/正社員 ◆多彩な活動で、障がいをもつ方に就労の機会を 当施設は、障がいをもつ方に就労の機会を提供するとともに、さまざまな活動を通じて知識と能力を向上させ、さらなるステップアップを支援する就労継続支援B型事業所です。 主な活動として、パソコン・絵・ポストカード・内職・手芸などの作業のほか、釣りエサ関連のシール貼り、お

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社千手ホールディングス 就労継続支援A型事業所 ブーケ 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/残業ほぼなし◎ 正社員 全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴月給30.7万円～/正社員 ◆100種類以上の作業実績！なんでも「やってみる」ことができる施設 当施設の特徴は、なるべくご利用者一人ひとりのニーズに合わせているところ。 多くの業種を体験、さまざまな働き方を実際に「やってみる」ことをしながら、生活力向上を目指しています。 また法人全体のこれまでの作業実績は、100種類以上。 自分自身を知ることで目標はより明確な

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・当社カレンダーによる ・土曜日出勤あり ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 パソコンを使用したデータ入力作業です。指定された内容を入力す るシンプルな作業が中心です。 ・データ入力作業 ・ＥＣサイト商品登録 ・書類の電子化（スキャン） ・アンケート集計 変更範囲：会社指定の業務 ＊見学も随時受け付けておりますので、お気軽にお問い合わせくだ さい。

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 「働きたいけれど、一人では不安や困難がある」という方々を サポートし、企業への就職から職場定着までを支援します。 ■面談・企業説明会実施・就職先取得・定着支援 ■その他付随業務 【変更範囲】法人の定める業務 ☆相模原周辺の拠点を巡回※社用車（軽自動車） 免許があれば尚可、公共交通機関も利用可 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ： ｅｆｉｌａ．ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容「誰かの一歩を支える仕事」を、新横浜で始めませんか ◆募集職種 生活支援員・世話人・就労支援員 パート・アルバイト ◆仕事内容 生活援助、相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,230円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：自動車免許 有資格者歓迎：介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 新横浜駅から0.3km 岸根公園駅から1.2km 小机駅から1.3km ◆勤務時間※8月31日更新 ①9:00〜18:00の内4時間以上週所定労働日数1日 〜 5日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週1

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■人材育成、職員面談、シフト作成、営業活動 ■見学対応、利用者面談、クレーム対応 ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎頑張りを明確に評価・還元◎ 次の給与ステップへの明確な基準が設定されており、公平に評価 される仕組みが整っています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社アズ ポップカルチャースタジオ未来図横浜 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援B型/日祝休み月給35万円～ 正社員 得意を輝かせる就労支援/デザイン・動画制作などクリエイティブ作業が豊富正社員 ◆当施設を紹介します 2025年秋、横浜市中区にオープンする就労継続支援B型事業所です。 日本大通り駅から徒歩スグのアクセスの良さが特徴のひとつ。 通いやすい環境で、ご利用者が自分らしい働き方を実現できるようサポートしています。 ◆当施設の特徴について わたしたちは素材サイトの管理・運営を請け負っており、クリエイティブな作業を用

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり4時間 ・10時～15時 ・13時～17時 実働時間：4時間（昼休憩1時間） 標準労働時間：1日あたり4時間

仕事内容障がい者就労継続支援A型 プラスエス に通勤して 生活環境や特性に応じた仕事をしてみませんか？ 利用者さんの主な仕事 軽作業（パソコン周辺器具の清掃検査ほか） プリント（Tシャツなど） 電気工事（手元や箱開けなど） 古着（毛玉取り、シューズクリーニング） 藍染（農作業、藍管理ほか） 以上の仕事は指導員さんの指示をいただいて 仕事をしていただくことになっています。

仕事内容【精神障がいの方の支援中心の就労継続支援Ｂ型事業所】 ■個別支援計画書作成 ※システム導入により個別支援計画が作成しやすくなっております ■作業支援、生活支援、就労支援、イベント考案 ■内職の検品、車の運転（内職成果物を配送）などをお願いします 【変更範囲】法人の定める業務 ※有資格者限定 ◎ブランクのある方も歓迎◎ ＯＪＴや充実した研修制度で無理なくお仕事を スタートすることができるようになっています。 【車種】軽自動車／ミニバン【運転範囲】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：8時45分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：育児等の事情による勤務時間変更もお気軽にご相談ください。 勤務日数に関しても、３～５日であればご相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ほとんどの方が未経験。常勤職員とセット体制のため、わからない ことは都度確認でき安心して就業できますよ！ 就労移行支援・就労継続支援Ｂ型事業所にて、障がいをお持ちの利 用者の方が就職するための支援や、作業支援・完成した製品の管理 など、個々のペースにじっくり寄り添いながら「できな！」の喜び を共有するお仕事です。 【具体的お仕事（例）】 ・軽作業の指導と進捗管理（紙器の組み立てや部品加工など） ・利用者の方それぞれの特性に合わせた作業工程の調整 ・完成した製品の検品及び在庫管理 他 ※利用者に寄り添い１日立ち仕事になります。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】年間休日124日以上！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！未経験OK！ こんにちは、株式会社リハスの採用担当です。 当求人をご覧いただき、誠にありがとうございます。 当社は北陸から始まり、現在は全国各地で「社会への価値＝皆の幸せ」という理念のもと、 在宅医療・就労支援の主に2つの地域医療事業を展開し、地域の皆様をサポートしています。 今回は、就労継続支援B型施設にて、ご利用者様の「働きたい」に伴走する仲間を募集いたします。 本求人は、サビ管の資格を取りたて、実務未経験でもOK！ 高齢介護や療育

仕事内容プライベートも充実☆バースデー休暇など独自の休暇を取り入れてます♪（保育士） 【募集職種】 保育士 【仕事内容】 《請求業務なし！》 《管理・マネジメント業務なし！》 《成果物運搬作業なしでOK！》 【主な業務】 ・個別支援計画書作成 ・作業/生活/就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 ・その他付随する業務 ※銀河では施設全体のマネジメントを行う「施設長」が別におります。 よって、請求業務や管理・運営業務は【不要】です！ もちろん、「施設長も兼務したい」という方はそちらの形態をご説明しますのでご応募の上、お気軽にお申し出ください♪ （兼施設長は上記業務の他、施設の運営・管理、スタッフ

勤務時間9:00～18:00の間の4時間程度～ ※休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【入社祝金あり！昇給あり】★未経験・福祉介護無資格OK★週1日4時間からOK！（就労支援B型/反町） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 〈主な業務内容〉 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・利用者面談 ・内職の検品・車の運転（内職成果物を配送） ・イベント考案 など 〈業務イメージ〉 09:00 出勤 09:30 作業準備 ★利用者通所 10:00 朝礼/作業の支援 12:00 休憩（60分） 13:00 作業の支援/利用者との面談 16：00 内職作業の検品・進捗確認/翌日準備 17:30 当日の作業及び利用者の状況の報告・共有 18:00 退勤 ※上記の時間内でご相談の上シフトにて決定

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/正社員/月給30.7万円～ 残業ほぼなし全国展開中の大手/多彩な作業＆支援法が特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,396円～447,396円 【月給】307,396円～447,396円 <内訳> 基本給 147,396円 割増賃金手当 160,000円～300,000円 ※入社半年後、能力や実績に応じて下限給与からアップ可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限50,000円/月※規定あり) 残業手当(固定残業代なし) 【勤務地】 神奈川県横浜市鶴見区 鶴見中央4-1-1 鶴見銀座ビル3

仕事内容【年間休日125日】完全週休2日制勤務♪福利厚生面も充実◎就労継続支援B型事業所で生活支援員を募集しています！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 地域生活支援、就業支援、作業補助（菓子製造販売）、情報管理、会計事務等 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 普通自動車免許必須 高校卒業以上 ～59歳（定年を上限とする） 勤務時間: 9:00～17:00 休憩60分 週労働時間 35時間 時間外あり（月平均 おおむね10時間） 休日・休暇: 完全週休2日 土日祝休み 年間休日数125日（年次有給休暇、慶弔等特別休暇除く） 福利厚生: 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生

仕事内容【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月48万★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/伊勢原） 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/生活支援員募集中☆★年間休日125日！完全週休2日制！土日祝お休み！未経験OK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ ├障害福祉サービスの 就労継続支援Ｂ型事業所です。 └主に知的障害をお持ちの方が通所して、軽作業を行っています。 当事業所は、親会社からの安定した業務委託があるため、 常に利用者さん一人ひとりに寄り添う支援に集中できます。 「仕事がなくて困る」という心配は一切ありません。 【主な業務】 ・加工した紙器の検品や、利用者さんの作業支