介護職員 - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【町田市南大谷】夜勤なし！＜正社員介護職＞車通勤可・ガソリン、維持費支給！完全週休2日制◎ 全50床住宅型有料老人ホームでの介護業務です。 施設内訪問介護職員として入居者様に生活援助、身体介護をおこなっていただきます。 タイムスケジュールが毎日組まれておりますので 慌てて入浴介助をしないといけなかったり、 時間に追われることが少ないのがうちの特徴です。 スタッフの負担が減るような最新設備を導入しております。 ケアの伝票はスマホ入力なので紙と比べてスムーズに行えます！ デジタルが苦手な方でも丁寧に使い方を教えますので安心してください。 初任者研修（ヘルパー2級）以上の資格があればＯＫ！

勤務時間早番 7：00～16：00 日勤 9：00～18：00 遅番 12：00～21：00 ★週2日、1日4時間～OK◎ ★週5日のフルタイムも歓迎！ ★土日祝日勤務できる方は優遇！ ★土日祝勤務は時給アップ！！

仕事内容【町田市南大谷】週2日～OK＜介護パート＞土日祝時給100円UP！未経験・ブランクOK♪ 全50床、3階建ての住宅型有料老人ホームでの介護業務。 介護職員として入居者様に生活援助、身体介護をおこなっていただきます。 タイムスケジュールが毎日組まれておりますので 慌てて入浴介助をしないといけなかったり、 時間に追われることが少ないのがうちの特徴です。 スタッフの負担が減るような最新設備を導入しております。 ケアの伝票はスマホ入力なので紙と比べてスムーズに行えます！ デジタルが苦手な方でも丁寧に使い方を教えますので安心してください。 ハピネスけやきの里で一緒に働きませんか♪ ・週２日、1日

勤務時間週3日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 9:00～18:00 上記時間帯で4H程度。ご相談はお気軽にどうぞ！

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護職員のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ ・小中高の利用者のケア、介助 ・排泄介助、食事介助等 平成２８年３月開所 放課後等デイサービス（重症心身障害） 利用者定員 約5名 学校の長期休みの時は時間変更あり 新しいわくわくをいっしょに作っていきましょう 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞介護職員募集中＜★賞与・昇給あり★退職金あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◎デイサービスにおける介護職員業務全般 ・排泄（トイレ）介助 ・入浴介助 ・配膳 ・レクリエーション指導 ・送迎添乗 ・付随事務(PC入力) 求人ID 504643

勤務時間又は8時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる交代制

仕事内容「サロンひまわり」 定員１０名の地域密着型デイサービスです。 ＜主な業務内容＞ ★朝・夕の送迎業務（可能であれば） ★体調観察 ★日中活動の企画・実施 ★入浴・食事・排泄・歩行介助等 ★会議・研修参加 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数は応相談 ※時短勤務も相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、勤務日以外は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームでのお仕事です。ご入居者様の生活援助、身体介助 などをおまかせします。居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこ なっていますのでご入居者様の対応に集中することができます。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

勤務時間0:00～24:00 主な勤務時間帯:8:00～20:00 週1回・1時間～OK！ 就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 早朝のみ・夜間のみ等、勤務時間帯はご相談ください！ ※休憩は1日の勤務時間に応じて設定 6～8時間/日：45分・8時間以上/日：60分 ■Wワーク可（社内要件を満たした方のみ／主な要件は以下のとおり） ・Wワークでの勤務先と合わせて"週40時間以内の勤務"となること ・Wワーク先との"同日勤務NG"

仕事内容[仕事内容] 身体介護 生活援助 ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。 従事すべき業務

仕事内容【仕事内容】 ☆2025.4月～新規事業所☆ ＜仕事内容＞ 新規事業所につき、新たなチャレンジやキャリアアップを目指している方ぜひご応募ください。 個別支援計画の作成や、関係機関との連携業務を担当します。スキルアップはもちろん、責任感のあるやりがいのあるお仕事です。 人とのコミュニケーションが大好きな方、お待ちしております！ ＜具体的なお仕事例・・・＞ ・個別支援計画の作成、実施、定期的な確認 ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援 ・介護や生活の支援など、直接援助 変更範囲：変更なし 【特徴・メリット】 高収入・高時給/オープニングスタッフ/体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福

仕事内容介護職員募集！ 厚待遇・教育体制が整った好環境で始めませんか？イチからしっかりと学んでいける職場です 特別養護老人ホーム芙蓉園、または短期入所芙蓉園への配属です。 入居者様への生活援助全般をお任せします。 ＜具体的には・・・＞ ■食事・入浴・排泄などの各種介助業務 ■PCやタブレットによる介護記録 ■レクリエーション（月に1回～2回程度のイベントを開催） カラオケ機器を使ったり、簡単なおやつ作り、工作などを工夫して行っています。 ■カンファレンスへの参加 無資格・未経験可 ★教育体制や資格支援制度も充実 ★年間休日118日 ★賞与3.8ヶ月分 「上司が褒めて成長させてくれる」 「いつで

勤務時間週2日以上 1日4時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤 ・7:00～16:00 ・11:00～20:00 ・16:00～10:00(夜勤)※120分休憩あります。 上記時間帯内で4時間以上から勤務OK♪ 有給取得等、ライフスタイルに合わせたご相談はお気軽にどうぞ！

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護支援員のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ 【定員３０名の介護付有料老人ホームの入居者様への介助（介護業務）】 日常生活のサポート（食事・排泄・入浴・掃除など）がメインの業務です。 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 寮・社宅あり/社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時30分 就業時間２：9時30分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・日数は応相談 ※時短勤務も相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、勤務日以外は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容有料老人ホームに併設された訪問介護事業所に所属し、施設の各居 室へ訪問介護に入るお仕事です。ご入居者様の生活援助、身体介助 などをおまかせします。居室清掃や洗濯などは専任スタッフがおこ なっていますのでご入居者様の対応に集中することができます。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・（１）の場合、休憩時間：６０分 ・勤務時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・高齢者の介護 ・入浴介助 ・レクリエーション ・排泄介助 ＊入居者数：約６０名 職員数：３０名 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：10時30分〜15時30分 就業時間３：14時00分〜19時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：加入保険、有給休暇は法定通り。 時間応相談 利用者様の人数により変動あり。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：変形労働制の導入。 週休３日制度による１日勤務時間９ｈ以上の設定あり。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望休考慮。週末勤務できる方歓迎。 時間も日数も働き方を自由に設定できます。

仕事内容・日常生活介助（食事提供、歩行介助、トイレ、入浴等） ・介護業務記録 ・送迎・レクリエーション業務 ・未経験の方や７０歳以上の方も活躍しております。 楽しくおしゃべりをしながらのお仕事です。 子育て経験がある方歓迎。難しい仕事ではないのでご安心を。 【未経験歓迎】 資格取得支援制度実施中（時間・費用等を支援します。） 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ☆2024.9月～新規開所☆ ＜仕事内容＞ 介護支援員のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ 重症心身障害児者の短期入所施設（ショートステイ）です。 日常生活の介助支援（食事、排泄、入浴、整容など） 夕方から翌朝の支援介助、送り出し後清掃作業 昨年より土日祝日の日中利用開始、週末等の日中勤務あり、勤務時間は応相談。 【特徴・メリット】 オープニングスタッフ/体を動かす仕事/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：日によって入浴の方の人数が変動しますので、勤務時間もそれに合 わせて変動します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎月の日程表による 指定公休、年末年始休暇５日

仕事内容＊デイサービスにおいて以下の業務を行っていただきます。 ・入浴介助、排泄介助 ・食事介助、配膳下膳業務 ・レクリエーション指導 ・送迎添乗業務 ・その他付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容特養での介護職員 最新の設備完備で身体介助の負担軽減 ◎年間休日120日 賞与年3回支給など福利厚生が充実で安定 [お仕事内容] 入居者様の介助をお任せします。 職員の約6割が正社員の施設です。 経験豊富な職員が沢山いるので 仕事を平等に分担でき、 一人ひとりの負担の軽減ができています♪ 仕事に追われた介護ではなく、 一人ひとりに向き合った介護の提供を 第一に取り組んでいます。 募集情報 [給与] 月給266,988円～ ※夜勤手当5回分含む（6000円/1回） ※超過分別途支給 ※資格や経験を考慮の上決定します ※試用期間3か月（同条件） ▼別途支給手当 ・昇給年1回あり（4

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 入浴介助なし◎経験＆資格不問◎スポーツジムみたいなリハビリデイサービス◎車通勤OK 運動リハビリに特化した リハビリデイサービスでの お仕事です。 ■働きやすさを大切に■ 学校行事など 柔軟にシフトの相談ができます。 スタッフの働きやすさを大切にしており、 お互いに助け合う風土があります。 ■仕事内容■ 自立支援を目的とした リハビリ特化デイサービス！ 利用者様の「自分でできること」を増やす サポートをお願いします。 利用者様の健康管理、 運動リハビリのサポート、 食事などの介助業務など ※入浴介助なし 利用者様の「なりたい姿」やゴールを 共有し、一人ひとりに寄り

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：休憩２時間（１５ｈ勤務） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 週１回（入り明けの２日）以上の勤務でお願いします。 曜日固定も応相談

仕事内容特別養護老人ホームの夜間介護業務全般 夕食介助・朝の整容・朝食介助・排泄介助・起床、就寝介助・夜間 帯の見守り・状態確認 など。 ※１フロア約６５名 ※特別養護老人ホーム（従来型）定員１００名、短期入所（併設） 定員３０名 ※全体で夜勤勤務者６名、１フロアで３名ずつの夜勤職員体制 ※離床センサー、センサーマット、眠りスキャン導入 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト表による ・特別休暇あり ・年末年始（１２／２９～１／３）

仕事内容＊デイサービス利用者のレクリェーション、食事、入浴等の介助 ＊利用者の送迎 ・１日当たり利用者数 １８名程度 ・男性女性ともに活躍しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容身体介護 生活援助 特別養護老人ホームでの業務 ・各種介助、補助 ・レクリエーションのサポート ・イベント企画、運営 など ※転勤の可能性あり（東京都内） 社会保険完備 資格取得支援制度あり セミナー参加費補助 ボーナス・賞与あり 交通費支給 住宅手当 研修制度あり 制服貸与 退職金制度あり（勤続1年以上） ※東社協従事者共済会退職金制度、特定退職金共済制度 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳まで） ※新型コロナウイルス発生に伴う感染予防対策 ・1日1枚のマスクの配付 ・施設の出入り口に消毒液常備 等 4週8休以上 月9日(2月は8日） 年間休日119日（休日107日・夏季休