ハローワーク ホテル - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容ホテルのフロントでの受付および接客業務全般 ・電話予約・予約の確認・ネット管理業務 ・チェックイン及びチェックアウト業務 ・書籍の管理 その他 付随する業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ＜オープニングスタッフ募集＞ ＊２０２５年１０月１日 ブックホテルとしてリブランドオープン ＊本と緑と日本一楽しい文学ミュージアムを併設し、新たな形の ブックホテルとして生まれ変わる宿泊施設です ＊文学や熊本県の観光にご興味のある方は是非ご応募ください

仕事内容◎ビジネスホテルのフロント業務全般のお仕事です。 ・宿泊予約の受付対応 ・チェックイン・チェックアウト ・お客様へのホテル内外のご案内 ・電話対応 ・パソコン入力、予約サイト管理 ◎フロントにいらっしゃったお客様の接客対応やお問い合わせの電 話対応などを、お願いいたします。 ◎ゆくゆくは管理業務をお願いします。 ◎応募の際には、ハローワークの照会状が必要です。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：１日の就業時間は３～４時間程度で、週２０時間未満の勤務です。 勤務表によるシフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日３～６時間で希望の時間帯など応相談（就業時間の変動あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：時間応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊休日については応相談 ＊有給休暇は法定に基づき付与します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：11時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトによる ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：午前中のみ、午後からのみ、平日のみ、土日祝日のみ相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊交替休 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は0時00分〜23時59分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：◆勤務時間帯については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ◆シフト制 ◆勤務日数・休日数については相談に応じます

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日固定や、短時間だけの勤務もＯＫ！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・書類作成（シフト・月報・ミーティング資料等） ・フロント業務（チェックイン・チェックアウト） ・その他、バックヤードでの事務作業 ・客室、共用部の清掃 ・ベッドメイキング ・ホテル内備品の在庫管理 ＊２０２５年４月にＯＰＥＮしたアパートメントホテルでの お仕事です（総部屋数８室） （変更範囲）変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊日数・曜日等ご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ホテルフロントでの電話、来客の応対業務 ・チェックイン・アウトの対応および精算業務 ・予約の受付や来客の応対業務 ・宿泊のお客様のご案内 ・予約管理および交渉業務 ・運転できる方には、車の移動や送迎等をお願いする場合あり ＊業務ではパソコンを使用します ＊経験者優先ですが、初めての方でも丁寧に指導します ＊業務の変更範囲：変更なし 【※職場見学可】 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は２～３時間程度から、ご相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・旅館ホテルの館内の業務全般 宿泊、飲食の予約や現場対応が主な業務となります ・客室受け入れ前準備、案内、滞在中のリクエスト対応、食事提供 、 宴会、結婚式の運営、受注、予約管理、事務全般 パソコンは指導対応（ワード エクセル他予約管理専用システム） 勤務時間帯、日勤、夜勤などにより業務内容は変動します ３か月の研修期間を経て、能力に準じて部門へ配属 業務へ従事 トライアル雇用併用求人（Ｒ７．９．２５受理） 《変更範囲：変更無し》

仕事内容・旅館、ホテル内での館内業務。 宿泊、飲食の予約や現場対応が主な仕事になります。 ・客室案内・食事提供、宴会、結婚式の運営電話での受注、予約管理、事務処 理全般 パソコンは指導対応（ワード、エクセルの他に予約管理専用ソフトを使用） ・館内業務全般対応 滞在前受入準備 滞在中のリクエスト対応 など （勤務時間帯、日勤夜勤などにより業務内容は一部変動します） ・変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊６ヶ月後の有給休暇は法定通り付与します。

勤務時間又は9時00分〜14時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は扶養控除の範囲で対応可能 ※特記事項参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによる交替制（土曜・日曜・祝日・盆・正月・ＧＷ以外） ＊６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与

仕事内容ビジネスホテルでのフロント業務 ・お客様チェックイン、アウト応対 ・予約電話応対 ・駐車場整理 （変更範囲）変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 年末年始、ＧＷ開け ６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与