大阪府の人材育成の求人・仕事・採用

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仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 【大阪/人事(採用)】経験者優遇 当社人材戦略部にて、主に採用業務に携わって頂きます。 業務内容(詳細) 当社人材戦略部にて、主に採用業務に携わって頂きます。 将来的には幅広く人事業務を担って頂くことを想定しております。 具体的には以下のような業務をお任せ致します。 【具体的には】 ■採用業務（新卒・キャリア）■人材育成（外部専門家も活用しながら研修の企画・運営）■働きがいの追求を目的とした各施策の実施（人事処遇制度見直し等）■経営戦略に基づく人材配置、タレントマネジメントの活用■労務管理業務■業務体系化とメンバーマネジメント など 企画・管理・事務 ＞

仕事内容経験を活かしてキャリアアップ運行管理・所長候補☆業績右肩上がりの企業で資格を活かして働けます ＼ドライバー経験を活かしてキャリアアップ！／ ＼月給30万円～＋賞与年2回！／ ＼将来の所長候補として活躍できます 運行管理・拠点管理スタッフを募集！ ドライバーを支える運行管理業務を中心に、 シフト・労務管理やスタッフ管理など、 営業所の運営に関わる業務をお任せします。 ★大手企業との直接取引あり！ ★ドライバー経験を活かせる！ ★運行管理・マネジメント経験者優遇！ ★家族・住宅・皆勤手当など充実！ ★退職金制度・資格取得支援あり！ ★未経験・ブランクOK！ 「ドライバーから管理側へキャリアチ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■マネジメントの実務経験者（業界・業種不問） ■PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） [歓迎] ■SV経験、マネジメント経験 ■営業分野での管理職経験も歓迎 ■アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（人材育成、業務構築・改善等の経験） ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 【職種名】 【運用】BPOプロジェクトマネジメント（SV） 【仕事内容】 コールセンターや事務センターのスーパーバイザー(SV)としてのプロジェクトマネジメント業務全般 ＜業務内容＞ ■業務運営 ・KPI管理・オペレーション ■収支管理・採用計画 ■報告書・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 大学卒以上 【求める経験】 【必須】 ■マネジメントの実務経験者（業界・業種不問） ■PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） 【歓迎】 ■SV経験、マネジメント経験 ■営業分野での管理職経験も歓迎 ■アウトソーシングプロジェクトの運営管理経験（人材育成、業務構築・改善等の経験） ■マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 【職種名】 スーパーバイザー（正社員） 【仕事内容】 マネジメント経験が積める機会が多数あり！ 世界最大規模の総合人財サービス企業 【業務概要】 世界最大規模の総合人財サービス会社におけるアウトソーシングに特

仕事内容株式会社 アタックス 経営コンサル◆中小企業診断士歓迎◆年休125日/在宅勤務可 【仕事内容】 経営コンサル◆中小企業診断士歓迎◆年休125日/在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 ～在宅・リモート勤務可能／転勤無し／企業に伴走／中小企業診断士を活かせる／資格取得支援制度有り～ 中堅中小企業を中心に、企業の成長ステージにあわせたビジネスモデルの構築や企業価値向上についての支援を行います。 【具体的な業務内容】 ・企業再編支援・企業再生支援 ・M&A/MBO（FA業務、デューデリジェンス、PMI）支援 ・経営計画策定支援・業績管理制度構築・資金繰り安定化サポート ・株式公開支援 ・経営顧問

仕事内容【大阪】法人営業◆営業、販売、接客経験者募集 ▼仕事内容 【仕事内容】 キューズフルグループは2015年創業以来、「企業（company）にとって有益（useful）である」をテーマに社員教育関連事業を展開しています。 人口減少を背景に労働人口減少が社会問題となる中、継続して「人財育成」に取り組んでいます。 若手社員の価値観の変化や、人手不足による生産性向上などを背景に、企業においても採用活動に好影響を与える教育制度の構築が急務となっています。 日本の教育文化として学生向け学習塾が普及したように、社会人向け「企業研修」を普及させ、企業と従業員の成長を促進し、「人財育成」に貢献することを目指

仕事内容株式会社ＦＣＥ 大阪【カスタマーサクセス】既存顧客サポート／企業の社員教育・組織づくり支援◆週3リモート 【仕事内容】 大阪【カスタマーサクセス】既存顧客サポート／企業の社員教育・組織づくり支援◆週3リモート 【具体的な仕事内容】 ～導入支援に留まらない・企業の人材育成の仕組みづくりに伴走・経営課題の解決に貢献～ ■概要： 企業の社員教育DXを推進するSaaSサービス、オンライン学習システム「Smart Boarding」のカスタマーサクセス（既存企業への支援）を担当いただきます。Smart Boarding会員企業の「未来に目指す姿」「実現したいビジョン」を実現するために必要な「求め

仕事内容介護付有料老人ホームの副施設長のお仕事です。介護業務はもちろん、人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリエンテーション・面談)、フロアの運営(カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務をお願い致します。 待遇 ・昇給あり(年1回/4月) ・賞与あり(人事考課・業績による) ・交通費実費支給(月額上限50,000円) ・勤続加算(規定あり)2,000円/月 ・各種社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・制服貸与 ・前払退職金制度(規定あり) ・組合制度(共済制度) ・持株会制度 ・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ・定年制撤廃 ■組合制度 ・任意加入共済

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事企画・人材開発の実務経験 5年以上 ・ロジカルな資料作成・プレゼンテーションスキル ・関係部門と合意形成しながら施策を企画から実行まで完遂した経験 【職種名】 人事施策の企画・運営【大阪】軽自動車市場国内トップクラスメーカー 【仕事内容】 法規認証部の人材育成・組織開発を担う中核ポジションとして、人材育成体系の企画から実行までを担当していただきます。 既存のやり方にとらわれず、キャリアモデルの具現化やローテーションを活用した育成体制を、白紙から描いていただける方を求めています。人事のスペシャリストとしての知見を活かしながら、法規認証業務の特性を理解している現場メン

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 障害福祉業界に特化した人材紹介事業で、営業統括責任者候補としてCA/RA両面の営業活動、メンバー育成、KPI管理、営業組織づくりをお任せします。最初は自らも現場に入り、求職者対応・法人対応・求人提案・選考フォロー・クロージングまで実行しながら、業界特性や営業フローを身につけていただけます。そのうえで、未経験者中心のメンバーに対して営業基準の引き上げ、行動量の設計、フ

仕事内容サムティプロパティマネジメント株式会社 【大阪】不動産事務 ＜マネジメント候補＞在宅勤務有原則残業無し／年休125日（土日祝） 【仕事内容】 【大阪】不動産事務 ＜マネジメント候補＞在宅勤務有原則残業無し／年休125日（土日祝） 【具体的な仕事内容】 ＼不動産経験を活かして土日祝休みの事務職へ！ 【メジャーリーグベースボールオフィシャルスポンサー企業／ネスタリゾート神戸等運営している総合不動産デベロッパーサムティHDG／年休125日（土日祝）／リモートワーク週12回程度可能／転勤なし／残業原則なし】 不動産のトータルサポートを行う当社において、不動産事務、チームのマネジメンをお任せしま

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】建設＞住宅設備・ハウスメーカー ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆募集背景◆ アーキホームライフは、関西を中心に注文住宅・リフォーム・不動産事業を展開する住宅会社です。 事業エリアや拠点の拡大に伴い、各事業を支える人材の採用・育成が、これまで以上に重要になっています。 今回、採用体制の変更に伴い、新卒採用を中心に担当いただける方を1名募集します。 これまでの採用経験をもとに、早い段階から実務を担っていただける方を求めています。 ◆仕事内容◆ 新卒採用を主担当として、採用計画の立案から学生との接点づくり、選

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スタッフの個性を引き出し、共に成長を喜び合える「自走するチーム」を作りたい方 ・単なる店舗管理にとどまらず、経営視点を持って数値改善や販促企画にチャレンジしたい方 ・上場グループの安定した環境で、将来的に本部職など幅広いキャリアを選択したい方 [歓迎] ・複数店舗の統括経験や、サービス業におけるマネジメント経験（3店舗以上など） ・スタッフの定着率向上や採用活動に関わった経験 ・1on1やコーチングの手法を用いた人材育成の経験 ・QSC改善やFLコストの最適化に関する数値改善実績 【フィットする人物像】 ・「誰と働くか」を大切にし、チームの可能性を最大化させる伴走者と

仕事内容総務業務の経験が活かせます◇病院の総務/庶務事務担当スタッフ♪年間休日125日◎マイカー通勤OK★【豊中市、庄内駅、病院、総務/庶務事務担当、正職員】 病院の総務/庶務事務担当の募集です◇車通勤OKで通勤ラクラク☆年間休日125日でプライベートも充実◎ ◆職種 総務庶務事務スタッフ/病院 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給19万7000円～28万4000円 ※月給には調整手当2万4000円～2万4000円、処遇改善手当2万3000円～2万3000円を含みます。 ※経験・能力により異なります。 ◆勤務地 大阪府豊中市庄内宝町 ◆勤務時間 8:30～17:

仕事内容＼小学校給食での調理師免許・栄養士資格をお持ちの調理スタッフさん大募集／ ★☆学校給食の調理スタッフさん大募集☆★ 栄養士資格か調理師免許をお持ちであれば、どなたでもご応募いただけます！ 集団給食や大量調理のご経験、調理の実務経験がない方でも しっかりとしたサポート体制が整っています♪ 【主な仕事内容】 ・食材の受入れ・検品（確認）等 ・食材の洗浄・仕込み（野菜のカット）等 ・アレルギーチェック ・給食の調理 ・クラスごとに盛り付け（配缶作業） ・配膳 ・調理器具・食器等の洗浄 ・帳票類 作業手順が決まっているので、無理なく作業に慣れていただく事ができます。 子育て中の方や、子育てが落

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・外税控除を含む法人税申告の実務経験 ・簿記2級もしくは同等レベルの知見 ・TOEIC650点以上 ・事業会社での経理実務経験3年以上 【職種名】 経理＜税務＞ 【仕事内容】 ■以下の税務に関する業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・消費税申告書作成 ・BEPS・CFC税制に関係する情報収集 ・PE申告、海外取引に関する税務相談などの国際税務業務 ※担当業務のローテーションは適宜実施しており、ご本人の能力、入社後のパフォーマンスによっては、将来的には連結決算、開示、管理会計、原価管理など、経理関係分野で幅広く業務をしていただきます。 【事業内容

仕事内容未経験からじっくり成長できる環境が整っています。車通勤OK･賞与年2回･年休114日 ≫≫ 増員募集 ≪≪ 業界内でのシェアや 知名度・技術力に自信のある 安定メーカーで発送準備のお仕事☆ 未経験からでも 長く活躍していただけるよう 一から丁寧に指導いたしますので ご安心ください。 ・毎月皆勤手当を別途支給 ・冷暖房完備 ・年間休日114日♪ ・車通勤可 ・昇給年1回、賞与年2回あり 研磨用製品等の 発送準備作業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・完成した製品の梱包や出荷準備 ・仕分け作業や発送に伴う軽作業全般 ※作業場は冷暖房完備！ ※自社トラックで配達もありますが 基本的に

仕事内容株式会社ニイタカ 【大阪本社】給与計算から採用・育成の企画まで人事経験者募集■東証上場/ベテランまで歓迎 【仕事内容】 【大阪本社】給与計算から採用・育成の企画まで人事経験者募集■東証上場/ベテランまで歓迎 【具体的な仕事内容】 ＜東証上場／業務用洗剤・アルコール製剤・固形燃料メーカー／福利厚生充実＞ 給与計算などの定例業務と人的資本経営・健康経営・エンゲージメント向上・女性活躍などの枠組み作り、推進に取り組んでいただきます。事業拡大のため採用や人材育成を推進するチームの一員として各種制度設計に携わっていただく人材の募集になります。 ※業務の進め方例 : ご自身の経験を踏まえてエンゲージ

仕事内容守口製函株式会社 【守口市／未経験歓迎】人事総務◆大手メーカーと安定取引あり／残業ほぼなし／転勤なし／年休120日 【仕事内容】 【守口市／未経験歓迎】人事総務◆大手メーカーと安定取引あり／残業ほぼなし／転勤なし／年休120日 【具体的な仕事内容】 ～事務経験者歓迎／年休120日／土日祝休／転勤なし／パナソニック・UHA味覚糖など幅広い業界の大手企業と取引あり！～ ■業務概要： お客様の倉庫管理や荷役、流通加工などを請負うアウトソーシング事業で誰もが知る大手物流企業やメーカーとの長年取引のある当社にて、人事総務業務をお任せいたします。 ■業務詳細： ＜総務＞ ・安全衛生委員会の開催