千葉県我孫子市の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容■お仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。あなたの挑戦を歓迎します。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容★安定収入★日勤のみ★更新費用は法人負担★研修充実★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 300,000円〜350,000円 【給与内訳】 ■ 基本給：200,000円 ■ 給与に含まれる一律手当 ・職務給：30,000円 ・役職手当：50,000円 ・調整手当：20,000円 主任ケアマネをお持ちの方は、

仕事内容入居者様に寄り添うケアプランを描ける職場 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） 調整金:6ヶ月毎：30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000

仕事内容介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。あなたの挑戦を歓迎します。

仕事内容■会社名 千葉県我孫子市台田の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/若手活躍中!/処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境 ■コメント ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。あな

仕事内容ケアマネジャーの求人です☆地域交流を通じて人と人とのつながりを大切に自分らしく元気な暮らしを支援する『さわやかあびこ館』。研修制度あります◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜351,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:40,000円 勤続

仕事内容共に成長し、温かい心で入居者様の支援を行うケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活のご希望を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の状態やご希望の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・ご家族様や介護スタッフなど関係者との連携 ・入居者様の生活状況に応じた支援内容の検討 ・ケアプランに関する記録や事務業務 ◆

仕事内容―――――この求人のPOINT――――― ️研修充実でスキルアップを強力にサポート ️ブランクからの復職も歓迎 ️施設内勤務で移動の負担が少ない ―――――――――――――――――― 有料老人ホーム「サニーライフ」にて、 入居者様が穏やかに毎日を過ごせるように 生活をサポートするケアプラン作成・ケアマネジメント業務全般をお任せします ️具体的な業務内容 ️ 入居者様が施設で自分らしく快適に暮らせるよう、 一人ひとりの状態に合わせた支援計画を立てる ケアマネジメント業務全般をお任せします。 ️入居者様やご家族様との面談およびアセスメント ️施設サービス計画

仕事内容【我孫子市柴崎】生活相談員（正社員） 年間休日117日 残業代1分単位 車通勤OK 福利厚生充実｜あずみ苑我孫子 募集職種: 生活相談員 仕事内容: あずみ苑の窓口としてケアマネジャーや介護スタッフと連携・関係性を高めていきながら、お客様へあずみ苑をご案内します。 お客様の受け入れに関する書類管理、ご家族様の相談対応業務、契約手続き、通所介護計画の作成や帳票整備、現金回収業務、介護業務全般をお願いいたします。 ■従事すべき業務の変更の範囲 当社業務全般（介護職、生活相談員、施設運営、管理部門など）への配置転換・昇格の可能性あり。 ■就業場所の変更の範囲 全国型：全国の高齢者介護施設 地域

仕事内容【我孫子市柴崎】ケアマネジャー（正社員） 年間休日117日 残業代1分単位 車通勤OK｜あずみ苑我孫子 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 要介護認定申請及び介護保険関連等の手続き代行を仕事とします。 在宅介護に関する相談窓口であったり、介護サービスを利用するために必要なケアプランの作成をお願いいたします。 介護サービスを提供する事業者との連絡調整等を行って頂きます。 ■従事すべき業務の変更の範囲 当社業務全般（介護職、生活相談員、施設運営、管理部門など）への配置転換・昇格の可能性あり。 ■就業場所の変更の範囲 全国型：全国の高齢者介護施設 地域限定型：自宅通勤可能な高齢者介護施設

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月3時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3582(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方

仕事内容【仕事内容】 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 シフトの希望も相談しやすい環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。あなたの挑戦を歓迎します。 本求人は人材紹介会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給270000円~300000円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

勤務時間8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 3時間

仕事内容育児・介護休業取得実績あり♪賞与あり◎ライフステージに関わらず安心して働ける職場です 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ◎介護老人保健施設における介護業務全般 ・入所者に対する介護業務、食事介助、入浴介助、排泄介助対応など ・入所定員100名（ユニット型個室） 雇用期間の定めあり：6ヶ月（原則更新） 更新上限なし ＊初回6ヶ月は試用期間としての雇用となります。 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 介護職員初任者研修修了者 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 3時間 休日・休暇: シフト制による 週所定労働日数週4

仕事内容■会社名 千葉県我孫子市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームでのケアマネージャー業務/千葉県我孫子市/地域密着の有料老人ホーム！大切な人を大切にできる福利厚生で安心勤務♪ ■コメント 有料老人ホームでのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護職／資格取得制度やキャリアアップ研修制度、福利厚生サービス会社の介入や、母子父子サポート手当など福利厚生が豊富な施設♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームでのケアマネージャー業務 ■仕事内容 有料老人ホームでのケアプランの立案と申請代行 ■給与 月給260000円~286000円 ■給与備考 資格・経験を考慮して決定い

仕事内容賞与年間3.4ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 特別養護老人ホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 要介護高齢者の長期入所施設として、ご入居者様一人ひとりの状態変化やご希望に応じたケアプラン作成・更新を行っていただきます。 介護職員・看護師・機能訓練指導員・栄養士など多職種と連携し、サービス担当者会議や日々のモニタリングを通して、より良いケア提供をサポートしていただきます。 また、ご家族様対応や各種書類作成、認定調査の立ち会いなど、施設ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-3583(ケ

仕事内容◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で活躍するケアマネジャー！入居者様の生活を支えるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設にて、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えていただきます。 ・入居者様一人ひとりに合わせたケアマネジメント ・施設での生活を支えるケアプランの作成 ・入居者様やご家族様の希望を踏まえた支援 ・介護・看護などの関係職種との連携 ・日々の状況に応じた支援内容の確認、調整 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務 ・入居者様と継続的に関わりながら支援できる環境 ・ケアマネジャーとして専門性を活か

仕事内容専門性を深めて、相談支援の中心に立つ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護老人保健施設で、ケアマネジャーとして入居者様一人ひとりの状態や希望を踏まえた支援を行います。 ・入居者様やご家族の相談対応 ・心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスに関する調整 ・施設内の介護・看護職などとの情報共有 ・入居者様の生活を支えるための各種連絡、調整 ・ケアマネジメントに関わる記録業務 ◆ 日勤専従で働くケア

仕事内容＼月給35万円／更新費用の負担なし★マネジメント研修あり★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 主任ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 350,000円〜 【給与内訳】 ■ 基本給：200,000円 ■ 給与に含まれる一律手当 ・職務給：30,000円 ・役職手当：50,000円 ・調整手当：20,000円 ・主任ケアマネ手当：40,000円

仕事内容育児・介護休業取得実績あり♪子育て支援、仕事と介護の両立支援あり◎協調性と人柄を重視した採用を考えております 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ◎ご利用者様の日常生活における介護業務 ・食事介助、排泄介助業務等 ・レクリエーション、生活リハビリなど心身の賦活の支援 入所定員100名（ユニット型個室） 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり:転勤範囲 法人内（応相談） 資格: 下記いずれかの資格を所持で可 介護職員初任者研修修了者、認知症基礎研修修了者 年齢制限あり 18歳～64歳（労働基準法の規定による（深夜業務）／定年年齢を上限の募集） 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-3581(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施