ハローワーク ホームヘルパー - 福島県いわき市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表による（その他年末年始、夏季、会社が指定する日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者向け賃貸住宅さくら壱番館のフロント受付業務。 ・来客対応、入居者の安否確認、生活相談、健康相談。 各種行事の企画・運営、施設の維持管理 ・利用者様の見守りは状況によりお願いします。 ※身体及び生活介護業務はありません。 ※マイカー使用（ガソリン代別途支給） 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「あいの手訪問介護」での訪問介護業務全般。 施設内の利用者様居室へ訪問しての身体介護（食事、歩行、排泄、 入浴） 生活援助（掃除、洗濯、食事の準備などの家事援助）をしていただ きます。 ・他、報告書等の事務処理もあります。 ・範囲：いわき市全域 ・マイカーを使用していただきます（車輛費別途支給） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護を希望しているお年寄りの家を訪問してサービスを提供します 。 ・身体介護：食事の介助、入浴、排泄介助等 ・生活介護：掃除、食事作りなど生活援助 ＊いわき市内全域：マイカー使用 １日１～５件程度（勤務時間数により異なる） ＊就労日数・就業時間についての相談可。 【施設内感染予防対策をしています。「求人特記事項」欄参照】 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表により ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊いわき市内の介護を必要とする利用者宅に訪問し、居宅での食事 ・排泄・入浴・掃除・調理・外出の支援等を行います。 ・介護保険と障害者総合支援法の利用者の方が対象です。 ・介護エリアは主に小名浜、泉、平地区です。 ・自家用車使用にて基本的に直行直帰となります。 （ガソリン代は会社規定により別途支給） 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容お話だけ聞いてみたい方も大歓迎です！ 面接という形ではなく、『説明会』形式のご案内も可能です。 ■生活援助、身体介護の訪問介護サービスを提供します。 入社が決定してからはオリエンテーションを受けて頂いた後、同行 訪問を行います。 ■研修、勉強会も行っておりますのでブランクのある方、経験の浅 い方でもご安心ください。 業務変更範囲：会社の定める範囲

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊訪問介護職員の業務について、以下の内容等を担当していただき ます。 ＊在宅の訪問介護 ・身体介助（排泄等）、入浴介助、生活支援（掃除、調理、買い物 等） ・１日に１～５件訪問していただきます。 ・仕事に慣れるまでは同行訪問致します。 その場合は、時給１，０３３円（処遇改善含む）となります。 ・訪問先に自家用車で移動していただきますので、自家用車を使用 出来る方を希望します。 ・訪問先によっては社用車を使用していただく場合もあります。 ＊労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜23時00分の時間の間の1時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊介護の手を必要とされる利用者さん宅へ身体や家事の支援にあた るお仕事です。 ・計画書に基づいた支援内容と提供時間を元にサービスにあたりま すが、最初のうちは先輩ヘルパーさんに同行してもらい、訪問先 やお仕事内容を覚えていただくので、初心者の方も安心して応募 して下さい。 ・自家用車を使用していただきます。 （ガソリン代は会社規定によ り別途支給いたします。） 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」を

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○介護保険に基づく居宅サービスにおいて、以下の業務を担当して いただきます。 ・衣服着脱、食事、入浴、排泄等の介助 ・清掃、買物、付添、等の身の回りの世話 ・社有車（ＡＴ：軽）又はマイカー使用 ＊支援費制度での訪問介護となります。（１日３～４軒） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）選択可。 両方でも可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休みを考慮したシフト表を作成しあます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊『樹楽 団らんの家 いわき泉』での、デイサービス利用者様 の送迎業務になります。 ・使用する車は、軽自動車、普通車（ＡＴ車）になります。 ・決まったルートを廻り、利用者さんの自宅まで送迎します。 ルートが決まっているので、わかりやすいです。 ・送迎区域としてはいわき市全域となります。 ・一度の送迎業務にて１名から３名の利用者様となります。 ・応募前の見学可 （ハローワーク窓口から事前予約をお願いします） 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休暇 １２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問介護員として、下記の内容等を担当していただきます。 （エリア：いわき市内 １日２件～４件程度） 訪問介護、介護予防訪問介護、障害者居宅介護、重度訪問介護。 ＊私有車使用（ガソリン代支給有り） 変更範囲：なし

勤務時間又は7時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 勤務表に依る ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊訪問介護の仕事です。 在宅の高齢者の方への身体介護及び家事援助をします。 訪問先は主に勿来地区（植田、錦、勿来町）です。 ※利用者様宅へ向かう移動時間についても時間額９５６円で 賃金をお支払いします。 ※週２０時間未満の就業となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容グループホーム桜においての介護業務 ・利用者の生活や行動の補助や見守り ・利用者の食事、入浴、排泄の補助 ・レクリエーション等の企画、準備、補助 ・機能訓練における補助 ＊夜勤は月７回前後あります 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊訪問介護業務 （食事、歩行、排泄、入浴等の介助及び掃除、 洗濯、調理等の家事、生活援助） ※いわき市内１日１～６件（マイカー使用） 変更範囲：なし

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊『泉ヘルパーステーション』の利用者様のご自宅に訪問し、サー ビス支援を行います。 【身体介助】 入浴やおむつ交換や身体清拭などのサービス 【生活援助】 調理や家事、洗濯などのサービス ・利用者様の要望に応じて在宅支援を行います。 ＊ご自分の車で直行、直帰していただきます（ガソリン代支給） 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容お話だけ聞いてみたい方も大歓迎です。 面接という形だけでなく、まずはお話だけ聞いてみたい方へ「説明 会」形式でのご案内も可能です。 ・お客様宅を訪問し、生活援助や身体介護といった身の回りのお手 伝いをしていただきます。また、お客様やその家族への助言、相談 を通じて、精神的にも多方面からお客様をサポートできるやりがい のあるお仕事です。 同行研修や勉強会も行っておりますので、資格取りたての未経験の 方、ブランクのある方でもご安心下さい。 ＊業務上、社有車又は自家用車を使用する機会あり

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間、勤務日数については相談に応じます。 勤務時間により法定の休憩時間があります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊介護老人健康施設において入所されている約１００名の方の介護 及び通所リハビリテーションに通所されている方の介護業務です 。 ＊入浴介助、リハビリテーション介助が主な仕事になります。 ＊１日４～５時間程度勤務できる方希望。 ＊週の就労日数、就労時間については相談に応じます。 ＊夜勤はありません。ブランクのある方も可能です。 労働条件明示のルール 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容・特定施設入居者生活介護事業＝介護付有料老人ホーム 「幸福の家 桜の里」においての入居者様の介護業務 全般になります。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等の業務及び日常生活全般 に係るお世話と各種レクリエーションの運営、リハビリ 業務の補助等々です。 【トライアル雇用併用求人】 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は7時00分〜23時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＊介護の手を必要とされる利用者さん宅へ身体や家事の支援にあた るお仕事です。 ・計画書に基づいた支援内容と提供時間を元にサービスにあたりま すが、最初のうちは先輩ヘルパーさんに同行してもらい、訪問先 やお仕事内容を覚えていただくので、初心者の方も安心して応募 して下さい。 ・自家用車を使用していただきます。（ガソリン代は会社規定によ り別途支給いたします） 【障害者短時間トライアル雇用専用求人】 労働条件明示のルール 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就労時間により休憩時間変更有り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる（休日相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容身体介護・入浴介助・送迎業務をしていただきます。 午前中勤務の方は入浴介助が中心となり、午後からの勤務の方は足 湯・レク・機能訓練補助の仕事を中心に作業していただきます。 ※利用者定員２５名 ※社有車あり（ＡＴ） 変更範囲：なし

仕事内容訪問介護の業務となります。 ・利用者様宅へ訪問し、生活援助、身体介護（社有車・マイカー使 用） ・ＰＣを使用した計画書等の書類作成 ・担当者会議への出席も行っていただきます。 「変更範囲：変更なし」