ケアプラン作成 - 奈良県 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：05/20（水）～05/26（火） ハッピーケアプランサービス 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 月給275,000円～♪日曜日休み☆休暇制度充実◎ワークライフバランスを大切にしています！ ハッピーサービスグループでは、お客様の満足度と同じくらい、スタッフの満足度は大事な経営要素と考えています。お客様と接するスタッフ自身が仕事に対して充足感を感じ、生き生きと働いていれば自ずとお客様にも質の高いケアサービスが提供できる。その結果、ハッピーを利用して頂ける。この循環が経営にとって非常に重要なことと考えています。ワークライフバランスを大切にし、自分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャー・嘱託職員＜◎子育てや介護中も勤務時間や日数の調整など、相談可能ですので安心して働くことができます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 〇居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護高齢者の居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ご自宅への訪問 ・介護保険サービス事業者、市町村、その他関係機関等との連絡調整、担当者会議など 〇その他、市町村から依頼の受けた要介護認定調査業務など ＊未経験の方も親切に指導します。 ＊自動車を使用する場合は、法人所有車を使用します。 ＊年度ごとの１年更

仕事内容＊介護に関する相談、援助、申請等のお手伝い ＊認定調査 ＊ケアプランの作成 ＊介護サービスの調整 ＊その他 ケアマネジメント業務全般 ＊研修制度も充実し、初めての方にも親切に指導していますので 安心して応募してください ＊経験者優遇いたします 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日111日＞介護医療院にてケアマネジャーの募集です＠奈良市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護医療院におけるケアマネジャー業務 兼務:事務など（原則介護兼務なし） ・利用者のケアプランの作成 など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 1002159

仕事内容奈良東病院グループが運営するケアプランセンターでのお仕事◎託児所利用可能！実務経験がない方もご応募お待ちしております☆ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ケアプランの作成 介護認定の申請代行 【応募要件】 普通自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給226,000円～264,000円 ケアマネ手当：50,000円 住宅手当：10,000円 【別途支給手当】 時間外手当 通勤手当：上限50,000円/月 扶養手当：配偶者10,000円/親子

仕事内容◆生駒市北大和、スーパーヤオヒコ敷地内のケアプランセンターで のケアマネジャー業務 又は介護老人保健施設における施設入所者に対する相談業務 ・入所から退所されるまでの相談支援業務 ・ケアプラン作成 ・在宅におけるケアマネージャー業務 ・その他付随する業務 ◎ご利用相談から切れ目のないサービスを提供し、退所後も多職種 が連携してご利用者様を支えてまいります。 変更の範囲：法人の定める業務 ★「働き方改革関連認定企業」 （えるぼし（３つ星）認定） （くるみん認定）（若者雇用促進法に基づくユースエール認定）

仕事内容〇介護支援専門員として、利用者様のケアプランの作成やサービス の調整を行います。 〇社用車（軽自動車ＡＴ車）を使用（一部近距離は電動アシストサ イクルや徒歩） 〇訪問エリアは基本的に事業所を中心として半径５Ｋｍ程度 〇一人当たりのケアプラン数は４０件以下を目安にしています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームまきの苑（入所170床）のケアマネージャー業務（ケアプランの作成、要介護認定の書類作成代行、新規利用者の獲得など) 求人ID 233391

仕事内容▼居宅ケアマネ▼ならコープが母体の介護施設▼未経験OK▼まずは職場見学からでもOKです！ 「あすならハイツ恋の窪」ケアプランセンターでのケアマネジャー業務をお任せします。 ＜「あすならハイツ恋の窪」について＞ ケアプランセンター、デイサービス、ショートステイ、定期巡回・随時対応型訪問介護看護などのサービスを展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「あすなら10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設

勤務時間8時30分〜17時15分 ※月平均残業時間：3時間 ※休憩時間45分

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆フルタイムパート/介護支援専門員 兼 生活相談員募集中☆★育休取得実績あり！完全週休2日制！昇給あり！残業月5時間以内！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員 兼 生活相談員としての業務全般◇ 特別養護老人ホームの利用者へのサービス提供を行っていただきます。 【主な業務内容】 ●ケアプラン作成 ●介護報酬請求 ●施設利用者の生活相談 ●利用者の入退所の手続き ●病院受診・ショートステイ利用者の送迎 ●家族との連絡調整 ●各種申請 ※変更範囲：変更なし 求人ID 93

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方

仕事内容【月給27万円～・立ち上げスタッフ☆】新規開設予定の居宅介護支援事業所で主任ケアマネ募集中！年間休日120日◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/事前見学OK/オープニングスタッフ 【仕事内容】 新規開設予定の居宅介護支援事業所での主任ケアマネ業務 【業務内容】 ケアプラン作成及びモニタリング 介護保険に関する相談対応 要介護認定調査 関係機関（医療機関・訪問看護・介護サービス事業所等）との連携 ※グループ内の介護サービスの中心的役割として、事業所全体をリードしながら介護サービスの質向上を図っていただきます。 【応募に際して】 立ち上げ業

仕事内容【募集停止中】LINEで友だち登録していただくと、募集再開をお知らせいたします！ こちらの求人は、現在募集を停止しております。LINE友だち登録していただ方には、募集再開のお知らせをお送りします。 有料老人ホームのご入居者様お一人おひとりに応じたケアプランを作成して頂きます。 ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。 【チャームのポイント】 【DX×ICT化】最新技術でスタッフの負担を軽減！ 年間休日115日+バースデー休暇+充実の福利厚生 建物の

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設大和三山ケアマネージャー業務全般 ※地域包括支援センターブランチ業務＜かしはら街の介護相談室＞あり ・入居者様やご家族からの相談を受けケアプラン作成及びモニタリングを行う ・支援計画の作成、実施に向け他職種との連携及び調整 ・認定調査 ・書類作成作業（ワード、エクセル使用） ※社用車の運転あり（AT） 【給与】 月収 209000~350000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 奈良県橿原市膳夫町477-17 【アクセス】 近鉄

仕事内容［正職員］介護支援専門員/ケアマネージャー☆5年以上経験者☆ ＜全室個室のユニット型特養施設＞ （６フロア１１ユニット、１ユニット入居者８～１２名） 特別養護老人ホーム 秀華苑のケアマネージャーとして、特養及びショートステイにおける下記業務を担当していただきます。 ・利用者様のケアプラン作成 ・認定調査 ・定期カンファレンスの開催 ・新規入所に係る契約 ・家族様への状態連絡 ・受診や救急搬送時の付き添い ご利用者とご家族への相談援助ならびに介護、生活支援も担当いただきますので、非常にやりがいのある業務です。 清光会は、「その人らしい生活を最大限に尊重すること」をモットーに 日々のご高齢

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日111日＞介護医療院にてケアマネジャーの募集です＠奈良市 【施設形態】 介護医療院 【業務内容】 介護医療院におけるケアマネジャー業務 兼務:事務など（原則介護兼務なし） ・利用者のケアプランの作成 など 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 介護医療院でのケアマネジャー業務 ・年間休日111日 ・原則介護業務なし ・マイカー通勤可能 【給与詳細】 【月給】240,000円-280,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【特記事項】 調整手当 皆勤手当 7,000円 【賞与】年2回

仕事内容■会社名 奈良県奈良市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー/奈良県奈良市/全国チェーンの優良企業です ■コメント 車通勤OK 給料多め 社会保険完備 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴

仕事内容給与： 月給270000~308669円 仕事内容： ＼プライベートも大切にできる／ ★高齢者施設のケアマネージャー募集★ ⇒柔軟シフト＋週休2日制でしっかり休める ⇒賞与年2回＆昇給で収入UPのチャンス 家庭と両立しやすい制度も整っているから 子育てしながら働いているスタッフも！ 安心して働ける環境です◎ 【仕事内容】 ケアプランの作成や訪問モニタリングなど ケアマネジャーとしての業務全般をお願いします。 ◆有料老人ホームに住まわれている方の担当も多く 体力に自信がない方でも安心して働けます。 ◆土日祝はお休みの為、プライベートの時間も大切に過ごせる！ ◆同僚ケアマネとの相談の場

仕事内容▼居宅ケアマネ▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム郡山」ケアプランセンターでのケアマネジャー業務をお任せします。 ＜「あすならホーム郡山」について＞ デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、グループホーム、ケアプランセンター、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、訪看ステーションのサービスを展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的

仕事内容【統括リーダー・ケアマネリーダー】あなたのスキルを最大限活かせる、ケアマネジャー職！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜365,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分600,000〜730,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 施設ケアマネジャーの経験年数3年以上必須 マネジメント経験をお持ちの方