人事総務 - 兵庫県神戸市 の求人・仕事・採用

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

勤務時間＜シフト制＞ 例： 8：30～14：00、8：30～14：30、8：30～15：00 ※曜日・時間応相談 ※休憩時間 ・1日の実労働時間が6時間以上：45分、8時間以上：60分 ・6時間未満であっても勤務時間帯の中に昼食、夕食をはさむ場合は、60分まで付与

仕事内容国立大学法人神戸大学 創立120年超！歴史ある国立大学の【事務系総合職】年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＜ジョブローテで幅広く活躍＞適性に応じて、総務人事、研究協力、国際、教務学生、企画、病院事務、財務会計いずれかのポジションに配属します■総務人事 事務の総括・連絡調整 教職員の任免・労務管理 など ■研究協力 競争的資金・外部資金などの獲得支援 地域や産業界との連携・交流支援 など ■国際 外国の大学との学術交流協定の締結 海外拠点の管理運営 外国の機関等からの来訪

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【経理】老舗商社で将来の幹部候補／キャリアUP＊有給取得率◎ 本社にて経理業務を行ってもらいます。 売掛金・買掛金管理、経費精算の財務会計、決算業務、財務諸表作成、税務申告など ※基本的に経理業務がメインですが、総務・企画業務にも従事してもらいます。経験と能力、希望に応じて、業務高度化・システム化・DXを手始めに、経営効率を高める施策の企画・実行や社員の知識・スキル習得のための人材育成策の企画にも携わることができます。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【採用担当より】 ＼こんな方に

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容社員【Bshop（ビショップ）】人事部研修担当／神戸 【Bshop】 【仕事内容】: 店舗の研修をより充実させ、スタッフ個々のスキルアップと更なる顧客満足向上を目指すため、採用業務とは切り分け、研修専任で募集いたします。 ■店舗スタッフ向け研修の企画・運営 ・新人研修の設計と実施 ・中堅・店長向け研修の設計と実施 ・OJTの仕組みづくりと指導者育成 ■教材・マニュアルの作成 ・各研修資料・マニュアルの作成 ・ブランド理念や企業文化の浸透を目的とした教育資料の作成 ■研修効果の測定・改善 ・研修後アンケートや後追いの実施 ・店舗別・個人別のパフォーマンス分析 ・研修内容の改善提案とPDCAサイ

仕事内容人事総務のミッションは、特に“人”の側面から会社を支え、全社員が円滑かつ快適に業務を遂行できる環境を整えること。社員一人ひとりが主役として輝けるよう、その舞台を創り上げていくやりがいの大きな仕事です。 【具体的な業務内容】 ご入社後は、以下の業務をチームで分担しながら進めていきます。 ◆会社の基盤を支える「庶務」 ┗来客・電話対応 ┗備品や社用PCなどの管理・手配 ┗社内で利用する各種システムの管理、不具合対応 ┗お歳暮などの贈答品手配 など ◆会社の未来につながる「人事」 ┗面接日程の調整や候補者との連絡対応（中心業務） ┗採用媒体の担当者との打ち合わせ など ◆社員の安心を守る「労

勤務時間08:30～17:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容求人詳細 フィルムやシート等へコーティング加工・ラミネート加工を行う同社にて、人事総務職の管理職候補を募集致します。 （1）メンバークラスのマネジメント業務 （2）教育、研修制度の立案・改善・運用 同社では教育研修制度の充実を図るため社内大学を運営しており、そちらの運用、並びに改善・立案をお任せします。 （3）採用業務 新卒（高卒・大卒）、中途、派遣などの採用活動をお任せいたします。 新卒採用において出張が発生する可能性があります。 （4）その他人事・総務業務 文化醸成や安全衛生委員会の運営、社員の労務管理などもご対応頂きます。 また、希望や適性を踏まえてゆくゆくは人事制度の設計などにも携わっ

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） ●残業なし♪ ●土日祝お休み♪

勤務時間09:00～16:30 実働6時間30分／休憩60分

仕事内容親和パッケージ株式会社 《神戸》国内トップクラスのシェア【人事総務】☆年休121日☆ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【本社にて人事・総務をお任せ】全体俯瞰的な業務を通して、様々な経験とノウハウを蓄積していただき、将来は管理職を目指していただきます人事 └各種制度の見直し、教育・研修の企画・実施、福利厚生・エンゲージメントの向上施策の実行、人事制度の運用・改善、採用 業務など ■総務 └社内行事の企画・運営、設備・備品管理、社宅管理、官公庁への届出書類の作成、職場環境の改善、入退職などの

仕事内容総務関係業務 職員の出退勤管理 及び 給与計算業務 現預金管理、支払業務、物品管理（発注、在庫管理等） 病院管理業務、他 【当院について】 2021年6月、JR摩耶駅隣接地に新設移転しました。神戸市第二次救急病院指定病院です。 【職種】 人事・経理・総務 【雇用形態】 常勤 【アクセス】 JR神戸線摩耶駅より 徒歩約1分 【給与】 月給19万円～32万円 【資格】 基本的なパソコン操作が可能 【勤務時間帯】 朝,昼 【勤務曜日・時間】 月～金 8：45～17：15 土 8：30～17：00 休憩時間：60分 【休日・休暇】 月8日公休／セゾン休暇 計9日（取得要件あり）／6

仕事内容求人詳細 人材派遣/受託事業の人事担当としてシニア人財の活躍を制度面から支える人事制度の企画・運用を中心に、労務管理、採用、総務業務まで幅広く担当いただきます。 主にお任せする業務は人事制度運用・企画業務となり、採用・教育業務については状況を見ながらお任せする可能性がございます。ご経験に応じ、はじめは人事制度の運用を行っていただき、将来的に業務改善や人事制度企画・設計をご担当いただくことを期待しております。 どの業務についてもすでに別担当がおり、フォローをしながらお任せ予定なので、人事業務経験が浅い方のご応募もお待ちしております。 【制度企画・運用】 ・シニア層の活躍推進に向けた勤務・評価・報

仕事内容求人詳細 総務業務全般を担当し、企業価値向上と快適な職場環境づくりに貢献するポジションです。 事業所セキュリティ管理、渉外（官公庁・寄付協賛対応）、社内行事企画運営、庶務（役員交代挨拶状・掲示物管理・会議事務局）など、幅広い総務業務を担当。3～4名のチームで協力しながら業務を進めます。 ・事業所セキュリティ（入門申請管理、入門証発行等） ・渉外業務（寄付/協賛、官公庁等への対応） ・社内行事企画/運営（仕事始め式、創立記念式典ほか） ・庶務業務（役員交代挨拶状、掲示物管理、のじぎく会/部課長会の事務局業務ほか） ・チームリーダーのもと、メンバーと協力して業務を推進 ＜キャリアイメージ＞ 入社後

仕事内容株式会社テクノフローワン 【神戸】人事総務◆管理職候補採用／人事×マネジメント／年間休日120日以上◆ 【仕事内容】 【神戸】人事総務◆管理職候補採用／人事×マネジメント／年間休日120日以上◆ 【具体的な仕事内容】 ～管理職候補としての採用！裁量権持って働きたい方にオススメ自動車・医療・IT・建築など幅広い業界で同社の技術が使われています～ ■募集内容： フィルムやシート等へコーティング加工・ラミネート加工を行う当社にて、人事総務職の管理職候補を募集致します。 ■働き方： 年間休日120日以上(土日休み) ■業務詳細： （1）メンバークラスのマネジメント業務 （2）教育、研修制度

仕事内容学校法人中内学園 【大学事務総合職(正職員)】大学運営・学生支援業務 ※転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ジョブローテーションを通して、教育支援業務、学生支援業務や入試運営業務など、大学職員として幅広い業務に携わって頂きます。◆教務支援・学生支援 ◆学生募集・入試運営 ◆留学生支援・国際交流支援 ◆キャリア支援 ◆図書館運営 ◆IT関連業務 ◆総務 ◆広報 ◆人事 ◆会計、財務 など ・部署は、希望や適性、組織の要請などに応じて、配属されます。 ・その分野においても、これまでの

仕事内容＼簡単なPC操作ができればOK！未経験歓迎20～30代の若手活躍中♪従業員同士のコミュニケーションが活発な職場なので、「人と話すのが好き」「モクモクとオフィスワークは退屈…」という方にオススメです！ 【職種】 近畿エキスプレス株式会社 本社 [正]総務・法務・人事・採用、一般事務職、ドライバー・運転手 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ■総務事務 ▼具体的には ・ドライバーの