ケアマネジャー 介護老人保健施設 - 東京都小平市 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都小平市の支援相談員（正社員）／プラチナ・ヴィラ小平 (正社員) | 医療法人徳寿会 介護老人保健施設プラチナ・ヴィラ小平 ▼仕事内容 ショートステイを含む入所と退所の支援全般。 ご家族と施設を繋ぎ、病院や他の施設とも繋いで頂きます。 ≪具体的な業務内容≫ ・インテーク面接 ・見学対応 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・電話対応など業務の変更範囲：変更なし (東京都小平市) ▼職種 支援相談員（正社員）／プラチナ・ヴィラ小平(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給243750〜263750円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)167000〜187000

仕事内容介護老人保健施設における言語聴覚士業務全般をお任せ致します！ ・ご利用者様に対する評価とリハ計画の作成 ・専門的リハの提供 ・他職種も含めて実践する生活機能向上プログラムの指導 など 【施設規模】 定員：150名（うち認知症専門棟40床、ショートステイ空床利用） 個室：34室 4人部屋：29室 延床面積：6,685.92m2

仕事内容★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ＡＬＳＯＫの介護で働くケアマネジャー（正社員）【小平市学園東町】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 資格: ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳

仕事内容介護老人保健施設でリハビリ職を大募集！ツツイグループでの募集！資格取得支援制度あり☆豊富な研修制度／大手ならではの充実な福利厚生・休暇制度／独自の評価体制あり◎転勤なし！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのリハビリ業務 【主な業務】 介護老人保健施設の施設サービスとしてのリハビリテーションの提供 介護老人保健施設職員に対する食事介助・口腔ケア等の技術指導 お客様のお食事に関する評価、指導 その他施設サービスの品質向上につながる業務全般 【応募要件】 言語聴覚士 経験者歓迎、

勤務時間07:00〜16:00 09:00〜18:00 17:00〜09:00 ※ 上記は一例です ◇ その他 シフト例 短時間、週3~、日勤のみ、夜勤のみ、曜日制限、平日のみ、土日のみなど 上記以外の求人もご相談ください! ※勤務時間は多少勤務先によって異なります。詳しい内容や情報は、コーディネーターから事前にお伝えします。 ※ご紹介先の情報をしっかりお伝えすることで入職後のミスマッチを減らし納得できる転職を目指します。

仕事内容介護老人保健施設でリハビリ職を大募集！ツツイグループでの募集！資格取得支援制度あり☆豊富な研修制度／大手ならではの充実な福利厚生・休暇制度／独自の評価体制あり◎転勤なし！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのリハビリ業務 【主な業務】 介護老人保健施設の施設サービスとしてのリハビリテーションの提供 生活リハビリのプログラム計画立案、職員指導、実施 多職種連携 環境整備、福祉用具の選定・調整 ご家族への連絡、説明 個別機能訓練加算に関わる事務作業 その他施設サービスの品質向上につ

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 社会福祉法人 平心会小平健成苑では、介護職の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓迎で

勤務時間【シフト制】 [1] 07:00～16:00 [2] 09:00～18:00 [3] 11:00～20:00 【実働・休憩時間】 実働8時間（休憩60分） 週当たり最低勤務日数：3日～

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都小平市美園町3-20-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更

仕事内容介護老人保健施設でリハビリ職を大募集！ツツイグループでの募集！資格取得支援制度あり☆豊富な研修制度／大手ならではの充実な福利厚生・休暇制度／独自の評価体制あり◎転勤なし！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護老人保健施設でのリハビリ業務 【主な業務】 介護老人保健施設の施設サービスとしてのリハビリテーションの提供 生活リハビリのプログラム計画立案、職員指導、実施 多職種連携 環境整備、福祉用具の選定・調整 ご家族への連絡、説明 個別機能訓練加算に関わる事務作業 その他施設サービスの品質向上につながる業務全

仕事内容『サニーライフ小平』にてケアマネジャーの募集◎資格や経験を存分に発揮できる環境です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜300,000円 ≪基本給≫ 270,000〜300,000円 ≪手当≫ 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円（18歳以下第3子まで） 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） ≪賞与≫ 年2回合計1ヶ月分過去支給

仕事内容【仕事内容】 老健における看護業務 （診療補助、処置、服薬管理等） 施設でのの豊かさ 施設施設の意味がありご利用者様及び職員 施設のような職場作りを目 指します。 業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給221750円~268750円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容介護老人保健施設で支援相談員を募集中！あなたの経験を是非活かしてください！ツツイグループでの募集！資格取得支援制度あり☆豊富な研修制度／大手ならではの充実な福利厚生・休暇制度／独自の評価体制あり◎転勤なし！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設での支援相談員業務 【主な業務内容】 インテーク面接 見学対応 ご利用者様・ご家族の対応 電話対応 など その他付随する業務 【応募要件】 以下いずれかの資格をお持ちの方 介護支援専門員/社会福祉士 ※老健施設での相談員業務経験あれば尚可

仕事内容★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ＡＬＳＯＫの介護で働く主任ケアマネジャー（正社員）【小平市学園東町】 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へのケアプラン作成】 ・主任ケアマネジャー業務 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所 資格: ◎下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専

仕事内容＼年収650万円以上も可能！／年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給390,000円〜 ≪基本給≫ 197,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:30,000円 管理者手当:50,000円 固定残業代:時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当73,000円を支給します ※45時間

仕事内容★年間公休120日！★未経験歓迎！独自の教育システムでしっかりサポート◎ALSOKの介護で働くケアマネジャー（正社員）【小平市学園東町】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 【サービス付き高齢者向け住宅の入居者様へのケアプラン作成】 ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 担当者会議、モニタリングの実施 各種帳票作成 介護業務全般（介護職兼務の場合） その他付随する業務 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲

仕事内容未来の介護を共に創る–HITOWAケアサービス株式会社の挑戦 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 みなし残業手当:みなし残業代は20,000円／11時間分を含む(超過分は別途支給) 住宅手当:10,000～15,000円(規定あり、試用期間終了後より支給) 扶養手当:8,000円/人(規定あり、試用期間終了後より支給) ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分

仕事内容首都圏を中心に医療・介護・福祉サービスを展開するツツイグループでは、明るく笑顔があふれる職場でご活躍いただける方を募集しております♪ 資格取得支援制度あり／大手ならではの充実な福利厚生・休暇制度／転勤なし！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護を必要とするご利用者様の自立を支援し、家庭への復帰を目指すため、生活にかかわる食事、入浴、排泄などの介助をお願いします。 医師による医学的管理の下、看護・介護といったケアはもとより、作業療法士や理学療法士等によるリハビリテーション、また、栄養管理・食事・入浴などの日常サービスま

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ ※休憩１２０分 ※勤務日数、時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※休日はシフトによる ※有給休暇は勤務時間により法令に準ずる