福祉業界 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

勤務時間13:00～17:00／11:00～14:30 週勤務日数：2日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： 東京品川病院の手術室フロアで、モクモク軽作業！清掃・補充を行うお仕事です。 ＜具体的には.＞ ・手術が終わった部屋床のモップ清掃 ・ベッド周りの簡単な拭き掃除 ・廊下・水回りの清掃（家庭レベル） ・ガーゼなど消耗品の作成・補充 ★清掃方法や手順は全てルーティン作業になります。 ★教育・指導は、当社社員より実施させて頂きます。 ★約2週間で業務習得頂ける内容になります。 ★4名体制の為、困った時にすぐフォローし合える環境です。 ※当社請負契約先でのご就業となります。 [アピールポイント1 ★未経験OK！病院での軽作業スタッフ募集★ ・扶養内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業または上場準備企業における経理実務のご経験をお持ちの方 ・メンバーマネジメントのご経験をお持ちの方 [歓迎] （歓迎要件） ・IFRS実務経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 【職種名】 【東京/リモート可】財務課長ポジション／医療福祉業界に特化した業界トップクラスの人材サービス企業 【仕事内容】 マネジメントを含む以下の業務に携わっていただくことを想定しています。 ・単体決算及び連結決算業務（年次/四半期/月次） ・開示業務（有価証券報告書、決算短信、計算書類等） ・適時開示業務（決定事実、発生事実に関する書類作成等） ・予算策定、予算実績差異分析 ・監査

勤務時間求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容事務スタッフ／「大森駅徒歩3分」一般事務／PC基本操作ができればOK／服装自由／土日祝休み／40080102 ソーシャルインクルー株式会社は「住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る」という理念を掲げ、全国に300施設以上のグループホームの運営をしております。今後も数多くの開所を予定しており、更なる成長を計画中です。 ご利用者様にとって常に高品質なサービスを提供し続けるために、 こうした施設の運営を支えるバックオフィス職のスタッフを募集中です。 【主なお仕事】 ◆データ入力、書類チェック、メール対応、電話対応です。 【募集部署】 労務課・・・スタッフの入退社確認作業など 経理部・

仕事内容【人材紹介】エディオングループで安定勤務◎未経験OK！介護・福祉業界の未来を支える法人営業 ・正社員採用！年収450万円を目指せる ・年間休日125日＆連休取得もOK ・土日祝休みでワークライフバランス充実 ・給与改定、年1回あり（6月） ・グループ保険や社員割引など福利厚生も充実◎ ・成長市場である介護業界のDX支援に挑戦できる ・エディオングループならではの安定基盤と各種制度あり 【エリア】 東京都 / 品川区 【路線】 JR山手線品川駅(徒歩15分) / 京浜急行本線品川駅(徒歩15分) / 東京モノレール北品川駅(徒歩8分) 【雇用形態】 人材紹介 【職種】 営業 【勤務地】 東京都

仕事内容株式会社トライトキャリア 医療福祉業界のIT化に貢献【サポート事務】★未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【病院や介護施設などで使用するシステムのサポートをお任せ】◎操作方法の説明、お問い合わせ対応、データ入力などバックサポート業務が中心♪お客様先の情報管理を支えるため、 データ入力をはじめ、簡単な操作方法の説明、お問い合わせ対応など バックオフィスからのサポートを中心にお願いします。 ◇ 例えば・・！ 各種書類の処理 お客様（医療・介護システムの担当者等）からのお電話やメール対

仕事内容税理士法人川原経営 【週3リモート・フレックス可】税務会計スタッフ（巡回無）医療・福祉業界に特化し社会貢献◎老舗安定企業 【仕事内容】 【週3リモート・フレックス可】税務会計スタッフ（巡回無）医療・福祉業界に特化し社会貢献◎老舗安定企業 【具体的な仕事内容】 ～週3リモート・フレックス可・残業月平均10h程と働き方コアタイムは設けていないため、10時出社後はご自身のプライベートに合わせて退勤時間を調整可能です！～ ■業務内容 医療・福祉業界向けに特化し50年超の業歴がある同社にて、税務会計スタッフ（巡回無）として社内での会計処理や届出書・申告書の作成業務を行っていただきます。 ■業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・不動産業界や建設業界での営業や事務または賃貸物件管理（プロパティマネジメント）経験3年以上 ・マネジメント経験 ◎福祉業界のご経験は不要です！ 業務範囲が多岐にわたりますので、マルチタスクを処理する能力と 決まったフローが無い中で業務を整理して進められる方を歓迎します。 【職種名】 【東京】営業事務（管理職候補）/450～600万円/土日祝休/障がい者向け施設運営本社 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行って

仕事内容月収28万円◎未経験OKの福祉用品を扱う営業・事務サポート｜17時15分退社×土日祝休み なぜこの会社を選んだのか？そのポイントとは？ ●「子育てを優先しながら、誰かの役に立ちたい」 17時15分退社＆残業ほぼなし。外回りが中心なので、利用者様からの「あなたに提案してもらって本当に助かったよ」という感謝の言葉が直接聞ける、やりがい十分の環境です◎ ●「正社員として、長く安定して働きたい」 景気に左右されにくい福祉業界。産休・育休の取得実績はもちろん、「時短勤務OK（※入社1年後～）」など、お子さんの成長やライフステージに合わせた柔軟な働き方を応援します ●「接客経験を活かして、しっか

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【医療・福祉系コンサルティング会社での人事コンサルタント】医療機関・福祉施設に対して、経営コンサルティングを提供する企業での人事に関する企画立案、実行の支援を行う業務です。具体的には、社内の研修に関する立案、運用の支援、働きやすい職場づくり支援等など。人事系の経験を活かして、コンサルティング業務未経験の方からでも始められます。 【週3~4日在宅/フレックス/未経験歓迎！/安心の大手グループ/研修体制◎】人事系の知識・経験を活かしてコンサル未経験からキャリアアップ可能！【企業の紹介】医療・福祉系の企業を専門に総合コンサルティング会社・会計事務所を行っています。 【こだわり条件】紹介予定派遣

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業または個人営業の経験 └顧客や求職者と信頼関係を構築しながら課題解決型の提案を行ってきた方を想定しています。 【職種名】 人材派遣営業【医療福祉業界を支える社会貢献性／早期キャリアアップ可能】 【仕事内容】 医療・介護・福祉業界の法人顧客と求職者の双方を担当し、人材派遣を通じて最適なマッチングを実現する営業をお任せいたします。 ・医療機関・介護施設など法人顧客へのアプローチおよび人材提案 ・求職者へのキャリアヒアリングおよび求人提案 ・面談設定、面接対策、就業先見学への同行 ・就業開始後のフォローおよび派遣スタッフの就業管理 ・既存顧客への追加提案や関係構築

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・コンプライアンスやリスクマネジメント関連業務の経験 ・福祉業界の勤務経験 ・マネジメント経験 ・エクセルの関数（IF、VLOOKUP等） 【歓迎条件】 ・新しい業務構築に関わった経験 【職種名】 【大森】グループホームの運営支援（本社）/540～600万円/年休125日/土日祝休み 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■障がい者グループホームの運営支援担当（本社勤務） 全国280ヶ所に障

仕事内容【応募資格】 [必須] ・月次／四半期／年次決算の統括経験 ・会計・税務に関する実務判断および外部専門家（監査法人・税理士等）との折衝経験 ・経営層や事業部門に対する説明・提案および合意形成の経験 [歓迎] （歓迎要件） ・IFRS実務経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 ・PEファンド投資先における財務・会計実務経験 【職種名】 【東京/リモート可】財務経理部長ポジション／医療福祉業界に特化した業界トップクラスの人材サービス企業 【仕事内容】 マネジメントを含む以下の業務に携わっていただくことを想定しています。 ・単体決算及び連結決算業務（年次/四半期/月次） ・開示業務（有価証券報告書、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・コンプライアンスやリスクマネジメント関連業務の経験 ・福祉業界の勤務経験 ・マネジメント経験 ・エクセルの関数（IF、VLOOKUP等） 【歓迎条件】 ・新しい業務構築に関わった経験 【職種名】 【大森】運営支援（次長クラス）/600～710万円/年休125日/土日祝休み/成長中福祉系企業 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■運営支援担当 全国280ヶ所に障がい者グループホームを展開し

仕事内容障がい者就労サポートスタッフ 【仕事内容】 （１）障がいのある社員（重度知的障害者・発達障害等30名程度）の心身ケア業務 （２）障がいを有する社員が行う日常業務（清掃及び軽作業）に対する側面支援 （３）障がいに関する各種相談受付・アドバイザリー業務 （４）公官庁・福祉機関・教育機関との連携業務 （５）一般事務（業務日誌及び報告書等の作成等） （６）その他関連業務〔日常業務の一部〕・マニュアル作り、 業務改善・就労支援機関と連携（定期訪問対応、情報共有・情報交換） ・サテライトオフィスから作業現場への引率（公共機関を利用） ・障がい者採用業務（新規学卒者、中途採用） ・障がいのある社員の健康管

仕事内容医療福祉特化のキャリアアドバイザー／月給33万円スタート／土日祝休みで年間休日124日／未経験歓迎【13109】 【仕事内容】 医療や福祉業界を支える人材紹介の営業職（キャリアアドバイザー）としてご活躍いただきます。 求職者（お仕事を探している方）と、法人（人材を探している施設や病院など）の双方を担当し、素敵な出会いをサポートするやりがいのあるお仕事です。 【入社後の流れとサポート体制】 ・まずは手厚い研修からスタートするため、業界未経験でも安心です。 ・未経験からトップレベルに成長できる教育体制が整っています。 ・飛び込みの新規開拓やテレアポは基本的にありません。反響対応がメインです。

仕事内容【職種名】 【VB.NETエンジニア募集】神田／即日／福祉業界向け勤怠管理ツールの開発 【給与】 550,000円 ～ 650,000円/月 【アクセス】 JR山手線 神田 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都品川区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 メイン業務はVB.NETを利用した勤怠ツールの作成と各施設へ導入後の運用・管理となります。現在は施設毎によってタイムカードやExce

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＊下記いずれか ・人事として採用経験3年以上のある方 ・人材業界で営業経験5年以上のある方 【歓迎条件】 ・マネジメントの経験がある方 ・大規模な採用に携わったことがある方 ・福祉、介護業界での就業経験がある方 【職種名】 【大森】人事採用マネージャー/500～600万円/年休130日/土日祝休み/成長中福祉系企業 【仕事内容】 【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。 ■人事採用マネージャー 全国280ヶ所

仕事内容【仕事内容】 女性専用の健康フィットネスでお仕事です！ お客様は、50代前後の女性が中心。 「筋力トレーニング」「有酸素運動」「ストレッチ」を組み合わせた 1日30分のサーキットトレーニングを行っています。 丁寧な研修があるので、まったくの未経験でも大丈夫です◎ 【1日のお仕事の流れ】 09：30～ 開店準備／1日の日程確認／体験予約の準備／店内清掃 10：00～ お客様をお迎えし、ご挨拶や体調確認をして体操のサポート。 13：00～ 1時間休憩後、午後の部の準備のため清掃／情報共有／事務作業など 15：00～ 午後の部スタート！お客様のサポート 19：00～ 店内の飾りつけ／翌日の準備

仕事内容ソーシャルインクルー株式会社 【品川】経理※係長《年次決算や開示資料作成にも挑戦◎》★IPO準備も好調／障がい福祉業界No1シェア 【仕事内容】 【品川】経理※係長《年次決算や開示資料作成にも挑戦◎》★IPO準備も好調／障がい福祉業界No1シェア 【具体的な仕事内容】 【経理としてスキルアップが叶う環境／上流業務（年次決算～税務～開示資料作成等）にも挑戦ができる毎年1000名規模で急成長中企業／障がい者グループホーム数No.1のリーディングカンパニー／IPO準備も好調】 【業務概要】 障がい福祉サービスである、「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社

仕事内容株式会社トライトキャリア 将来性豊かな医療福祉業界で活躍【アシスタント事務】女性活躍中 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ☆病院や介護施設のデジタル化を支えるサポート事務を担当していただきます◎研修が充実しているので初めてでも安心！◎産育休取得実績あり入社後は丁寧な研修を通じて 医療福祉業界で働く方々をサポート！ ◇例えば…！ ・IT部門など関係者とのやり取りおよび調整 ・医療システムなどの初期操作レクチャー ・メールや電話でのお問い合わせ対応 など 人手不足が懸念される 現場の負担軽減