人柄重視 労務 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【労務アシスタント）】☆人柄重視☆経験を活かして、社員が安心して働ける職場環境を整えるお仕事です！ 社員が安心して働ける環境を支えるお仕事です！ 【業務内容】 社員一人ひとりが安心して働けるよう、労務担当者のサポートを行う労務アシスタントを募集しています。 主に以下のような事務作業をお任せします。 ● 給与計算データのチェック補助 ● 勤怠データの確認・修正サポート ● 社会保険や入退社に関する書類準備・入力 ● 社員情報の管理やファイリング ● 福利厚生に関する申請書類の準備 ● 書類作成や資料整理などの事務業務全般 OJTを通して一つひとつ丁寧にお教えしますので、未経

仕事内容<仕事内容> 【新宿】人事労務／完全2休、年休120以上、500万～600万 【業務内容】 主に給与計算や社会保険手続き、勤怠管理等の業務をお任せします。1000名のフレック全社員が対象で、スタッフもいるので協働して業務を進めて頂きます。 チームをまとめ、協力しながら業務を遂行して頂きます。 将来の管理職を目指し、採用や制度設計などに職域を広げてキャリアアップしたい方にもお薦めです。 オービックのシステムを使っていて、その操作や労務管理関係の仕事に慣れた方など歓迎いたします☆ 【ジョブローテーション制度で、業務領域が拡大】 人事労務の仕事は、社員の縁の下の力持ちです。 そこで私たちは、1年に

勤務時間[勤務曜日] 月～金 週5日勤務 [休日休暇] 土日祝 [勤務時間] 09:00 ～ 18:00 ＊休憩60分 ＊その他のシフトもご相談ください [残業予定] 10h ～ 30h/月程度 ＊業務状況による 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：05/16（金）～06/15（日） キャリアリンク株式会社 人事労務/事務アシスタント/未経験OK/駅チカ アルバイト・パート 人事労務/事務アシスタント/未経験OK/駅チカ ＼ 高時給事務ワーク！ ／ 即日×長期で安定して稼げます↑ ▼就業条件 平日週5日×9-18時の王道ワーク！ カレンダー通りでお休み管理しやすい◎ 主婦(主夫)さんも大歓迎！20代～40代の方が活躍中 服装・髪型・ネイル自由でオシャレも楽しめます ▼働きやすさ抜群 サポート体制ばっちりの安心環境〇 分からないコトはすぐに解決できる安心環境です！ オフィスビルの中にコンビニ、カフェ、レスト

仕事内容【東京/労務担当（給与計算など）】年休127日/フレックスタイム制/残業20時間程度/IPOに向けて組織体制強化中 ！ 設立から43期目を迎えた当社。 総合広告代理店として各地に拠点を構え、HRテックやWebマーケティングなど様々なメディアを駆使し、全国のクライアントの課題を解決しています。 ■募集背景 現在、弊社はIPOに向けて組織体制を強化しているフェーズにあります。 その中で、労務面はコンプライアンス遵守のために、ますます高度な業務知識や専門性が求められている分野であり、その組織強化のために人員を募集します。現在、メインで担当しているスタッフと業務を相互にカバーできる体制作りもしてい

仕事内容【具体的な業務内容】 主な業務領域としては以下の通りです。 ■グローバルサポート業務 ※以下の業務を英語にて対応いただきます ・インバウント社員の内定～入国サポート（ビザ、リロケーションサポートなど） ・オンボーディング（対面実施） ・社員問い合わせ対応 ・一時金支払処理、給与計算チェック ・在留資格管理（更新サポート含む） ※リロケーション対応は外部委託しているためその委託先とのコミュニケーションは日本語対応となります 【その他労務業務】 ・給与関連業務 ・外部監査、内部監査対応 ・人事データの集計 ・福利厚生管理業務 ・社員問い合わせ対応 ・人事システムの改修・運用 等 ▼組織・チーム紹介

勤務時間10:00~17:00/10:00~18:00 週勤務日数：5日~

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ★☆人事労務の知識が身につく！★☆ 業務増加に伴い、社労士をサポートしていただける労務スタッフを増員募集いたします！ ◆しゅふJOBからの採用実績あり！ プライベートも大切にしながら、今までのスキルを活かし、 さらなるスキルアップも望める環境です。ぜひ、ご応募お待ちしております！ ～仕事内容～ ○給与計算、賞与計算、年末調整計算 ○社会保険、労働保険手続き ○助成金等に関する書類の作成補助 ○各種書類郵送・ファイリング ○行政官庁への書類提出 ○電話・メール・来客対応・備品管理など ～具体的には～ ・Excelや専用ソフトを使用した給与計算、賞与

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）勤務例／選択可 ＊就業時間について相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他完全 週休二日制： 慶弔休暇 年末年始休暇

仕事内容社会保険労務士補助業務 ・電話応対 ・給与計算業務 ・労務関係、社会保険諸手続き等業務 ＊前職以上の給与保証 ＊未経験の業務はすべて丁寧にお教えします 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容<仕事内容> 【秘書】業務は事務がメイン*人柄重視*髪ネイル自由/年休125日/土日祝休/駅直結の高層ビル勤務 当社が手掛ける事業は、土木・建築の設計、施工管理に関する受託や人材サービスを提供しており、マンパワーを通じて30年間社会貢献しております。 今回は≪秘書≫としてバックオフィスから弊社の代表をサポートするメンバーの募集。業種、業界未経験の方も適性をお持ちの方であれば採用予定ですので、ぜひご応募ください。 【具体的には…】 ◆電話・メール対応 ◆来客対応 ◆データ入力 ◆書類作成、整理 ◆機密文書などの重要書類管理 ◆資料のファイリング・コピー ◆人事、採用、労務関係 ◆備品管理

仕事内容会社の魅力 ・東証プライム上場企業であり、安定した財務基盤がある ・経営陣直下のポジションでチャレンジングな環境である ・12社以上のグループ会社があり、スケールメリットが大きいビジネスに関わることが出来る 募集背景/仕事概要/業務内容 【募集背景】 同社は業務拡大と人事部門の強化を図るため、新たに労務担当を募集しています。増員募集により、組織のさらなる成長を目指します。 【仕事概要】 ホールディングスの人事総務部門にて、グループ会社全体の労務業務を担当していただきます。給与計算や入退社手続き、各種規程の改定など幅広い業務に携わり、労務管理の専門知識を活かしていただけるポジションです。また、各

仕事内容【仕事内容】 給与計算、社会保険事務を中心に、労務管理全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・社会保険事務（社労士事務所に外注）および 給与計算事務のアウトソーシング先への対応や業務構築 ・有期雇用社員の契約管理 ・産育休職者の管理 ・監督官庁等への届出管理 ・人事関連規程・労使協定管理 など ※チームは7名体制で、以上は全て子会社も対象（当社含め合計6社）です。 【労務グループについて】 子会社を含むグループ全社の労務管理を行っています。 創業以来、積極的なM&amp;Aにより業容拡大を図ってきた当グループですが、 子会社数も増え業務が煩雑化してきたことや、経営課題に取り組むため

仕事内容〈労働保険関係業務〉 書類の作成：保険関係成立、保険料計算、会員書発行、他書類作成 、ファイリング 顧客対応：制度の案内、連絡 〈社労士業務補助〉 給与計算、労災手続き、算定、労働保険料概算確定、社会保険業務 、助成金業務 〈事務組合業務〉 労働保険事務組合の運営、管理業務 会員様への事務連絡 ・変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容<仕事内容> 未経験でもOK！データ入力作業 ＼未経験でも安心！気さくな先輩たちがしっかりサポート！／ 「事務は初めて…」という方も、しっかり学びながらスタートできる環境です 【お仕事内容】 ・入金管理や集計業務 ・データの入力・転記作業 ・来客対応や電話応対 ・資料作成や整理 事務の基礎から丁寧に教えてもらえるので、分からないことがあればいつでも質問できる環境ですよ。 【求める人物像】 学歴や経験は問いません！お人柄重視の採用です◎ ・新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・ キャリアアップを目指したい方 事務職が初めての方も、他職種からのキャリアチェンジを考え

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 週2日からOK！未経験歓迎！ゴールデン街のバー「BRIAN BAR」スタッフ募集！ ■募集職種■ 新宿ゴールデン街。月替わりのウイスキーやラム、レモンサワーが人気のバーで働くスタッフを募集しています。 主な業務は接客等カウンター業務全般です。 外国人のお客様も多く来店されるので、語学力を生かしたい・磨きたい方にもぴったりの職場です。 お酒に関する資格取得のバックアップあり。 服装・髪色・ネイルなど清潔感があればおしゃれも自由。 個性を生かして仕事を楽しんでください。 ■求めるスキル・経験■ ・経験の有無ではなく、やる気と人柄を重視します。 ・語学力を活かしたい方 ・スキルア

仕事内容監理団体職員として技能実習、特定技能制度に係る推進、普及業務 ・外国人技能実習生の受入れに係る業務 ・特定技能外国人材の受入れに係る業務 ・外国人技能実習制度の普及業務 ・特定技能制度の営業業務 ・広報誌の発行業務 ・通訳・翻訳業務（タイ語）海外出張あり ・お客様訪問・送迎（カーシェア、都内・関東エリア ） ・その他事務所内における付帯業務 業務内容変更範囲：変更なし

勤務時間[ア・パ]09:00～15:00、13:00～18:00 朝、昼、夕方 ①9時～15時（45分休憩） ②13時～18時（20分休憩） 週３日/５時間～ 募集をしております！ 他にも ・フルタイム勤務相談可能 ・社会保険（週20時間以上勤務）加入可能 ・扶養内勤務OK など働き方の調整も可能！ 勤務時間は日によって①・②の併用なども可能です◎ シフト相談もできますので 希望の勤務時間帯を教えてください◎

仕事内容事務スタッフの拡大募集です◎ 得意を生かして、不得意はサポートを受けながら勤務出来ますよ◎ 【職種】 オフィス [ア・パ]一般事務職、データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、受付 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ■PC作業 ・資料作成 └成績表/予定表/買受書/預かり書 その他書類作成 ・シフト一覧作成 ・各種書類コピー管理 ・備品の在庫管理.発

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 新宿区の旧校舎を活用した交流型ミュージアムでの受付＆館内アルバイトスタッフ ■ 職務内容 東京おもちゃ美術館の館内に立ち、入館者およびボランティアスタッフとのコミュニケーションが主な業務内容になります。 ＜代表的な業務＞ 勤務日数に応じて担当する業務内容が変化します。詳細についてはお問合せください。 ・館内業務（受付対応、国内・海外からの来館者へおもちゃの紹介） ・ボランティアコーディネート業務（朝礼終礼など日常的な対応） ・簡単なPC業務（ExcelやWordを使った簡単な打ち込み等） ・消毒・清掃などの館内環境整備 ・その他（ワークショップ補助など ■ 勤務時間（シフ

仕事内容<仕事内容> 毎年1.44倍で売上成長中。ソーシャルベンチャーでスキルアップ！労務総務部長を募集。 組織強化のため、労務総務部責任者を募集しています。 様々な社会課題に立ち向かう当社の労務総務部責任者として、 経営層とコミュニケーションをとりながら管理部門を強化して頂きます。 ■仕事内容 800名を超える従業員が働くキズキにおいて、従業員が安全かつ快適に働けるよう、職場環境の整備・管理をする労務総務部の責任者ポジションです。 キズキの労務総務部メンバーは5名です。 プレイングマネージャーとして以下のお仕事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・労務総務業務全般の統括 ・業務管理の強

仕事内容株式会社ビースタイル スマートキャリア 労務スタッフ*リモート相談OK*未経験歓迎*月給25.5万円～*残業月10時間程度 ★将来も役立つ労務スキルを少しずつゲット★ 未経験からバックオフィスにチャレンジ！ 【STEP1】会社を知る座学研修 人事担当が派遣雇用の仕組みや 会社についてを説明します。 【STEP2】先輩の労務業務を見て学ぶ 1ヶ月目は先輩社員の横について、 どんな仕事があるのかを知っていきます。 【STEP3】一部業務を担当！ 2ヶ月目からは先輩の業務の一部をお任せ！ 少しずつ「できる」を増やしていきましょう。 【STEP4】少しずつ担当業務を拡大！ 慣れてきた3ヶ

仕事内容<仕事内容> 【東京 / 時短勤務OK】労務事務（BPO） ■募集背景 TECO Designは、「テクノロジーを届け、世界を変える」をミッションに、企業のバックオフィスへクラウドシステムの導入・運用のご支援を行なっています。 業界トップクラスの実績を誇り、これまでに1,000社以上の企業をご支援してまいりました。 2024年からは、東京・愛知の2拠点にて、クラウドシステムを活用したBPOサービスを積極的に展開しております。 ありがたいことにお引き合いをいただくことが増え、この度新たにチームの一員になっていただける方を募集することとなりました。 ■業務内容 クライアントから受託した労務の

仕事内容<仕事内容> 【東京】労務 給与・社保業務を軸に、年末調整など、付随する業務を担当していただきます。 ・入退社対応 ・社会保険・労働保険手続き関係（社労士への委託含む） ・従業員データ・人事情報管理 ・給与計算・年末調整（社労士への委託含む） ・出退勤・労働時間・時間外労働管理 ・各種規程の作成・改定、労使協定の作成・締結） ・行政対応（職安・労基署への届出関係等） ・社労士とのコミュニケーション ・福利厚生関連業務（401k他） ・労務相談・トラブル対応 ・各種レポート・マニュアル作成業務 ・休職者対応 ＜人事部体制＞ 人事部：5名 人事部長1名 人事部労務G3名 人事部採用G2名（う