スカウト - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容スポーツフィールドのサービスである「スポナビ」、「スポチャレ」、「スポナビキャリア」、「スポジョバ」等スポーツ経験者や、スポーツ業界で活躍したいと考えている人財を一人でも多く支援を通じ、社会で活躍いただくための入り口をつくるのがマーケティング室の業務となります。 【業務詳細】 ユーザー数の最大化とアクティブ化がメインのミッションです。 具体的な業務は… （1）SNS／広告の運用、LP改修、コンテンツ作成 （2）SEO戦略、アクセス解析、レポート作成 （3）スカウト戦略・運用…等 【想い】 マーケティング室としては、全社（他部署）と同じ目標に向かい、タッグを組んでいけるような関係を目指し、

仕事内容豊島区南大塚にある放課後等デイサービスにて、児童指導員を募集しております！ 業務内容としては、 ・療育／支援／送迎業務 ・個別支援企画の作成や管理 ・教育／育児／発達相談業務 などをお願いいたします。 《新規開園情報》 2025年春に豊島区内に新施設を開園する予定です！ オープニングスタッフとして新事業所の方でのお仕事も依頼もあり。 未経験でもサポートいたします◎ 入社後半年間は契約社員としての契約となりますが、雇用条件に変更なし！ 半年経過後は、自動的に正社員に切り替わります！ ・個別支援企画の作成及び管理 ・サービスの管理業務全般 ・教育・育児・発達相談業務 ・地域における関係機関と

仕事内容株式会社エクストリーム 【グロース市場】 採用担当（中途）／上場企業／残業月5h以下／年休127日 【求人要約】 【東証グロース上場企業】絶賛成長中の安定企業 【経験者大募集】中途採用全体のコアメンバーへ 【ワークライフ◎】年間休日127日・残業基本なし 【仕事内容】 エンジニア・PM・PL・セールス等の中途採用を主担当として、採用戦略から面接・スカウトまで担います。 【具体的な仕事内容】 中途採用をメインに担当するポジションです。エンジニア・PM・PLをはじめ、セールス・ビジネスサイドなどの採用を担っていただきます。 現在のやり方や一般的な採用慣習にとらわれず、「今、会社にとっ

仕事内容0歳～5歳の保育業務全般をお任せします！ ＊残業はほぼありません ＊しっかりとした研修あり ＊離職率低、人間関係◎ ＊充実の福利厚生で働きやすさ抜群 ICT化導入。保育理念、体験を通して学ぶことを重視。机の上での勉強ではなく、子ども１人ひとりが学びを得て成長できる環境をつくる、ファシリテーターとして子どもに寄り添い、見守り、共主体の保育 【休日・休暇】シフト制/日祝休み/週休2日 年間休⽇120⽇ 完全週休2⽇制 ⼟曜・⽇曜／⽉に1回程度⼟曜出勤がありますが、その場合は平⽇に代休取得となりま す 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録

仕事内容「働く先生が働きやすい環境をトコトン考えている保育園」を運営する会社でお仕事をしませんか？ 先生が働きやすい環境を整えることが子どもたちへの保育の質の向上につながると考えています。 令和５年度より、入社祝い休暇（２日間・入社半年以内に利用）を導入しました。こども一人ひとりに寄り添う保育を実践してください！ 先生方が安心して休める環境を整える為、今回新たに本部付けの保育職になります。各園からヘルプ要請に応じ、園の保育をお手伝いいただきます。 現在運営している園は、ほとんどの園が駅から徒歩５分以内で移動も便利！ スキルを活かして働いてみませんか？ヘルプ対応時は手当があります！ 保育園は毎日

仕事内容仕事内容：クライアントの依頼に合わせて、新規の顧客獲得と、認知・教育し、クライアントのファンを獲得しています。 課題解決型の営業になります。 その後、チームマネジメント、リクルーティング、経営を学んで実践していきます。 PR：あんなに営業で動いたのに成果に繋がらなかったり、報酬に不満があったりしてませんか 完全報酬型の給料形態なので自分の成果は自分の頑張り次第です!! なので、時間の自由がかなりあります!僕はそこに惹かれて入社しました!! スカウトで入りましたが、最初はこの給料形態が子供がいる事もあり怖かったです。 ですが、話をして商材やシステムを聞くうちにとても魅力を感じました!! 話

仕事内容株式会社スマートゲート ＼未経験OK/電子コミックの【企画・編集】★平均年齢27歳★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 電子コミックの編集者として、企画からディレクションまでお任せ！《音声・動画コンテンツなど多彩な作品に携われます》《どんな仕事？》 ◆作品の企画立案 ◆進行管理 ◆ストアの特集キャンペーン策定 ◆市場調査・データ分析 ◆作家の発掘・スカウト ※ご経験や適性によってお任せする業務が異なります。 ◎作品の企画立案は、入社後すぐに関わることができます！ あなたの《コンテンツへの情

仕事内容ITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを手掛ける同社にて、カスタマーサクセスとしてクライアントへのエンジニア採用の課題解決に従事していただきます。 ■具体的な業務内容 ・採用ペルソナの設計 ・求人票のブラッシュアップ ・スカウト送信および効果測定 ・効果を元に求人票、採用要件の見直し提案 ・KPI達成に向けた分析、解決のための施策立案 ■働きがい コロナ禍以降も企業からのエンジニア採用ニーズは高く、また、社内でもリード（アポや問い合わせ）獲得の仕組みをインサイドセールスが構築しているため、新規アポイントの獲得業務はほぼありません。スカウトやサービス運用の提案に集中す

勤務時間7:00～21:00の間で1日3時間～、週3日～OK ※勤務時間・日数相談OK ※施設により就業時間は異なります。

仕事内容・0～5歳児の保育補助業務 子ども達が心豊かに成長していけるように、きめこまやかにサポートしていただくお仕事です。 また、おむつの交換、衣服の着脱、食事の介助など、子ども達がしっかりと生活習慣を身に着けられるように関わっていただきます。 ・その他保育園業務に関わる内容全般 掃除、洗濯、簡単な書類の作成 【休日・休暇】 休日：日・祝 ※その他休日は契約により異なります。 年間休日：勤務日数による その他休日：年末年始休暇 （12月29日～1月3日）、年次有給休暇（法廷通り付与） 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接

仕事内容<仕事内容> 【WEB開発エンジニア】待遇UP保証 / ハイブリッドワークOK / プロジェクト相談制 ＼当社の魅力はこんなところ！／ ■在宅ワークOK！ ┗通勤時間0秒！効率的にあなたの生活に合わせてお仕事可能◎ ■希望のプロジェクトご相談ください！ ┗個々の興味・希望に沿ったプロジェクトにアサイン可能◎ ■資格取得支援制度あり◎ ┗会社に必要な資格は、受験料や書籍代など全額負担します！ 【個々に寄り添ったプロジェクト参画】 「お子さんがいて、残業が難しい」「土日はしっかり休みたい」等、働きやすさを考慮し、実現してきた実例が多数！また、時間管理もしっかり行い、残業時間も少なく、残業手当も

仕事内容複数担任/持ち帰りなし 椎名町ひまわり保育園は1968年に開設された、地域に根差した認可保育園です！ 子どもたちが人間形成の大切な時期に生活の大半を過ごす場として、 保護者や関係団体と共に、子どもの最善の利益を守るために行動しています。 地域の親子の子育て支援にも積極的に取り組んでいます♪ ★～保育目標～★ ・生き生きした健康な子ども ・自分の意思を表現できる、のびのびした子ども ・仲間を大切にし、友達と遊ぶ子ども ・よく見、よく考え、喜んで創造する子ども 豊島区の定員60名の認可保育園で 正規の保育士さん募集！ ◎ お仕事内容 ◎ 認可保育園における保育業務全般をお願いします！ ・登園

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 社会福祉法人慈光明徳会は、どの施設も一貫してすべての子供の可能性を信じ、子どもたちの幸せを求めて最善の利益の追求に努めています。 法人は1943年より運営しており、姉妹保育園も運営中♪ 先輩職員のノウハウの蓄積も十分にあります。 大切なのはまず職員自身が幸せであること。 子どもたちの明るい未来のために、明るく元気に働ける環境づくりを心がけています！ 働きやすさ抜群！TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業所認定！ 年休120日！有休は採用月に付与＆積極的に取得推奨♪借り上げ社宅制度で毎月最大70,000円まで家賃を補助♪ 各クラス最大定員12名で一人ひとりとじっくりかか

仕事内容●こどもの森について こどもの森グループは、東京近郊で200以上の事業所を直営で運営しています。 「自分の子どもを入れたい保育園」を目指して、保護者・子ども・働く先生など、すべての人が「ほっ」とできる園づくりに力を入れてきました。 ●働きやすい職場づくりを大切にしています 「保育園は先生たちにとっても人生の多くの時間を過ごす場所。だからこそ働きやすく、やりがいを感じられる場所であってほしい！」と考えています。 保育業界は「子どもは好きだけど先生同士がうまくいかない」など、人間関係に悩んで職場を離れてしまう先生が多いと言われています。 だからこそこどもの森では、一人で抱え込まず相談できるシステ

仕事内容株式会社くすりの窓口 【池袋】採用担当/Smgr～Mgrクラス※IT×医療／東証グロース上場／年間休日124日 【仕事内容】 【池袋】採用担当/Smgr～Mgrクラス※IT×医療／東証グロース上場／年間休日124日 【具体的な仕事内容】 【ヘルスケア領域に新しい価値を／月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス「EPARKくすりの窓口」を提供】 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社の人事部に所属していただき、採用担当として採用計画の立案からエージェント調整などの幅広い業務にてご活躍いただきます。 ▽職務詳細 ・エー

仕事内容<仕事内容> 月給50万円も可★【フレックス×リモート可】採用コンサル法人営業◆人材業界出身者歓迎／年休120日～ ＼営業やマーケティングの経験が武器になる！／ 飲食店を中心とした企業様の人事課題を解決！ ★。°✩お任せするお仕事✩°。★ 飲食業界を中心とした企業が抱える 人事課題をヒアリングし、 課題解決に向けたメディアの選定、 求人広告の打ち出し方の提案などをお任せ！ 現状把握と採用計画の策定 競合比較と採用手法の検討 進捗状況の確認や採用歩留まり改善 求人原稿やスカウト文面の作成指示 など、採用に関する幅広いサポートを手掛けます。 ✩°。★お仕事の流れ✩°。★

仕事内容株式会社オープンロジ 【採用担当（ビジネス職）】物流倉庫DXプラットフォーム運営◆リモート可◆累計資金調達63億円 【仕事内容】 【採用担当（ビジネス職）】物流倉庫DXプラットフォーム運営◆リモート可◆累計資金調達63億円 【具体的な仕事内容】 ◎独自の立ち位置を確立する物流テック企業 ◎コンセプトは物流版AWS 人事メンバーとしてこれから急成長する組織を創造する業務に関わっていただきます。 採用活動を中心としながら、コーポレートブランディングや人材開発や組織開発、タレントマネジメントなど、この後の組織成長を目的とした様々な人事施策の構築に携わっていただきます。 自ら課題を見つけて、社

仕事内容株式会社アズライト 【池袋】営業を仕組化するマネージャー◆採用特化型コンサル/スピード感20代から挑戦できる！ 【仕事内容】 【池袋】営業を仕組化するマネージャー◆採用特化型コンサル/スピード感20代から挑戦できる！ 【具体的な仕事内容】 マネジメント職の7割が20代！/”採用成功の仕組みづくり”を提供するHRコンサルティングファーム セールス事業部は、「自社のHRサービス」「他社の優良HRサービス」を販売することでアズライトとの新規取り引き顧客を増やすことに特化したHR専門の営業チームです。生成AIを使ったスカウト自動代行システム、採用ピッチ資料の制作、スカウト媒体、業界特化型の人材

仕事内容株式会社エクストリーム 【池袋】中途採用担当◆戦略～実行まで一気通貫でお任せ／残業5H程度／年休127日で働きやすさ◎ 【仕事内容】 【池袋】中途採用担当◆戦略～実行まで一気通貫でお任せ／残業5H程度／年休127日で働きやすさ◎ 【具体的な仕事内容】 ～グロース上場企業／転居支援制度・出産育児付加金・医療補助金等福利厚生充実／残業月5時間程度／年間休日127日で働きやすさ◎～◆残業月5時間程度で働きやすさ◎ ■業務概要 お客様の課題解決を通じて技術者の社会的ポジションの確立を目指しており、現在事業拡大中のため中途採用に力を入れております。 エクストリームには優秀なクリエイター・エンジニ

勤務時間7:00～21:00の間で1日3時間～、週3日～OK ※勤務時間・日数相談OK ※施設により就業時間は異なります。

仕事内容・0～5歳児の保育補助業務 子ども達が心豊かに成長していけるように、きめこまやかにサポートしていただくお仕事です。 また、おむつの交換、衣服の着脱、食事の介助など、子ども達がしっかりと生活習慣を身に着けられるように関わっていただきます。 ・その他保育園業務に関わる内容全般 掃除、洗濯、簡単な書類の作成 【休日・休暇】 休日：日・祝 ※その他休日は契約により異なります。 年間休日：勤務日数による その他休日：年末年始休暇 （12月29日～1月3日）、年次有給休暇（法廷通り付与） 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接

仕事内容採用業務を中心に、「組織開発」「ブランディング」など、組織の成長につながるための施策を立案・推進し、幅広い業務をご担当いただきます。 初期は採用活動（採用要件の定義～母集団形成～書類選考～面接～オファー～クロージングまで一連の業務）を担当いただきます。組織規模に合わせ、より良い組織形成のための組織開発もお任せしたいと考えています。 【主な業務内容】 ・エンジニア採用業務 ・スカウト送付 ・紹介会社への求人依頼、詳細説明、リレーション構築 ・書類選考、面接 ・採用通知書作成・提示、クロージング、入社準備 ・採用広報計画立案～実行 【働きがい】 1. 裁量を持った活動が可能 ・採用戦略設計から