居宅介護支援 - 大阪府摂津市 の求人・仕事・採用

仕事内容★賞与年2回♪育休あり◎残業ほぼなし★大阪府摂津市にある、入所定員54名の従来型特別養護老人ホームです。同施設にはデイサービスをはじめ、訪問介護・居宅介護支援事業所も併設されています。 ･賞与は年2回の支給があり、昇給もしっかりとあるので、頑張りがきちんと評価される仕組みが整っています。高いモチベーションを維持出来るので、やる気にも繋がりますね。 ･育児休業の取得実績があるので、休業明けの職場復帰もスムーズです。将来ご結婚やご出産をお考えの方も安心して長く勤められる職場ですよ。 ･残業は月2時間とほとんどありません。退勤後のご予定も立てやすく、毎週日曜がお休みなので心身へご負担をかけずにイキ

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜10:00（休憩0分） ②16:00〜18:00（休憩0分） 週所定労働日数5日以下

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@摂津市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 316718

仕事内容事業拡大のため新規募集開始♪ ライフワークバランスを重視し、長く働いていただける職場環境です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 摂津市、吹田市にお住いの方々を担当いただきます。 資格: 介護支援専門員（ケアマネジャー） ブランクのある方、未経験の方、育児中の方も週休３日制でライフワークバランスが取りやすい環境です。 勤務時間: 勤務時間 9：00-18：00（内１時間休憩） 時差出勤など、柔軟な対応可能です 休日・休暇: 土・日+平日1日休み 完全週休3日制 福利厚生: 交通費支給、退職金制度、選択制企業型確定拠出年金制度、傷病保険（社会保険と別加入）、健康診断 特徴: 未経験OK

仕事内容これまでの経験や資格を活かして働きませんか？月8日～9日休、各種手当、嬉しい賞与年3回、福利厚生充実！明るく元気にお仕事していただける方、ご応募お待ちしています！ 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【仕事内容】 介護業務全般を行っていただきます 【具体的には…】 ■日常生活介助(食事、排泄、入浴介助など) ■レクリエーション ■見守りなど その他に付随する 業務もお願いします 少しでも興味がございましたら ご応募、ご連絡下さい お待ちしております◎ 【勤務地】 デイサービス、居宅介護支援事業所 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【社員登用】 なし 【採用予定人

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム併設の居宅介護支援事業所です 施設近隣の利用者様が多いです その他、通所介護、訪問介護や老人福祉センター等の事業所が 併設されています 現在ケアマネジャー５名名体制の事業所です 事業拡大による増員の募集です 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給238680円~ 基本給：199,700円～209,400円 資格手当17,000円～17,000円 一般職処遇改手当21,980円～21,980円 表記の基準給与は、実務経験者の一例です経験により考慮します子ども手当１人目５，０００円２人目以降３，０００円 交通費：実費支給（上限あり）月額30,000円 【固定

勤務時間01:00~23:00 【シフト内訳】 ・1ヵ月単位の変形労働時間制 ・勤務時間は相談に応じます ※22時～翌5時まで18歳以上の方(省令2)

仕事内容【介護福祉士／正社員】摂津市｜駅チカ５分の一般病院｜学歴不問｜託児所完備｜送迎業務込み｜各種手当支給｜仕事と子育てが両立しやすい職場です◎ ■ アピール 昇給・賞与あり！年2回、計3.4ヶ月分の支給実績◎ 託児所は小学3年生まで受け入れできます◎ ▼ここがポイント ◎勤務は日勤のみ、2パターンのシフト制 ◎学歴や経験は不問 ◎入浴介助メインの介護業務を担当 ◎住居手当や皆勤手当など各種手当が充実 ▼こんな方におススメ▼・―・―・―・― ◎資格と経験を活かしたい ◎医療機関の介護分野で経験を積みたい ◎ワークライフバランスを充実させたい ◎仕事と子育てとを両立させたい ―・―・―・―

仕事内容未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実/夜勤なし【ツクイのデイサービス/介護スタッフ求人】 全国に500ヶ所以上のデイサービスを展開しています！地域の方々に信頼される施設で、じっくり寄り添った介護を。 【デイサービスの介護職員】主なお仕事:お客様に対する食事や入浴、排せつなどの介助/レクリエーションの企画、実施/他スタッフと連携してのケア業務全般/送迎時の添乗業務/各種記録業務など 【サービス・職種の魅力】 「今私たちに求められていることは何だろう」「どんな工夫をしたら喜んでいただけるだろう」他職種で連携しながら創意工夫し支援していきます。感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていく

仕事内容【エリアマネージャー/エリアマネージャー候補】生活介護施設/正社員/資格必須 月給50万円～/5連休年4回取得可/研修＆OJT充実/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 500,000円～600,000円 【月給】500,000円～600,000円 <内訳> 基本給 235,000円～ 役職手当 188,000円(固定残業代45時間分122,510円を含む) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限22,000円/月 昇給あり(年1回※評価による) 賞与あり(年2回※業績

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 摂津老健ひかり/求人/施設ケアマネージャー/正社員/介護老人保健施設/大阪府摂津市 ＜【日勤正社員】ケアマネージャー未経験者も積極採用！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給231,000円～338,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け求人＊『正雀駅』徒歩15分。お車通勤可

勤務時間（１）8:30～17:30 休憩：60 分 （２）8:30～16:00 休憩：60 分 （３）8:00～17:00 休憩：60 分

仕事内容研修・資格取得支援制度あり◎あなたのスキルアップを応援いたします！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給197,810〜295,000円 ≪基本給≫ 180,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:35,000円 資格手当:10,000円 正月手当:2,000〜5,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3.2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護福祉士、自動車免許

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】摂津市鳥飼下｜居宅介護支援事業所でのお仕事｜未経験ＯＫ｜学歴不問｜ワークライフバランス充実あなたも実務デビューしてみませんか？ ■ アピール －"いやし園"は、その人がその人らしい当たり前の生活が送れるようサポートします－ ◆居宅介護支援事業所摂津いやし園 2000年開設。地域の皆さまの安心な暮らしの実現と福祉環境づくりを通じて社会に貢献する社会福祉法人気づき福祉会が運営しています。 デイサービス/ショートステイ/特養/小規模多機能を併設し、利用者様のニーズに合わせた様々なサービスを提供しています。 ≪ケアマネジャー大募集≫ ☆・・☆・・☆ 【学歴不問】 【

仕事内容デイケア エスペラル摂津で介護福祉士(正社員)としての介護業務です。 ご利用者様の日常生活のサポートをしていただきます。 【主な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄などの生活サポート ・レクリエーション ・行事などを企画し、季節を感じていただくお手伝い ・フロアの清掃 など ★働き方改革☆残業ゼロ取り組み強化！ 体制強化につき積極募集！ やりがい・働きやすさ満点の職場で一緒に働く仲間を募集中です。 ★季節の行事やレクリエーションもあり、楽しく働ける職場です！ ◎常によりよい介護とは何かを考え、ご利用者に合ったサービスを提供することは 難しいことですが、とてもやりがいのある仕事です。 ◎デイ未経

仕事内容【応募資格】 [必須] 老健、特養、病院における事務管理職経験者 [歓迎] 老健、特養、病院における事務管理職経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 職員である医師、看護師、介護士、事務スタッフは勿論のこと 入所者様とそのご家族と円滑なコミュニケーションがとれる方。 【職種名】 事務長（もしくは次長） 【仕事内容】 老健における事務管理職全般 老健における事務長業務全般 ・保険請求 ・行政対応 ・職員の採用 ・設備管理 など 【事業内容・会社の特長】 ■介護老人保健

仕事内容当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■エリアマネージャー（5か所程度の複数施設の統括マネジメント） ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ■エリアマネージ