居宅介護支援 - 奈良県生駒市 の求人・仕事・採用

仕事内容◎居宅介護支援事業所のケアマネージャー ８名のケアマネが活躍しています。 主任ケアマネも３名います。 継続した研修体制も整えています。 またフォロー体制も整えています。 安心してケアマネの仕事に従事頂けると考えています。 ［変更範囲：変更なし］ ◆「働き方改革関連認定企業」（くるみんプラス認定）

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 居宅の介護支援専門員の仕事です。 <給与> 年収264万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 奈良県生駒市上町1392 白庭台駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金

仕事内容〇居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護高齢者の居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ご自宅 への訪問 ・介護保険サービス事業者、市町村、その他関係機関等との連絡調 整、担当者会議など 〇その他、市町村から依頼の受けた要介護認定調査業務など ＊未経験の方も親切に指導します。 ＊部署間の移動や事業で外部へ出る際に業務用車両の運転が必要に なります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 198500~281500円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 奈良県生駒市辻町4-1 【アクセス】 近鉄奈良線東生駒 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保

仕事内容★《定年65歳＆再雇用制度あり》賞与3.00ヶ月分支給★子育て中の配慮あり★ ●地域密着型の福祉法人にて、アセスメント・ケアプラン作成・周知・説明と同意・クレーム対応、各サービスの調整・各種相談業務、一人あたり30〜40件ほどをお願いします。 ●月給213,000円～249,700円＋各種手当充実、賞与年3回支給実績あり。 ●マイカー通勤OK＆駐車場無料、子育て中の方への配慮もあり働きやすい環境です。

仕事内容介護の未来を支える！生駒市で新たなケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,600〜281,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 3,800円〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 鳥居前駅から0.2km 生駒駅から0.3km 宝山寺駅

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 居宅の介護支援専門員の仕事です。 <給与> 時給1,400円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 週2～3日からOK <休日休暇> <勤務地> 奈良県生駒市上町1392 白庭台駅 <福利厚生>

勤務時間【勤務形態】 変形時間労働制 【勤務時間・曜日】 （１）9時00分～17時00分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均 2時間 【時間外の補足】 １日１５時間、１ヶ月７０時間、１年間５００時間まで労働時間を 延長することができる。１年間内６回。 ＊週あたりの想定実働時間：21時間00分 （１）3日の場合 ＊上記は例示です。実際は変形時間労働制として状況や希望等を考慮し調整となります。

仕事内容ケアマネージャー【居宅支援事業所】パートの募集です。 東生駒病院内、居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・介護保険申請代行 ・介護サービス事業者や関係者（医療機関・福祉機関など）との 連絡・調整など。 ※駅からの送迎バスあり ※未経験の方も大歓迎！ ＊業務の変更：法人が規定する業務に変更となる可能性があります

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／２９～１／３

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成 ・カンファレンスの開催 ・関係事業所への連絡 ・モニタリング ・利用者様宅への訪問 ・記録 書類管理 等 ※テレワーク可能でフレックス制相談可能なので家庭との両立も 可能です ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【生駒駅スグ】居宅のケアマネジャー（正職員）募集！ 日曜休みで、年間休日120日♪プライベートとの両立もしやすい！ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー（正職員）を募集しています。 あなたのペースに合わせてお仕事をお任せしますので、安心してスタートしていただけます♪ ★このような方にもオススメ★ ・駅から近く、通勤便利な職場が良い ・家庭と両立させやすい職

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務表で指定

仕事内容・主にホームヘルパー・居宅介護支援事業所・地域包括支援センタ ー等の事業に関する市役所等行政機関への申請・届出書類の作成 及び提出（行政機関等への書類提出時には公用車運転の可能性あ り）。 ・事業所内での利用者及びご家族からの電話対応（相談対応含む） 及び専門職への取り次ぎ（取り次ぐための聴き取り）。 ・在宅サービス利用実績の集計及びＰＣ入力等。給付管理業務。 ・部署内会議・研修等への参加及び報告書作成。 ・社内稟議書類の作成。 ・日常的な清掃（感染対策としての簡単な消毒を含む）。 ＊応募前職場見学可 ★「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 病院内 居宅支援事業所でのケアマネ業務 【ポイント】 ◆病院でのケアマネージャー正職員の募集です！ ◆年間休日111日、週休2日制でプライベートも充実できます♪ ◎福利厚生も充実しており、法人で保育園も完備しております！ ◎駅から徒歩圏内ですが、送迎バスもでています！ ◎リニューアルされており、とても綺麗な病院です♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 病院内 居宅支援事業所でのケアマネ業務 ・居宅介護支援事業所 ・介護ケアマネジメント ・介護ケアプランの作成 ・相談支援業務 ・給付管理業務 他 【応募資格・条件】 介護支援専門員 必須経

仕事内容奈良県生駒市でのケアマネジャー募集！キャリアを築くチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給225,300〜242,800円 ≪基本給≫ 225,300〜242,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1ヶ月分 ≪昇給≫ 1,700円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可、バイク通勤可 鳥

仕事内容ケアマネージャー｜実務経験ない方も歓迎｜残業ほぼなし｜生駒市元町 【応募後の流れ】もご確認下さい！ 応募後【06-6367-0511】よりお電話します！ 《ケアマネージャー｜契約社員》 居宅介護支援センターでのケアマネージャー業務 ・ケアプランに伴う一連の業務 ・要介護認定調査 ・介護予防プラン作成に伴う一連の業務 ★働き方改革関連認定企業 【梅寿壮在宅介護支援センター】 法人内には複数の介護サービス事業所があり、サービス調整や連携が取りやすいです。 事業所には7名のケアマネージャーが所属しており、相談サポート体制が整っています。 実務経験がない方もしっかりサポートを行いますので、安心

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/ケアマネジャー募集中☆★昇給&賞与あり！ブランクありOK！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ○ケアマネジャーとしての業務全般○ ・要介護認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、ケアプランの作成やご自宅への訪問、サービス（医療機関、行政機関、ご利用者様とそのご家族などとの連絡）の調整をお願いします。 求人ID 439976

勤務時間【勤務時間/timeshift】 8時30分～17時30分（休憩60分）

仕事内容【タイトル】 フォレストデイセンター鹿ノ台 理学療法士（特別養護老人ホーム、デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■デイサービス内での理学療法士業務全般 本部または鹿ノ台の配属 ★働き方改革認定企業 【事業所名】 フォレストデイセンター鹿ノ台 【応募資格】 ■理学療法士資格 ■普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 【施設形態】 特別養護老人ホーム、デイサービス（通所介護）、デイケア（通所リハ） 【法人名】 社会福祉法人長命荘 【勤務地】 奈良県 生駒市 鹿ノ台西1‐5‐1 奈良県 奈良市 北田原町2429‐4 【アクセス】

仕事内容魅力あるケアマネジャー職を梅寿荘在宅 介護支援センターで始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給206,200〜228,000円 ≪基本給≫ 193,200〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 給与改善手当:5,000円 改善特別手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 2,600〜3,600円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/契約社員≫ブランクありOK！賞与あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【主な業務内容】 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・各機関の連絡及び調整 ・要介護認定調査 ※業務範囲の変更：なし 求人ID 965671

仕事内容あなたのキャリアを新たなステージへ：ケアマネジャー職を募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜300,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:50,000〜120,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ≪昇給≫ 5,000〜30,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 普通自動車でなくても原付免許でも可

仕事内容未経験から始めるケアマネジャー募集！ 週休2日制で年間休日も120日以上。17時15分終業でプライベートも充実。 未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとして新たなキャリアをスタートしませんか？ 地域の高齢者やそのご家族を支える重要な役割を担っています。 未経験の方でも大歓迎ですので、あなたの新しい挑戦を心よりお待ちしています。 【正社員としての安定した勤務!】 正社員としての雇用を提供しています。 安心して長期的に働ける環境を整えており、年間休日は120日以上。 プライベートも大切にしながら、仕事に取り組むことができます。 【充実