特例子会社 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用

仕事内容三菱ＵＦＪビジネスパートナー株式会社 【相模原駅/三菱UFJグループ】障がい社員の業務支援・ジョブコーチ（管理職候補）◆残業ほぼなし 【仕事内容】 【相模原駅/三菱UFJグループ】障がい社員の業務支援・ジョブコーチ（管理職候補）◆残業ほぼなし 【具体的な仕事内容】 ～三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社／MUFGの共生社会実現の中核的な存在／年間休日123日／残業ほぼ無し～ ■職務内容： 三菱UFJ銀行からの委託バックオフィス業務、業務に当たる障がいのある社員のフォロー・マネジメントをご担当いただきます。 ■具体的業務内容： ・専用端末での調査、入力 ・入力業務を行う社員の育成、フ

仕事内容株式会社オープンアップウィズ 【八王子市】特例子会社での心理カウンセラー◆正社員／7時間勤務／土日祝休／年休125日／残業ほぼ無し 【仕事内容】 【八王子市】特例子会社での心理カウンセラー◆正社員／7時間勤務／土日祝休／年休125日／残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム市場上場株式会社オープンアップグループ／働きやすい環境◎～ ■職務概要： 八王子市の南大沢の新拠点において、特例子会社に所属する障害のある従業員のメンタルヘルス支援を専門的に担う心理カウンセラー職を募集します。従業員一人ひとりの特性や業務状況を踏まえ、定期的な面談や相談対応、ストレスサポート、職場定着に向けた

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【厚木/ソニーG】特例子会社の定着支援コーディネーター◆障がい者支援/年休125日◆再雇用65まで 【仕事内容】 【厚木/ソニーG】特例子会社の定着支援コーディネーター◆障がい者支援/年休125日◆再雇用65まで 【具体的な仕事内容】 ～ソニーグループの特例子会社／組織強化のための増員採用／年休125日・土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がいを持つスタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、障がい者スタッフ及び支援員のケアを目的としたサポート業務をお任せします。 ■職務内容：

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 [歓迎] ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上の構成のバランスのため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話す

仕事内容【ポイント】 【労務/大手×社保担当】40代活躍/土日祝休/年収~550万/専門性UP 大手企業/特例子会社Gr全体を支える社保担当若手メンバー活躍＝風通しの良い環境◎堅苦しさがなくのびのび働ける!手続き→仕組みを作る側へ!組織をより良くしていく提案大歓迎◎昇進/昇格/給与で成果はしっかり反映!キャリアとWLBの両立が叶う職場 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：20時間/月 月～金 週5日 ■完全週休2日

仕事内容主として三菱ＵＦＪ銀行の委託を受けた各種事務を行います。 ・専用端末機へのデータ入力や照会 （パソコン初心者でも問題なく取り組める簡単な業務） ・銀行宛照会事項への回答書作成、書類の仕分・整理 ・銀行顧客宛各種書類や行員宛案内状等の発送 ・その他、一般事務作業 ※仕事の内容は入社後、丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ※聴覚障害の方に電話対応をお願いすることはありません ※雇用開始日は令和８年７月１日からです。 ※面接の進捗状況等により入社日が令和８年１０月１日になる 場合があります。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容[PRポイント] 運動療育をメインに、子ども達の発達を促す療育をしている施設です。放デイでは珍しい土日休みで、月給も26.5万円スタートと比較的好条件！勤続2年目以降より賞与支給もあり、頑張りがきちんと収入に反映されますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画書の作成 ・保護者面談 ・契約請求などの管理業務 など [給与] 月給:265,000円〜305,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※残業代15時間分を含む 昇給:年1回 賞与:年2回(勤続2年目以降)

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【湘南・本厚木/ソニーG】事務系サポーター(総務業務に関わる障がい者就労支援)/年休125日 【仕事内容】 【湘南・本厚木/ソニーG】事務系サポーター(総務業務に関わる障がい者就労支援)/年休125日 【具体的な仕事内容】 ～事務経験を活かして活躍／ソニーグループの特例子会社／組織強化のための増員採用／土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がい者スタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、障がい者支援の就業支援を担当いただきます。 ■具体的には： ◇特例子会社における障がい者就労

仕事内容東京海上ビジネスサポート株式会社（東京海上グループ） 社内メールセンタースタッフ／17時退社／年休120日 【求人要約】 ★東証プライム上場企業グループの一員として、活躍 ★リーダー候補！未経験から手厚い研修でキャリアUP ★【安定×成長】一緒に現場を動かす仲間を募集！ 東京海上グループの特例子会社で社内物流のお仕事！ 安定性抜群でプライベートな時間も充実！ 東京海上グループの特例子会社で社内物流のお仕事！ 安定性抜群でプライベートな時間も充実！ 東京海上グループ各社の書類を取り扱う物流業務、各種資料の印刷業務などを受託し、グループをサポートしている当社。 東京海上ビジネスサポー

仕事内容パーソルダイバース株式会社 障害がある方の【農作業業務サポート】★年休122日※横須賀 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【障害のある社員のサポート】農作業を担当する社員がいきいきと活躍できる場を整備するために、農作業のサポートや管理業務等をお任せします。約2,100人の障害者が働く当社では、長年培ってきた障害者雇用のノウハウを活かし、さまざまな事業を展開しています。そこであなたには、農作業を担当する社員のサポートをお任せします。農家の高齢化・担い手不足の課題改善にも貢献できるやりがいの大き

仕事内容お仕事の内容 大手グループで事業所管理のお仕事です。 【業務内容】 ・障害者雇用スタッフの勤務支援 ・白衣のクリーニング実務の遂行 ・バンを運転しての書類回収運搬 ・名刺作成や社内便の出荷対応 ・事業所の運営に関わる事務全般 おすすめPoint ・普通自動車免許があればOK！ ・年休122日、ワークライフバランス◎ ・社会貢献に携わる特例子会社でのやりがいある業務。 ・退職金制度（401K）完備で将来の備えも安心。 ・服装自由で自分らしく働ける穏やかな職場。 求人詳細 職種 その他オフィスワーク・事務 給与 月給193,000円 以上想定年収289万円～395万円（月給193,000円～

仕事内容給与： 月給259000~293700円 仕事内容： ■業務内容<障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。<専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。<具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。具体的には<＜定期面談＞<定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。<業務や成果物の確認や日々の困りごとなど、内

仕事内容[PRポイント] 幅広い福祉事業を展開するエフィラミライ株式会社が運営する放デイです。遊びを中心とした療育が盛んで、やりがいにも直結しますよ！しかも、月給40万円〜と高収入スタートなのも嬉しいですね。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・就学児(小1〜中3)の見守り ・学習や体育活動の補助 ・トイレの介助 ・送迎(学校、施設、自宅) ・個別支援計画書の作成 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※管理者兼務も希望可能(月給:480,000円〜) 昇給:あり

仕事内容パーソルダイバース株式会社 【横須賀】障害がある方の農作業業務サポート◆未経験歓迎・土日祝休み・残業月平均10h程度 【仕事内容】 【横須賀】障害がある方の農作業業務サポート◆未経験歓迎・土日祝休み・残業月平均10h程度 【具体的な仕事内容】 【パーソルホールディングスの特例子会社／職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／土日祝休み／残業月10H程度／ワークライフバランスを整えたい方必見】 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、以下業務をお任せします。 ■業務詳細： ◎農作業サポート：農作業指導および安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告書作成 ◎メンバ

仕事内容[PRポイント] 幅広い福祉事業を展開するエフィラミライ株式会社が運営する放デイです。遊びを中心とした療育が盛んで、やりがいにも直結しますよ！しかも、月給40万円〜と高収入スタートなのも嬉しいですね。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・就学児(小1〜中3)の見守り ・学習や体育活動の補助 ・トイレの介助 ・送迎(学校、施設、自宅) ・個別支援計画書の作成 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※管理者兼務も希望可能(月給:480,000円〜) 昇給:あり

仕事内容Astemo株式会社 【神奈川】労務マネージャー（日本リージョン）～世界シェアトップ級製品多数～＃1568 【仕事内容】 【神奈川】労務マネージャー（日本リージョン）～世界シェアトップ級製品多数～＃1568 【具体的な仕事内容】 ～フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年～ ■職務内容： ・人事労務企画の運用・改善、各HR担当者およびラインマネージャーへのガイダンス/指導 ・日本地域本部との働き方におけるone Astemo化の推進 ・障がい者特例子会社の設立に代表される障がい者施策の実現 ・労務課メンバーのマネジメント ※入社後す

仕事内容日本ディクス株式会社 【障がい者採用枠】インフラエンジニア／オープンポジション◇正社員◇年間休日125日／福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【障がい者採用枠】インフラエンジニア／オープンポジション◇正社員◇年間休日125日／福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 障がい者採用枠／ご経験・希望を踏まえて個別にご活躍いただける環境を双方にて相談しながら決めていきます ◇グループ会社Nステージにて、特例子会社の認可を取得し、障がい者職業生活相談員を配置し、いつでも相談しやすい体制を整えてるので、気軽にご相談いただける環境となります。 ◇グループ全体通しても、実績としても活躍されている方が多数いらっ

仕事内容[PRポイント] 子ども達一人ひとりの個性を大切にし、個々の成長や発達に応じた療育支援を行っている施設です。運営母体が大きく、充実した福利厚生や休暇制度が魅力！年間休日120日以上とお休みが多いうえ、産休・育休復帰率100％と高めで、ワークライフバランスを大切にしたゆとりある働き方が叶いますよ。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・ご家族様との面談 ・お子さまへの支援、療育 ・運行送迎時の添乗やイベントの企画、制作 など [給与] 月給:330,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※固定残業代20時間分(45,000円)を含む ※試用期間3〜6ヶ月あり(月給

仕事内容[PRポイント] 幅広い福祉事業を展開するエフィラミライ株式会社が運営する放デイです。遊びを中心とした療育が盛んで、やりがいにも直結しますよ！しかも、月給40万円〜と高収入スタートなのも嬉しいですね。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・就学児(小1〜中3)の見守り ・学習や体育活動の補助 ・トイレの介助 ・送迎(学校、施設、自宅) ・個別支援計画書の作成 など [給与] 月給:400,000円〜 ※経験・能力に応じて決定 ※管理者兼務も希望可能(月給:480,000円〜) 昇給:あり

仕事内容横浜赤レンガ倉庫に常駐して行う施設警備業務です。 制服を着用し主に以下の業務を行っていただきます。 ■施設入館者の受付 …入館する方の受付をします ■施設来訪者のご案内・お客様対応 …観光施設のため道案内をお願いされることも！ ■施設敷地内の定期的な巡回（異常がないかの見回り） …敷地内全体を厳重に巡回します ■業務変更範囲：なし ☆★☆1日のお仕事のモデル☆★☆ ■08：20～08：45 現場到着！皆とお喋りしながら準備します ■08：45～09：00 業務開始！夜勤者から引継ぎを行います ■09：00～12：00 警備実務！立哨・巡回・受付です ■12：00～13：00 昼