特例子会社 - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 [歓迎] ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上の構成のバランスのため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話す

仕事内容株式会社オープンアップウィズ 【八王子市】特例子会社での心理カウンセラー◆正社員／7時間勤務／土日祝休／年休125日／残業ほぼ無し 【仕事内容】 【八王子市】特例子会社での心理カウンセラー◆正社員／7時間勤務／土日祝休／年休125日／残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム市場上場株式会社オープンアップグループ／働きやすい環境◎～ ■職務概要： 八王子市の南大沢の新拠点において、特例子会社に所属する障害のある従業員のメンタルヘルス支援を専門的に担う心理カウンセラー職を募集します。従業員一人ひとりの特性や業務状況を踏まえ、定期的な面談や相談対応、ストレスサポート、職場定着に向けた

仕事内容大和ハウスグループの特例子会社です。業務ごとチームを組んで一 般事務作業に取り組んでいます。 入社後はいずれかのチームに所属し、配属チーム内でリーダーの指 示に基づき、より継続性の高い事務業務を担当していただきます。 ・印刷業務（チラシ・発送物の封入作業） ・電子化業務（書類の枚数チェック・電子データ化作業） 【変更範囲】：あり 会社の定める業務

仕事内容給与： 月給259000~293700円 仕事内容： ■業務内容 障害のある方が企業でテレワークを通じて活躍できるよう、システムと人の両面から定着・戦力化を支援するポジションです。 専用ツール「エンカククラウド」を活用し、テレワーカーの業務進捗や出退勤を定量的に管理しながら、オンライン面談や問い合わせ対応など定性的なフォローも行います。 具体的には、定期面談で業務状況や困りごとをヒアリングし、企業担当者への報告、PC操作研修、業務進捗確認など幅広いサポートを担当します。 ■具体的には ＜定期面談＞ 定期的にテレワーカーとオンラインで面談を実施します。 業務や成果物の確認や日々の困りごとな

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／特例子会社】人事担当<研修・実習運営人と関わり成長を支える人財開発担当 【仕事内容】 【富士ソフトG／特例子会社】人事担当<研修・実習運営人と関わり成長を支える人財開発担当 【具体的な仕事内容】 ～障がい者雇用／特例子会社／人事担当として事業をサポート～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフトグループの特例子会社として、障がいのある方の雇用と活躍を軸に事業を展開してきました。採用から定着、成長までを見据えた人材育成に注力し、業務マニュアルの整備や段階的な研修、日常的な面談を通じて、一人ひとりの特性に応じた支援を行っています。人事部門

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【厚木/ソニーG】特例子会社の定着支援コーディネーター◆障がい者支援/年休125日◆再雇用65まで 【仕事内容】 【厚木/ソニーG】特例子会社の定着支援コーディネーター◆障がい者支援/年休125日◆再雇用65まで 【具体的な仕事内容】 ～ソニーグループの特例子会社／組織強化のための増員採用／年休125日・土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がいを持つスタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、障がい者スタッフ及び支援員のケアを目的としたサポート業務をお任せします。 ■職務内容：

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】WEB制作<リーダー候補特例子会社／制作からチーム運営まで／ 【仕事内容】 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】WEB制作<リーダー候補特例子会社／制作からチーム運営まで／ 【具体的な仕事内容】 ～国が認めた「もにす認定企業」／障がいのある方が安心して働き続けられる環境づくりを長年行ってきました。特例子会社としての実績に加え、障害者雇用相談援助事業者の認定も取得しており、日々の業務から定着・成長までを丁寧にサポートしています。～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフトグループの一員として、グループ各社の業務支援を担う企業

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【本厚木・湘南/ソニーG】障がい者就労定着支援／総務事務に関わるサポート◆実働7.5h/年休125日 【仕事内容】 【本厚木・湘南/ソニーG】障がい者就労定着支援／総務事務に関わるサポート◆実働7.5h/年休125日 【具体的な仕事内容】 ～ソニーグループの特例子会社で安定◎精神・知的・発達障がい者の定着支援／増員採用／土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がい者スタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、総務事務領域の障がい者支援の就業支援を担当いただきます。また、今回は特に障が

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／特例子会社】大船拠点のチーム長候補<業務設計や業務改善・ピープルマネジメント> 【仕事内容】 【富士ソフトG／特例子会社】大船拠点のチーム長候補<業務設計や業務改善・ピープルマネジメント> 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの安定基盤／障がい者雇用に取り組む／多様な働き方をサポート～ ■当社について 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。人を大切にする企業文化を基盤に、多様な人材がそれぞれの強みを発揮できる環境づくりを推進してきました。特に、

仕事内容Astemo株式会社 【神奈川】日本リージョンにおける労務課／賞罰担当スペシャリスト＃求人No.HR1683 【仕事内容】 【神奈川】日本リージョンにおける労務課／賞罰担当スペシャリスト＃求人No.HR1683 【具体的な仕事内容】 ～リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年～ ■職務内容： ・人事労務企画の運用・改善、各HR担当者およびラインマネージャーへのガイダンス／指導 ・賞罰委員会の運用、賞罰スキームの整備 ※入社後は個人の適性を見て判断し業務をお任せします。 ■ミッション・期待される役割： ＜組織内での本求人ポジションのミッション＞ 日

仕事内容職務内容 【パーソルホールディングスの特例子会社】 教員・接客業界出身者など活躍中／土日祝休み／残業月10ｈ程度 ワークライフバランスを整えたい方必見 ※障害のある方の雇用、活躍の場を広げる社会貢献したい方歓迎 ※手厚い教育体制で未経験活躍中 業務概要： 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします ◎農作業：援農先の農作業※毎日畑に出て農作業業務があります。 ◎農作業サポート：メンバーサポートや安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告書作成 ◎メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・進捗管理と

仕事内容【人材大手パーソルＧ特例子会社】 ■契約農家から委託された農作業関連業務 ・農作物の苗の定植 ・畑の除草、片付け、肥料まき ・収穫、出荷作業 ・工房内外の清掃 ・その他付帯業務 ■おすすめポイント ・５０名以上の障害のある社員が農作業で活躍しています ・そのうち９４％は農作業での就労未経験です ・作業指示は当社社員の指導スタッフが丁寧に行います （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG】WEB制作<管理職候補制作からチーム運営まで／年休125日（土日祝休） 【仕事内容】 【富士ソフトG】WEB制作<管理職候補制作からチーム運営まで／年休125日（土日祝休） 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの安定基盤／障がい者雇用に取り組む／多様な働き方をサポート～ ■当社について 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。人を大切にする企業文化を基盤に、多様な人材がそれぞれの強みを発揮できる環境づくりを推進してきました。特に、障がいのある方が

仕事内容パーソルダイバース株式会社 横須賀【未経験OK／障がい者雇用を支える×地域活性化】土日祝休／残業月10h／プライム上場特例子会社 【仕事内容】 横須賀【未経験OK／障がい者雇用を支える×地域活性化】土日祝休／残業月10h／プライム上場特例子会社 【具体的な仕事内容】 【プライベートも大切にしながら、やりがいのあるお仕事を！／プライム上場パーソルHDの特例子会社／未経験歓迎！”想い”を大切にしています／土日祝休み・残業月10H程度】 ～当社の想いとやりがい～ 当社では、障がい者の方も、健常者の方も、等しく機会を得られ、当たり前にはたらける社会を目指しています。 そのためにはまず当社が、

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【事務系サポーター】総務業務に関わる障がい者就労支援 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ソニーグループ内で働く障がい者スタッフの業務サポートや事務指導、クライアントとの調整業務などをお任せします。ソニーグループの事業所内にて、障がいのあるスタッフが安心して働けるよう、業務の指導や日々のサポートを担当します。 ・事務指導（総務カウンター業務、郵便物等の集配、書類のPDF化などの事務補助、軽作業他） ・依頼元との業務調整、業務改善、会社生活のサポート 【雇い入れ直後】

仕事内容パーソルダイバース株式会社 障害がある方の【農作業業務サポート】★年休122日※横須賀 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【障害のある社員のサポート】農作業を担当する社員がいきいきと活躍できる場を整備するために、農作業のサポートや管理業務等をお任せします。約2,100人の障害者が働く当社では、長年培ってきた障害者雇用のノウハウを活かし、さまざまな事業を展開しています。そこであなたには、農作業を担当する社員のサポートをお任せします。農家の高齢化・担い手不足の課題改善にも貢献できるやりがいの大き

仕事内容給与： 月給262000~296700円 仕事内容： 40代・50代大活躍中！【東証上場】 障害者雇用のインフラカンパニー！ ■業務内容 「障害のある方が、企業で『戦力』として活躍できるようサポートする」のが私たちのミッションです。 定着支援カウンセラーは、単なる「お悩み相談役」ではありません。企業から「コミュニケーションがうまく噛み合わない」「どのような配慮やマネジメントが適切か迷っている」といったご相談を受け、ご本人との面談を実施します。 表面的な課題の背景にあるものが「ご本人の障害特性によるもの」なのか、それとも「環境やミスコミュニケーションによるもの」なのかを客観的に紐解き、企業

仕事内容☆書類選考なし ☆福利厚生充実 具体的には・・・ ◆業務の割り振り・スケジュール管理 ◆個別の業務指導・支援 ◆メンタル面のフォロー・環境整備 ◆発注部署との打ち合わせ・調整 ◆支援機関との連携 など 業界問わず、人になにかを教えた経験や進行管理経験などが活かせますので、未経験の方も活躍していただけます。 【ある1日のお仕事の流れ】 ◆その日の状況にあわせて まずは納品スケジュールにあわせて業務を割り振るところからスタート。 挨拶や声かけなど、障がい者の体調やメンタル面も配慮しながらサポートしていきます。 ◆チームで行うのはこんな業務 社内からの依頼業務に対応します。 ・簡単なデータ入

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／障がい者の“はたらく”を支援】就労移行支援事業所の運営スタッフ◆教育に興味がある方 【仕事内容】 【富士ソフトG／障がい者の“はたらく”を支援】就労移行支援事業所の運営スタッフ◆教育に興味がある方 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトG・特例子会社／就労移行支援事業所・B型事業所の運営・管理／障がい者スタッフマネジメント／フレックスタイム制／土日祝休／年休126日～ ■当社について 1991年設立、神奈川県鎌倉市に本社を置き、独立系ITソリューションベンダーの富士ソフト株式会社の特例子会社として事業を展開しています。障がいのある方がやりがいを持って

仕事内容薬樹株式会社 【大和／未経験歓迎】事務~PC業務や勤務者支援住友商事Gの安定性／年休123日／残業少な目 【仕事内容】 【大和／未経験歓迎】事務~PC業務や勤務者支援住友商事Gの安定性／年休123日／残業少な目 【具体的な仕事内容】 【住友商事G／年休123日でワークライフバランスPC業務～勤務者支援】 ■業務内容： 当社の特例子会社「薬樹ウィル株式会社」にて事業所内の事務職をお任せします！(出向) 同社は薬樹グループの理念である「健康な人、健康な社会、健康な地球」を基盤に、主に障碍者雇用の推進と自立支援の事業を行っています。 ■具体的には： ・事業所管理業務（勤務者支援、PC業務な