特例子会社 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容主として三菱ＵＦＪ銀行の委託を受けた各種事務を行なっています。 ・専用端末機へのデータ入力や照会 （パソコン初心者でも取り組める簡単な事務） ・銀行宛照会事項への回答書作成、書類の仕分け、整理 ・銀行顧客宛各種書類や行員案内状の発送 その他一般事務作業 ※仕事の内容は入社後ていねいにお教えしますのでご安心ください。 ※聴覚障害者の方に電話対応をお願いすることはありません。 ※変更の範囲：会社が定める業務（仕事の内容）

仕事内容主として三菱ＵＦＪ銀行の委託を受けた各種事務を行います。 ・専用端末機へのデータ入力や照会 （パソコン初心者でも問題なく取り組める簡単な業務） ・銀行宛照会事項への回答書作成、書類の仕分・整理 ・銀行顧客宛各種書類や行員宛案内状等の発送 ・その他、一般事務作業 ※仕事の内容は入社後、丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ※聴覚障害の方に電話対応をお願いすることはありません ※雇用開始日は令和９年１月１日からです。 ※面接の進捗状況等により入社日が令和９年４月１日になる 場合があります。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【人材大手パーソルグループの特例子会社】 ＰＣを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。 ・人材紹介事業に関わる推薦代行の事務業務 ・職務経歴書のシステム格納・入力事務業務 ・各作業におけるメンバー間でのＷチェック など ＊紙を扱う手作業なし／終日のＰＣ業務（システム操作） ＊業務マニュアル完備 ＊電話対応なし ＊メンバー間でフォローしあえる環境です （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容みずほ銀行からの受託による ○顧客関連還元計表データの検索・保管 ○重要書類の電子化（ＰＤＦ化） ○ドットプリンターによる帳票印刷 ※電話応対なし 【変更の範囲】・正社員登用後は、会社が定める業務全て ＊有期契約終了時に原則正社員登用を判断し、その後は有期契約更新時に正社 員登用の機会あり。正社員登用後、定年制（６０歳）再雇用制度（６５歳）が 適用。

仕事内容みずほビジネス・チャレンジド株式会社 【横浜】ジョブコーチ～障がいのある社員の人材育成・サポート～みずほフィナンシャルグループ特例子会社 【仕事内容】 【横浜】ジョブコーチ～障がいのある社員の人材育成・サポート～みずほフィナンシャルグループ特例子会社 【具体的な仕事内容】 ＜充実した研修体制/みずほフィナンシャルグループの安定した経営基盤/障がいのある社員への指導・サポートなど社会貢献性の高い事業に携われます＞ ◆業務内容 （1）相談援助：障がいのある社員の相談に対応します。働く上で生じる様々な課題を「どうすれば解決できるか」本人と共に考え、自己理解や、問題解決力・セルフコントロール向上

勤務時間08:15～16:45(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 社食あり 休憩室あり 髪・ネイル自由 【直接雇用の実績アリ】大手Gr特例子会社★障害者就労支援 大手Gならでは！ビル内に食堂・コンビニあります◎みなとみらい・新高島・横浜駅など使えます！『人を支える仕事がしたい』そんな方ご応募お待ちしています★テンプの仲間も同ビル内にたく活躍中ですよ! 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・感謝の言葉をかけられる ・契約社員登用の実績あり ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:15～16:45 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間

仕事内容パーソルダイバース株式会社 【横須賀／未経験歓迎】農作業業務サポート（障害がある方のサポート）◆土日祝休み／残業月10時間程度 【仕事内容】 【横須賀／未経験歓迎】農作業業務サポート（障害がある方のサポート）◆土日祝休み／残業月10時間程度 【具体的な仕事内容】 ～パーソルホールディングスの特例子会社／手厚い教育体制で未経験者も活躍中～ ■業務内容： 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。 ◎農作業：農作業※毎日畑に出て農作業業務があります。 ◎農作業サポート：メンバーサポートや安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告

仕事内容【主として三菱ＵＦＪ銀行の委託を受けた各種業務を行います。】 ◇専用端末機へのデータ入力や照会（パソコン初心者でも問題なく 取り組める簡単な業務） ◇銀行宛照会事項への回答書作成、書類の仕分・整理 ◇銀行顧客宛各種書類や行員宛案内状等の発送 ◇その他、一般事務作業 ※仕事の内容は入社後、丁寧にお教えしますのでご安心ください。 ※聴覚障害の方に電話対応をお願いすることはありません。 ＜障害者用設備＞ ・エレベーター：有 ・建物内車椅子移動：可 ・階段手すり：有（両側） ・出入口段差：無 ・出入口ドア：自動 ・障害者用トイレ：有 ・対人業務：無 ※障がい者の特性に配慮した空調設備有

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【障がい者雇用枠／特例子会社】経理担当者<日常仕訳、伝票処理決算業務も携われる／フォロー体制充実 【仕事内容】 【障がい者雇用枠／特例子会社】経理担当者<日常仕訳、伝票処理決算業務も携われる／フォロー体制充実 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの特例子会社／国が認めた「もにす認定企業」／特例子会社／年休125日・土日祝休／働きやすい環境～ ■概要 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障がいのある社員が占めています。当社では、多岐にわたる事業を展開しており、障がいあるなしに関わらず裁量を

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG】<インフラ>社内SE◆運用監視・保守経験のある方／夜勤無／残業20h程度／働き方◎ 【仕事内容】 【富士ソフトG】<インフラ>社内SE◆運用監視・保守経験のある方／夜勤無／残業20h程度／働き方◎ 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの安定基盤／国が認めた「もにす認定企業」／特例子会社／年休125日・土日祝休／働きやすい環境～ ■概要概要 当社の社内SE（インフラエンジニア）として、サーバーの保守運用や構築手順の作成、社内NWの設定構築などをお願いします。 ■業務詳細 入社直後は情報システム室での実務からスタートしていただきます。将来的には情報

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／特例子会社】人事担当◆研修・実習運営／職種未経験歓迎／年休125日／土日祝休 【仕事内容】 【富士ソフトG／特例子会社】人事担当◆研修・実習運営／職種未経験歓迎／年休125日／土日祝休 【具体的な仕事内容】 ～未経験から人事へ／研修・説明会の企画から運営まで／人材育成をリード／富士ソフトG／土日休み・残業少なめで働きやすさ◎～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフトグループの特例子会社として、障がいのある方の雇用と活躍を軸に事業を展開してきました。 人を大切にする企業文化を基盤に、多様な人材がそれぞれの強みを発揮できる環境づくりを

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【横浜】障がい者チームの運営管理（チーム長候補）｜業務設計・メンバー育成 【仕事内容】 【横浜】障がい者チームの運営管理（チーム長候補）｜業務設計・メンバー育成 【具体的な仕事内容】 《土日祝休／年休125日／管理職候補》 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。 ■ 業務内容（管理職候補） 横浜オフィスにて、業務管理担当（チーム長候補）として従事いただきます。入社直後はリーダーまたはサブリーダーとして実務を把握し、将来的には約15名のチーム運営を担っていただく

仕事内容障がい者支援をこれから学びたい！誰かの役に立ちたいと思っている方大歓迎です！ ※2026年8月にオープンする、就労移行支援サービスの開設準備・運営管理 ※日常生活のサポートや相談対応 ※軽作業やパソコン訓練のサポート ※就職活動のお手伝い ※簡単なパソコン操作や記録入力など 各業務は丁寧にサポートしますのでご安心ください。 10月1日以降の入社となります。※入社日は応相談 【多彩なキャリアを描けます】 全国にさまざまな事業を展開しているツクイだからこそ、職種・キャリアにかかわらず、多様なフィールドにチャレンジできる環境をご用意しています。異なる職種・サービスにキャリアチェンジでき

仕事内容障がい者雇用知識がなくても寄り添う気持ちがあれば大丈夫！人と関わることが好きな方にお勧め 土日祝、夏期休暇、年末年始休暇あり■週3日～OK、長期勤務が可能な方歓迎■即日勤務OK！学歴不問！未経験者歓迎です！ 障がいをお持ちのスタッフのサポートをしながら、おもちゃ、洋服、本などの加工、商品陳列が主なお仕事です。 他にも簡単なPC入力、特別支援学校や就労移行支援員などの来客対応を行います。 人と関わることが好きな方にお勧めのお仕事です！ 【商品の梱包、品出し】 3～4人のチームに分かれて作業するのがメインです。 店舗に出て品出しを行うこともありますがレジ対応などはありません。 障がいを持った

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 [歓迎] ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上の構成のバランスのため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すこ

仕事内容【人材大手パーソルグループの特例子会社】 ＰＣを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。 ・人材紹介事業に関わる推薦代行の事務業務 ・職務経歴書のシステム格納・入力事務業務 ・各作業におけるメンバー間でのＷチェック など ＊紙を扱う手作業なし／終日のＰＣ業務（システム操作） ＊業務マニュアル完備 ＊電話対応なし ＊メンバー間でフォローしあえる環境です （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容パーソルホールディングスの特例子会社／未経験歓迎／教育体制充実／社会貢献性◎ 土日祝休み／プライベート両立教員・接客業界出身者など活躍中／障害のある方の活躍を広げ社会貢献したい方歓迎！ 障害のある社員をサポートしながら、毎日畑で農作業を行うお仕事です。作業の進捗管理や安全確認、記録作成に加え、メンバー一人ひとりの特性を把握し、個々に合わせた業務指導や面談も担当。業務改善やマニュアル作成を通じて、障害のある社員のはたらきやすい環境づくりとノウハウ蓄積を推進いただきます！ 【入社後の流れ】 入社後は数日間の研修で基礎知識を習得し、その後現場で障害のある社員と働きながら、業務の流れを身につけて

仕事内容職務内容 【人材大手パーソルグループ／障害者雇用のリーディングカンパニー／フレックスタイム制度有】 【当社受託事業にてはたらく障害者の方のマネジメント・フォローをいただくことをメインミッションとして、業務構築やフロー作成、メンバーマネジメント等を主に担当いただきます。】 募集部門概要 パーソルダイバースは、パーソルグループの特例子会社として、2,000名以上の障害のある社員と共に、グループ各社からの受託業務のほか、地域と連携した事業を展開し、「障害者雇用の成功」を目指しています。  ■業務詳細 ◎業務構築、フローの再設計、マニュアル作成・メンテナンス ◎メンバーマネジメント（業務管理・健康管理

勤務時間8：15～16：45（実働：7時間30分） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＊おすすめポイント＊一人ひとりに合わせたサポートや業務改善を通して、より働きやすい環境づくりに携われるお仕事です。 決まった作業をこなすだけではなく、工夫やアイデアも活かせます。 直接雇用を目指してステップアップしたい方、長く安定して働きながら成長したい方におすすめの職場環境です。 【企業紹介】 大手ITグループの特例子会社として設立された企業です。 お互いに助け合うことができる環境づくりを進めています！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 障がい者雇用推進を行っている会社の事務です。 ＼人を支えることが、あなたの仕事になる／事務経験を活かしながら、障がい者社員のみなさんが安心して働けるようサポートするお仕事です。 「人の役に立ちたい」「誰かを支える仕事がしたい」という気持ちがあれば大歓迎！ 頑張りや取り組みはしっかり評価され、直接雇用を目指せるチャンスもあります。 腰を据えて長く働きたい方にもぴったりです。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01465318

仕事内容障がい者雇用知識がなくても寄り添う気持ちがあれば大丈夫！人と関わることが好きな方にお勧め 土日祝、夏期休暇、年末年始休暇あり■週3日～OK、長期勤務が可能な方歓迎■即日勤務OK！学歴不問！未経験者歓迎です！ 障がいをお持ちのスタッフのサポートをしながら、おもちゃ、洋服、本などの加工、商品陳列が主なお仕事です。 他にも簡単なPC入力、特別支援学校や就労移行支援員などの来客対応を行います。 人と関わることが好きな方にお勧めのお仕事です！ 【商品の仕分け・ラベル発行】 3チームに分かれて作業するのがメインです。 倉庫内の作業なのでレジ対応などはありません。 障がいを持った方と一緒に作業、必要に