神奈川県の特例子会社 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容ソニー希望・光株式会社 【本厚木・湘南/ソニーG】障がい者就労定着支援／総務事務に関わるサポート◆実働7.5h/年休125日 【仕事内容】 【本厚木・湘南/ソニーG】障がい者就労定着支援／総務事務に関わるサポート◆実働7.5h/年休125日 【具体的な仕事内容】 ～ソニーグループの特例子会社で安定◎精神・知的・発達障がい者の定着支援／増員採用／土日祝休み／実働7時間30分・残業月20h／転居を伴う転勤無し～ ソニーグループの特例子会社として障がい者スタッフと共にグループ企業の各種業務請負事業を展開する当社にて、総務事務領域の障がい者支援の就業支援を担当いただきます。また、今回は特に障が

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】WEB制作<リーダー候補特例子会社／制作からチーム運営まで／ 【仕事内容】 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】WEB制作<リーダー候補特例子会社／制作からチーム運営まで／ 【具体的な仕事内容】 ～国が認めた「もにす認定企業」／障がいのある方が安心して働き続けられる環境づくりを長年行ってきました。特例子会社としての実績に加え、障害者雇用相談援助事業者の認定も取得しており、日々の業務から定着・成長までを丁寧にサポートしています。～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフトグループの一員として、グループ各社の業務支援を担う企業

仕事内容スーパーバイザー／障害のある社員のマネジメント／＜年収406万から516万＞パーソルダイバース／フレックス制 パーソルダイバース株式会社は、パーソルグループの特例子会社として、障害者専門の人材紹介・コンサルティング・就労移行支援・事務アウトソーシングなど多岐にわたる事業を展開しています。2,000名以上の障害のある社員と共に事業を推進し、障害者雇用のリーディングカンパニーとして業界をリードする存在です。東証プライム市場に上場するパーソルグループの一員として、安定した経営基盤のもとで社会的意義の高い事業を推進しています。 【ミッション・採用背景】 今回の募集は欠員補充によるものです。受託事業

仕事内容職務内容 【パーソルホールディングスの特例子会社】 教員・接客業界出身者など活躍中／土日祝休み／残業月10ｈ程度 ワークライフバランスを整えたい方必見 ※障害のある方の雇用、活躍の場を広げる社会貢献したい方歓迎 ※手厚い教育体制で未経験活躍中 業務概要： 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします ◎農作業：農作業※毎日畑に出て農作業業務があります。 ◎農作業サポート：メンバーサポートや安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告書作成 ◎メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・進捗管理といった業

仕事内容パーソルホールディングスの特例子会社／未経験歓迎／教育体制充実／社会貢献性◎ 土日祝休み／プライベート両立教員・接客業界出身者など活躍中／障害のある方の活躍を広げ社会貢献したい方歓迎！ 障害のある社員をサポートしながら、毎日畑で農作業を行うお仕事です。作業の進捗管理や安全確認、記録作成に加え、メンバー一人ひとりの特性を把握し、個々に合わせた業務指導や面談も担当。業務改善やマニュアル作成を通じて、障害のある社員のはたらきやすい環境づくりとノウハウ蓄積を推進いただきます！ 【入社後の流れ】 入社後は数日間の研修で基礎知識を習得し、その後現場で障害のある社員と働きながら、業務の流れを身につけて

仕事内容生活支援員 / / 正職員 【ミッション】 組織のリーダーとして障害のある社員の成長支援および地元農家さんとの関係づくりをお任せします。 ■業務内容：障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします ◎農作業サポート：農作業指導および安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告書作成 ◎メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・進捗管理といった業務管理と、健康管理を目的とした面談の実施など） ◎業務フロー・マニュアルの作成・改善（内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施） ◎障害者の方のはたらく事

仕事内容パーソルダイバース株式会社 【横須賀／未経験歓迎】農作業業務サポート（障害がある方のサポート）◆土日祝休み／残業月10時間程度 【仕事内容】 【横須賀／未経験歓迎】農作業業務サポート（障害がある方のサポート）◆土日祝休み／残業月10時間程度 【具体的な仕事内容】 ～パーソルホールディングスの特例子会社／手厚い教育体制で未経験者も活躍中～ ■業務内容： 障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。 ◎農作業：農作業※毎日畑に出て農作業業務があります。 ◎農作業サポート：メンバーサポートや安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告

仕事内容株式会社オープンアップウィズ 【南大沢】障害のある従業員の心理サポート◆正社員／16時半定時・残業ほぼ無／土日祝休／年休125日 【仕事内容】 【南大沢】障害のある従業員の心理サポート◆正社員／16時半定時・残業ほぼ無／土日祝休／年休125日 【具体的な仕事内容】 ～子育て社員多数活躍／東証プライム市場上場のオープンアップグループの特例子会社／働きやすい環境育休取得率・復帰率100％／女性役職者半数以上～ ■職務内容： 障害のあるスタッフへの心理的サポートや安定就業に必要な環境づくりを行って頂きます。 ・当社で働く知的障害・精神障害のあるスタッフへ定期・臨時面談 ・体調把握、業務での困り

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【横浜】障がい者チームの運営管理（チーム長候補）｜業務設計・メンバー育成 【仕事内容】 【横浜】障がい者チームの運営管理（チーム長候補）｜業務設計・メンバー育成 【具体的な仕事内容】 《土日祝休／年休125日／管理職候補》 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。 ■ 業務内容（管理職候補） 横浜オフィスにて、業務管理担当（チーム長候補）として従事いただきます。入社直後はリーダーまたはサブリーダーとして実務を把握し、将来的には約15名のチーム運営を担っていただく

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG】WEBディレクター（リーダー候補）◆制作からチーム運営まで／年休125日（土日祝休） 【仕事内容】 【富士ソフトG】WEBディレクター（リーダー候補）◆制作からチーム運営まで／年休125日（土日祝休） 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの安定基盤／自社や顧客のweb制作をリード／多様な働き方をサポート／残業ほぼ無／年休125日～ ■当社について 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。人を大切にする企業文化を基盤に、多様な人材がそれぞれの強み

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】人事担当<採用・研修・実習運営人と関わり成長を支える人財開発担当 【仕事内容】 【富士ソフトG／障がい者雇用枠】人事担当<採用・研修・実習運営人と関わり成長を支える人財開発担当 【具体的な仕事内容】 ～障がい者雇用／特例子会社／人事担当として事業をサポート～ ■当社について 富士ソフト企画株式会社は、富士ソフトグループの特例子会社として、障がいのある方の雇用と活躍を軸に事業を展開してきました。採用から定着、成長までを見据えた人材育成に注力し、業務マニュアルの整備や段階的な研修、日常的な面談を通じて、一人ひとりの特性に応じた支援を行

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【富士ソフトG／障がい者枠】大船拠点のチーム長候補<業務設計や業務改善・ピープルマネジメント> 【仕事内容】 【富士ソフトG／障がい者枠】大船拠点のチーム長候補<業務設計や業務改善・ピープルマネジメント> 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの安定基盤／障がい者雇用に取り組む／多様な働き方をサポート～ ■当社について 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障害のある社員が占めています。人を大切にする企業文化を基盤に、多様な人材がそれぞれの強みを発揮できる環境づくりを推進してきました。特に、

仕事内容【横須賀市長沢】【パーソルホールディングスの特例子会社】教員・接客業界出身者など活躍中／土日祝休み／残業月10H程度／ワークライフバランスを整えたい方必見 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 【ミッション】 組織のリーダーとして障害のある社員の成長支援および地元農家さんとの関係づくりをお任せします。 ■業務内容：障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします ◎農作業サポート：農作業指導および安全確認、進捗管理 ◎農作業管理：生産記録、業務記録、報告書作成 ◎メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・進捗管理と

仕事内容株式会社オープンアップウィズ 【南大沢】障害のある従業員のサポート◆正社員／16時半定時・所定労働7時間／土日祝休み／残業ほぼ無し 【仕事内容】 【南大沢】障害のある従業員のサポート◆正社員／16時半定時・所定労働7時間／土日祝休み／残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 ～土日祝日休み／子育て社員多数活躍／東証プライム市場上場のオープンアップグループの特例子会社／働きやすい環境育休取得率・復帰率100％／女性役職者半数以上～ ■職務概要： 当事業所では、障がいのある従業員(知的障害・精神障害)がオープンアップグループから出るコピー損紙などを再利用した漉き紙の生産、及びその再生紙を使用したカ

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【障がい者枠／横浜】障がい者社員のマネジメント管理（チーム長候補）◆富士ソフトG／業務設計・育成など 【仕事内容】 【障がい者枠／横浜】障がい者社員のマネジメント管理（チーム長候補）◆富士ソフトG／業務設計・育成など 【具体的な仕事内容】 ～障がい者に裁量のある業務を／富士ソフトG・特例子会社／マネジメント経験を積める／働きやすさ◎～ ■概要 当社は富士ソフトグループの特例子会社です。 精神障害のある方を中心に約380名が活躍しており、全従業員の約9割を障がいのある社員が占めています。当社では、多岐にわたる事業を展開しており、障がいあるなしに関わらず裁量を持って

仕事内容富士ソフト企画株式会社 【障がい者雇用枠／富士ソフトG】インフラ社内SE◆運用監視・保守経験のある方／夜勤無／残業20h程度 【仕事内容】 【障がい者雇用枠／富士ソフトG】インフラ社内SE◆運用監視・保守経験のある方／夜勤無／残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～富士ソフトGの安定基盤／国が認めた「もにす認定企業」／特例子会社／年休125日・土日祝休／働きやすい環境～ ■概要概要 当社の社内SE（インフラエンジニア）として、サーバーの保守運用や構築手順の作成、社内NWの設定構築などをお願いします。 ■業務詳細 入社直後は情報システム室での実務からスタートしていただきます。将来的には

仕事内容【応募資格】 [必須] ■産業・福祉・医療などでの業務経験 （障がい者のサポート支援にご興味のある方） [歓迎] ▼障がい者雇用部門での実務経験 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉士・精神保健福祉士・臨床心理士・公認心理師 【求める人物像】 ■成長意欲がある方 ■柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ■人と話すことや話を聞くのが好きな方 ■相手の気持ちに寄り添える方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【主任レイヤー/横浜勤務】障がい者サポート/残業10h以下（年収450万円～550万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 総合不動産会社日本一という

仕事内容ごきんじょぶ横須賀市版／パーソルホールディングスの特例子会社／未経験歓迎／教育体制充実／社会貢献性◎ 【職種】介護／介護／正社員 月曜～金曜 8:00～17:00（所定労働時間：8時間0分） ※残業は月平均10時間程度です 月給263000円 【店舗住所】神奈川県横須賀市長井1丁目15−1 【最寄駅】三崎口駅 36分／三浦海岸駅 38分／津久井浜駅 46分／京急長沢駅 56分／ＹＲＰ野比駅 69分 【お仕事内容】障害のある社員をサポートしながら、毎日畑で農作業を行うお仕事です。作業の進捗管理や安全確認、記録作成に加え、メンバー一人ひとりの特性を把握し、個々に合わせた業務指導や面談も担

仕事内容ごきんじょぶ横須賀市版／パーソルホールディングスの特例子会社／未経験歓迎／教育体制充実／社会貢献性◎ 【職種】介護／介護／正社員 月曜～金曜 8:00～17:00（所定労働時間：8時間0分） ※残業は月平均10時間程度です 月給263000円 【店舗住所】神奈川県横須賀市長沢1-26-9 【最寄駅】京急長沢駅 3分／ＹＲＰ野比駅 13分／津久井浜駅 14分／三浦海岸駅 35分／京急久里浜駅 46分 【お仕事内容】障害のある社員をサポートしながら、毎日畑で農作業を行うお仕事です。作業の進捗管理や安全確認、記録作成に加え、メンバー一人ひとりの特性を把握し、個々に合わせた業務指導や面談も担

仕事内容[PRポイント] 「遊びと冒険」を合言葉に療育を行う施設です。 研修会などに力を入れており、現場での問題点の解決をしながら自身のスキルアップにも繋がる職場環境です。 [仕事内容] 児童発達支援管理責任者業務全般 ・支援準備 ・指導・活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション ・自宅への送迎 ・スタッフへの指導 ・役所等外部対応 ほか [給与] 月給:350,000円〜402,680円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間最大6ヶ月あり(期間中月給:304,760円〜) ≪内訳≫ 基本給:177,160円〜209,840円 資格手当:10,00