労務管理 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務（リーダー候補）※業界未経験歓迎 社会保険、労働保険の書類作成代行を行っています。 1000人以上従業員がいる大企業向けにサービスを提供しており、大量処理をスピーディー且つ正確に行うことを求められております。 業務は、各工程を細分化、単純化し、流れ作業で行っています。 実際の実務はパート職員が担っており、お任せするのそのチームの管理監督とクライアント対応です。 具体的には、書類の二次チェック、パート職員の業務管理、業務全体の進捗管理、クライアントへの改善提案、障害発生時の1次対応、チームリーダーの補佐、その他付随業務です。 ※主任級の募集です※ 【仕事内容】

仕事内容◎社会保険・労働保険手続きの代行 ◎給与計算アウトソーシング ◎労務管理上の諸問題の相談 ◎就業規則・その他諸規程、各種労使協定の作成に関する相談 ◎各種給付金・助成金の申請に関する相談 ◎年金請求に関する相談 ◎その他人事労務コンサルティング業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 労務管理事務（札幌本社勤務） クライアント企業の社会保険・労働保険の手続き代行を行っていただきます。 具体的には入社時の健康保険証の発行手続きの為の書類を作ったり クライアントに代わって届け出たりしています。 クライアントは主に1000名以上の従業員を抱える大規模企業。 ※株式会社日本航空（JAL）、株式会社東急ハンズ、スターバックスコーヒージャパン株式会社、アデコ株式会社 等多数。 あなたにお任せするのは書類作成のサポート業務です。 まずは、書類作成のサポートをする中で、労働保険・社会保険の知識を身に着けていただきます。ゆくゆくは、新しく入ったパートさんに仕事を教えたり

仕事内容株式会社リビングプラットフォーム 【グロース市場】 労務スタッフ／充実した福利厚生 【求人要約】 上場企業で安定した経営基盤！充実した福利厚生！ 異業種からの転職で活躍している方多数！ 社内・社外研修の補助制度でキャリアアップも可能！ 【仕事内容】 【リビングプラットフォームグループの労務部門で活躍いただきます】 【具体的な仕事内容】 ◎全国で100事業所あるグループ全体のバックオフィス部門のプロフェッショナルとして、給与計算や社会保険手続きなどを事務業務をお任せします。 ◎労務の実務経験をお持ちの方は、即戦力として活躍できるステージをご用意しております。 <労務> ◆従業員の

仕事内容採用業務全般、人事配置、人材育成、人事評価、入退社関連業務、 勤怠管理、給与・社会保険、福利厚生、安全衛生管理、労働基準監 督署対応、コンプライアンス、社内規則の改編、法令改正対応 株主総会・役員会運営、業務用車両運行管理、施設管理、ＢＣＰへ の取組、ＣＳＲ・ＳＤＧｓへの取組 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容施設の管理 施設の補修、維持管理に関する業務など 労務管理 施設警備に従事するスタッフの調整、管理など ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 給与計算の事務サポートスタッフ 給与計算専用システムを利用して、お客様の勤怠管理や給与計算などをお願いします。業務に慣れるまでチームリーダーがサポートしますので、安心して働けます。 まずはできることからお願いしていきます。 具体的には ・給与計算 ・労務管理（入退社、異動、休職等の人事情報管理） ・勤怠管理（勤怠情報の管理や残業時間の集計、有給管理） ・お客様対応（お問い合わせ対応、報告など） 慣れてきたら、自分の決めた順序で進めていけるのも働きやすいポイントです。 コツコツモクモク取り組めるのも、この仕事の特徴です。 集中して取り組めるから、時間もあっという間に過ぎていき

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間内で実働５時間以上の勤務 実働６時間以上の場合は法定通り休憩あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容自社で運営している保育園に係る経理・労務業務を行っていただき ます。書類作成、勤怠管理、定型フォーマットへのパソコン入力作 業等。 ※経理業務・給与計算業務経験有る方のみを募集しています。 ＊扶養範囲内での勤務希望の方も相談に応じます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容第一次産業に特化した外国人派遣を行っている子会社ＮＩＮＡＩＴ Ｅの外国人スタッフさんの労務管理等のサポート業務です。受入機 関としての入国関連手続き～入国後のフォロー、出入国在留管理庁 とのやり取り、また派遣料金の請求書関連・派遣スタッフ勤怠労務 管理まで、幅広く裏側をサポートする事務の役割をお任せします。 【具体的には】 １各種管理業務：外国人労働者の在留資格情報の管理 ２各種書類作成業務：入管庁へ届け出る書類等 ３請求書作成 ４派遣スタッフの労務管理 等

仕事内容苗穂倉庫株式会社 【営業事務及び労務管理】長く働ける環境が魅力！年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【男性活躍中／幹部候補としてゆくゆくキャリアアップ】伝票入力、在庫管理、荷主対応などの事務作業及び倉庫作業全般をお願いします。 ・パソコンでの伝票入力 ・荷主・取引先からの電話の取次ぎ・応対 ・商品引取等のお客様の対応 ※その他繁忙期(1月～3月)における倉庫作業補助があります。 入社後、まずは弊社の業務やシステムに慣れて頂き、 ゆくゆくは、どうやったら時間外が減らせる

仕事内容<仕事内容> 労務管理・安全書類作成 労務管理・安全書類作成【北海道 札幌市】 土木や建築、設備等の建設現場に係わる労務管理や安全書類の作成 ・ビルディやグリーンサイトを使用して管理 その他、見積もり作成業務 （担当者が借り作成したものを特定のフォーマットに合わせて入力） 詳しくは当社ホームページをご覧ください。 httpswww.imax.co.jp/RECRUIT/ ■20代～60代まで各世代が活躍中！ ■研修制度や、困った時の相談窓口も用意！ 担い手が少なくなっている業界だからこそ、たくさんのチャンスが広がっています！ 大手ゼネコンとの契約締結をはじめ、ゼネコン、サブコン、建築設

勤務時間●9：30～18：00 ●残業：5時間～10時間程度/月 ※突発的に発生します。 ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 労務管理会社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 OJT（1ヶ月） 【職場環境】 ロッカー・休憩室：あり 【その他】 17時半終業の相談可能2024年9月末迄の期間限定

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 労務管理会社で一般事務のお仕事です。期間を決めて集中してサクッと働きたい方にピッタリです！弊社派遣スタッフも活躍中！派遣スタッフとして初めて働く方でも安心♪ 【仕事内容】 労務管理会社での事務をお願いします。 ●お客様からの電話、メール応対（資料に沿って回答） ●不備書類の問い合わせ対応 ●管理台帳への入力 ●書類管理（PDF化など） ●調査キットの送付 【お仕事のポイント】 《弊社派遣スタッフ活躍中！》《17時半終業の相談可能！》《土日祝お休み♪》、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイ

仕事内容会計業務を中心に総務や人事（採用）、労務管理など幅広い業務を 担当 会計：事業部支払業務、業績管理 建築工事事務：請負処理、発注・請求受入 労務管理：勤怠管理、社有車管理（移動含む） 人事：社員勤怠管理、入退社手続き ※就業場所、業務内容については当社ＨＰにてご確認ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容採用業務全般、人事配置、人材育成、人事評価、入退社関連業務 勤怠管理、給与・社会保険、福利厚生、安全衛生管理、労働基準監 督署対応、コンプライアンス、社内規則の改編、法令改正対応、 株主総会・役員会運営、業務用車両運行管理、施設管理、ＢＣＰへ の取組、ＣＳＲ・ＳＤＧｓへの取組 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容現場パトロールや工程の管理 作業員の確保・調整などを行っていただきます。 ＊道内唯一の総合鉄筋企業の一員として、ともに日本の未来を 築きませんか。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 化粧品メーカーの労務・総務／日本を代表するグローバルメーカーへ組織の成長を支える／プライム上場／札幌 労務・総務業務をメインに札幌本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 具体的には ■給与計算、年末調整 ■社会保険・労働保険関連手続き ■査定対応 ■労務管理（入退職手続き、勤怠等管理、雇用契約管理、従業員対応等） ■社内規程の整備、新設 ■安全衛生、社内制度、福利厚生に関する業務 ■ファシリティマネジメント業務全般（社内環境、什器・備品管理など） ■庶務業務（電話応対、来客応対など、細々した業務） ～募集背景～ 当社は「びっくりするほど良い商品で、世界のQOL

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社の管理部門にてマネジメント経験をお持ちの方 ■事業会社の人事部門にて実務経験をお持ちの方 ■人事制度の設計・運用の実務経験をお持ちの方 【職種名】 札幌市【管理職】人事総務部長 【仕事内容】 当社の人事総務部長として、主に以下の業務をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・採用戦略の企画立案実行 ・人事制度の設計運用（従業員教育） ・労務管理 ・福利厚生制度の充実 など ■採用戦略や従業員教育計画の企画策定ならびに実行を期待しています。 まずは、現状や課題を整理し、求める人材を採用・育成・定着化することを目標にして、企業イメージを向上させ採用充足率の向上

仕事内容事務員・人事労務管理者候補の募集！意欲と人柄を優先します♪昇給、昇格のチャンスは年4回☆上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます♪ ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 事務員・人事労務管理者候補の募集！ 【仕事内容】 人事・労務部門（給与計算、年末調整、社会保険、労働保険、安全衛生等）全般の実務指導者（プレイングマネージャーとして） ※リビングプラットフォームグループ各社の人事労務業務をご担当いただきます。 【応募要件】 人事労務業務の経験がある方 【募集雇

仕事内容掲載期間：07/24（水）～07/30（火） (株)solasto 札幌オフィス UIターンOK!経験を活かし新たなチャレンジ◎病院でのSV… 正社員 【オンライン面接実施中！】お家にいながら新しいお仕事決めれます★ UIターンOK!経験を活かし新たなチャレンジ◎病院でのSV業務 ～医療事務・介護をもっと新しく､ 働く女性をもっと美しく～ 【女性スタッフに人気のお仕事多数！】 ・日勤で働けるお仕事♪お子様をお持ちのママさんも安心♪ ・未経験歓迎のお仕事。子育てがひと段落したお母さんの復職にも♪ ・残業少ないお仕事。仕事帰りに買い物や習い事など♪プライベートを重視したい方にも♪

仕事内容<仕事内容> 現場の労務管理サポート / 現場への人員配置や調整のお仕事 ☆★公共事業中心の建設会社です★☆ 【仕事内容】 受注現場へ、自社作業員並びに施工協力会社の作業員の人員配置（番割）、労務管理のお仕事です。 本社工事部長のサポートが主な仕事となります。 【アピールポイント】 ◇大手ゼネコンの一次下請けを中心に業績を伸ばしている土木会社です <給与> 年収340万円～630万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 【休日】 ◇土日祝休み、その他当社カレンダーによる(週休二日制) ◇GW、夏季休暇、年末年始(作業所により別途定めあり) 【休暇】 ◇年次有