デイサービス管理者 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容 ＼現場と経営、両方をリードできる!／ 通所介護施設の管理者 ■おすすめPOINT5選 月額24.9万円～29.1万円＋豊富な手当で高収入も目指せる! 日勤勤務・月9日休みで生活リズムも整う働き方◎ 利用者と家族の安心を支える大切なポジション 運営全体を任される責任感と達成感を実感できる! チームを育て、介護サービスの質を高められるやりがい◎ ■どんなお仕事？ 通所介護施設の運営管理を担い、スタッフと共に質の高い介護サービスを提供するお仕事です。現場のケアと経営面の両方をバランスよく管理します。 【具体的には…】 ・ご利用者の健康状態の把握とケアプランの作成・管理

仕事内容 ＼マネジメント力を存分に発揮し、安心の介護サービスを届けられる!／ 通所介護施設の管理者 ■おすすめPOINT5選 月額24.9万円～29.1万円＋各種手当で安定収入◎ 日勤メイン♪月9日休みでプライベートも充実 賞与2.5ヶ月分や将来も安心の福利厚生も充実◎ ご利用者とご家族の笑顔を支える大切なポジション 経営・運営面にも関われるスキルアップのチャンス! ■どんなお仕事？ 通所介護施設において、利用者様への安心ケアと円滑な運営を統括するお仕事です。スタッフの管理からご家族・ケアマネとの連携まで幅広く担当します。 【具体的には…】 ・ご利用者の健康状態確認とケアプ

仕事内容 ＼マネジメント力を活かして、現場をリードできる!／ 認知症対応型デイサービスの管理者 ■おすすめPOINT3選 月給24.9万～29.1万円＋各種手当で安定収入◎ 月9日休み♪フレキシブルなシフトでプライベートも確保! 利用者とご家族に寄り添い、日々の変化を支える達成感◎ ■どんなお仕事？ 地域の高齢者が安心して通えるデイサービスで、管理者として運営全般を担います。利用者・家族・スタッフをつなぐ要として、質の高いケアを実現する役割です。 【具体的には…】 ・利用者の健康状態やケアプランの作成・管理 ・スタッフのシフト作成、勤務状況の管理 ・ご家族との契約手続き、介護保険請

仕事内容 ＼介護現場の運営をスムーズに管理できる！／ 介護事業所の運営管理者候補 ■おすすめPOINT3選 月額給与：253,000円～310,000円 社会保険完備、賞与年2回支給 現場の運営全般に携わり、リーダーシップを発揮できる ■どんなお仕事？ 通所介護事業所の運営に関する業務一般をお願いします。 【具体的には…】 ・利用者、家族、ケアマネとの連絡調整 ・生活相談員との連携で担当者会議に参加 ・職員のシフト管理 ・現場での介護業務および相談員業務 ・売り上げと稼働の管理 ・変更の範囲：法人の定める業務 【山梨専門キャリアアドバイザーの声】 ・地域密着型の事業所で、利用者

仕事内容 ＼子ども一人ひとりに寄り添いながら、自分らしく働ける!／ 児童指導員 ■おすすめPOINT3選 月給194,000円以上＋賞与あり! 年間休日110日、夏季や年末年始のお休みもあり♪ 定員10名の小規模施設で、子ども一人ひとりと向き合える◎ ■どんなお仕事？ 放課後等デイサービス「あんど遊kid'sあいおい」で、子どもたちの成長と自立を支える支援業務です。小規模で家庭的な雰囲気が魅力です。 【具体的には…】 ・学習や運動、遊び、行事を通した社会性や生活能力のサポート ・子ども一人ひとりの目標に合わせた個別支援の実施 ・送迎や保護者対応など、安心して通える環境づくり ・変

仕事内容通所介護施設の管理者のお仕事です。 ●ご利用者の健康状態とケアプランの管理をします。 ●スタッフのシフト管理、勤務管理をおこないます。 ●ご利用者のご家族と契約管理、介護保険の請求、経費管理をしま す。 ●ケアマネジャーへの営業やサービス担当者会議の運営。 ●スタッフや利用者との円滑なコミュニケーションが必要です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 株式会社EPIC 指定放課後等デイサービス ハッピーハグ 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日祝休み＆残業ほぼなし保護者からの評価も高い「各専門分野の経験者×多彩な活動プログラム」/月給24.5万円～/正社員/資格必須 ◆5領域を踏まえた総合的支援で、子どもたちの可能性を広げる♪ 当施設では、「健康・生活、運動・感覚、認知・行動、言語・コミュニケーション、人間関係・社会性」という総合的な支援5領域を踏まえ、子どもたち一人ひとりの可能性を信じ、それぞれのニーズに応じた支援を提供します。 1．健康・生活支援…健康管理、調理

仕事内容認知症型通所介護施設の管理者のお仕事です。 ●ご利用者の健康状態とケアプランの管理をします。 ●スタッフのシフト管理、勤務管理をおこないます。 ●ご利用者のご家族と契約管理、介護保険の請求、経費管理をしま す。 ●ケアマネジャーへの営業やサービス担当者会議の運営。 ●スタッフや利用者との円滑なコミュニケーションが必要です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 日祝休み＆残業ほぼなし保護者からの評価も高い「各専門分野の経験者×多彩な活動プログラム」/月給24.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 245,000円～270,000円 【月給】245,000円～270,000円 <内訳> 基本給 240,000円～260,000円 固定残業代 5,000円(3時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 一律5,000円 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/期間中の月給は235,000円 【勤務地】 山梨県甲府市

仕事内容通所介護施設の管理者のお仕事です。 ●ご利用者の健康状態とケアプランの管理をします。 ●スタッフのシフト管理、勤務管理をおこないます。 ●ご利用者のご家族と契約管理、介護保険の請求、経費管理をしま す。 ●ケアマネジャーへの営業やサービス担当者会議の運営。 ●スタッフや利用者との円滑なコミュニケーションが必要です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 新規オープンを支えながら、児童と共に成長できる！／ 児童発達支援管理責任者 ■おすすめPOINT3選 月給260,000円～（経験考慮あり） 年間休日120日！土日祝休みでプライベートも充実 新規施設立ち上げメンバーとしてキャリアを築ける ■どんなお仕事？ 放課後等デイサービス施設において、児童発達支援管理責任者として、子どもたちの支援計画の作成や管理を行います。 新規施設のオープン準備にも関わり、施設全体を牽引する役割です。 【具体的には…】 ・個別支援計画の作成および管理 ・利用者や家族、支援専門員との相談対応 ・スタッフの指導、育成 ・送迎業務や児童保育・支援 ・各