デイサービス管理者 - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容【求人概要】 都留市/デイサービス/正社員/賞与年2回計2.20か月分あり 定年65歳まで長期的にご勤務頂けます 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・配属されてからもエリアマネージャーが業務を補助しながら就業できますので無理なく働くことができます ・年収400万円以上可能な求人となります ・リフレッシュ休暇（年間5日間取得可能）有給休暇、年間休日に加え5日間の休日を取得

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【竜王駅】ハイブリットホーム上機嫌【サ高住】 【仕事内容】 平成２６年４月に甲斐市に開設した「通所介護事業所上機嫌」での管理者としての業務をして頂きます。 計画書の作成やスタッフの育成などの業務をお願いしております。【竜王駅】ハイブリットホーム上機嫌【サ高住】 介護士（管理職） 「通所介護事業所上機嫌」での管理者としての業務は、多岐にわたる責任とやりがいを伴うポジションです。この役割には、計画書の作成やスタッフの育成など、事業所の運営全般に関わる重要な業務が含まれます。以下に、その特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容

仕事内容株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 【会社説明＋1次選考会】児童指導員＜お子さまとご家族をトータルサポート＞年休120日以上／研修充実 【仕事内容】 【会社説明＋1次選考会】児童指導員＜お子さまとご家族をトータルサポート＞年休120日以上／研修充実 【具体的な仕事内容】 ■説明会の概要 事業・業務紹介のほか、選考に関する具体的なアドバイス付きのため、選考を検討している方には是非ご参加ください。 【日程】 5月20日(水)、5月28日(木) ／ 各会19：00～最大21:00 【タイムスケジュール】 19:00～19:45 説明会 19:50～21:00 希望者のみ1次選考 ・面接は30分程度を

仕事内容地域社会に貢献できる魅力的なキャリアを築く、やさしい手甲州事業所で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、利用者宅訪問、健康管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,000〜248,000円 ≪基本給≫ 178,000〜212,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:5,000〜26,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 扶養家族：5,000円 住宅手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! ＼現場と経営、両方をリードできる!／ 通所介護施設の管理者 ■おすすめPOINT5選 月額24.9万円～29.1万円＋豊富な手当で高収入も目指せる! 日勤勤務・月9日休みで生活リズムも整う働き方◎ 利用者と家族の安心を支える大切なポジション 運営全体を任される責任感と達成感を実感できる! チームを育て、介護サービスの質を高められるやりがい◎ ■どんなお仕事？

仕事内容山梨県都留市で夢のある介護のキャリアを築ける場所「デイサービスあいる」で管理者候補を募集します！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、健康管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給253,000〜400,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:介護福祉士・社会福祉士：10,000円/月 初任者・実務者研修：3,000円/月 処遇改善手当:20,000円 能力手当:社内規定により支給 最大100,000円 役職手当:30,000円 ≪

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:00～17:00

仕事内容●同敷地内に複数事業所が併設◎チーム連携で質の高い在宅介護を実現！ ●通所介護での健康管理・処置業務◎利用者様とじっくり向き合える環境です。 ●賞与年2回支給あり！正社員登用制度もあり、長期的なキャリア形成も可能♪

仕事内容山梨県都留市で、介護のプロフェッショナルとして輝ける管理職募集！ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 送迎、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給213,000〜310,000円 ≪基本給≫ 200,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:3,000〜10,000円 処遇改善手当:20,000円 能力手当:売り上げによる（別途支給） 扶養手当:配偶者：10,000円 その他扶養家族：5,000円/人 役職手当:管理者：30,000円 夜勤手当:5,000円～7,000円 ≪賞与≫

仕事内容ケアパートナーのデイサービス管理者として、病院やケアマネジャー、公共施設などを訪問しての広報活動や、そこでのやりとりを通じて得た地域のご高齢者の情報管理、予算計画などの業績管理、スタッフのマネジメントをお願いします。お仕事内容はマニュアルを使いながら丁寧にお教えします! 全国規模で介護サービスを展開する「ケアパートナー」のデイサービスセンター長(正社員)求人! 応募資格: 介護福祉士 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: シフト制(実働8時間)(1)8:00~17:00(2)8:30~17:30(3)9:15~18:15※夜勤なし! 休日・休暇: 週休2日制(月9~10日

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 08:00～17:00

仕事内容●同敷地内に複数事業所が併設◎チーム連携で質の高い在宅介護を実現！ ●通所介護での健康管理・処置業務◎利用者様とじっくり向き合える環境です。 ●賞与年2回支給あり！正社員登用制度もあり、長期的なキャリア形成も可能♪

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! 新規オープンを支えながら、児童と共に成長できる！／ 児童発達支援管理責任者 ■おすすめPOINT3選 月給260,000円～（経験考慮あり） 年間休日120日！土日祝休みでプライベートも充実 新規施設立ち上げメンバーとしてキャリアを築ける ■どんなお仕事？ 放課後等デイサービス施設において、児童発達支援管理責任者として、子どもたちの支援計画の作成や管理を行います。

仕事内容【再就職手当ってご存じですか?】 ️ 早期就職で一括数十万円を受け取れる可能性あり ️ 自己都合退職も支給対象 ※詳細が気になる方は、まずは応募ください。 ※今は相談だけ、別の求人が気になる方もOK! ワークライフバランスを求めている方に朗報です。 日勤のみ！賞与あり！残業月2時間！ プライベートと両立が可能なお仕事をご紹介します。 プライベ―ト時間を増やせる! 放課後デイサービスでの児童発達支援管理責任者さん ■どんなお仕事？ 就学児（小学校１年生～高校３年生）を対象としたディサービスでのお仕事をお任せします。 ・障害児や発達に特性のあるお子さんの療育や生活全般の補助や