株式会社千草 の求人・仕事・採用

勤務時間9：00～18：00／9：30～18：30（実働8時間 休憩1時間） 時短勤務相談可 例）9時30分～16時00分（休憩時間は法定どおり） ・シフト月1回提出 ・残業ほぼなし ・時短勤務相談可 ・週3～フルタイム勤務可能

勤務時間シフト制 7：00～19：00（シフト制・実働6～8時間） 7：00～19：00の間で、実働6～8時間で応相談 ※ご都合の良い時間帯・実働時間をご相談ください ※週3日～（ご都合の良い曜日・勤務日数をご相談ください！） 休憩時間：法定通り 時間外：ほとんどなし 園の開園時間は、 【月～金】7：00～19：00 【土曜日】7：00～18：00

勤務時間扶養内からフルタイムまで、様々な雇用形態にお答えします。 勤務例 月・水・木 ９：００～１６：００、月曜～金曜９：００～１７：００、月曜～金曜７：００～１２：００など

勤務時間9：00～18：00／9：30～18：30（実働8時間 休憩1時間） 時短勤務相談可 例）9時30分～16時00分（休憩時間は法定どおり） ・シフト月1回提出 ・残業ほぼなし ・時短勤務相談可 ・週3～フルタイム勤務可能

勤務時間9：00～18：00／9：30～18：30（実働8時間 休憩1時間） 時短勤務相談可 例）9時30分～16時00分（休憩時間は法定どおり） ・シフト月1回提出 ・残業ほぼなし ・時短勤務相談可 ・週3～フルタイム勤務可能

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ８／１５、１２／３０～１／３ 上記及び日曜以外はシフトあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・ケアマネ業務全般 （入居前のインテーク・ケア会議への同席・ケアプラン作成・モニ タリング業務・利用検討中の方の相談・利用中のゲスト様入退去業 務、ゲスト様・ご家族の相談業務、他） 現任ケアマネと相談しながら経験を積んでいただきます。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 7：00～19：00（シフト制・実働6～8時間） 7：00～19：00の間で、実働6～8時間で応相談 ※ご都合の良い時間帯・実働時間をご相談ください ※週3日～（ご都合の良い曜日・勤務日数をご相談ください！） 休憩時間：法定通り 時間外：ほとんどなし 園の開園時間は、 【月～金】7：00～19：00 【土曜日】7：00～18：00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護福祉士】正社員/育休取得実績あり！昇給&賞与あり！残業月5時間以内！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇利用者の日常生活全般にわたる介護業務全般◇ ※変更範囲：変更なし ※宿直あり（希望者のみ） 求人ID 702448

仕事内容【仕事内容】 高齢者施設における生活相談員としてのお仕事をお願いします。 【主な業務内容】 ・相談援助業務 ・事務業務補助 ・地域の医療機関や介護保険事業所との連携・・・等 ※相談援助は、3名体制で業務を行っています。 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：29名 開設：2007年12月 【おすすめポイント】 ・定員29名と少人数制のご就労先となっており、ご利用者様一人一人の個別性に寄り添ったケアが提供できる環境が整っています。 ・基本給以外に各種手当の支給あり、お給料面も安心です。 ・介護福祉士の資格をお持ちの方は資格手当の支給あり。 ・退職金制度あり！長期のご就労

勤務時間（1）8時30分～17時30分 （2）9時00分～18時00分 ※シフト制 ※月平均残業時間：1時間 ※労働時間を超える時間数：30時間/月、250時間/年（期間は1年間/36協定特別条項による） ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週2日以上（労働日数について相談可） ※就業時間、就業日数については応相談 ※扶養範囲内の勤務相談可

仕事内容小規模◎交通費全額支給◎昇給あり◎賞与あり◎各種手当・福利厚生も充実◎未経験の方・ブランクのある方もOK◎特別なスキルは必要ありません 【愛知県名古屋市千種区】千草第二保育園 [ブランクOK交通費支給産休・育児休暇研修支援有経験者優遇複数園あり] ＜施設情報＞: 【施設名】:千草第二保育園 【施設種類】:認可保育園 【最寄駅・アクセス】:茶屋ヶ坂駅 名古屋市営地下鉄名城線 【雇用形態】:正社員 【職種】:保育士 【勤務地】:愛知県名古屋市千種区上野１丁目３ 【特色】: ブランクOK 交通費支給 産休・育児休暇 研修支援有 経験者優遇 複数園あり ＜求人詳細情報＞: 【就業時間】:（1

勤務時間シフト制 7：00～19：00（シフト制・実働4時間～） 7：00～19：00の間で、実働4時間～応相談 ※ご都合の良い時間帯・実働時間をご相談ください！ ※週4日～（ご都合の良い曜日・勤務日数をご相談ください！） ※休憩時間：法定通り ※時間外：ほとんどなし 園の開園時間は、 【月～金】7：00～19：00 【土曜日】7：00～18：00

勤務時間▼勤務時間 11:00~18:00 ▼勤務時間詳細 ＼日勤・夜勤から選べます！／ ＜勤務時間例＞ ■日勤 05:00～14:00 07:30～16:30 08:30～17:30 11:00～18:00 13:00～22:00 ■夜勤 18:00～03:00 21:00～06:00 ※上記は一例です。 ※実働8時間、休憩60分 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※22:00～5:00は18歳以上の方のみ ※お任せするコースによっては 勤務時間が前後する可能性あり

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！《湯の山温泉》会員制リゾートホテルのフロントスタッフ◆社員募集◆交通費支給◆賞与年2回◆ この度は弊社求人をご覧いただき誠にありがとうございます。 ポイントバケーション湯の山 当ホテルにて、施設運営スタッフ正社員を募集いたします！ ✧⋆˖✧大自然に囲まれた癒しの里、湯の山温泉にある施設『ポイントバケーション湯の山温泉』 お客様がご満足いただけるよう、一緒にサービスをお届けしていただける方を募集しております！✧⋆˖✧ ＜具体的な仕事内容＞ ホテルフロントでの業務 ・チェックイン業務、客室へのご案内 ・チェックアウト業務、お見送り ・清掃後の客室チェック（お忘れ

勤務時間固定時間制 7：00～10：00、または16：00～19：00（どちらも実働3時間） 7：00～10：00、または16：00～19：00のどちらかを応相談 ※ご都合の良い方をご相談ください！ ※週3日～（ご都合の良い曜日・勤務日数をご相談ください！） 休憩時間：なし 時間外：ほとんどなし 園の開園時間は、 【月～金】7：00～19：00 【土曜日】7：00～18：00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＊ 残業なし・持ち帰り仕事なしで、ワークライフバランス重視の方にぴったり ＊ 安定した年収アップにつながる人事評価制度が整っています！ ＊なんといっても魅力的な自由プログラム☆こどもたちの本当のニーズに合わせた支援で、モチベーションUP！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【おしごと内容】 ・個別支援計画の作成 ・支援チームのサポート ・保護者対応 ・訪問支援 ・地域連携 ・スタッフ教育 ・研修 ・上記に付随する業務全般 ※送迎なし ※役割分担が明確で働きやすい ◇「児童発達支援／放課後等デイサー

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） ほぼ残業なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記の就業時間以外にもご都合に合わせた勤めやすい就業時間の設 定がございます（応相談） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ８／１５、１２／３０～１／３ 上記及び日曜以外はシフトあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【仕事内容】 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：認可保育園 定員：90名 開設：1976年04月 【おすすめポイント】 ・時間外勤務は月平均5時間程度と残業少な目。プライベートの時間も大切にしながらご勤務いただくことができます。 ・各種手当の支給あり、お給料面も安心です。 ・未経験の方やブランクのある