シェアードサービス - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容これまでパッケージ導入のコンサルティングや、開発マネジメントのご経験があり、今後より上流のITコンサルティング業務に携わりたい方を募集しています。 ■具体的な業務内容 ・DX推進支援 ・IT戦略立案支援 ・システム化計画 ・BPR、業務設計、要件定義支援 ・各種システム導入支援（ERP・BI・GW等） ・プロジェクト管理、工程管理支援 ・システム総合支援（M＆A、組織再編、シェアード化等） ・ITリスクマネジメント支援 ・導入サービスのセキュリティチェック ・グループ会社へのシステム展開支援 ■案件事例 ・大手SIer顧客向け業務システム開発 ・アパレル大手保守、改修業務 ・大手SIer向

勤務時間09:30~18:30

仕事内容社員転籍前提【人気ブランド企業】C&B事務＠恵比寿 【仕事内容】: 【期間】即日～3ヶ月から6ヶ月程度 ※紹介予定派遣の為、その後転籍予定 【勤務地】恵比寿駅 徒歩5分程度 【交通費】別途支給 ・勤怠管理を含む給与計算プロセスのコントロールと効率化 ※店舗スタッフの勤怠及び給与管理を担当します。 給与計算は給与ベンダーに委託しています。ベンダーと協業して高い給与サービスを提供することを目指します。 ・事由発生に伴う速やかな就業規則の改廃、協定の締結および届け出（36 協定締結など）従業員代表への説明 ・育休、休職の対応等 【募集職種】:事務 【雇用形態】: 紹介予定派遣 【給与】: 時給20

仕事内容学研グループの教育系10社を専門に担うシェアードサービス会社で、経理のプロとして活躍するポジションです。 サブリーダー候補として、決算業務を中心にチームの中核を担っていただきます。 ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ グループ会社10社の経理業務全般をお任せします。 単なる実務だけではなく、上長の補佐としてチーム運営のサポートや業務改善にも携わっていただきます。 ＜具体的な業務一覧＞ ●月次・四半期・年次決算業務 ●会計監査・税務調査対応のサポート ●会計基準変更や税制改正に関する実務対応 ●グループ会社からの会計・税務に関する問い合わせ対応 ●業務フローの整理や効率化などの改善提案 ●上長

仕事内容円谷フィールズホールディングス株式会社 【渋谷】給与・労務担当◆ウルトラマンなど有名コンテンツ保有Ｇ／残業16.3h・年休128日 【仕事内容】 【渋谷】給与・労務担当◆ウルトラマンなど有名コンテンツ保有Ｇ／残業16.3h・年休128日 【具体的な仕事内容】 【『ウルトラマン』など有名コンテンツを保有するプライム上場グループ／月残業16.3h／年休128日／退職金制度あり】 円谷プロダクションの給与計算や勤怠管理などの実務を引き継いで運用を担いながら、 グループ全体で進めているシェアードサービス化（給与・勤怠等人事システム・運用の統合）のプロジェクト支援にも関わっていただきます。 ※す

仕事内容【仕事概要】 社内における「オペレーションのAI化・自動化」を推進するプロジェクトオーナーとして、企画から実行組織のマネジメントまでを一気通貫で担っていただきます。 既存の業務フローを「AIが処理しやすい形」に再設計し、人とAIが協働するハイブリッドなオペレーションセンターを構築・運用することがミッションです。 【具体的な業務】 業務は大きく「企画」と「推進」のフェーズに分かれます。 1.AI Opsの企画・設計（業務プロセスの再構築） ・社内各所（メディア運営、CS、営業事務など）に散らばる定型業務の洗い出しとAI適用可否の判断 ・LLM等を活用した業務処理フローの設計（プロンプトエンジ

勤務時間9:00 ～ 17:15

仕事内容《飲料メーカー》週３から４日在宅あり！１７時１５分まで！ ◆幅広い年齢層の方が活躍中！休憩室あり！採用関連・人事の実務経験と英語力を活かせる！残業ほぼなし！カフェテリアあり！近隣に飲食店・コンビニもあり便利！服装は比較的自由です！ 業務で英語を活かせる環境！当社含む派遣スタッフ活躍中です！【お仕事の内容】面接スケジュール確認・調整、候補者の交通手配と資料統合・配布｜内定通知書・ オファー準備、承諾フォローアップと入社手続き｜面接資料の作成・配布・調整などをお願いします。※週３～４日在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、あ

仕事内容厨房機器の保守・点検業務におけるCS（顧客満足度）向上と業務最適化を推進するポジションです。仕組みづくりから社員教育まで、裁量大きく携わることが可能です。 ＜おすすめポイント＞ ●全社規模の業務改善に挑戦できる ●個人の裁量が大きく、主体的に仕事を進められる ●創業70年以上の安定基盤を持つ老舗メーカー ■仕事内容 同社は、飲食店や福祉施設の厨房で使用されるオーブンやガスレンジ、食洗器などの製造・販売から保守・点検までを一貫して手掛ける厨房機器メーカーです。 現在は、属人化している業務からの脱却と、業務のシェアードサービス化を本気で目指す改革期にあります。「与えられる」のではなく、自ら「つ

仕事内容トラボックス株式会社 HRBP◆中途採用や人事企画をお任せ◆十分な予算を確保済み◆裁量権大◎ 【仕事内容】 HRBP◆中途採用や人事企画をお任せ◆十分な予算を確保済み◆裁量権大◎ 【具体的な仕事内容】 ～業界トップ級の自社物流プラットフォームを手掛ける成長企業／フレックス／リモート可能～ ■仕事内容 組織をより大きく、強固にしていくための採用、育成。さらにそれを支えるエンゲージメントの向上など、主に人事の中でもオフェンシブな業務をお任せします。事業部と密接に関わりながら業務を進めるため、認識の齟齬など少なく、また事業成長への貢献を近くで感じながら採用プロジェクトを進めることができます。

勤務時間9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 ＼未経験OK×大手グループ／ 女性も多数活躍中！穏やかで風通しが良く お子様がいても安心の職場です♪ 【お仕事内容】 人事関連の業務委託を行う企業で 事務サポートをお願いします！ ・給与、福利厚生の関連業務 ・福利厚生施設の受付 ・年末調整、通勤費の手続き ・入社、退社時の書類対応 ・各種証明書や資料の作成 (在籍証明、給与証明、源泉など) 専門知識がなくても大丈夫！ イチから人事スキルが磨ける環境です。 少しでも気になったら、 ぜひお気軽にご応募ください★ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給1,750円 以上残業代別途支給/交通費支給 交通費 有り（実費支払／当社

仕事内容国内外のグループ各社とつながり、幅広い人事業務を担っていただきます。また、下記以外の人事戦略や研修、採用に携わるチャンスもございます。 【業務内容】 ・人的資本開示に向けた海外グループ各社の人事基礎情報の収集、分析 ・国内外におけるダイバーシティ＆インクルージョンの更なる推進に向けた施策の立案・実行 ・グローバル人材育成のための育成計画立案・実行 ・グローバル人事推進のための施策立案・実行 ※ご経験、志向にあわせて業務を決定いたします。 ※ときどきメールで英語を使う場面があります。高度な英語力は必要ありません。 ※海外出張の可能性がございます（欧米・アジア） 【働きがい】 国内外のグループ

仕事内容■仕事内容 【募集背景】事業拡大に伴い社員数が急増する中、労務部門にはさらなる生産性向上や、M&Aを含む組織拡大に対応できる体制づくりが求められているため。変化と挑戦が続くフェーズで、未来の組織づくりを担う東京エリアの労務マネージャーを新たに募集。 【職務内容】 労務管理体制の再構築や業務フロー刷新、M&Aに伴う労務対応、東京拠点の労務チームのマネジメント、労務企画・制度設計などを通じて、組織のパフォーマンス最大化を実現する。 【具体的には】 ・労務管理体制の再構築・業務フローの刷新（給与計算、社会保険、勤怠管理などにおけるHRTech活用、高生産性なオペレーション構築、工数削減・自動化・仕組

仕事内容同社のOperational Excellenceビジネスユニットは、企業の競争力強化に向けて、テクノロジーとビジネスの両面からアウトソーシング戦略の見直しを支援し、変わりゆくビジネス環境に合わせてオペレーション全体を迅速かつ継続的に最適化していく組織で、クライアントと強固なリレーションを構築し価値共創を進める原動力となることが求められます。 同社ではサステナビリティなクライアントの事業運営実現に向けて、共創的なアプローチでBPO（Busuiness Process Outsourcing）サービスを提供すべく、2024年4月に『Busuiness Sourcingセクター』を立ち上げました

仕事内容【具体的な業務内容】 コーポレート部門 管理部 法務 として下記業務を行って頂きます。 ・契約書のチェック、締結業務 ・会社内の各事業部のビジネスや交渉に関する法的なバックアップ（大手企業との交渉あり） ・新規ビジネススキームにおける契約書の作成 ・社内法務教育の実施 ・リーガルテックの導入 ・知財の調査、出願及び申請の実務 ・法改正対応業務 ・社内業務の改善/法務DX（契約書チェックを生成AIで自動化する社内プロジェクトへの参加） ・会社の成長に応じたIPOや海外支社などのプロジェクトへの参加 ・経営統括部門や経営陣と直接連携したコーポレートタスク（IPO審査に向けた内部統制/コンプライア

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・採用に関する実務経験（人材紹介、求人広告、採用代行なども可） 【尚可】 ・エンジニア採用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・人や組織の成長に興味がある方 ・探究心と行動力がある方 【職種名】 【東京：リモート】人事 【仕事内容】 採用から人事企画まで幅広く携わり、裁量を持って事業成長に貢献できる環境です。 【職務概要】 組織をより大きく、強固にしていくための採用、育成。さらにそれを支えるエンゲージメントの向上など、主に人事の中でもオフェンシブな業務をお任せします。 【職務詳細】 入社初期

仕事内容※株式会社フルスピード雇用後、完全子会社の株式会社クライドに出向となります。 1. 募集背景 組織の急拡大に伴い、経営企画、経営管理の実務を安定させつつ、部門横断の改善施策を加速させるための増員です。弊社では経理・労務等のルーチン業務はフルスピード社が担っており、内製するメンバーには「実務の正確性」に加え、新しい仕組みを構築・推進する「PM的な動き」を期待しています。 【ミッション】 グループ会社（フルスピード、フリービットなど）と連携し、経営企画およびコーポレートガバナンスの実務を正確に遂行していただきます。数値の集計・加工を通じて、経営陣が意思決定を行うための環境を整備し、コーポレート

仕事内容【BPO事業経験者歓迎！】BPO総務・経理事業 部門長 / 安定基盤の上場グループで事業成長を牽引！組織強化・事業拡大のキーパーソン 仕事内容 ＜概要＞ リサーチアンドソリューションは、豊富な経験と高い品質基準に基づいたBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を展開し、プロフェッショナルなチームと最新技術を駆使しながら、業務効率の最適化を実現するソリューションを提供しています。 ＜ポジション＞ 今回は部長として、BPOサービス（総務・経理）部門全体の統括を担当いただける方を募集します。顧客からのご要望に対してのサービス戦略策定に参画し、新たなサービス企画や既存サービスの改善、事業