埼玉県所沢市のハローワーク 総務の求人・転職・中途採用

仕事内容・電話対応 ・来客対応 ・従業員の勤怠管理 ・従業員の給与計算 ・労務関係事務 ・メール対応 ・データ集計、統合 ・資料作成 変更範囲：全ての業務

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：月末の棚卸・決算処理や想定外のトラブル対応により臨時の業務を 行う場合 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始等、弊社就業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データ入力 ・ＢＰＯ業務 ・その他総務、軽作業等 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容本部事務所総務課 事業計画及び予算、各種会議、人事、給与、会員研修の企画・実施 、広報、安全・適正就業に関すること等 拠点事務所 会員入会・退会、受注並びに就業機会の提供、請求事務、就業開拓 等に関すること 変更範囲 法人の定める業務 令和９年４月１日採用

仕事内容法人本部における、総務全般業務です。 社内ＩＴ・車両管理まで、バックオフィス業務を、幅広く担当して いただきます。 ・車検・点検実施管理、納車手続き、任意保険の加入・更新手続 ・施設管理、ライフラインの手配・管理、賃貸借契約・更新 ・ＰＣ 複合機などの機器手配、オフィス環境の整備及び安全対策 ・文書管理、契約書・各種申請書類の受付・保管・ファイリング、 ・社内サポート、社員からのＩＴ・備品等に関する問い合わせ対応 ・社内システムの管理、ＩＴ・セキュリティ、ウイルス・情報漏洩 対策、ＡＩ導入 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容総務・経理に係る事務 （総務事務全般や給与明細や請求書等の発送やそれに付随する事務 等を行っていただきます） （変更の範囲） 変更無

仕事内容・文書管理 ・契約書管理 ・機器・備品管理 ・施設管理 ・社用車管理 ・福利厚生関連 ・業務企画（規定、マニュアル、インフラ整備等） ・法人登記に関する業務（変更登記手続き等） ・秘書業務 ・その他総務業務、庶務業務 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・税理士の補助業務です。 ・パソコンは、ワード・エクセルの他、業務用ソフトを 使用し、使用方法については研修があります。 ＊未経験者大歓迎です。 ＊有給休暇は３ヵ月後より２０日付与します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 会社カレンダーに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・データをエクセルやシステムに入力および登録 ・ＢＰＯ業務 ・その他総務、軽作業等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上勤務可能な方 （１）～（３）はあくまでも例です。週所定労働時間及び労働時間 はご希望に合わせて相談できます。 残業もほとんどありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 有給休暇は法定通り

仕事内容＜トライアル雇用併用＞ ＰＣを使った事務をメインに、経験やスキル、適性等を踏まえ、 具体的な業務内容をご相談の上、決定します。 【業務例（全てをお任せするわけではありません）】 ■共通：データ入力、資料作成、メール対応、書類整理・ＰＤＦ化 電話応対（社内連絡）、郵送業務（郵便受取・仕分・発送）など ■人事：勤怠、給与、社会保険、福利厚生管理業務の補助など ■総務：ＩＣカードのクリーニング、備品補充、議事録作成など ※随時見学可能 変更の範囲：有（会社の定める業務）

仕事内容総務事務において主に医局関連を担当して頂きます。 ＜主な業務＞ ・医師の予定管理 ・会議の準備 ・文書作成、データ整理 ・電話応対及び来客対応 ・医師面談の予約対応 他 ＊変更範囲：敷地内施設間異動あり

仕事内容各種書類作成や管理業務などを通じて、建設プロジェクトを円滑に 進める為の営業・現場のサポート業務 ■積算見積作成 工事に必要な費用を計算し、取引先（ゼネコン等）予算を組む為の 見積書の作成 ■各種申請・管理業務 屋外広告物の設置許可申請、安全書類の作成、工事看板の管理手配 回収作業、安全運転管理者補助業務等 ■各種立会い・報告 安全に関する会議へ出席して内容報告書作成、工事・検査立会い ■その他

仕事内容市内事業所の経営支援に関連する様々な業務を 行って頂きます。 各種制度等に基づく書類・文書作成から 会議の運営、事業所の経営相談・各種団体事務関係機関との 折衝などとなります。 【変更の範囲】 会社の定める業務 ※就業先は、総務本部（浦和支所）の他業務本部（大宮支所）・岩 槻支所・与野支所 のいずれかになります。 【変更の範囲】 会社の定める事業所

仕事内容◎総務・人事のお仕事です ・人事業務全般 （入退社手続き，給与計算，求人，就業規則の更新） ・役所の電子申請 ・社内教育（採用時の教育・新入社員の教育） ★総務人事の責任者として業務をお任せします。 ■２０２６年４月完成の自社ビル（新社屋）です ◆業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容ボウリング場２か所・ホテル２か所の総務及び経理のお仕事です。 主に給与システムを活用しての業務です。 ・給与計算 ・年末調整 ・売上金と売上データの確認 ・書類作成 など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務人事業務全般 ・受付業務及び電話対応 ・施設管理、物品管理、勤怠管理、車両管理 ・業者対応 ・送迎業務（ハイエースの運転） ・会議参加 ・ＰＣでの資料作成 等 ※幅広い業務を記載しておりますが、ご経験や適性を考慮して段階 的にお任せしますので、ご安心ください。 変更範囲：上尾中央医科グループ内でのすべての業務

仕事内容【総務・人事】 ・人事制度の構築・運用 ・給与、社会保険、労働保険、入退者に伴う手続き、採用補助 ・備品の管理、庶務（事務所及び工場） ・電話対応、来客対応 など総務・人事業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務課にて総務・庶務・労務のお仕事をしていただきます。 ＜主なお仕事＞ ＊電話・窓口対応を含む庶務業務 ：勤怠管理 ＊社会保険の手続き ＊施設設備管理など 変更の範囲：なし

仕事内容総務部は会社全体を円滑に運営するための様々な業務を担う部署です。その中 でも特に重要な役割が「総務」「人事」「経理」の３つの業務です。 総務：社員が快適に仕事に取り組める環境作りや、会社全体の業務向上を目的 とした様々な業務を行います。 人事：社員の「採用から退職」までのあらゆる場面に関する重要な役割を担っ ています。会社全体の成長に貢献することを目指します。 経理：正確な会計処理を行い、経営状況を把握することで会社全体の安定的な 運営を支えます。研修期間中は各拠点にて学んでいただきます。 【業務の変更】会社の定める範囲の業務

仕事内容当社グル－プ会社の主に以下の仕事となります。 ・売上、仕入管理など経理関係に掛かる業務 ・許認可関係の行政関係書類作成や提出 ・人事、総務の総合的な業務 ・給与、勤怠などの相互的な業務 ＊変更範囲：変更なし