ハローワーク 居宅介護 - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所において在宅の利用者のケアマネジメントをし ます。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設での介護業務兼職員育成業務に携わっ て頂きます。介護業務と若手介護職員の指導育成業務をお任せしま す。介護経験が浅い若手に、貴方の経験を活かして指導して下さい ○「夜勤」「送迎業務」は必須となります。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：6時00分〜12時00分 就業時間３：11時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）すべてできなくても可 ただし、（３）のみの勤務は不可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 毎月作成する勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１階 小規模多機能型居宅介護（通い・宿泊・訪問）定員２９名 ２階 住宅型有料老人ホーム １２部屋 ・利用者様の食事の準備をお願いします。 利用者様の状態に合わせた食材の加工調理（刻み、ミキサー等） や食器の片付け、食材の買出し、検品、厨房内での業務全般。 ※お１人での業務です。決まった献立の調理をお任せします。 できるまでしっかりサポートします。 「変更範囲：当社における業務全般」

仕事内容※＜居宅介護支援事業所「やまゆり」での勤務＞ ＊在宅高齢者のケアプラン作成及び支援 ＊高齢者サービス施設との連携業務など 【変更範囲：会社の定める範囲】

仕事内容・障害者の作業所への送迎や余暇活動 ・障害児の学校やディサービスへの送迎 ・居宅介護 「変更範囲：変更無し」

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設での介護のお仕事です。 ・食事 ・入浴 ・排泄等の介助 ・レクリエーションの運営 ・送迎業務 等をお願いします。 ＊業務変更の範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」交付を受けて下さい

仕事内容居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日、１訪問から可能です。曜日、時間はご相談の上、決定させ ていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 曜日や時間は入社時に相談の上、決定。※土日休みも可能。 事業所の休暇あり（夏季休暇３日、年末年始６日）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容２０２５年、居宅介護支援事業所を開設しました。 ご利用者さんが増加し、訪問ヘルパー増員のための募集です。 週１回からの勤務可能です（他職種との兼業は可）。 ＜仕事内容＞ ・身体介護（清拭、更衣介助、体位変換、洗髪、口腔ケアなど） ・生活援助（掃除、買い物代行、調理、相談など） ※医療度の高い方には、喀痰吸引、胃ろうからの栄養注入を行いま すが、入社後に研修を受けていただけます。 ☆訪問介護が未経験の方も大歓迎です。各種研修が充実しています 。 ☆マイカー利用にて手当あり、自宅から直行直帰も可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容要介護者である利用者さまおよびご家族等に対し、介護保険での在 宅介護の相談とケアプラン（介護サービス計画）を作成します。 「働き方改革関連認定企業」 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容・介護保険による家事支援・身体介護、障害者の居宅介護（家事援 助）・重度訪問介護・同行援護・移動支援、介護保険外の活動（子 育て支援など）のお仕事です。 ・活動の内容は身体介護より家事支援が多めです。 ・同行をしっかり行い、安心して働ける環境をつくります。 ・活動は瑞穂区東部丘陵地域を中心にその周辺地域です。 ※事業所の同一フロアに居宅支援事業所があります。 「変更範囲：変更なし」 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作 成担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトより指定した日：希望休考慮します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居宅介護支援事務所の事務業務 書類の整理、スキャン、保管 領収書整理、出納帳入力 等 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

仕事内容植田ケアセンターそよ風 特別報酬あり★平均２４．７万円（最高額７５万円） 居宅介護支援事業所の主任ケアマネ（管理者）業務です。研修あり ♪ 新規居宅介護支援事業所となります ★必須：主任介護支援専門員★ ・管理者業務 高齢者やその家族の介護相談 ・ケアプラン作成 ・介護保険申請代行 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理および請求業務 ・その他関連事務 【変更の範囲：会社が定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週１０～１５時間就労予定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容居宅介護支援業務 ※自家用車を利用して活動して頂きます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容住宅型有料老人ホームでの介護業務 介護が必要な高齢者や障害者の居宅を訪問し、身体介護などのさま ざまな日常生活上の援助を行います。 ＊未経験、ブランクのある方でもＯＫ、異業種から転職される方も 大歓迎です。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容チャレンジプラットフォームが運営する障がい施設で施設長として マネジメント業務をお任せいたします。居宅介護事業所の運営管理 全般、収支管理、ご利用者さまの状況把握、職員管理、行政の調整 などが中心です。ご利用者さまとそのご家族はもちろん、一緒に働 く職員からも頼られる存在としてご活躍いただきます。

仕事内容大同居宅介護支援事業所での主任ケアマネ・ケアマネの業務です ・ケアプランの作成や給付管理 ・ご利用者様宅の訪問 ・サービス事業所・他機関との連絡調整 ・介護相談等、利用者様のニーズに合わせた介護サービスのサポー ト ※介護支援専門員更新研修、主任介護支援専門員（更新）研修に ついて受講料、テキスト代、交通費は法人で負担いたします。 変更範囲：法人の定める業務 ◇応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて 下さい。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 就業時間：相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（公休９日） ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容居宅ケアマネージャー業務全般 変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容夜勤なし。ケアマネジャー経験不問。地域包括ケアシステムの要！ 看護小規模多機能型居宅介護の計画作成者・ケアマネジャー募集！ 地域の医療・介護ニーズをもった高齢者の生活を多職種連携で支え ていく仕事です。 看護小規模多機能型居宅介護の利用者のケアマネジメントをお願い します。 １日１～２件の自宅訪問。泊り利用者のベッドコントロール、サー ビス担当者会議、病院でのカンファレンスへの参加、契約業務、地 域連携（営業）、シフトにより看護小規模多機能型居宅介護の通い 利用者への介護業務があります。 「働き方改革関連認定企業」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は6時00分〜22時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務可能な時間帯でご都合にあわせてお仕事していただけます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える、臨時・緊急の施設利用者の送迎・介 護・介助等／月６回６０時間、年６３０時間 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日は日曜日、ほかシフト制 年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容重度の障がいをお持ちのお子様や成人の方のご自宅を訪問し、生活 援助（食事・入浴・外出など）を通して、ご本人とご家族が、共に 安心し笑い合える、そんな地域の暮らしを支えるやりがいのあるお 仕事です。 体力的な負担が少なく、無理のないスケジュールで風通しの良い職 場環境のもとで働けます。（社用車使用可） 正社員や登録ヘルパーの募集もあります。詳しくはお問い合わせく ださい。 ・変更範囲：法人の定める業務