愛知県稲沢市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：夜勤：１６：００～９：３０（休憩９０分） 月平均労働時間１６４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ※有給休暇は比例付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 ・入浴や排泄、食事介助などの身体介護 ・掃除や洗濯、買い物代行などの生活援助 ・ナースコール対応 など ●訪問介護先（常駐・直行直帰） はーとらいふ名古屋中川 愛知県名古屋市中川区打中１－２４６ （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示） 「高齢者応援求人」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は7時00分〜21時30分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：※夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分） ※勤務開始時間は施設シフトに基づき施設長が希望を伺った上で最 終決定する為、上記より前後する場合がございます ※日勤勤務は１日３時間まで希望残業可能！（事前申請） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な欠員等や突発的繁忙に対処する時：１ヵ月４５時間（年６ 回限度）／年４８０時間まで延長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝日勤務必須 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容有料老人ホームでの介護業務全般 《主な業務内容》 ・食事介助、入浴介助、排泄介助など ・居室や環境の整備等生活援助 ・皮膚ケアや口腔内等のケア補助 ・体位管理、安全配慮 ・健康管理サポート等 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容・デイサービスにおける相談員業務全般 ・ケアマネージャーとの連絡窓口、利用者面接とアセスメント、 介護計画書等の作成業務、利用者・利用者家族との相談業務等 【 急 募 】 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／３１～１／４ お盆休み８／１３～８／１５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容●休み希望１００パーセント叶えます、がモットーの管理者４５歳 がいる職場です。●入浴や送迎や機能訓練等のデイサービス業務全 般。●ケアのコツはキャリア１７年の管理者が直接丁寧にお教えし ます。●お互い様の精神が根付いており、急な欠勤もスタッフ全員 でフォローし合う文化です。●ワークライフバランスも大切にして おり、毎日１８時退社を徹底。１日の利用者様は１５名程度で、一 人ひとりとじっくり向き合えます。●自分でできることを増やした いという自立支援を大切にし、多くのありがとうに包まれるやりが いのある環境です。●まずはホームページをご覧いただくか、職場 見学にお越しください。●管理者自らマッサー

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の訪問時間によって変動あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご利用者様の自宅や施設へ訪問し、主治医の指示に応じて医療サー ビスを提供します。 〈主な業務〉 体調チェック、清潔ケア、内服管理、医療処置 直行直帰可 エリア：北区、東区、千種区 「変更範囲：変更無し」

仕事内容有料老人ホームで施設内リハビリ業務全般 《主な業務内容》 ・機能訓練の実施 ・生活動作の評価・指導 ・福祉用具・環境整備の助言 ・転倒予防・姿勢管理 ・主治医、ケアマネージャー、各関係機関との連絡調整 ・事務作業（計画書や利用者基本情報収集作成等） 変更範囲：会社の定める業務 ※応募される方はハローワーク「紹介状」の交付を受けて下さい

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時45分〜16時15分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始１２／３０～１／３ ・８月第２土曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・月数回程度、利用者様のご自宅での様子を聞き取り ・入浴希望利用者様の自宅浴室環境の計測（お風呂のサイズや手す りの確認など） ・体験利用後、本利用になったお客様の契約業務 ・各契約者の担当者会議の出席 ・ご家族の相談ごとや振替利用調整や会議出席の日程調整 ・利用者様と１対１での入浴介助 ・利用者様全員で行う運動のカウント、見本 ・器械を使った運動の器械操作と動作方法の指導 ・バイタル（体温、血圧）の記録、出欠の登録 ・経過記録の入力など 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：16時30分〜9時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・１６時３０分～翌９時（休憩１２０分） 夜勤専属（時間固定）も同時募集 ２日間で１回分の勤務 ※２２時以降は１８歳以上 ※就業時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（勤務日などの希望はお知らせください） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容入院病棟での患者さんのケア業務をお願いいたします。 病床は、一般・地域包括ケア・療養の３種類です。 【主な業務内容】 身体ケア（食事・排泄・入浴のお手伝いなど） 衛生管理・環境整備 生活やケア内容についての記録・報告 看護師など、他職種との連携 ◎無資格・未経験の方も大歓迎です。 １人１人に合わせた教育を行っておりますので、まずは安心してご 応募ください。（法人内研修施設あり） 変更範囲：外来・透析・中材看護補助業務

仕事内容一宮駅前の住宅型有料老人ホームでの 看護業務です。施設内で入居者様の 健康管理や医療的ケアを行います。 ・健康状態の観察、バイタルチェック ・血糖測定、腹膜透析（ＰＤ）管理 ・褥瘡の予防、処置 ・精神面のケア、服薬状況の確認 ・医療機器の管理 ・リハビリテーション ・電子カルテへの記録、入力 ◆キャリアアップ制度あり （変更範囲：変更なし）

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜日、祝日勤務可能な方、大歓迎です！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超える、臨時・緊急の施設利用者の送迎・介 護・介助等、６回限度で６０時間、年６３０時間 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制、ご自身の都合に合わせてお休みいただけます。 土曜日、祝日勤務できる方、大歓迎！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容重症心身障がいのある方が通うデイサービスで利用者様の健康管理 ・医療的ケアを中心に、日常生活の支援をお願いします。 （主なケア：吸引、経管栄養、服薬管理など） 病院のような慌ただしさはなく、ひとりひとりとじっくり向き合い ながら看護ができます。マンツーマン支援の為スタッフ数も多く、 様々な専門職と連携をとりながらサポートしている為、困ったとき にすぐ助けてくれる人が周りにたくさんいるので安心です。 ブランクのある方、福祉施設未経験の方も大歓迎です！ 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・バイタルサイン管理 ・経管栄養管理、食事介助 ・褥瘡処置・管理 ・点滴管理 ・服薬管理や手配 ・喀痰吸引、口腔ケア ・介護業務 ・記録管理 ・レクレーション・体操への参加 ・看護師間の情報データ共有 （従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲）

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金（休憩なし） （２）祝祭日・学校休業日 ＊（１）・（２）いずれも応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆 ＊日数は応相談

仕事内容＊デイサービスを利用する障がい児者の健康管理やケア、送迎 （添乗）を行っていただきます。 ＊就業時間について （１）月～金 （２）祝祭日・学校休業日 （１）・（２）いずれも応相談 ＊２０代・３０代が多い職場です。 ・変更範囲：変更なし 【高齢者応援求人】

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 会社カレンダーにより、土曜出勤あり。年末年始。 有給休暇日数は所定労働日数により異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容※未経験者でもできるお仕事です。 ※最初は同行して指導します、道を知らなくてもナビで行けます ※男性も女性も活躍できます お客様宅（個人）に福祉用具の納品や定期フォローを行い ケアマネネージャーに報告するお仕事です。 主なエリアは名古屋市近郊で社用車（バンＡＴ車） 使用して頂きます。 ～急募～ 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【保険適用の訪問マッサージ】 ■訪問マッサージの提案営業 提案先：高齢者施設や居宅介護支援所等のケアマネージャー ※営業のみ。ご利用者様への施術を行なうことはありません。 ※既存施設と新規施設開拓の割合は９：１程度です。 ※既存案件営業あり／個人宅への飛び込みなし ※新規案件に関しては無料体験を実施しており、契約になる方への 必要書類の回収を行います。 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／ 【社用車】軽自動車【エリア】横浜市南部

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時50分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分又は8時20分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定どおりです 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテンション制（週の契約日数による）、祝祭日、年末年始休日 可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設における看護業務。 入所者様は病状が安定している方が対象となり、医師と協力して医 学的管理を行うと共に、医学的な知識を活かしてケアのあり方を介 護職員と協力して実践していきます。 ＊１日４時間以上で応相談 ＊週２日以上で勤務できる方 ※長期勤務可能です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【要介護１～３の高齢者を対象にした定員１８名のデイサービス】 ■施設長のサポート （通所介護計画書の作成サポート等） ■事業所でのご利用者様対応 （入浴・排泄・食事介助など） ■食事準備 （温めもりつけ程度の簡単なもの） ■レクリエーションの企画実施 ■送迎 （横浜市内、ミニバン・軽自動車運転） ☆お昼ご飯が出ます（無料）【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容利用者様宅に訪問し、「バイタルサイン」「身体の保清」「日常生 活の介助」「留置カテーテルの管理」「人工肛門のケア」「点滴の 施行」など、医師の維持による医療処置などを行います。 【変更範囲：会社が指示する業務】

仕事内容《定年なし》 グループホームでの計画作成業務 ・計画作成業務 （アセスメント、計画作成、新規ご利用者様との対応、 担当者会議、個別介護計画作成） ・ご利用者様の日常生活の介助 （食事、排泄、入浴など） ・介護職員へのＯＪＴと一部介護業務もあるので、 現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、 スキルを身に付けていただけます。 【変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週休二日制：

仕事内容２０２５年１０月オープンの、デイサービス併設のサービス付き高 齢者向け住宅「ゴールドエイジ津島」での看護業務 〈主な業務内容〉 デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務 、リハビリ補助 入居者様の服薬指導や医療的ケア、主治医との連携など 入居戸数５０戸の複合施設です 変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容老健施設の入所者、家族の方に対する相談業務 ＊介護支援専門員の資格のある方で社会福祉士の資格のある方 優遇致します。 （変更範囲：変更なし） ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を 受けてください。