ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 愛知県豊橋市 の求人・仕事・採用

仕事内容 居宅におけるケアプラン作成、相談業務 ・担当者会議の運営 ・訪問調査（他市より委託があった場合）など 【変更範囲：法人の定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＜豊橋市＞【ケアマネジャー×正社員・職員】業界最大手！ニチイ学館の居宅介護支援事業所でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富！子育て支援制度もあり♪ 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ニチイケアセンター豊橋（岡崎支店） 給与： 月給：介護支援専門員資格保有者：251,850円～

仕事内容【豊橋市】正社員☆ ※一般居宅への訪問はなし 看護師24時間常駐の施設内でのケアマネ業務 ・新規契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置など感染症対策を実施中 ※丁寧なOJTあり、未経験からでも安心してスタート可能 【応募条件】 ・主任介護支援専門員資格をお持ちの方 【こんな方におすすめ】 ・自分のペースで仕事を進めたい ・高齢者との交流が好き ・多職種と連携して働きたい ・老人介護や高齢者ケアに興味がある ・キャリアアップを目指したい方 ＜紹介先企業

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:00〜17:00（休憩60分） ③9:00〜18:00（休憩60分） ④10:00〜19:00（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 ※一般居宅への訪問はなし 看護師24時間常駐の施設内でのケアマネ業務 ・新規契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置など感染症対策を実施中 ※丁寧なOJTあり、未経験からでも安心してスタート可能 【給与詳細】 基本給：236,000〜253,000 資格手当：20,000（主任介護支援専門員） 固定残業代：30,000（20時間分、超過分は別途支給） ※月給合計に含む 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 20 【固定残業代の金額】 30000 掲

仕事内容地域包括支援センターにおいてケアプランの作成 介護相談その他行政との調整 ご利用者の自宅の訪問等の業務 待遇 a基本給 172,500円～222,500円 b定額的に支払われる手当 資格手当 6,000円～6,000円 特殊業務手当 6,900円～8,900円 処遇改善手当 9,300円～10,300円 a+b 194,700円～247,700円 cその他手当 宿直手当 扶養手当 住宅手当 ■加入保険：雇用 労災 厚生 健康 ■賞与：あり（年2回・前年度実績 4.0ケ月分） ■昇給：あり（前年度実績による1月あたり1,000円～3,000円） ■交通費：実費（上限21,500円） ■有給休暇

仕事内容 芦原、天伯、野依校区の概ね６５歳以上の方の「地域の総合相談窓口」として豊橋市の委託事業を受けています。介護保険の申請受付等を代行します。要支援の認定を受けた方の生活相談に応じ、サービスが必要な場合にはケアプランを作成、サービス調整等、予防や改善に繋げます。権利擁護や虐待の相談にも応じます。地域の老人会等への出前講座も行っています。 尚、ケアプラン作成等、業務に関して経験を問いません。 話を聴くこと、人と接することが多い職場です。 【変更範囲：法人の定める業務】 ◇ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・ケアマネ経験１０年×主任ケアマネ取得で年収４８９万円！ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間８時半～１７時半の間で１日に４時間～８時間の勤務。 ８時半～１７時半の場合、休憩６０分。 ８時半～１３時半の場合、休憩３０分。 １２時半～１７時半の場合、休憩３０分。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 お休みに関しては相談できます。土日祝休み希望でも歓迎です。

仕事内容主任ケアマネ/資格必須/車 バイク通勤OK/社会保険完備/豊橋市/ST0169_24 2026年1月オープン予定！【働きやすさと高給与が魅力！】介護施設での主任ケアマネジャーを募集★経験加算最大3万円★更新研修費用全額負担・勤務扱い◆車通勤OK！ 【経験給あり】 ●ケアマネ経験年数×3,000円 ●最大3万円 【更新研修バックアップ】 ●研修費用は全額会社負担！ ●研修受講日は勤務扱い！ 【オープニングスタッフの募集】 ●2026年1月に新規オープン予定です。 ●ご入居者が少ない状態から始められるので、お顔やお名前を覚えやすいです。 ●スタッフもみんな一緒のスタートなので、人間関係の構築

仕事内容お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするお仕事で居宅訪問がメインとなります。 主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービスの調整・管理を行います。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ■仕事内容 お客様が適切な介護サービスを利用できるようサポートをするお仕事です。居宅担当のため、車を使った訪問をすることがございます。 介護支援専門員は主にサービス計画の作成、お客様の利用するサービス

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ ★成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーション

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 ※一般居宅への訪問はなし 看護師24時間常駐の施設内でのケアマネ業務 ・新規契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護保険の給付管理 ・介護相談対応 ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置など感染症対策を実施中 ※丁寧なOJTあり、未経験からでも安心してスタート可能 【給与詳細】 基本給：236,000〜253,000 資格手当：20,000（主任介護支援専門員） 固定残業代：30,000（20時間分、超過分は別途支給） ※月給合計に含む 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 20 【固定残業代の金額】 30000 提

仕事内容指定居宅介護支援事業所での介護認定の申請代行、ケアプラン作成 、給付管理など要介護者・要支援者が自立して生活できるよう必要 なサポートをします。 利用者は１５０名前後、新規プランは月に３件程度。ＡＴの軽自 動車。 【変更範囲：変更なし】 ◇ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 シフト制（日勤） ①07:00～16:00 ②08:00～17:00 ③09:00～18:00 ④10:00～19:00 （実働8時間、休憩1時間）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠豊橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの策定 ・受入施設・事業所との調整 ・介護相談等 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 895729

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験者歓迎！日曜固定休！地域包括でのお仕事です＠豊橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括での業務全般 1 総合相談支援業務 2 権利擁護業務 3 包括的・継続的ケアマネジメント業務 4 介護予防ケアマネジメント業務 対象地域 八町・松葉 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 24