長崎県長崎市の人事 勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務領域での実務経験（2-3年程度以上） [歓迎] ・メーカーでの人事・労務管理・労政業務・採用・教育のいずれかの業務経験 ・営業、調達、事業企画など、事業部門での業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 HR業務（採用・人事・労務・福利厚生）【長崎市/三菱重工】（年収600万円～1100万円） 【仕事内容】 ★1884年創業、グループ会社257社、受注高7兆0,712億円 売上収益5.0271兆円、当期利益2,454億円を誇る業界NO1の重工業メーカーです。 ★発電システム、航空宇宙、防衛、産業機… 【職務内容】 長崎地区における各事業

仕事内容人事の経験歓迎！ 長崎スタジアムシティの人事担当です。 従業員が最大限の能力を発揮できるように、従業員面談や 採用推進業務、人事戦略の立案などに取り組んでいただきます。 ※勤務先は配属先毎に異なります。 ＜具体的な業務内容＞ ・従業員の面談・定着支援 ・産前産後休業や育児休暇取得者などのサポート ・企業文化の醸成・従業員の勤怠管理 ・採用面接アテンド ・効果測定のためのデータ集計・分析など （変更範囲：会社が定める範囲）

仕事内容＊勤怠管理 ＊採用募集 ＊教育研修 ＊福利厚生関連周知 ＊衛生管理 ＊各種申請書類作成 ＊メンタルヘルス 「変更範囲：会社が定める業務」 「働き方改革認定企業」 ご不明な点は、ホテル人事担当者へお気軽にお問合せ下さい。 ◎ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊給与計算・人事労務業務全般を担当していただきます。 ・勤怠管理（有給管理、勤怠データ確認、締め処理、不備の修正） ・給与計算（勤怠データをソフトへ入力、変動項目のチェック） ・社会保険・雇用・労災等の手続き・管理 ・入退社、異動、休職等に伴う手続き、人事情報の登録・更新 ・技能・特定実習生の対応、契約書等の書類作成・管理 ・管理団体、役所等への対応 ・電話、メール対応 等 ＊変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 今回募集するのは、「長崎スタジアムシティ」で働く約1300人の従業員を支える人事担当です。 「長崎スタジアムシティ」は、サッカースタジアムを中心にホテル・商業施設・オフィスなどがあり、「長崎の100年に一度の変革期」とも言える一大プロジェクトの複合施設です。 そこでは、専門性や働き方の異なる従業員が、各部門のプロフェッショナルとして活躍することとなります。 従業員がパフォーマンスを高く発揮できるよう、安心して働ける環境づくりを人事の面から支えていきましょう。 【主な業務内容】 「長崎スタジアムシティ」で働く従業員を対象とした人事業務全般をお任せします。 ジャ

勤務時間シフトあり (1)08:30～17:30(休憩：1時間) 実働時間：8時間 (2)07:30～16:30(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 髪・ネイル自由 【あんしん長期】人事・総務事務☆残業なし○シフト勤務! ●保護者対応や書類作成などもあり!●補助業務からスタート!●総務事務の経験活かせる●残業少なめ＆安定感抜群●勤怠管理・給与サポートなど人事の知識が身につく●子ども好きな方にもおすすめ 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・質問しやすい ・マニュアルあり ・チームワークがよい ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> シフトあり (1)就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩

仕事内容社会医療法人春回会 【長崎市】人事課主任◇法人全体の給与・労務実務をリード◇残業月平均10h◇県内最大級医療法人グループ 【仕事内容】 【長崎市】人事課主任◇法人全体の給与・労務実務をリード◇残業月平均10h◇県内最大級医療法人グループ 【具体的な仕事内容】 ＜人事戦略の中核を担う重要なポジション／長崎県下でも大規模の民間医療グループ／業界経験不問／給与・社保・勤怠管理などの経験が活かせる＞ ■業務概要： 法人全体の給与・労務実務をリードしていただきます。まずは当法人の制度や実務フローを深く理解いただくところからスタートし、将来的には人事制度の構築や経営層への報告、他部門責任者との調整

勤務時間9:30 ～ 18:30

仕事内容駅チカ！朝が遅めの９時半始業！勤怠データ管理など！ ◆同業務の方がいるので安心！休憩室完備！制服があるので私服を気にせず出社できる！車通勤ＯＫ！駐車場無料！平日にもお休みあり！２０２７年６月までのお仕事です（延長の可能性あり）！ ★輸送用機器メーカー★残業ほぼナシ！キレイなオフィスです！【お仕事の内容】社会保険・雇用保険加入喪失の届け出、勤怠データ管理、給与計算、入退社管理、 来客応対、電話応対などをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【ＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種： 人事事務 給与： 時給

仕事内容【職務内容】 長崎地区における各事業部門の課題やニーズを事業部HRBPと連携しながら主体的に掬い上げ、地区全体、事業部独自の課題解決に必要なHR施策をスピード感をもって企画し、着実に実行・支援していきます。 具体的な業務内容：採用、労務管理、人事、教育、福利厚生、などHR業務全般 上記HR業務全般のなかから、ご本人の経験や希望を踏まえ、適性を見極めたうえで、担当業務を決定します。 中長期的なキャリアプランとして、ご本人の適性や希望なども考慮したうえで、本社CoEや他拠点、事業部HRBPへの異動および転勤の可能性があります。 【本ポジションの魅力】 ものづくりや製品を身近に感じられるより現場に近

勤務時間8:00 ～ 17:00

仕事内容正社員予定！年収４５０万円から！採用関連事務！ミドル活躍中！ ◆人気の紹介予定派遣のお仕事！土日祝お休み！残業ほとんどなくプライベート充実！同業務の方がいるので安心！近くにコンビニ・飲食店があり便利！分煙で快適な環境です！ ◎工事管理などをおこなう会社◎自社ビル勤務！オフィスカジュアルで就業できます！【お仕事の内容】面接手配、日程調整、リモート手配、拠点会議室手配 などをお願いします。◆１～６ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 雇用形態： 紹介予定派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※人事事務の経験が必要です。 【使用するＯＡスキル】Ｅｘｃｅｌ（関数） 職種

仕事内容トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ 【長崎/転勤無】人事労務（給与計算・勤怠管理等）◆未経験者歓迎／土日祝休／面接1回／在宅勤務可 【仕事内容】 【長崎/転勤無】人事労務（給与計算・勤怠管理等）◆未経験者歓迎／土日祝休／面接1回／在宅勤務可 【具体的な仕事内容】 【基本的なPCスキルがあればOK◎人事総務の経験がある方は活かせます／未経験歓迎／研修・教育制度◎キャリアチェンジが叶う◎】 ■業務内容： 入社後はグループ会社の「株式会社FTHRプロフェショナルズ（富士通とトランスコスモスの共同出資会社）」に出向し、人事労務・総務のBPOサービスを提供する部門に所属し、事務リ

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） ◆残業なし！ ◆17：30までの相談も可能です

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 11月開始★【人事未経験OK】電話少なめ♪給与計算チームでのデータチェック ●勤怠システムを使用したデータチェック ●勤怠データの取込み＆データ反映 ●Excelのデータチェック ●メールでの問い合わせ対応 ※専門的な判断は社員さんが対応！補助業務が中心です♪ 【お仕事のポイント】 ◎未経験から人事業務に関われる◎細かなチェックが得意な方にオススメ◎メール中心のサポート事務◎将来に役立つ勤怠・給与の知識が身につく◎専門知識は不要！社員さんのサポートが中心◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、週4

仕事内容■おすすめポイント 【長崎市】給与・労務リーダー／組織の規模拡大に伴う募集！法人全体の給与・労務業務を牽引するポジション！ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 法人全体の給与・労務業務を牽引していただけるリーダー候補を募集します。 【具体的には】 人事労務領域を中心に業務をお任せします。 ※担当業務はご本人のご希望や経験、スキル、適性などを考慮の上で決定いたします。 なお、人事制度の構築業務についても一部携わっていただく予定です。 ・人事労務関連業務 ・入退社手続き ・職員の契約更新対応 ・勤怠管理 ・各種社会保険手続き ・年末調整などの手続き ・給与計算業務 ・人事

仕事内容給与 月給24万1,800円以上、その他 月給：241,800円～409,000円 時間外手当＋賞与2回+交通費規定支給 交通費：公共交通機関（月上限50,000円迄） ※上記の給与はお約束する額ではございません。 ※ご経験・スキル・前職の給与などを考慮し、規定により決定 【年収例】 620万円／入社4年目（30代・全国型：マネジャー）月給43万円＋賞与 450万円／入社3年目（20代・地域型：スーパーバイザー）月給29万円＋時間外手当＋賞与 370万円／入社1年目（20代・地域型：チームリーダー）月給24万円＋時間外手当＋賞与 ※ご経験・スキル・前職の給与などを考慮し

仕事内容≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ 従業員の「今」を支える人事／ 成長を加速させる環境と充実の待遇 ≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡≡ ＼この職種の注目ポイント.ᐟ.ᐟ／ ★実務経験を活かし、組織の成長を人事側面から支える ★「完全週休2日制」＆「最大16連休」で私生活も充実 ★家族手当や不妊治療支援など、ライフステージを支える制度 仕事内容 ジャパネットグループの各事業における人事担当を募集します。 当社の人事部門では、 社員のエンゲージメントや安心感を高めるために 従業員ひとり一人に寄り添った対応を行っています。 従業員が最大限の能力を発揮できるように、 従業員面談や採用推進業務、人

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれかで決定 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：20時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容完全週休二日制！新スタジアム内でのお仕事！ 【業務内容】 ・給与計算・入退社手続き・各種証明書発行・社会保険データ作成 ・勤怠処理・メール応対・電話応対・書類整理等の各種人事業務 これまでの経験及びスキルを考慮し担当業務をお任せ致します。 【変更範囲】変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務は９：００～１８：００の間の７～８時間で相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：＊取引先都合による業務の繁忙、納期のひっ追の時、月７５時間・ 年７２０時間・年６回限度 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊原則、土日休みですが、月に１～２回休日出勤あり（振替対応） 盆・年末年始休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〈グループ内の人事に関する業務〉 ＊パソコンを使ったデータ入力作業が主体となります。 ＊電話応対など（基本的にグループ会社との連絡のみ） ＊未経験・ブランクありの方も大歓迎です ＊フルタイム（９：００～１８：００勤務）大歓迎です！ ＊変更範囲：変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間9:00～17:50（休憩1時間/実働7時間50分）

仕事内容給与 時給1,300円以上、その他 ◎別途交通費規定支給（月上限2万円まで） ■月収例：213,759円 （時給1,300円×7時間50分勤務×21日間で計算した場合の支給金額です） 勤務時間 9:00～17:50（休憩1時間/実働7時間50分） 勤務日数 勤務曜日：平日（月～金）の週5日 休日：土日祝（GW、年末年始） 仕事内容 【大学の人事事務】 ◇従業員の給与計算チェック ◇苗字や身上変更の申請手続きチェック ◇受領・発送物の仕分け ◇メール等での問い合わせ対応 新しいチームのメンバーを募集！ 事務未経験の方のチャレンジも大歓迎！ 人事の知識

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊当社ローテーション ＊年次有給休暇は法定通り付与（週３日勤務した場合で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊主にパンの包装・陳列などの業務を行います ＊その他、翌日の下準備でパンに具材を詰める等を 行います。 ※レジ業務はありません。 ◆土、日、祝日に勤務できる方歓迎 ◆雇用期間：採用日～令和９年３月３１日 （以降、１年毎の更新制） ※変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【職種名】 人材系総合職/長崎市 【会社名】 Start me株式会社 池袋本社採用 【勤務先名】 Start me株式会社 池袋本社採用 【仕事内容】 長崎市でお探しの方にも！ 求人メディアの運営、転職支援、人材派遣など、 様々な人材サービスを展開するHRスタートアップでの総合職募集！ 適性やスキルに合わせてお仕事をお任せします！ 例えば… （求人メディア事業-法人営業） ・法人顧客への求人メディアの提案 ・求人原稿の作成 ・データ集計や改善提案 など。 適性に合わせて柔軟な兼務やジョブチェンジも！ ・人事労務 ・コーポレート etc ※勤務地は基本池袋本社(社宅完備/赴任