兵庫県姫路市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容"ケアプランの作成業務 ケアマネジメント業務"

仕事内容＼年間休日124日・残業月3時間程度 未経験・ブランク歓迎！病院隣接の居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集 ▼求職者の方へメッセージ▼ 【こちらの求人募集は、雇用先からの依頼に基づき、株式会社大新社紹介事業部（ディースターNEXT）が応募受付や面接調整等を担当しております。募集内容ついて気になる点やご質問等がございましたら、ディースターNEXTへお問合せください】\n\n＼年間休日124日！未経験から居宅ケアマネに挑戦できる環境です 姫路市御立西にある「居宅介護支援事業所コウセイ」で、介護支援専門員を募集しています。 お任せするのは、ケアプラン作成や給付管理、利用者様宅への訪問、各種相

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1週間あたり29時間 ・変形労働時間制採用 ・16:00～9:00 実働14.5時間/日（休憩2時間30分）

仕事内容「じっくり人の話を聞くのが好き」 「家事の延長で、誰かの役に立つ仕事がしたい」 そんな方にピッタリの、障害者グループホームでのサポートのお仕事です！ 具体的なお仕事内容 定員3名のグループホーム（わおんパステル）で、 入居者様が落ち着いて自立した生活を送れるようお手伝いします。 ※介護ではなく、自立に向けた身の回りのサポートが中心です。 〇お話し相手・見守り 人間関係の悩みや困りごとをじっくり伺ったり、 共同生活のルールを優しく伝えます。 〇簡単なお手伝い ・調理：湯煎食品を使用するため、包丁を使わない簡単な作業です。 ・掃除：掃除機がけや拭き掃除など、日常の家事レベルです。 ・その

仕事内容入居者さまの生きがいを創造するケアマネジャー【正社員採用の求人】有料老人ホーム勤務です ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜341,000円 ≪基本給≫ 153,500〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:10,000円 資格手当:10,000〜20,000円 被服手当:1,000円 地域手当:30,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:25,500円～ ≪賞与≫

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 200000~300000円 賞与：年2回 【住所】 兵庫県姫路市花田町加納原田145-7 【アクセス】 JR神戸線(神戸～姫路)御着 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 / 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 扶養手当 時間外手当 調整手当 資格手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します その他手当あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定

勤務時間(1)：07:00～16:00（休憩60分）

仕事内容身体介護 認知症の症状を持ち、介護が必要な１８床（１ユニット９床）の入居者様に対し、家庭に近い環境で日常生活が送れるよう身体介護や洗濯、調理、掃除などを入居者様と一緒に行っていただきます。＊毎度毎更新です（４／１～翌３／３１）＊仕事と子育ての両立を応援します。＊学校の行事等考慮いたします。＊勤務日数・就業時間は相談に応じます。「介護」 ・従事すべき業務の変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の会社が定める範囲 ・転勤の可能性：なし ・雇用期間の定めあり（1年0ヶ月） ・契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） ※更新上限：なし 更新基準：業務量・業務の進捗状況・能力・業務態度

勤務時間又は 7時 00分 ～ 20時 00分 の間の8時間程度 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均4時間 (週所定労働日数)週2日 以上

仕事内容兵庫県姫路市の介護職員（グループホーム花みずき）＊夜勤なし (パート) | 医療法人社団 だいとうクリニック ▼仕事内容 ◆認知症高齢者の生活支援及び介護全般◆利用者様９名とスタッフ３名分の簡単な食事の調理をしていただきます。 利用者様にもリハビリを兼ねて調理の一部を手伝って頂きます。 ＊就業時間７：００から２０：００の間の８時間勤務時間は相談に応じます。 週２回から相談に応じます。 ＊介護経験および調理経験ある方優遇。 ＊変更範囲：変更なし (兵庫県姫路市) ▼職種 介護職員（グループホーム花みずき）＊夜勤なし(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他出勤日は自分で決めることができます。 お子様の学校行事等でもお休みがとりやすいです ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容自然に囲まれた心を癒す緑と温泉のリゾートデイサービス杣緑（そ まみどり）で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？ブランクの ある方も丁寧に指導しますので、安心して働けます。 ＜具体的なお仕事＞ ・ご利用者、ご家族の相談業務・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査・ケアプラン作成・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など ＜入社後の流れ＞ 介護士や看護師など多くのスタッフが在籍し、中途で入社された方 も孤立することなく安心して働ける環境です。経験の浅い方でも研 修体制が充実しておりますので安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容姫路市から委託を受けた「地域包括支援センター」のスタッフの募 集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお 任せします。年間休日１０７日もございます。 ＜具体的には＞ ・ケアプランの作成 ・介護相談 ・認定調査 ・管理業務 ・請求業務 など ＊業務請負：業務内容について確認済 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験から始める、入居者様を支える相談役 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で一人ひとりに寄り添うお仕事 ◆ 具体的な業務内容 介護付き有料老人ホームで、入居者様の生活や心身の状態を把握し、安心した暮らしにつながるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族の相談対応 ・心身の状態や生活状況の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整 ・介護・看護職など関係職種との連携 ・ケアプランに関する説明や調整 ・日々の支援内容に関する記録、管理 ◆ 日勤専従で働くスタ

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時45分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：＊夜勤専属職員（１６：４５～翌９：３０） ＊休憩時間１０５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間105分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がい者グループホームでの生活支援のお仕事です。 未経験者大歓迎。 ＊掃除、簡単な食事準備、お話し相手など、日常的な家事の延長の ような業務です。 ＊夜勤専従のお仕事です。 ＊入社日は相談に応じます。 ＊職員用昼食補助制度あり ＊無資格・未経験の方でも担当者が丁寧に指導いたしますので 安心して働いていただけます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応(運営指導や監査対応)、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆成果に応じた特別報酬◆ 施設運営への貢献やチームワーク、売上への寄与など多角的に日々の努力を評価し、賞与とは別に特別報酬を支給します。「目に見える評価」でやりがいを感じながら、仕事へのモチベーションを高められる制度です。努力が収入アップに直結する環境で、自分の可能性を広げてみませんか。 ◆充実した研修制度◆

仕事内容【求人のポイント】 ◇グループホームでの介護業務 ◇夜勤有（月平均5回） ◇車通勤可（駐車場有） ◇3ユニット27名 【施設形態】 認知症対応型共同生活介護 【職種名】 介護士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 グループホーム 花みずきにおける利用者への介護業務に従事していただきます。 【主な業務】 認知症高齢者の生活支援及び介護全般 ＊簡単な食事調理もあり 【勤務地】 兵庫県姫路市豊富町豊富915-2 神姫バス北条行き 太尾バス停から西に徒歩5分 【給与】 月給：218,000円～274,000円 【給与内訳】 基本給 192,000円～225,000円 資格手

仕事内容兵庫県姫路市の正社員：主任ケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人きたはりま福祉会 特別養護老人ホーム あじさいホーム ▼仕事内容 主任ケアマネージャー：ケアマネジャーの育成 ・指導 ・支援、地域包括ケアシステムの推進、多職種連携の促進などが仕事となります。 変更範囲：変更無し (兵庫県姫路市) ▼職種 正社員：主任ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給244370〜294370円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)200000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（

仕事内容姫路市広畑地域包括支援センターで主任ケアマネジャーとして地域と共に未来を築く ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口として活躍！主任ケアマネジャーのお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターで、利用者様やご家族の相談に寄り添いながら、地域のケアマネジャーを支えるお仕事です。 ・利用者様やご家族からの介護・生活相談への対応 ・ケアマネジャーへの助言や支援 ・関係機関や地域の支援者との連携 ・利用者様の状況に応じた支援体制の調整 ・地域の高齢者を支えるためのネットワークづくり ・主任ケアマネジャーとしての専門的な相談対応 ◆ 主任ケアマネ

仕事内容利用者の介護及び送迎 利用者の利用スケジュール等の作成 利用者のケアプランの作成 ＊送迎には軽四または普通自動車を使用します。 利用者との調整 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参して ください。 「介護」 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアプラン作成等のケアマネジャー業務 全般を対応していただきます。 ・利用者宅へ訪問：新規契約・定期訪問・担当者会議 ・モニタリング ・市町村サービス事業 ・ご家族との連絡調整 ・居宅サービス計画書作成 ・介護認定調査・介護相談 ＊ケアマネ１名当たりの平均プラン作成は３９件程度となっていま す。現在５名のケアマネが在籍しています。 ＊変更の範囲：会社の定める業務 ◆『働き方改革関連認定企業』

仕事内容・ケアプランの作成を行っていただきます。 ・事業所と医療機関の連絡調整を行っていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能居宅介護での計画作成業務全般

勤務時間■日勤帯 【08：00～17：00】 【09：30～18：30】 （実働8時間/休憩60分） ■夜勤 【16：00～翌9：00】 （実働16時間/休憩60分） ・残業ほぼ無し 労働時間制度 シフト制

仕事内容【兵庫県姫路市】グループホーム/マイカー通勤可能/無資格・未経験OK/お休み希望承ります 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,172円～ 【時給】1172円～ ※詳細は面接時にご確認ください。 【勤務地】 兵庫県姫路市白浜町甲402 募集情報 【おすすめポイント】 ◎お休みについてはご相談ください♪ 働き方やお休みの希望がある方は ぜひご相談ください！ ◎残業ほぼ無し プライベートの時間を大切にしつつ 勤務が可能です☆ メリハリをつけて日々過ごせます！ ◎無資格・未経験OK 資格取得を