スタートアップ - 中目黒駅 の求人・仕事・採用

仕事内容採用のプロとして、スタートアップ企業の成長を支えるお仕事です。 採用戦略の立案からSNS活用まで幅広い業務に挑戦でき、1年以内を目安にマネジメントへのキャリアアップも目指せます。 【求めるスキル/経験】 ・採用実務のご経験が3年以上の方 （採用戦略の策定、媒体選定、オペレーション運用、面談・面接対応/調整など） ・顧客企業とのコミュニケーション経験をお持ちの方 ▼あれば尚可 ・CxOクラスとの折衝・コミュニケーション経験 【こんな方におすすめ】 ・採用や人事の経験を活かして働きたい方 ・スタートアップ企業の成長を支えたい方 ・将来的にマネジメント業務にも携わり

仕事内容キャリアアドバイザー／未経験歓迎／土日祝休み／研修充実／成長中の教育系スタートアップ／28413110 【仕事内容】 ■お任せするお仕事 教育・療育・福祉の領域に特化した人材サービスにて、求職者と法人の両方をサポートするキャリアアドバイザーをお任せします。 ・求職者のサポート（個人向け） 面談を通じて希望や悩みをヒアリングし、最適なお仕事とのマッチング、面接のフォロー、入社後のサポートまで伴走します。 ・企業のサポート（法人向け） 学校や学習塾、教育系企業などに対して、採用ニーズのヒアリングや、ぴったりの人材のご紹介を行います。 ■入社後のステップと安心のサポート体制 業界経験やキャリ

仕事内容【仕事内容】 ・弊社クライアントである中小・ベンチャー企業が抱える経営・執行における課題（戦略策定、資金調達、オペレーション構築 等）に対し、今までの経験やノウハウ・ネットワークを活用し、定期的な打ち合わせ（月次顧問）を通じて、クライアントの成長を支えていただける方を募集しています。 【主な業務】 ・弊社クライアント（中小・ベンチャー企業）との打ち合わせに向けた各種成果物（リサーチ・分析・ドキュメンテーション等）の作成 ・弊社クライアント内でのPM業務とそれに付随する業務全般

仕事内容＼志望理由は「動画が好き」でOK／ 20代が活躍する成長環境で、知識・スキルなしからクリエイターに！ 仕事内容： 【・最長1年のオーダーメイド研修からスタート・】 《1～3ヶ月目》『超基礎』から動画を見て学ぶ 「動画コンテンツクリエイターとは何をする仕事？」 といった超基礎からeラーニングを通じて学べます！ 動画での学習と並行して、簡単な編集にチャレンジし フィードバックをもらいながら着実にスキルアップ。 《4～6ヶ月目》先輩と一緒に実案件へステップアップ 先輩社員と一緒にプロジェクトへ参画し 今まで学習したことを活かして実際の案件にチャレンジ・ 難易度の低い案件から少しずつステップ

仕事内容新しいアニメのフォーマットになるようなイラスト制作をお任せします。 現時点でのAIやテクノロジーに関する経験や知識は不要ですが、知識・技術取得をしながら一緒に作り上げて行きたい意欲のある方をお待ちしています ▍お任せすること ‐ 新規アニメ（ソーシャル含む）に活用するアニメーション制作 - AI学習用のアニメイラスト制作 - レタッチ作業 ※1年以内に複数アニメをリリース予定で、その内、いくつかのアニメを横断的にお任せします。 ▍プロジェクト体制 - 制作進行(PM/プロデューサー) - アニメーター - AIクリエイター ※基本は上記3ポジジョンで1つのアニメを企画～制作します。 ※プロ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事 or RPOなどの採用実務経験のご経験（3年以上） または 人材紹介のご経験（3年以上） ・母集団形成から内定までのフローを理解している方 ・顧客企業とのコミュニケーション経験をお持ちの方 【尚可】 ・CxOクラスとのコミュニケーション経験 ・IT／Web， スタートアップ領域での勤務経験、またはそれら企業との業務経験 ・マネジメント経験（マネジメント範囲は問いません） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・構造化、言語化スキルをお持ちの方（事象や課題から再現性のある仕組みを構築できる方

仕事内容弊社はアジアのファッションを世界へ発信するパイオニアとして2018年に創業した越境ファッションECのスタートアップです。2024年2月にはシリーズAの資金調達を完了し急成長中。今後はアジア全域を中心に世界へサービスを展開し、ミッションの”アジアのファッションを世界のメインストリームへ”を実現していきます。 募集背景 韓国、中国などアジア10ヶ国から2500以上のブランドが集い、15万点のアイテムを展開するグローバルファッションECストア「60％」で、TiktokやInstagram、Xなど様々な媒体でSNSアカウント新設・運用を担うアカウントオーナーのインターンを募集します！ 10代・20

仕事内容アジアのファッションを世界へ発信するパイオニアとして2018年に創業した越境ファッションECのスタートアップです。2024年2月にはシリーズAの資金調達を完了し急成長中。今後はアジア全域を中心に世界へサービスを展開し、ミッションの”アジアのファッションを世界のメインストリームへ”を実現していきます。 募集背景 入店してくださっているファッションブランドの体験/売上向上やサポートを担うインターンを募集します。 60％では、韓国を中心に多くのアジアのファッションブランドにご入店いただいています。そんな中で、各ブランドが販売プラットフォームである60％をご利用いただくにあたってサポートを行うこと

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事 or RPOなどの採用実務経験のご経験（3年以上） または 人材紹介のご経験（3年以上） ・母集団形成から内定までのフローを理解している方 ・顧客企業とのコミュニケーション経験をお持ちの方” 【尚可】 ・CxOクラスとのコミュニケーション経験 ・IT／Web， スタートアップ領域での勤務経験、またはそれら企業との業務経験 ・マネジメント経験（マネジメント範囲は問いません） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・構造化、言語化スキルをお持ちの方（事象や課題から再現性のある仕組

仕事内容■仕事内容 【募集背景】 弊社では現在、COOがPM組織の重要案件のプロジェクト推進を兼務している状況にあります。 案件増加と事業成長に伴い経営および事業開発により集中する必要があるため、今後のPM組織を牽引し、プロジェクト推進と体制構築を一手に担っていただける責任者候補を募集いたします。 【職務内容】 今回のポジションでお任せしたいのは、単なるプロジェクトマネジメントではなく 「事業成長と直結するPM組織そのものを設計・拡張していくポジション」です。 ■主な業務内容 ・生成AI/ 画像認識 /RAGを用いた業務・事業変革提案 ・業務プロセスの構造分解・再設計 ・AIプロジェクトの要件定義

仕事内容弊社はアジアのファッションを世界へ発信するパイオニアとして2018年に創業した越境ファッションECのスタートアップです。2024年2月にはシリーズAの資金調達を完了し急成長中。今後はアジア全域を中心に世界へサービスを展開し、ミッションの”アジアのファッションを世界のメインストリームへ”を実現していきます。 募集背景 アジアブランドが1500以上集う今大人気のファッションオンラインストア「60％」で、10代・20代をターゲットとしたTiktokやInstagramなどのSNS運用担当者を募集します。ファッション領域やジャンルごとにあるSNSアカウントの一つを、責任を持って運用していただきます。

仕事内容株式会社シックスティーパーセント SNS/PR担当 ◆グローバル越境ファッションEC◆急成長中のスタートアップ◆累計6.5億の調達 【仕事内容】 SNS/PR担当 ◆グローバル越境ファッションEC◆急成長中のスタートアップ◆累計6.5億の調達 【具体的な仕事内容】 アジアのブランドが2,500以上集まる、グローバル展開の越境ファッションECTECHNOLOGY × GLOBAL × FASHION × EC "で注目のスタートアップ ■ミッション 今回の募集では、今後の成長に向けて、戦略構築に参画しながら自らもプレイヤーとして成果を出すリード人材を迎え入れたいと考えています。将来的には

仕事内容【HRパートナー】スタートアップ企業の事業加速を支援／最新のHRノウハウをスピーディーに顧客に提供・導入 ▼仕事内容 ポテンシャライトは、「Grow up Ventures」というミッションを掲げ、 スタートアップに向けてHRサービスを提供している企業です。 ◆顧客のニーズをすぐにサービス化！課題起点でサービスラインナップを拡充し続けています。 採用支援の現場における課題や顧客ニーズ起点で、随時新規サービスラインナップを考案してきました。 - 採用戦略設計 - 採用ブランディング - 採用広報 - スカウト支援 - SNS採用支援 - リファラル採用支援 - イベント企画運営支援 - 選

仕事内容ミッション 安定した品質の共有、工場とクライアントととの共存、クライアントと共に成長する。 弊社の得意なクライアントゾーンがスタートアップのお客様になります。 洋服作りに情熱もったお客様のスタートを支えて共に成長し、 会社、スタッフたちに還元できるように業務を遂行していきます。 具体的には ※ 生産管理及び生産管理アシスタント ・生産管理業務全般（国内生産メイン） ・製品、サンプルの検品業務 ・付属、資材の手配 ・職だし業務 ・国内協力工場への縫製依頼（電話対応、メール、ファックス対応など） ・アパレルブランドに対しての生地・資材や仕様の提案

仕事内容CEOの右腕として、スタートアップ創業期の事業推進・拡大のスピードを高めて補佐役をお任せします。 スピード感のある環境と経営層直下という環境で創業期に必要なありとあらゆる業務に携わることができるポジションです。 当社CEOは大手商社でオールラウンドに活躍してきた幅広い知識経験や人脈があるので、社会人として起業家としてたくさんのことを学んでいただけます！ 【仕事内容】 ・CEOの補佐 ・CEOやCxO（役員）とチームメンバーとのコミュニケーション・連携 ・資料作成 ・スケジュール管理 ・全社的な業務効率改善 ・組織の仕組み作り（社内オペレーション） ・KPI策定 ・マーケティング ・営業・経営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・スタートアップや成長フェーズ企業での採用経験 ・ダイレクトリクルーティングを活用した採用経験 ・採用戦略立案から実行まで一気通貫で推進した経験 【尚可】 ・エンジニア採用に携わったご経験 ・採用責任者・採用マネージャーとしてのご経験 ・技術広報や採用広報のご経験 ・リファラル施策推進のご経験 ・エンジニア組織への理解 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・困難な状況においても、チームで協力しながらやり抜くことができる方 ・会社の戦略を理解し、目標達成にコミットできる方 【職種名】 【東京：リ

仕事内容アジアのファッションを世界へ発信するパイオニアとして2018年に創業した越境ファッションECのスタートアップです。2024年2月にはシリーズAの資金調達を完了し急成長中。今後はアジア全域を中心に世界へサービスを展開し、ミッションの”アジアのファッションを世界のメインストリームへ”を実現していきます。 募集背景 60%は順調に成長を続けており、エンドユーザーが増えている状況です。また、会社全体として第二創業期に入り、ユーザーとのコミュニケーションもアップデートするタイミングとなりました。そこで、ブランド・60％・エンドユーザーの三者をつなぎ、最高のユーザー体験を提供、より多くの方に継続的に60

仕事内容会社 / 事業概要 弊社は、2018年7月創業以来 "アジアのファッションを世界のメインストリームへ" をミッションとし、アジアのブランドを世界へ発信するスタートアップです。アジアのブランド2,500ショップ以上が出店し月間利用者数50万名を超える越境ECプラットフォーム事業と、ファッションブランドのグローバル進出を支援するブランドパートナー事業を展開しています。 越境ECプラットフォーム「60％」は、まだ日本では有名ではない隠れたアジアのファッションブランドを見つけ出し、トレンド化して発信する『キュレーション』が強みであり、アジアのファッションブランドと感度の高い10代・20代ユーザーをつ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆ビジネスレベルの英語力 ◆コンサルティングファームにてクライアントの事業企画/経営企画に関するプロジェクトを担当した経験（3年以上） ◆コンサルティングファーム数年を経て、スタートアップなどで事業企画/経営企画に関するプロジェクトを担当した経験 [歓迎] ・自ら手を動かし、企画やプロジェクトを推進してきた経験 ・経営層・部長等と一緒にディスカッションし、事業を進めた経験 ・自分で仮説を立て周囲に壁打ちし、物事を前に進めた経験 ・多くの顧客を抱える無形サービスにおける企画の経験 ・弊社サービスをご利用いただいたことのある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳～42歳

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須スキル/経験＞ 下記のいずれか。 ・経理／財務の実務経験（事業会社または会計事務所で3年以上を目安） ・月次／年次決算を主担当として回した経験 ・日商簿記2級程度以上の会計知識 [歓迎] ＜歓迎スキル/経験＞ ・経理・財務に加え、労務・総務・法務などコーポレート業務全般の実務経験 ・ベンチャー・スタートアップでの業務経験 ・EC・小売・アパレル業界での経理／財務経験 ・外貨建て取引・海外送金・多通貨会計、または輸出免税など消費税の課税区分にかかる実務経験 ・上場企業／上場準備企業での内部統制（J-SOX）・連結決算・親会社/グループ報告まわりの経験、もしくはそれ