発達障害 の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 月給25万円～/週休3日制実働7時間/残業ほぼなし/効率化・デジタル化で業務負担少なめ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～268,000円 【月給】258,000円～268,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間なし 【勤務地】 青森県青森市 大野鳴滝64-35 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は青森県青森市にある、課後等デイサービスです。 重症心身障がい児を対象に、1日の受

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき保育

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給20.4万円～/土日休み 年休110日以上/育児・介護・看護休暇取得実績あり手作りのプログラムで子どもたちの成長をサポート♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 204,000円～ 【月給】204,000円～ <内訳> 基本給 175,000円 業務手当 14,000円 処遇手当 15,000円 ※短大・専修学校卒の場合は、基本給173,000円となります。 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年1～2回：計2～4か月分) ■

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/土日祝休み 年休120日以上/療育・訪問介護・相談支援など、多彩な福祉サービスを展開する運営法人月給24万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～400,000円 【月給】240,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 福岡県福津市 津屋崎4丁目4-1 募集情報 ◆当施設を紹介します 福津市津屋崎にある、重症心身障がい児や医療的ケア児の受け入れを行う多機能型施設です。 運営法人は

仕事内容【仕事内容】 暮らしも大事にしながら 子ども達に寄り添おう！ 求人のPOINTを要チェック ️年休120日＆私生活も充実！ ️持ち帰り仕事はありません ️手厚い人員配置で負担軽減 ️賞与年2回・処遇改善加算あり ️安心のOJTと内部研修制度 ️豊かな自然環境でのびのび療育 …まだまだ魅力は尽きません！ 気になる方はこの先をCHECK 【 仕事内容はコチラ 】 あなたには保育士スタッフとして 以下の業務をおまかせします！ ・療育支援 ・個別支援計画に基づくサポート ・保護者対応 ・送迎業務（運転なし） ・記録作成 ◯定員は20名 ◯職員配置は3：1体制 ◯行事は少

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25万円～/日曜休み 車通勤可/独自の研修でさらに成長も個別・小集団療育で空のように自由な環境と療育を♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 150,000円～160,000円 役職手当 30,000円～50,000円 資格手当 20,000円～30,000円 職務手当 50,000円～60,000円 ※実務経験や年数を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限5,000円/月 残業手当(固定残業代なし)

仕事内容【主な業務内容】 ・事務業務全般 ▼知識・能力に応じ、下記の業務もお任せします。 ・指導的職務 ・渉外職務 ・お客様サービス（顧客接点・対応業務）など ＊必要な合理的配慮についてはお申し出ください。 特徴：フレックス制あり/障害のある社員が在籍している/年間休日120日以上 【LITALICO仕事ナビの求人の特徴】 LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の求人を保有しております。 精神障害（うつ病、双極性障害など）、身体障害（聴覚障害、聴覚障害、腎臓機能障害、心臓機能障害、下肢障害、上肢障害、視覚障害など）、発達障害（自閉症スペクトラム障害（ASD）、注

仕事内容<仕事内容> 保育士、臨床心理士、作業療法士、言語聴覚士、音楽療法士、看護師など 個別療育・グループ療育・音と色の療育の担当・補助に入っていただきます。専門性を活かしながら、チームで協力しひとり一人の子どもに合わせた療育を提供していただきます。 ＊個別および小集団による療育のプランニングと実施（1日1～2ケース程度） ＊個別支援計画の策定および管理 ＊ワード・エクセルを使った記録入力 【職場の特徴】 ・自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。 ・分からないことがあると他の人にすぐに聞ける環境が整っています。 ・ひとり職場ではなくチームで取り組むため、孤立することがありません

仕事内容就労継続支援B型の職業指導・生活支援員（正社員）募集中！ 基本月～金の日勤＊普通免許があればOK！ ＼就労継続支援B型のスタッフ募集／ 就業事業の企画や推進、作業指導や進捗管理などをおまかせします。 一般的な事務業務に加えて、受注済のお仕事の見直しなど、利用者様の工賃向上に向けた取り組みなども行っていただきます＊ 製品の運送業務があるため、運転免許が必須となっています。 その他の専門資格や経験は一切問いません！ 入職後に先輩スタッフがイチから丁寧に指導しますので安心してください＊ ［仕事のポイント］ ・未経験、ブランクありもOK ・研修制度充実で安心 ・残業ほとんどなし ・日勤のみ、夜

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容発達障害者並びに精神障害者の自立訓練事業所です。引きこもりが ちな人に寄り添い利用者の楽しい種を見つけ本人と共に育てていく のが私たちのミッションです。下記の仕事を利用者と一緒に行いな がら、利用者の話を聞いて頂く仕事がメインになります。自分の得 意とする仕事を担っていただき、寄り添う支援ができる方を募集し ています。 ・掃除の指導 ・建物管理 ・農園管理 ・調理指導 【業務の変更範囲：なし】 ※トライアル雇用併用求人 （令和８年１月２２日受理） ※障害者トライアル雇用併用求人（令和８年１月２２日受理）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎】 ・特例子会社での実務経験・ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格保有 ・個別支援計画の作成や関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善、効率化の実績 [歓迎] ジョブコーチ（職場適応援助者） 資格 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織上の構成のバランスのため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話す

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給27万円～/年休125日 土日祝休み/残業ほぼなし/愛知県内で訪問看護・児童発達支援事業を展開する法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,712円～307,926円 【月給】270,712円～307,926円 <内訳> 基本給 265,712円～297,926円 資格手当 5,000円～10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 管理者手当 20,000円～ 特定処遇改善手当 10,000円 ベースアップ手当 5,000円～7,000円 勤

仕事内容【仕事概要】 本社内の各部署にて、事務職として就業頂ける方を募集いたします。 【主な仕事内容】 ・各種書類作成 ・受発注業務 ・各種データ入力 ・各種伝票処理 ・ファイリング ・電話対応 ・その他一般事務・庶務業務 など 上記はあくまで一例です。これまでのご経験やスキルを考慮し、さまざまな業務をお任せいたします。 特徴：年間休日120日以上 【LITALICO仕事ナビの求人の特徴】 LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の求人を保有しております。 精神障害（うつ病、双極性障害など）、身体障害（聴覚障害、聴覚障害、腎臓機能障害、心臓機能障害、下肢障害、上肢

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給23万円～/駅チカ/日曜固定休 新卒可/全9施設を展開中の法人/社内転勤OK！働き方ややりたい仕事に合わせて勤務先を選べる♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～350,000円 【月給】230,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限1,000円/日 資格手当 送迎手当 残業手当 昇給あり(※業績・実績による) 賞与あり(年2回※業績・実績による) ■試用期間6か月/期間中は有期雇用。下記条件での勤務となります。 【月給】220,000円～340,0

仕事内容<仕事内容> 【賞与有】【正社員募集】相談支援員/子ども・若者総合相談センター ※愛知県西三河エリア 子ども・若者の「一歩」を支える ～答えのない時代に、共に歩む支援を～ 当法人は、三河地区を中心に各自治体からの委託を受けて、子ども・若者総合相談センターを運営しています。個性豊かな約40名のスタッフが、それぞれの特性を活かしながら日々の支援を行っています。 ●今回募集するのは「相談支援員（正規職員）」です。 募集対象は 愛知県西三河エリアのセンターでの勤務となり、採用面談にてご希望・ご経験を踏まえて決定します。 支援の現場では、相談者が抱える課題は多岐にわたり、答えのない問いに向き合う

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 発達障がいがある児童への指導をして頂きます。 ※保育所・幼稚園・学童・児童福祉事業で実務経験が5年以上ある方の募集で

仕事内容短期3ヶ月～の勤務OK！新規店舗立ち上げのオープニング児発管/★宿泊費・交通費は会社負担★オープニング対応をお任せできるポテンシャルのある方を歓迎します。 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 主に関東エリアにおいての、新規出店時のオープニングを担う 児童発達支援管理責任者（管理者兼務）の募集です。 ・新規店舗立ち上げの児

仕事内容[募集背景事業拡大に伴う新規拠点の設立の為（開所予定：2025年2月） [転勤の有無無し [仕事内容]： 発達障害の小中高生向けに「はたらく力」を養うためのプログラムを提供してます。仙台エリアで立ち上 げメンバーとして、熱意高く下記業務に向き合ってくださる方を募集します。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【具体的には…】能力や適性に応じて以下からアサインします。 ・お子様への支援（個別セッション・社会スキル向上支援） ・親御様への対応 （個別支援計画書の作成・説明） ・関係機関との連携（学校やその他福祉サービスとの連携） ・プログラム作成 （学習支援の教材・運用法開発等） ・地方のパート

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 発達障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき