発達障害 の求人・転職・中途採用

仕事内容主に発達障がいあるお子さんを対象とした学童（放課後等デイサ ービス）でのお仕事です。 １日に１０名程度の子どもたちが通う、小規模な学童です。 小学生の子ども達が中心で、日々活発に活動をしています。 業務内容としては 〇机に向かって宿題ができるように促しを行う 〇日々の活動内容や支援内容についてスタッフ間での検討や準備 〇子ども達の送り迎えの送迎業務 〇たくさん一緒に遊ぶ！ などです。 会社の特徴：未経験から始めた若い世代のスタッフが多く、 和気あいあいとした風通しの良い職場です！ 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25.1万円～ 社宅制度あり/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～ 【月給】251,000円～ ※経験・能力に応じて決定。 ※上記金額は経験年数5年以上の場合(保育士資格手当等を含む) 保育士資格なし、保育経験1年未満の場合は226,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 ひとり親手当 規定支給(支給条件あり) 児童発達支援管理責任者手当 10,000円(対象者のみ)

仕事内容【保育士】児童発達支援/社宅制度あり/月給25.1万円～ 豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 251,000円～ 【月給】251,000円～ ※経験・能力に応じて決定。 ※上記金額は経験年数5年以上の場合(保育士資格手当等を含む) 保育士資格なし、保育経験1年未満の場合は226,000円～となります。 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 ひとり親手当 規定支給(支給条件あり) 児童発達支援管理責任者手当 10,000円(対象者のみ) 賞与

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設 日曜休み大学や専門家との療育＆4つの柱による支援が特徴/研修＆OJT充実！さらに成長も月給26万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～400,000円 【月給】260,000円～400,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 全額支給(規定内上限なし) インセンティブ 0円～60,000円/月(管理者兼任の場合) 昇給あり(勤続期間および職務内容により) 賞与あり(年1回、別途決算賞与あり※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は契約職員。期間満了後

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給23万円～ 年間休日110日/170施設以上が加盟する医療福祉グループ◎福利厚生充実♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～330,000円 【月給】230,000円～330,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月(公共交通機関) 上限31,600円/月(車通勤) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月分給与～※業績による) 賞与あり(年2回、6月・12月：計2か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】

仕事内容発達障がいのある子どもたちが通う事業所にて、児童発達支援管理責任者（児発管）のお仕事をお願いします。 ・モニタリングや個別支援計画の作成 ・ご家族の相談支援 ・学習や活動の指導、声かけ見守り など ◎送迎業務なし ◎食事介助・昼寝対応なし ＊運営との調整や運営面（営業など）は別スタッフが担っているため、安心して業務に集中していただける環境です。 （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝定休 完全週休2日制 お盆休暇 年末年始休暇（12/27〜1/4） 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 ◎年間休日120日以上 ◎有給休暇法定通り（15分単位で取得可） ・休暇年度は毎年4月1日〜翌年3

仕事内容＜精神発達障がい者の就労支援スタッフ＞ 生活支援員： 職業訓練・面談業務・支援記録業務など、利用者様 の日々の訓練や支援に携わる業務です。 ＊実務経験・保有資格により、対象となる手当は異なります。 詳細は、面接にて確認ください。 ・資格手当 １０，０００円～２０，０００円 ・職能手当 １０，０００円～２０，０００円 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容株式会社Ｋａｉｅｎ 障害のある方を支援するブリッジコンサルタント／未経験歓迎 【求人要約】 高まるニーズ◆発達のある方の力を引き出す就労支援 未経験歓迎◆営業・接客など幅広い経験が活かせる！ 残業月約5時間◆年休120日・土日祝休／転勤なし 【仕事内容】 障害のある方の就労支援、企業への提案などをご担当いただきます／残業月約5時間／土日祝休 【具体的な仕事内容】 Kaienの就労支援員（ブリッジコンサルタント）は、発達障害・精神障害・グレーゾーンの方が一般社会で働き続けられるようサポートする専門職です。 私たちの役割は、障害のある方と企業・社会をつなぐ“橋渡し役”。利用者のキャリ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 月給25万円～/週休3日制実働7時間/残業ほぼなし/効率化・デジタル化で業務負担少なめ♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～268,000円 【月給】258,000円～268,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間なし 【勤務地】 青森県青森市 大野鳴滝64-35 募集情報 ◆当施設を紹介します 当施設は青森県青森市にある、課後等デイサービスです。 重症心身障がい児を対象に、1日の受

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 株式会社おん 多機能型重症児デイ ひかりの森 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/完全週休2日制 正社員 日曜休みキラキラした笑顔を子どもたちへ！/今を全力で楽しみ未来の成長に繋げる支援月給32万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 中央区築地にある児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 通所しているのは、重症心身障がい児や医療的ケアが必要な子どもたち。 それぞれの障がいに寄り添いながら、今を全力で楽しみ成長していけるようサポートしています。 ◆当施設の特徴について 当施設では、重症心身障がい児に特化した専門的ケア

仕事内容【オープニングスタッフ募集】正社員雇用★発達障害支援施設で児童発達支援管理責任者募集★日勤のみ【都立大学駅】≪東京≫ 児童発達支援事業所にて０～6歳児の未就学児童を対象にマンツーマンで机上課題や小集団活動など発達障害のお子様へ支援計画を計画含めた支援をお願いいたします。 職種：その他 施設形態：障害者福祉関連 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まず

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/完全週休2日制 送迎なしオーダーメイドの早期療育で、その子らしい豊かな未来をつくるお手伝い月給22.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 225,000円～325,000円 【月給】225,000円～325,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定します <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 茨城県つくば市 二の宮1-13-10 募集情報 ◆当施設の紹介 つくば市にある児童発達支援施設です。 当施設が目指すのは発達障がいを持つ子ど

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/日曜休み＆残業ほぼなし月給35万円～ 研修＆OJTあり/専門職が多数在籍！マンツーマン以上の体制で安心・安全を正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 【月給】350,000円～380,000円 <別途支給手当> 通勤手当(上限あり) 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県北足立郡伊奈町 栄1-163-1 募集情報 ◆専門職が多数在籍し、マンツーマン以上の体制で安心・安全を提供 当施設は、看護師や理学療法士、作業療法士、言語聴覚士などの専門職が在

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給25万円～ 年収400万円～500万円可福祉施設を複数運営の法人/ノウハウ・安定感◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※経験者は年収400万円～500万円も可 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,900円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回：計3か月分※過去実績) ■試用期間6か月/期間中は同条件 【勤務地】 福岡県糸島市 二丈深江2343-1

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設 日祝休み・年間休日124日＆残業ほぼなし「専門職連携＆楽しみながら練習」で成長を支援研修充実/月給22万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～320,000円 【月給】220,000円～320,000円 <内訳> 基本給 210,000円～300,000円 処遇改善手当 10,000円～20,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) リーダー手当(規定あり) 主任手当(規定あり) 管理者手当(規定あり) 家族手当(規定あり) 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給27万円～/日祝休み◎ 年休120日/残業ほぼなし/多職種連携で安心を！重心・医療的ケア児に特化した施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～300,000円 【月給】270,000円～300,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 岐阜県各務原市 那加本町3-2 マキダビル102 募集情報 ◆多職種連携で安心を♪重症心身障がい児・医療的ケア児に特化し

仕事内容２０２６年５月開業予定 オープニングスタッフ募集！ 児童精神科クリニックでの受付・医療事務業務です。 来院された方の受付対応、電話対応、会計、レセプト請求、予約管 理、電子カルテ入力などのを担当していただきます。発達障害や情 緒の問題で通院される子どもやご家族に、丁寧で穏やかに対応でき る方を歓迎します。開設準備中の新しい職場で、チームづくりから 関われる環境です。 ※業務内容に変更の可能性はありません。 ◎新しいクリニックで新しい仲間と共に経験と能力を生かし、一緒 に頑張っていける方をお待ちしています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/正社員/資格必須/月給28万円～/年休120日 残業ほぼなし/子どもたちの「できる」「楽しい」を見つけるお手伝い♪ご家族のレスパイトケアも◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～330,000円 【月給】280,000円～330,000円 <内訳> 基本給 180,000円～200,000円 職務手当 50,000円～80,000円 等級手当 50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/試用期間中は下記条件(各種手当

仕事内容『性別も 国境も 障がいも超えていこう』 日常生活、毎日の宿題、お楽しみレク、室内運動などで 成長をサポート！ ★『サビ管』お持ちの方もぜひ！視点を変えてご活躍下さい★ 【管理者兼児童発達支援管理責任者業務】 ●発達障害児童の個別支援計画の作成や評価 ●店舗運営、管理業務、学習支援・生活支援等 ※児発管単体での雇用もあり（相談可） 変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/31（土） 医療法人仁学会 フォレストキッズさとむら東浦和教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給32万円～/日祝休み◎ 正社員 年休120日/働きたい8つの魅力あり！/最先端＆世界基準の個別療育を中心にした支援が特徴♪ ◆「個別療育」で多様な特性を輝かせる♪30年以上の実績がある医療法人が母体です！ 当施設は、30年以上の実績がある医療法人を母体とした児童発達支援事業所です。 受け入れ対象は、自閉症スペクトラム障がいや知的障がい、協調性運動障がい、グレーゾーンなど、さまざまな特性をもつ未就学児。 「個別療育」を基本に、子ども