芸能マネージャー - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アービング アシスタント事務｜未経験OK*月22万～30万*ほぼ残業無し◎ ＼未経験大歓迎！／ *手に職をつけたい*長く働きたい*無理なく続けられるオシゴトです♪ 効率重視の働き方で輝く女性スタッフ、大歓迎！ ▼女性ならではの“聴く力”が活かせます♪ 共感力・気配り力が活かせるから、 接客や販売経験がある方にもぴったり！ “本当に”定時退社ができる職場で 心地よく働きませんか？ 多くの女性スタッフがイキイキと活躍中です♪ 「家庭との両立を大切にしたい！」 「安定した環境で長く働きたい！」 そんな希望を叶えながら、無理なくチャレンジできます！ 職種未経験OK/第二新卒OK/学

仕事内容【介護業界初の取り組みと最先端のIT・DX化で成長を続ける／女性管理職比率37.9％／事業の根幹となる人事のマネージャー候補のポジションです】   ■採用背景 会社の拡大に合わせて、採用と育成・定着を強化します。 人事・採用・タレントマネジメント・制度設計などの人事開発領域のマネージャー候補を募集します。 ■業務内容 ご経験に合わせて下記部署の達成に向けて、マネジメント業務をお任せしてまいります。 ・新卒採用（年間150名～200名） ・中途・派遣採用（年間200名～300名） ・海外人材採用（年間80名） ・人材育成・組織開発 ・制度設計・評価・タレントマネジメント ■組織体制 企画戦略部

仕事内容株式会社バップ 【東京/日本テレビG】音楽配信担当◇アーティスト・アニメ等の音楽配信／フレックス・所定労働７H 【仕事内容】 【東京/日本テレビG】音楽配信担当◇アーティスト・アニメ等の音楽配信／フレックス・所定労働７H 【具体的な仕事内容】 ◆日本テレビホールディングス100％子会社／アーティスト・アニメ・ドラマなどの音楽コンテンツを取り扱う／フルフレックスでエンタメ手当等福利厚生も充実！◆ ■ミッション 所属アーティスト/アニメ/日テレ等で放送されたドラマのサントラなどを音楽配信プラットフォームにて配信し 世の中にコンテンツを広げていくお仕事です。 ■業務概要 ※部署で取り扱って

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験1年以上（業種問わず） 【募集年齢（年齢制限理由）】 29歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ※未経験歓迎※声優・タレントマネージャー〈リモートOK/副業OK！働きやすい環境が整っています〉 【仕事内容】 ※本ポジションは、株式会社zowieQへ出向して業務を行っていただきます 声優・タレントプロダクション(zowieQ内 各プロダクション)の タレントマネージャーに挑戦したい方を新規募集いたします！ viviONグループでは、二次元コンテンツダウンロード販売サイト「DLsite」を筆頭に、 電子コミックアプリ「co

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティング経験およびそれに準ずる経験 ・管理職/マネージャー経験 ・下記コンサルティング領域内で2領域以上の経験 ■人事戦略・組織戦略 ■リーダーシップ改革・企業風土改革 ■組織改革・組織設計 ■人材マネジメント（採用・育成・評価・配置・報酬・制度） ■従業員体験・働き方改革・エンゲージメント ■人的データ管理・人材データ活用・タレントマネジメントシステム構想 ■人事部門改革・人事運営モデル改革・シェアドサービス導入等 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 組織・人材変革コンサルタント（マネージャー）（年収10

仕事内容【業務内容】 ★ホテル運営・リゾート事業を展開する安定企業で、人事・労務・総務を幅広く担当！★ 給与計算を中心に、入退社手続き、勤怠管理、庶務など本社バックオフィス業務をお任せします。 全国100施設を展開するホテルチェーンの基盤を支えるポジションです。 ＜主な仕事内容＞ ・給与計算、勤怠管理（使用ソフト：OBIC） ・入退社手続き、社会保険関連対応 ・人事データ管理、文書作成、備品管理 ・社内規程整備、庶務業務全般 ・社員教育、法改正対応、社労士との定例勉強会 ＜業務環境＞ ・人事総務部：7名（男性4名・女性3名） ・社会保険労務士資格者が2名在籍 ・毎月社労士事務所と労務勉強会を開催

仕事内容<仕事内容> 【VIP専門運転手！高収入！未経験可！営業一切不要！副業可能な働き方！】！ 《雇用条件》 ・正社員 ■年齢不問 幅広い年齢層の方にチャンスがあります。 ■ライフワークバランス ◆1日の運転時間は平均4時間 待機時間がほとんどのため、待機時間を自分のために有効活用する方も多数おります。 ■仕事内容 東京都内をタクシーで走りホスピタリティの高い心地良い空間を、お客さまに提供するサービス。 タクシードライバーの仕事と聞くと、人を車の後ろに乗せて目的地まで運転するものと思うかもしれません。 しかし、それだけではなく、乗客とコミュニケーションをとったり、最短で行けるルートや混雑し

仕事内容【仕事内容】 +････････････････････････････+ ＼海外取引あり！／ グローバルな視野で活躍できる！ 経営に直結する管理職の仕事！ +････････････････････････････+ …【求人の魅力POINT】…………… 昇給・賞与あり！ →賞与は年2回支給 資格取得支援あり！ →さらに高みを目指せる 海外との取引あり！ →英語力を活かせる 人間関係良好！ →風通しの良い職場 ………………………………………… 【仕事内容】 あなたには、東京営業所の所長として 業務の全体管理をおまかせします！ ＜具体的には…＞ ・営業の管理 ・商品の管理 ・出荷

仕事内容<仕事内容> 韓国アーティストのマーケティング＆FC運営│CUBE ENTERTAINMENT ＼世界中を魅了するアーティストと共に、K-POPの最前線へ／ (G)I-DLE、PENTAGON、LIGHTSUM、NOWADAYSなど、グローバルに活躍する数々のアーティストを輩出してきた「CUBE ENTERTAINMENT」。その日本法人である当社では、エンタメ業界やプロモーション分野でのご経験を活かし、共に世界へ向けた良質なコンテンツを届けてくださる方を募集しています！ 「音楽性」「大衆性」「差別化」を核とし、才能ある人物の発掘・育成に注力している当社。企画・制作・プロモーションとい

仕事内容株式会社代々木アニメーション学院 アニメ・エンタメ専門校での【財務経理】★土日休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 経理の基本的業務から決算業務まで、経験に応じてお任せします。＊会計ソフトはFreee使用〇基本業務 ・入出金管理 ・現金出納 ・仕訳伝票処理 ・買掛金、未払い金等の債務支払い管理 ・売掛金、手形等の債権管理 ・その他部内の庶務（一部現金の取り扱いあり） ご経験のある方は下記業務に携わっていただくことも可能です。 ・月次決算 ・予実管理 ・資金繰表作成 ・年次決算 ・開示資

仕事内容株式会社ｖｉｖｉＯＮ 【リモート可】VTuber・クリエイターマネージャー～所定労働7H／複数事業展開エンタメ企業～ 【仕事内容】 【リモート可】VTuber・クリエイターマネージャー～所定労働7H／複数事業展開エンタメ企業～ 【具体的な仕事内容】 ～週2リモート／所定労働7時間・残業時間20時間／成長事業／複数事業展開のエンタメ会社／売り上げ継続成長企業／Vtuber事業への投資継続～ 所属タレントのマネジメントや既存取引先への訪問を行いながら、チームパフォーマンスを最大化するためのリーダーシップを発揮していただける方を募集します。 zowieQは声優事務所として20年以上の歴史を誇っ

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！在宅ワークも可未経験歓迎！【年間休日120日以上】エンタメ事務職 【業務詳細】】※一つずつ丁寧に教育をしていくようにしております。 ■データ入力・集計・チェック業務 ■各種資料作成 ■HP修正、更新（簡単作業のみ） ■メールの対応 ■社内共有資料整理 ■契約書の作成 ■来客応対 ■SNS更新 など まずは簡単なデータ入力から始めていただき、適性やスキルに応じて様々な業務にもチャレンジできます！ 【キャリアプラン】 業務としては幅広くチャレンジしていただき 覚えていければフレックスなどの対応も可能になります。 【1日の流れ】 9:00-10:00 メール対

仕事内容【仕事内容】 ◎ゴルフウェアの販売 ゴルフウェア1つとっても、高性能ウェアやデザイン性に富んだおしゃれなウェアなどバリエーションは豊富。お客様の年齢・好み・目的に合わせて最適な商品を提案していきます。 ◎ゴルフシューズやゴルフバッグなどの販売 ウェアと合わせてお客様を全身コーディネートすることもあります。 ★取り扱いブランド Champion、TOMMY、PUMA、New Balance、adidas、NEW ERA．．．など ◎商品ディスプレイの設置・入れ替え 販売だけでなく、商品ディスプレイを見やすくしたり、マネキンの服装のコーディネートも行います。 ★ゴルフクラブは担当しないため、

仕事内容<仕事内容> 【一般事務】未経験大歓迎！残業5時間未満★福利厚生が充実している今ドキ企業で一緒に働きませんか？ ＼ 夢を見つけたい人、夢を叶えるサポートをしたい人を募集 ／ 𓊆 業務内容 𓊇 ○インポート・メール依頼処理業務（複数あり） 顧客情報データをWebブラウザから指定システムに投入する 指定システムから顧客情報データの変更・修正依頼等をする ○当て込み業務 指定システムより顧客情報データをエクセルにてまとめて情報の更新・投入をする ○サンクスレター 契約申込者様へ契約内容書面を作成して郵送する ○雑務・その他業務 受電対応・備品管理/発注依頼・清掃など

仕事内容人事戦略に基づいた、人事制度や施策の企画・運用をお任せします。 事業成長を力強く推進するため、経営陣や各部門と連携しながら、組織課題の解決に取り組みます。 ■業務詳細 ・人事制度の企画・運用 ・報酬制度の企画・改定、および運用 ・人材開発・育成計画の立案、研修プログラムの企画・実施 ・タレントマネジメント、後継者育成（サクセッションプラン）の企画・運用 ・従業員のエンゲージメント向上施策の企画・推進 ・人事関連データの収集・分析と課題特定 ・人事DX（タレントマネジメントシステムなど）の導入・推進 ・全社プロジェクトへの参画（組織再編、M&A後の組織統合など） ■将来的に従事する可能性のあ

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験3年以上にて以下いずれかのご経験をお持ちの方 ◆コンサルティングファームにて組織人事領域のプロジェクト経験をお持ちの方 ◆事業会社にて人事企画業務のご経験をお持ちの方 [歓迎] ◆経営、事業視点をお持ちの方 ◆経営レイヤーと抽象度の高いイシューについて議論のうえ、具体化を図るご経験を持ちの方 ◆教育研修/人材開発やカルチャー開発、人事制度設計に関する知識や経験を保有している方 ◆組織変革や効率化の経験があり、人事戦略の立案や実行に対する提案ができる方 【フィットする人物像】 ◆経営視点を持ち合わせ、組織人事領域に深い造詣のある方 ◆多様なステークホルダーと連携

勤務時間■ シフト・勤務時間 週4日以上、1日7.5時間以上 ■勤務時間 09:50～19:00 (実働7時間40分 ／ 休憩90分） 【研修期間】あり ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ■勤務開始日 2月～ ※初期研修あり ※ ～2026年2月：平日のみ（土日祝休み） ※ 2026年３月～：365日営業（シフトにより土日祝勤務あり）

仕事内容【カスタマーセンター】 映画・演劇好き歓迎◎エンタメを支えるお仕事！東宝本社勤務★ 東宝株式会社 ■ 給与 時給1500円 ＋ 交通費支給（上限規定あり） ■ シフト 週4日以上、1日7.5時間以上 ■ アクセス 日比谷線日比谷駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 23区全体 千代田区 ＼東宝グループ新サービスの顔に／ 会員様からの問い合わせ対応やデータ入力など★ 未経験歓迎◎ 2月中旬より研修スタート！ ＃ 未経験でも安心♪研修充実◎ ＃ 昨年末に立ち上がったばかりの新センター！ ＃ 昇給チャンスあり★スーパーキャスト制度 ＃ エンタメ好き大歓迎！

仕事内容※入社後すぐは同社に在籍ですが、将来的に状況に応じてNECに出向となる可能性がございます。 製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4 HANA一連のシステム導入を担当いただき、 SAPシニアコンサルタントとして様々なプロジェクトでプロジェクトタスクの推進をしていただきます。 ご経験に応じた業務領域や導入フェーズを想定しております。面接を通じてご希望お知らせください。 また、将来的には、チームリーダーとして得意領域のチームを統率し、プロジェクトを推進する役割を期待しています。 ■具体的な製品・業務領域 ・SAP ERP（会計、販売、購買、生産、基盤） ・S/4 HA

仕事内容株式会社毎日映画社 即戦力採用！【総務】◎原則定時退社◎年間休日120日◎実働7.5h ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 総務全般（労務・給与管理・社保関連等の業務、その他の庶務関連業務）をお任せします。◎ゆくゆくはチームリーダーとして裁量ある仕事もお任せ！【業務内容】 労務管理・給与計算・社会保険関連などの総務業務全般 電話・来客対応、郵便物管理などの庶務業務全般 ＼POINT／ ◎会社の経営を支える 数字を通じて企業の現状を把握し、経営判断に必要な情報を提供することで、会社の成長に直接

仕事内容株式会社代々木アニメーション学院 アニメ・エンタメ業界の教育を支える【給与・労務スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【給与計算・労務を軸に、評価制度運用や規定整備】組織の根幹を支える幅広い業務で専門性を高められます。あなたの経験を存分に発揮してください。■労務 入退社手続き、社会保険手続き、勤怠確認など ■給与計算 各種手当控除確認、年末調整、住民税手続きなど ■評価制度の運用 評価の告知、ステータス管理、集計 ■社内規定の整備 法令に即した規定の作成・変更、社労士との連携