交通費支給 労務 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での労務業務経験（3年以上） ・マネジメント経験（人数不問） 【尚可】 ・スタートアップでの労務経験（広範に業務を巻き取り、それらを熟した経験） ・労務関連の資格保有（例：社会保険労務士、第二種衛生管理者資格等） ・その他バックオフィス（経理・総務・庶務）業務経験 ・グローバルグループ企業における労務管理経験 ・社労士事務所でのコンサルティング経験 ・海外拠点の給与作成や労務関連における実務の経験（経験者優遇） ・補助金の申請業務（人件費関連）（ご経験あれば尚可） ・ビジネスレベルの英語力 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務アウトソーシング（給与計算3年以上） ・会計アウトソーシング ・人事（給与計算、社会保険手続き） ※ 英文メールや英文読解に抵抗がない方、歓迎。 ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務アウトソーシング「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー 【業務内容】 給与・賞与計算をメインに外資系企業への人事・労務に関する総合的な業務をご担当いただきます。 ・給与・賞与計算 ・社会保険・労働保険の諸?続き ・就業規則の作成・?直し ・?事・労務相

仕事内容【応募資格】 [必須] ～～～外資系企業へ会計・給与計算・資金管理等の専門分野のOS～～～ 子育て中のメンバーも活躍中 【いずれも必須】 ・ビジネスレベルの英語力（読み書きやメールでのやり取りができる方） ・３年以上のシェアードまたは事務所経験 【尚可】 ・責任者もしくはマネジメント経験をお持ちの方 ・各種資格をお持ちの方（税理士、会計士など） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ‐ 【職種名】 労務 ～マネージャー候補～ ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【年休122日】土日祝休み◎残業15h◎英語力を活かせる◎

仕事内容株式会社kubellパートナー フルリモート&フレックス【労務・バックオフィス】年休120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【安心のフォロー体制◎】給与計算から社保まで、バックオフィスのプロへ ★経験＆スキルに応じてできる業務からスタート！残業月15h・年休120日労務のコア業務を複数社分担当するため、特定の会社のルールに縛られないポータブルなスキルが身につきます。 ◆給与計算 ◆勤怠管理 ◆入社退社手続き、社保手続き ◆年末調整 ◆システム導入支援など ※上記に加え、経

仕事内容≪飲食業や介護事業など多角経営の本部機能30人程度の会社にて募集いたします≫ (1)総務業務 ・各種手続き、書類管理、ファイリング ・電話応対(基本取次ぎ)、来客応対、業者対応 ・社員アカウント作成/アクセス権限設定/ADユーザー登録業務 ・各種問い合わせ対応 (2)労務業務 ・従業員の勤怠管理、給与計算、社会保険加入、入退社手続き ※これらにつき顧問社労士事務所とのやり取りをお願いします。 (3)人事業務 ・求人募集/採用関連 ・応募者（求人）管理 ・各求人媒体業者との渉外 業務が多岐に渡るので、文字で見ると難しそうに感じるかもしれませんが、ご経験の中からできると

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での労務実務経験：5年以上 └給与計算、社会保険、勤怠管理など、一連の業務経験 ・労働基準法をはじめとする、労働関連法規に関する深い知識 ・就業規則や人事関連規程の、作成・改定経験 ・メンバーの育成やマネジメント経験（リーダー、マネージャー等） 【尚可】 ・IT、Webサービス、スタートアップなど、変化の速い業界での労務経験 ・複数社を傘下に持つ、ホールディングスやグループ企業での労務経験 ・労務管理システムの導入や、リプレイス経験 ・衛生管理者（第一種または第二種）の資格をお持ちの方 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方、または資格取得に向けて学

勤務時間シフト制 10:00～19:00 10:00～19:00（実働8時間） ※平日週4日～OK！ 土日祝休みのお仕事です❀ 【1月もしくは2月までの短期のお仕事】

仕事内容＼1月もしくは2月までの短期◎高時給！平日のみ事務スタッフ至急募集！／ プライベートの両立しやすい平日のみのお仕事です 土日祝休み＆10時出社で朝ゆっくり 20代～30代活躍中！ 応募から面接まで最短で案内可能 最短1週間後に勤務スタート可能 1月もしくは2月までの短期！大人気事務ワーク◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 【具体的な仕事内容】 バックオフィスを支える労務事務のお仕事です。 電話の取次ぎ対応や、 各種手続きの進捗管理などお願いします！ 自分と同世代の仲間もきっといる◎ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ フリーター 主婦（夫） 20代～30代の

勤務時間09:00～18:00 週勤務日数：5日~5日

仕事内容給与： 時給1250円~ 仕事内容： ★東京都港区の本社で、人事労務サポートスタッフを募集★ ガソリンスタンドの受託運営を基幹事業とし、ボルダリングジムや飲食事業、 EC事業などの新規事業を続々とスタートさせた大器グループ。 安定性と成長性の両方を持ち合わせた老舗企業です。 ＜具体的には＞ ・月初の給与計算サポート（勤怠チェック、給与計算など） ・人事労務関係のサポート（入力やファイリングなどの簡単な事務作業） ・採用事務サポート（応募受付、web求人情報の更新、入社手続きなど） ・電話応対 ・メール応対 など ＜特別なスキルは必要なし☆＞ 人事労務経験がなくても、事務経験があればO

仕事内容【応募資格】 [必須] システム導入や統合の経験 【職種名】 労務マネージャー候補【フルフレックス勤務可／2000名規模の労務経験を積める】 【仕事内容】 M&Aや経営統合に伴うプロジェクト管理や給与計算や勤怠管理などの定常業務を中心に以下業務をお任せいたします。 ・給与計算・年末調整（Money Forward / SmartHR） グループ会社を含む約2,000名の給与計算実務及びチェック業務、年末調整（Web化済み）、住民税年度更新対応 ・勤怠管理（KING OF TIME） 残業時間や有給休暇取得状況のモニタリング、労務データの集計・分析および現場への報告・是正勧告 ・社会保険・労

仕事内容■仕事概要■ 検体の前処理、NGS検査、DNA抽出 ・データ入力などラボ業務全般 ■賞与■ ボーナス制度なし ■昇給■ 年1回 ■給与■ 【月給】370,000円～390.000円 ※年齢、キャリアによって変動ございます。 ※※15時間のみなし残業代を含む。 ※ 通勤交通費支給 ■仕事詳細■ ラボ業務全般 ・検体の前処理（受領・確認・問合せ対応） ・次世代シーケンサー（NGS）検査 ・組織・血液からのDNA抽出 ・データ入力 ・レポート発行 ・納期などの問い合わせ対応（本社・顧客対応） ・試薬や消耗品の在庫管理 ・その他付帯するラボ業務全般 ■臨床検査技師体制■

仕事内容ニッセイ・ビジネス・サービス株式会社（日本生命グループ） 労務事務／土日祝休み／原則定時退社／30代～40代女性活躍中 【求人要約】 大手の安心感◇日本生命グループの事務を支える キャリアを選べる◇スペシャリストorマネージャー 私生活も大切に◇原則定時退社＆独自の休暇制度あり メリハリある毎日が、キャリアの可能性を広げていく。 仕事もプライベートも、自分らしく輝ける場所へ。 ◆ニッセイ・ビジネス・サービス㈱とは ………… 『日本生命保険相互会社』の100％子会社である当社。日本生命グループ各社を中心に「勤怠・給与関係業務」「人材紹介業務」「健康保険の適用・給付関係業務」「生命保険

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ・勤務日数：平日週5日 -月末月初の繁忙期を除き、週4日勤務など調整可能 ・勤務時間：10:00~19:00 -月末月初の繁忙期を除き、時短勤務も相談可能 ・完全週休二日（土日祝）、年末年始休み ・勤務形態：原則出社。（慣れてくれば、週2~3日まで在宅相談可）

仕事内容▼業務内容（ご担当予定の業務の一例） ・勤怠管理 ・給与計算準備（計算自体は外部パートナーに委託しています） ・入社/退職手続き業務 ・就労許可手続き業務 ・海外赴任給与調整業務 ・査定準備・運用・調整業務 ・休職者対応 ・社会保険手続の情報収集（手続きは外部パートナーに委託しています） ・安全衛生管理業務（産業医面談、衛生委員会、健康診断） ・社員への問い合わせ対応（専門的な知識が必要な場合は社労士に依頼しています） ※定常的な業務を中心に、徐々にできる業務からお任せしていきます。 ▼このポジションの魅力 ・急成長中のグローバル企業での実務経験が積めます ・労務制度・プロセスの整備段階に関

仕事内容【早期募集！】2027年成人式・ふりそでMODE／成人式当日の振袖着付師求人 成人式当日の振袖着付けを担当。お客さまの大切な一日を美しい着付けでサポート。経験を活かし、感動を提供するお仕事です。 成人式当日にご予約いただいた方に着付けを行っていただきます！ 当日は弊社スタッフと協力しながら対応するので、安心してお着付けして頂けます◎ 衿閉じなどの事前準備などは全て当社で行わせて頂きます☆彡 お客様に素敵な成人式を迎えていただけるよう一緒にお仕事できたら嬉しいです！ 【＼着付け講習で安心復帰／】 ブランクある方も、成人式初めての方もご安心ください！ ・勉強会（無料）を実施し、自信を持って着

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 勤務時間は8時30分～18時00分の間で6～8時間で選べます。 就業開始時に相談の上決定します。就業開始日はご相談の上決定 【時間】 8：30～18：00 ★1日実働6時間～応相談 ★9時or10時スタート（応相談） 【残業】 残業はほぼありません 【日数】 週4日～ ★曜日・日数は相談OK ★学校行事などでの調整OK

仕事内容人事労務のスペシャリストとして東京・横浜・仙台の拠点を構える社会保険労務士法人キャストグローバルです。 今回はパートスタッフを募集します。 業務内容の中心は社会保険事務のアシスタント業務・庶務・エクセルのデータ加工・基幹システムへの入力になります。 ●PCの基本操作 ●社保事務・給与計算の経験がある方は大歓迎です。 ☆人事・労務スキルが身につく ☆家庭やプライベートと両立が可能 ☆子供の成長に合わせた働き方ができる ☆正社員登用可 【仕事内容】 ＜未経験の方＞庶務・データの入力・簡単な書類作成など ＜経験者の方＞営業アシスタント・基幹システムを使用した申請業務・お客様からのご依頼に対して

仕事内容■概要 スターズラボ社会保険労務士法人は、 スターズラボ税理士法人のグループとして、「ベンチャー企業の労務問題を解決・解消し経営者が安心かつ安定的な経営ができるようにしていくこと」を実現するために発足しました。 当社の強みは、税理士と社会保険労務士の深い連携によりスピード感を持ったサービスを提供できることです。 そのためクライアントとの打ち合わせには、税理士と社会保険労務士が同席できるためスピード感をもった課題解決が可能となりご評価頂いている状況となります。 クライアントの規模感としては、創業間もない法人から中堅規模の法人まで幅広くあり今後はより税務と労務の一体化サービスを強化してベンチ

仕事内容【仕事内容】 【インサイドセールスSV候補】外資系／自由な社風でチームを支える 引っ越し見積もり依頼を出されたお客様や、 不動産仲介会社へお問い合わせされたお客様へ、 電気・ガスなどライフラインをご案内するチームの管理者候補です。 ▼まずは現場研修からスタート 最初はオペレーターとして業務を経験。 実際のご案内フローやトークを理解してから、 段階的にSV業務へステップアップします。 いきなり管理を任されることはありません。 ▼SVは複数名体制 他にもSVが在籍しており、常に相談・連携できる環境です。 一人で抱えることはなく、チームでセンターを運営します。 ―――――――――― ★☆S

仕事内容社員が安心して働ける環境をつくるため、人事・労務まわりの業務を幅広くお任せします！ 具体的には、給与処理や勤怠データのチェック、労働・社会保険に関する各種手続きなど、日々の運用を支える大切な役割を担っていただきます。 あわせて、入社・退職時の手続き対応や備品貸与・安全衛生に関する業務など、社員と直接関わる場面も多くあります。人を支える仕事にやりがいを感じられる方には、しっかり活躍いただける環境です◎ 業務は一人で抱え込むのではなく、周囲と相談しながら進められる体制です。 「もっと効率よくできそう」「こうした方が分かりやすい」といった意見や提案も歓迎しており、 経験を積みながら業務改善や仕組

仕事内容社会保険労務士（労務業務）の補助業務を中心に、事務所運営のサポートまで幅広くお任せします。あなたの経験やスキルが、クライアントと事務所の両方を支える力になります。 ■社会保険労務士の補助業務（メイン業務） ・クライアント企業の給与計算 ・労働保険・社会保険の手続き業務 ・各種申請書類の作成・届出 ・クライアントからの労務に関する問い合わせ対応 など ■事務所全体のサポート業務 ・代表のスケジュール管理 ・コンサルティング事業に関する資料作成補助 ・経理・庶務といったバックオフィス業務全般 ※ご経験やスキル、ご希望に応じて、徐々に業務の幅を広げていくことも可能です。 ※直接的な営業活動をす

仕事内容【応募資格】 [必須] - 労務の実務経験 3年以上 - 給与計算、社会保険手続きなどの実務経験をお持ちの方 - 基本的な労働関連法令、社会保険関連法令に関する知識をお持ちの方 - 業務フローの改善など、業務効率化策の検討・実行経験のある方 [歓迎] 歓迎要件 - IT企業や成長フェーズの企業での労務経験 - 人事システムや勤怠システムの導入・運用改善経験 - 業務フローの見直しや業務効率化の推進経験 - AIツールやRPA、GASなどを活用した業務改善経験 - 人事データや労務データを活用した業務改善経験 こんな方と働きたい - 労務領域に関心を持ち、専門性を高めていきたい方 -

仕事内容＜『こめらく』の運営をバックオフィスから支える＞ お茶漬け専門店『こめらく』などを運営する当社にて、1000名を超える従業員を支える労務・総務業務をお任せします。本部にいる10名のメンバーとも協力し、「働きやすい環境」づくりで店舗の成長を支えてください。 ◆労務をメインに広く店舗運営をサポート！ ―――――――――――――――――――― 業務の比率は労務が約6割、総務が約4割。正社員・アルバイトを含め1000名を超える組織を支えます。店舗スタッフが接客や調理に専念できるよう、縁の下の力持ちとして現場をサポートする役割です。 ■労務業務 ・給与計算 ・労務管理 ・勤怠管理 ・社会保険手続き