教室長 - 千葉県浦安市 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 ｜未経験・第二新卒歓迎｜20～40代活躍中｜充実研修で「教育と責任者のプロ」へ 【仕事内容】 【仕事内容】 「個別教室のトライ」の教室運営・マネジメント全般をお任せします。 生徒の目標達成（受験合格、成績UP）と、 教室の健全な運営（売上管理、講師の育成）があなたのミッションです。 【具体的な業務内容】 1.生徒・保護者へのコンサルティング ・入塾希望の生徒・保護者様との面談（カウンセリング） ・「成績を上げたい」「志望校に合格したい」というニーズをヒアリング ・一人ひとりに合わせたオーダーメイドの学習カリキュラムの作成・提案 ・既存生徒の学習進捗管理や、定期的な保護

仕事内容【アピールポイント】 ｜業界No.1の安定基盤｜裁量権大｜早期キャリアアップ（エリアマネージャー候補） 【仕事内容】 【仕事内容】 「個別教室のトライ」の教室長として、 一教室の「経営者」として運営全般を統括していただきます。 ※あなたの経験を活かし、早期に複数教室を管轄する 「エリアマネージャー」候補としての活躍も期待しています。 具体的な業務内容： 1.経営戦略の立案・実行 ・教室の売上目標の達成に向けた戦略立案と実行 ・地域の競合分析、学校情報に基づいたマーケティング戦略の策定（イベント企画、募集活動） ・入塾率・継続率向上のための施策実行 2.高度なコンサルティング ・入塾希望の生

仕事内容<仕事内容> 千葉県浦安市の塾です 月収30万～ 個別指導塾『WAM』の教室長 ◎地域密着型の教室運営を担当 小中高生を対象とした個別指導塾『WAM』の教室長として、地域密着型の教室運営をお任せ。指導方針の作成、講師の育成、生徒や保護者の面談などを通じて、多くの子どもたちの成長を支えましょう。 ＜個別指導塾『WAM』とは？＞ 全国に展開する個別指導塾。塾としては珍しく比較的駅から離れた住宅街にあり、「塾に通いづらい」といったご家庭を支援しています。また、AIによる個別カリキュラムの作成やオンライン指導など多様なサービスを展開。生徒の個性を伸ばすことを大切にしながら、生徒1人ひとりに合った課

仕事内容当社がFC加盟しているITTO個別指導学院の教室運営をお任せします。 【具体的には・・・】 ◆生徒・保護者対応（進路相談など） 生徒や保護者とのコミュニケーションをとり 夏期講習や冬季講習等のご相談をしていきます。 ◆アルバイトの学生のシフト調整や育成 働いてくれているアルバイトのシフトを組みます。 生徒の数や生徒と先生の相性なども考えながら シフトを作成致します。 ◆授業（個別指導・少人数の集団授業） 1コマ50分から80分の講義で1教科教えます。 ◆教室の新規開設に伴う業務全般 また将来的には新規教室の開校などの業務も やっていただきたいと考えています。 ◆

仕事内容<仕事内容> 【浦安】藝大・美大卒歓迎！子どもの創造力を育む美術教室の教室長候補募集！（20～30代活躍中） 美術講師（教室長候補）として、3歳から18歳までの子ども達に対する美術教育および教室運営管理全般を行なって頂きます。 ★まだ5年目の美術教室なので、一緒に教室づくりをしていただける方を歓迎します！ 【主な仕事内容】 ・幼児～小学生を対象にした美術指導（工作・絵画・造形・など） ・授業準備、教室清掃、OPEN／CLOSE業務 ・教室運営（予約管理・シフト管理・備品管理・講師指導・売上管理など） ・保護者対応（成長記録・作品発表会の運営など） ・カリキュラム企画、イベント企画 ・広報（

仕事内容教室運営 生徒や講師の管理、授業のカリキュラム作成、売上管理など、自分 の裁量で教室をつくります。１教室の生徒は４０～１００名。講師 は大学生を中心に５～１５名です。 採用、育成 講師の採用や育成なども担当。講師のモチベーションアップや指導 スキル向上などをサポートします。 生徒や保護者との面談 生徒１人ひとりと向き合い、課題を解決。将来の選択肢が広がるよ う支援します。変更の範囲：なし

仕事内容株式会社トライグループ「個別教室のトライ」 関東／教育で地域に貢献する教室長／未経験歓迎／月給30万円～ 【仕事内容】 【4月入社も歓迎！地域と子どもに寄り添う】教室運営や講師マネジメント、子どもたちとの学習相談等 【具体的な仕事内容】 全国に展開する、1対1の個別指導塾「個別教室トライ」または、1対2の個別指導塾「個別指導塾トライプラス」にて、教室運営に携わっていただきます。 ◎主な業務内容 ■入会希望者や保護者からの問い合わせ対応・サービス説明 ■授業の日程調整（生徒と講師のスケジュール管理） ■学習プランの立案・学習相談 ■生徒管理・フォロー ■予算・売上管理、入出金管理、経営

仕事内容【浦安市当代島】子どもに合わせた療育をチームで提供！障がい児の発達支援経験のある施設管理者（教室長）募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、一緒に活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊療育実施、または補助 ＊個別支援計画の作成 ＊関係機関との連携 ※入社日は２０２６年４月１日～応相談。 資格: 【資格】児童発達支援管理責任者 【経験】幼児およびその保護者と直接接する仕事の経験3~5年以上 ※教室長候補の募集です。（必ず配置されるわけではない） 配置は年1回の見直しのタイミ

勤務時間（1）平日 17:30~22:00

仕事内容株式会社ニーズ・メディカルシステム 【千葉】学習塾の教室長＜未経験歓迎＞残業月10h程度／年休110日／教育体制充実／マネジメントを経験 【仕事内容】 【千葉】学習塾の教室長＜未経験歓迎＞残業月10h程度／年休110日／教育体制充実／マネジメントを経験 【具体的な仕事内容】 【教育を通して子どもの成長や地域に貢献！／教室全体のマネジメントを通して自身も成長できます！／キャリアパス充実！／残業月10時間程度】 ■募集背景 ITTO個別指導学院をFC展開する当社にて、新教室のオープンに伴う人員異動のため教室長をご担当いただく方を2名募集しております。 ■業務概要 当社が運営する「ITTO

仕事内容・発達障害の疑いがある１歳半～の幼児に療育を行う児童発達支援 事業所です。 ・個別や小集団による療育を様々な資格を持ったスタッフがチーム になって行っています。 主な業務 ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊療育実施、または補助 就業開始は２０２６年４月１日～応相談。 ○従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容・発達障害の疑いがある１歳半～の幼児に療育を行う児童発達支援 事業所です。 ・個別や小集団による療育を様々な資格を持ったスタッフがチーム になって行っています。 主な業務 ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊療育実施、または補助 ※就業開始は２０２６年４月１日～応相談。 ※教室長候補の募集です。（必ず配置されるわけではない） 配置は年１回の見直しのタイミングで検討いたします。 ○従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容株式会社栄光 未経験OK！栄光ゼミナールの【講師(教室長候補)】年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【小・中学生対象】1クラス10名前後のグループ指導だから、生徒一人ひとりに寄り添える◎ あなたの経験が、子どもたちの未来を拓く力になる！～小学生・中学生対象の授業～ 栄光ゼミナールでは生徒とのコミュニケーションを 重視すべく、少人数制の授業を行っています。 一番後ろの席の生徒の手元まで見られる環境で、 真の「一人ひとり」を実現！ 5教科全てを指導できる必要はありません。 ご希

仕事内容【浦安市東野】子どもに合わせた療育をチームで提供！障がい児の発達支援経験のある施設管理者（教室長候補）募集☆子どもの「こころ」を育てる専門集団として、一緒に活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊療育実施、または補助 ＊個別支援計画の作成 ＊関係機関との連携 ※入社日は２０２６年４月１日～応相談。 資格: 【資格】児童発達支援管理責任者 【経験】幼児およびその保護者と直接接する仕事の経験3~5年以上 ※教室長候補の募集です。（必ず配置されるわけではない） 配置は年1回の見直しのタイ

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 児童発達支援事業所の施設管理者（教室長候補） 児童発達支援事業所【こころとことばの教室こっこ】の施設管理者（教室長）のお仕事です。 利用者とその保護者、こっこスタッフの管理と対応を中心に日々より良い教室づくりに携わって頂きます。 ＊教室運営（実績管理） ＊スタッフの業務管理、面談等 ＊保護者対応、事務的手続き ＊関係機関との連携 ＊療育実施、または補助 <給与> 年収341万円～500万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 週休2日制 ＊年間休日112日（日曜日と他1日休み） ＊祝日は勤務 ＊年次有給休暇法廷通り支給 ◇産休・育休取得実績あり <勤務地

勤務時間シフト制 9:00～18:00の間で勤務 扶養内勤務も大丈夫ですので勤務時間についてお気軽にご相談ください！ ★16:00～18:00の時間帯で勤務可能な方は歓迎・優遇！

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間＜パート＞ 08:30-17:30 上記時間帯の4時間-8時間 週2日-週5日勤務で相談可

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考