山梨県の社会保険労務士 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】不動産＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 当社における労務業務全般をお任せします。日々のオペレーション業務の推進のみならず、業務改善や効率化、さらにはＭ&A等による組織拡大に伴う新たな仕組み作りや労務DD等にも携わっていただきます。 ※ご経験、適性等により業務内容を相談させていただく場合があります。 【具体的な業務】 ・入退社手続き、異動・出向・契約更新管理 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・給与計算、年末調整 ・私傷病休職、産育休の手続き ・健康診断、ストレスチェック等の安全衛生管理全般 ・グ

仕事内容事業拡大による増員のため、社労士補助スタッフとして未経験者を募集します。 将来的には労務コンサルとして活躍を期待しています。 一生モノの専門スキルを、ゼロから身につけませんか？ 【主な仕事内容】 ◇入社からしばらくは、入力・各種手続きをお願いする予定です。 ・PCでの入力作業（Word・Excel・労務システム） ・書類作成（申請書類や各種資料の作成） など ◇徐々に下記の業務に取り組んで頂きます。 ・助成金関連業務 ・人事労務コンサルティング(働き方改革支援、労務相談など) ・給与計算・社会保険手続き ・就業規則作成 ◆「社会保険労務士資格取得に向けて勉強中」 ◆「専門的な

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または社労士事務所での労務実務経験（3年以上） ・給与計算、社会保険手続きの一連の流れを自己完結できる方 ・労働基準法をはじめとする労働関係法令の深い知識 上記いずれかのご経験かつ下記ご経験をお持ちの方 ・後輩の指導やチームの業務管理など、 何らかのリーダー・マネジメント経験 【歓迎】 ・上場企業、またはIPO準備企業での労務実務経験 ・就業規則の改定や人事・労務システムの導入・リプレイス経験 ・社会保険労務士の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・事業の成長スピードに合わせて、

仕事内容社会保険労務士法人グランディス 【大宮】社会保険労務士／資格不問／先々国家資格取得～専門キャリア実現可能／担当企業規模の幅広さも魅力 【仕事内容】 【大宮】社会保険労務士／資格不問／先々国家資格取得～専門キャリア実現可能／担当企業規模の幅広さも魅力 【具体的な仕事内容】 ～労使トラブル対応や就業規則設計など、企業の“人の問題”を根本から支える実務を経験できる／先々は幅広い企業規模のお客様もお任せ／経験を活かして次のステップに挑戦したい方にピッタリ／客先訪問ほぼなし／チーム体制でスキルが磨かれ成長できる～ ■業務内容： 社会保険労務士の業務全般をお任せします。 お客様の良きパートナーとし

仕事内容山田アンドパートナーズアカウンティング株式会社 【東京】社会保険労務士（労務コンサルタント／制度設計・労務相談）◆年間休日124／残業時間10H程度 【仕事内容】 【東京】社会保険労務士（労務コンサルタント／制度設計・労務相談）◆年間休日124／残業時間10H程度 【具体的な仕事内容】 当社は、業界トップクラスの規模を誇る税理士法人グループの一員として、経理・記帳代行や給与計算などのアウトソーシング事業を展開しています。 蓄積されたノウハウを活かし、スピードと正確性を重視したサービスにより、お客様の課題解決に貢献しています。 ■業務概要： ・労務デューデリジェンス ・人事制度設計 ・P

仕事内容《賞与は設立以降連続支給》メーカーの経理スタッフ／入出金管理・支払・決算補助／月給40万円〜／土日祝日休み／少数精鋭 ▼仕事内容 〜経理の一部分」ではなく、 会社のお金の流れを幅広く〜 ●仕訳だけではなく、もっと幅広い経理業務に携わりたい ●自分の裁量で仕事を進めたい ●経理経験を活かしながら、プライベートも大切にしたい そんな方におすすめの仕事です。 当社は、 屋根材の研究・開発・販売を手がける建材メーカー。 社員数は約10名。 少数精鋭だからこそ、 一人ひとりの仕事が会社の運営に直結します。 今回お任せするのは、 入出金管理から支払業務、仕訳、経費精算、決算補助まで。 これまでの

仕事内容HRスタッフ（給与関連・社保関連） 当法人指定業務 就業場所における受動喫煙防止措置 屋内禁煙（喫煙室なし） 勤務日 月曜日～金曜日 【休日】 週休2日、祝日、有休休暇 【休暇】 年末年始休暇（12/30～1/4） その他 雇用契約は税理士法人になる可能性がございます。 【固定残業代】 固定残業代制あり 基本給246,000円・固定残業代40,000円/20時間分含、超過分は別途支給 【昇給】 年1回（評価による） 【賞与】 年2回 【交通費】 全額支給 【保険】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【その他

仕事内容東京都渋谷区の給与計算業務、データ入力／渋谷区渋谷（幹部候補） (正社員) | 株式会社アプト ▼仕事内容 ・勤怠システムのチェック、勤務システムデータ入力。 ・給与システム処理。 ・年末調整（Ｗｅｂで行います） ＊リーダーシップをとれる方を希望します。 ＊ＳＥ ・プログラマー出身者歓迎※試用期間３ヶ月（研修期間）を経過後、ご本人の適正 ・能力を判断の上、当社の幹部となる人材を採用予定です。 ＊変更範囲：変更なし (東京都渋谷区) ▼職種 給与計算業務、データ入力／渋谷区渋谷（幹部候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜500000円 (基本給（月額平

仕事内容【事業概要】 1.コンサルティング 2.人事評価制度の構築・運用コンサルティング 【具体的な仕事内容】 ・人事労務コンサルティング ・労働、社会保険手続き ・労務監査 ・就業規則作成等 ・助成金対応 ・労務DD対応 ・人事評価コンサルタント 【事務所スタッフ】 ・全体：53名（正社員31名、パート22名） ※各拠点人数：東京約21名、横浜約10名、埼玉約22名 ・有資格者数：公認会計士2名、税理士8名、税理士有資格者3名、税理士科目合格者6名、行政書士1名、社会保険労務士2名、宅地建物取引士1名、簿記1級2名、FP2級4名、国税局法人課税部門統括国税調査官OB1名・国税局資産税OB1名 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事・労務コンサルタント ・人事・労務アウトソーシング ・人事（労務） ■ 求める資格 社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 人事・労務コンサルタント「社会保険労務士」＜正社員_東京＞ 【仕事内容】 【ポジション】 ・マネージャー ・コンサルタント ※経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 立ち上げ時期を中心とした企業が抱える労務課題を解決するためのコンサルティング業務全般 ・人事労務に関する相談、指導 ・労働保険、社会保険手続 ・就業規則の作成 ・助成金の支給申請 ・給与計算 ※ クライアント対応は直接訪

仕事内容税理士法人エスネットワークス 【丸の内／無資格◎】社労士業務◇風通し◎×福利厚生充実で働きやすい！◇残業15h程 【仕事内容】 【丸の内／無資格◎】社労士業務◇風通し◎×福利厚生充実で働きやすい！◇残業15h程 【具体的な仕事内容】 【働き方を変えるならここ！／社労士業務の経験を活かせる／労務監査・規程作成にも挑戦／残業月平均15h／産育休復帰100%／自由で風通しの良い社風】 ～こんな方におススメ！～ ◇アウトソーシング以上の付加価値を提供したい方 ◇残業少なめで長期就業を実現したい方 ◇幅広い労務領域にチャレンジしたい方 ■事業内容 税理士法人エスネットワークスのグループ会社とし

仕事内容●企業の魅力 ブレイン・サプライグループは、中小企業から成長企業まで約400社の顧問先様があり、人事労務領域における多様な課題を包括的に支援し続けてきました。部門間の分業が徹底されているため、コンサルタントは労務相談や就業規則整備、各種研修の実施、行政対応、人事制度構築など、専門性の高い領域に集中できる点が特長です。組織的な教育体制や上司・先輩に質問しやすい環境が整っており、社員同士が協力しあって専門性を高めやすい環境にあります。 ●ポジションの魅力 ・日常では聞くことができない経営層の深い課題や本音を聞き出し、一番近くで寄り添える。 ・経営者目線（高い視座）を獲得し、市場価値の非常に高いコ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・会計事務所、社労士事務所もしくは一般事業会社の人事部での5年以上の給与計算、社会保険業務経験 ・最低3年以上の変化の速い業界での経験（同業他社またはIT企業での経験など） ・Microsoft Excel（関数）、Word、PowerPoint スキル ・マネジメント経験 [歓迎] ・社会保険労務士資格 ・TOEIC 700以上のレベル、ビジネスレベル以上の会話力 ・Microsoft Excelマクロの経験 ・会計業務の基礎知識 【職種名】 千代田区(東京) 人事労務(リーダー候補)・世界最大級の会計事務所グループ土日祝休◎在宅相談可 【仕事内容】 法人クライアント

仕事内容■具体的な業務内容 主に弊社で獲得したお客様の助成金申請の事務代行を行っていただきます。申請業務を現在社労士へ外注しています。そのサポートを行います。外注先の先生に手続き方法を教えて貰いながら身に着けていただきます。ゆくゆくは社労士資格を持った人材で組織化し責任者になっていただきたいです。 業界TOPの助成金申請チームを作ります。 ■1日の仕事の流れ 10：00 出社 13：00 お昼休憩 14：00 午後稼動開始 16：00 10分休憩 18：00 10分休憩 19：00 退社

仕事内容労務担当【1対1の教育体制】裁量あり・相談しやすい「いいとこ取りの環境」／部長が伴走 ▼仕事内容 ■業務内容 当社の人事労務業務を担っていただける方を募集します。 現任の退職に伴い引継ぎを受けていただき、人事労務業務をお任せします。 フルスピードグループの人事労務業務を担うポジションです。（約380名程度） このポジションの最大の特徴は人事部長のすぐ隣で業務を行っていただくことです。 現在は別フロア勤務やリモート勤務メンバーがいますが、実務フロアではマンツーマン体制になります。 「一人担当は心細い」と感じるかもしれませんが、むしろその逆です。 わざわざ会議を入れなくても「これどうしましょう

仕事内容社会保険労務士法人キャシュモ 【赤坂・未経験歓迎】労務コンサルタント※実務未経験OK／AIで代替できないスキルを身につけたい方へ～ 【仕事内容】 【赤坂・未経験歓迎】労務コンサルタント※実務未経験OK／AIで代替できないスキルを身につけたい方へ～ 【具体的な仕事内容】 【労務コンサルタントに挑戦したい方歓迎！／一生モノのスキルを身につけたい方へ／中小企業の経営パートナー／残業月平均10時間以下】 ■募集背景 この度さらなる事業拡大、サービス拡充の為、 社会保険労務士業務スタッフを増員することになりました！ ＜働く環境、オフィスについて＞ 当社では、いずれの部署も ◆残業ほぼなし ◆土

仕事内容業界最高水準の高収入・高待遇。９６％の人が「社内環境の良さ」 で当社を選んでいます！ 給与計算・データ入力、社会保険手続きなどの社労士補助。 会社が直面する労務（人の問題）をサポートする仕事です。 ８割が未経験スタートで、元美容師・飲食業など接客経験のある人 が活躍中。（経営悪化で縮小の心配もなく、十分な人員なので負担 少なめでプライベートも大切に。各士業と働くことで「一生役立つ 専門スキル」も身につきます。会社説明会も開催中！） 変更範囲：変更なし

仕事内容税理士法人エスネットワークス 【給与計算・社保労保申請等業務】★未経験歓迎《東京》 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 クライアントから依頼された給与計算及び社会保険手続き業務をお任せします。入社後は専属チューターの指導のもと、現場研修・外部研修を通して業務を習得していただきます。 クライアントからの依頼に基づく給与計算業務 ・社会保険手続き業務全般 一人前になった後は、1名あたり5～6社（1,000～1,500名規模）を担当 クライアント担当者との給与計算・社会保険に関するやり取り ※

仕事内容社会保険労務士法人TMC 【ルート営業】★既存顧客中心・未経験者OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 既存の顧問先企業を定期訪問し、人事・労務に関する相談対応や提案を行う仕事です。＜メインでお任せ＞ 定期的な企業訪問による巡回・指導 中小企業の労務相談に対する提案 労働保険・社会保険手続き、給与計算業務に関する提案・サポート 就業規則や各種社内制度の整備に関する企画・提案 ※移動には社用車を使用します。 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給2

仕事内容渡辺税理士事務所 社労士／IT業界×財務が強み 【仕事内容】 社労士／IT業界×財務が強み 【具体的な仕事内容】 渡辺税理士事務所では、 ・クライアントが成長するために必要な財務戦略を ・クライアントとともに作成し実行支援していきます。 事業計画を作り、資金繰りを計画し、毎月試算表だけでなく市場環境までディスカッションします。私たちは、こうしたサービスを通じて革新的なサービスをものすごいスピードで実現していくクライアントを応援していきます。 クライアント支援方法として、BPOを提供しています。 具体的には、ベンチャー企業の経理部をアウトソースすることです。企業の本業でない社内業務を税務