人事 採用 高卒 - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

仕事内容高卒の方､第二新卒～中高年の方まで活躍中！ 20～30代の未経験から始めた男女が仲良く､そして楽しく働いています｡ 具体的な仕事内容は､JR駅構内及び関連施設をぐるぐる回って､ 自販機に飲料を補充したり､売店に食品を配送したりします｡ 決して難しい仕事ではありませんし､ルートが完全固定なので 覚えやすいです｡ 安定性についてはご安心ください｡ ここまでの規模で事業を展開しているのは業界全体でも見ても珍しく､ その点に惹かれて当社を選んでくれた人もいます｡ 福利厚生も整っているので､その点もご安心いただきたいです｡ 配送先は各営業所のある区内のJR駅構内及び関連施設です｡ そのため､広範囲を回

仕事内容<仕事内容> 人事職求人／年収350万～／土日祝休／未経験OK／ポテンシャル重視／ライフワークバランス バックオフィス（総務・経理・人事・法務等）業務をお任せします。 LOTUSEAはまだ30名程度の会社のため、管理部がバックオフィス全般を担当しておりますが、税理士・社労士・弁護士によるサポートを受けながら業務に取り組むことが可能です。 【具体的な業務内容】 ◆人事・総務業務 各種書類の作成・管理 備品の発注・管理 出張・会食等の手配 社内イベント等の準備・運営 採用アシスタント（応募者への連絡等） 入社手続き ◆営業事務 申込書・契約書・請求書の作成など 売上集計補助 ◆経理業務 立

仕事内容<仕事内容> 【人材業界経験者歓迎】スタートアップで1人目の人事！エンジニア採用をはじめ、採用全般をお任せします！ 『スタートアップで一人目の採用人事を募集します！一緒に組織拡大を担っていただけませんか？』 【概要】 積極的な採用戦略から、事業と組織の成長に貢献いただけるキャリア採用を中心にご担当いただきます。 中長期的には、教育や組織開発、人事制度といった人事全般のキャリアを積みたいとお考えの方は大歓迎です。 【具体的な仕事内容】 ・採用計画の立案 ・媒体の選定、運用 ・募集・選考のプロセスマネジメント ・会社説明 ・書類選考 ・面接対応 ・採用ブランディングの立案、実施 ・採用プロセ

仕事内容<仕事内容> 【大阪 梅田 シティホテル 人事マネージャー】 *採用（中途メイン） *管理業務（人件費、人員配置、採用計画、など） *トレーニング業務 *勤怠管理 *総務業務、その他人事業務 <給与> 年収400万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 <勤務地> 大阪府大阪市北区小松原町 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 労災保険

仕事内容・ロングライフホールディング株式会社での新卒採用・中途採用担当を担っていただきます。 ロングライフグループは高齢者介護サービスを中心に幅広く事業を展開しており、ロングライフホールディングの 採用部門は、グループ各社の新卒・中途採用業務を一括して行っています。 ・採用担当としての、経験は不問です。ポテンシャル重視の採用です。 新卒採用業務 ・母集団形成と媒体選定 ・企業説明会参加／1次面接 ・面接日程調整 ・内定者フォローから受諾獲得 ・入社式／内定式などのイベント企画から実行 中途採用業務 ・グループ傘下企業の母集団形成～入社までを担当 ・母集団形成の手法の検討、実行 ・1次面接 ・派遣・紹

仕事内容【ポイント】 【20代30代活躍中】給与計算などの経験者歓迎！スキルアップを目指せる環境です！ 【仕事内容】 【正社員/東証一部上場企業グループ/博報堂ＤＹトータルサポート】人事労務・給与計算担当者を複数名募集します。担当するグループ会社の従業員や人事部門担当者と日々コミュニケーションを取りながら、業務改善意識を持って主体的に行っていただく仕事内容です。また、新規受託時には顧客企業へヒアリングし業務整理を行うなど、日常業務だけではなく間接業務のプロフェッショナルとしてキャリアアップを目指せる環境です。人事労務・給与計算経験ある方からのご応募お待ちしております！勤務地は、人気の中之島エリア

仕事内容<仕事内容> 人事・採用職 人事採用業務を主にお任せします。新卒採用の企画立案、オリジナル採用手法の確立、学校訪問等による人脈構築、インターンシップ対応、面接対応、内定者フォロー等です。中途採用は、媒体選定や人材紹介会社との関係構築、各階層で不足した人材を随時補充していきます。採用と教育は表裏一体、人材育成に重要な研修計画の企画立案も行います。社内ルールの制定、働きやすい職場環境づくり等、仕組み作りの領域にも参画していただきます。当社管理部門での業務は完全事務ではなく、対外交渉が多々あるので営業的要素も求められます。経営の根幹を担う管理部門での採用となります。これまでの経験をより高いレベルで

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！未経験OK！人事総務職 ＜20～40代まで幅広い年代の方が活躍中！/ 履歴書不要＞ ☆弊社の人事業務の事務作業をご担当いただきます！ ☆教育体制も万全ですので、未経験者様でも大歓迎です！ ☆弊社の業務理解によるIT知識もつくような業務となっております！ ■仕事内容 ・弊社人事のメール返信/スケジュール調整 ・採用面接終了後のデータ入力や候補者データの管理業務 ・書類整理/問い合わせ対応 など <給与> 年収300万円～450万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上

仕事内容タイトル: 採用サポートなどの人事事務のお仕事 このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 交通費支給 急募 学歴不問 社会保険完備 長期休暇あり 資格取得支援あり 即日勤務OK 勤務開始時期調整 リモート面接OK 主婦・主夫歓迎 ⻑期 フリーター歓迎 バイク通勤OK 大量募集 車通勤OK 残業月20時間以内 平日のみOK 転勤なし 未経験者歓迎 住宅手当あり ネイルOK 有資格者歓迎 ブランクOK ピアスOK 服装自由 昇給あり 育児サポートあり 食事補助あり 昇格あり 髪型・髪色自由 勤務先名: アックスジョブ株式会社 職種: 人事

仕事内容<仕事内容> 人事アシスタント／派遣スタッフの受け入れ・日程調整 ＜お任せすること＞ お客様先となる企業に常駐し、人事業務をご担当いただきます。 主に、派遣スタッフの受け入れにかかわる業務をお任せ。 ※派遣会社のコーディネーターや派遣スタッフとのやり取り中心のため、コミュニケーション力が活かせます！ （具体的には…） ■派遣会社との打合せ ■職場見学などの日程調整 ■派遣スタッフの入退職手続き ■契約更新の確認 など ＜入社後の教育体制＞ 入社後は1～2ヶ月の研修・OJT期間をご用意。業務にかかわる基礎知識もイチから先輩社員が丁寧にレクチャーします。 <給与> 年収360万円～ <勤

仕事内容人気の人事・採用担当事務/未経験可 □PCスキルは入力程度でOK□コミュニケーションの取れる方ならどなたでも□ブランクOK 人材派遣事業部の立ち上げに伴い、人事・採用担当をお願いします。 具体的には建設エンジニアや事務の採用担当をお任せします。 求職者との日程調整、面接、合否連絡、スカウト送付などが主なお仕事です。 最初から難しいことをお願いすることはございません。 スタートアップ企業なので将来的には自身の挑戦したい分野へのキャリアアップも可能です。 STA株式会社 人気グループ「Repezen Foxx」FC店の運営やゴルフウエアのアパレル展開。また福祉分野においての事業をも展開。

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験活躍中 ＼人材会社の経験者優遇（採用未経験OK）／年収450万＠大阪本社 事業会社で人事採用にチャレンジしたい方におススメ！人事採用経験者で年収待遇を改善したい方におススメ！大阪本社＆桜川駅から徒歩6分◎将来的には人事制度等にも関われる★オリジナルの福利厚生あり★ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～30時間/月 月～金 週5日 <給与> 年収450万円～550万円 月収例：月収例 261,000円～400,000円（固定残業代含む） 交通費：全額支給 <職種> 人事（採

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人事職に挑戦してみませんか？☆将来性抜群☆土日祝休み☆賞与・昇給あり☆ 弊社では、大手企業はじめとする各企業の採用コンサルや人事代行を請け負っています。 あなたにお任せするのは、弊社が請け負っている人事代行のお仕事。上場企業の人事として、面接をして頂き、会社の説明や選考の合否などになります。 未経験からでも人事へ安心して挑戦できる研修や教育も整っているので、安心してください！ 【主な業務内容】 応募者対応→面接調整→面接官→合格通知まで一連の業務対応 ・採用面接対応（1日3～6件対応） ・採用チーム歩留まり改善 ・採用戦略改善 ・社内の電話/メール/来客対応

仕事内容大阪府大阪市西淀川区の人事・採用担当 (正社員) | 日本ビルコン株式会社 近畿支社 ▼仕事内容 近畿エリアを中心とした採用業務全般（新卒 ・中途） ・新卒採用における定期的な学校訪問 ・応募者対応（スケジュール調整、面接実施等） ・会社説明会の実施、運営 ・各種求人票の作成 ＊上記がメインになりますが、総務に関する業務も一部お任せします。 【変更範囲：会社の定める業務】 (大阪府大阪市西淀川区) ▼職種 人事・採用担当(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給210000〜255000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.9日）)175000〜205000円 (

仕事内容【仕事内容】 人事に関して、教育・採用・労務業務などをお任せします。 ※各部署ごとに分かれている為、全て担当といった事はなく、ご経験に応じてご担当いただきます。 ＜教育業務全般＞ ・研修企画業務、研修運営事務局 ・研修教材の作成 ・資格取得関連事務局 ・通信教育、斡旋図書、英語教育（英会話）の案内、受付、申し込み ＜採用業務全般＞ ・採用戦略の立案及び推進 ・中途採用業務、新卒採用業務 部門へのヒアリング及び求人票作成、人材紹介会社など各業者対応、その他求職者や学生の対応及び採用選考関連業務 ＜労務業務全般＞ ・労働契約、福利厚生などの管理・処理 ・労働法や規制の変更への対応 ・従業員情報のデ

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 賞与約4.5か月分支給！年間休日120日以上！完全土日祝休み！大学病院の事務職員【事務補佐】 下記の業務いずれかに従事していただく予定です。 ・ 総務企画課…病院の総務を担う部門 ・ 人事課…病院の人事給与を担う部門 ・ 施設課…病院の施設管理を担う部門 ・ 財務課…病院の財務、経理、契約や企画を担う部門 ・ 研究推進課…外部資金の執行及び諸手続き業務や、研究倫理等に関する委員会運営の事務業務を担う部門 ・ 医事運営課…病院の診療収入や診療情報の管理を担う部門 ・ 患者支援課…患者さんの相談や他医療機関との連携を担う部門 ・ MedCity21 運営課…あべのハルカス内検診セン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・医療法人において人事労務の実務経験が有ること（特に給与計算実務、採用） ・社会保険手続き業務において電子申請の経験が有る方歓迎 ・コミュニケーション能力、折衝能力重視 【職種名】 人事労務職【主任クラス/大型医療法人/オフィスは梅田/年俸450-550万円】 【仕事内容】 大手医療法人ですので福利厚生が充実、個人医院と比べて会社組織になっているので安定して長く勤める事ができます。 ・労務管理 ・給与計算、年末調整 ・社会保険手続き（内製化予定） ・採用関連全般（中途採用） ・法定調書作成関連業務 ・社労士対応 ・メンバーマネジメント ・16医院（今後も開院拡大予定

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須スキル・経験 ■スキル・経験： ・人事部門で採用業務経験3年以上 歓迎スキル・経験 ・メーカー、化粧品、日用品、消費財業界の経験者 ・技術者(理系)採用の経験 【応募資格】大卒以上 【職種名】 【人事】採用・教育担当(梅田本社オフィス) 【仕事内容】 採用戦略の立案及び推進業務に携わって頂き、将来的には教育もお任せします。 採用活動（おもに新卒）、教育研修企画、運用業務 【業務詳細】 ＜採用＞ ・採用戦略の立案及び推進 ・母集団の形成・面接官業務・入社者に対しての入社前フォロー等 ・採用チャンネルの新規導入企画・運用管理（採用媒体など） ＜教育＞ ・新入社員

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 人事・総務・労務の事務/大阪/パートタイマー社員/年間休日120日以上/短時間勤務可/経験者歓迎 ◆仕事内容 人事・総務・労務の事務業務の仕事です。 それぞれの担当者の補助をしていただきながら、仕事を学んでいただきます。 主に補助的な事務業務をしていただきます。 ◆具体的な業務（下記業務の補助業務をお願いします） ・採用（主に中途採用） ・勤怠管理 ・給与 ・総務（車両、電気など） ・その他、オフィス内の総務業務全般 ◆現在、社員5名で業務を行っており、事務の補助業務をお任せできる方を求めています。 幅広い業務ですので丁寧にお教えして取り組んでいただきます。 ◆人事・総務

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める採用人事 - 人と企業をつなぐ、やりがいのある仕事です！ 当社は、事業の成長を支える人材採用に力を入れています。今回は、未経験から採用人事のキャリアをスタートしたい方を募集します！人と企業をつなぐ重要な役割を担い、採用活動を通じて会社の成長に貢献できるお仕事です。 【仕事内容】 ・採用計画のサポート ・求人票の作成・更新 ・求職者の書類選考・面接調整 ・面接対応や会社説明会の準備・運営 ・社員教育や研修のサポート業務 ・その他、採用活動に関するアシスタント業務 【求める人物像】 採用業務や人事に関心があり、人とコミュニケーションを取ることが好きな方を歓迎しま