ケアマネジャー 時短勤務あり - 神奈川県横浜市瀬谷区 の求人・仕事・採用

勤務時間9:00～18:00の間の3時間以上 休憩0分（6時間以上の勤務の場合は法定通り） 残業ほぼなし 週所定労働日数:週3日以上 勤務時間・労働日数について相談可

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数2日 〜 3日

勤務時間7:00～翌10:00（シフト勤務制） （1）7:00～16:00 （2）8:30～17:30 （3）10:00～19:00 （4）16:00～翌10:00 ※施設により15分～30分程度差がある場合あり ※日勤のみ、週2日～の勤務応相談

仕事内容業務内容： 認知症対応型グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均4.35時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容業務内容： 認知症対応型グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし ●残業は月平均4.35時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●産前産後休暇、育児・介護休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があり、先輩も丁

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

勤務時間固定時間制

仕事内容【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般(介護職兼務の場合) ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:通勤可能な範囲の事業所 ★はたつんが会社紹介中★「ALSOKの介護」のグループホーム|月給27.5万円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有

勤務時間★週1日～、1日8時間勤務（9：00～18：00）となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 ※休憩60分 【働き方例】 １、9：00～18：00（日勤） 週1日勤務 ※計画作成担当 ２、10：00～19：00（遅番） 週2日勤務 ※介護職との兼務 ３、7：00～16：00（早番） 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容株式会社トモズ（住友商事100％子会社） 調剤事務／未経験歓迎／実質年休121日／賞与約4か月 【求人要約】 住友商事100％子会社で正社員として働く安心感 実質年休121日／産育休取得実績多数／時短制度あり 未経験歓迎／資格取得支援あり／賞与約4カ月 健やかに過ごせる環境で始める新たな生活。 身近なドラッグストアだから得られる安心感。 「正社員として安定した立場を得たい」 「通勤の負担がない職場で働きたい」 「収入や休日休暇も大事」 そんな風に考えているなら、トモズを選んでください。調剤事務と聞くとなんだか専門的と思われるかもしれませんが、当社は未経験OK。 住友商事の100％

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 休憩60分 ※残業なし 上記勤務時間は一例です。 「遅番のみ、日勤のみで働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 「平日は16時で退勤したい」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市瀬谷区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネジャー/20-50代活躍中！資格支援制度あり!医療・介護に強いツツイグループの有料老人ホームでケアマネ募集 ■コメント 経験が浅い方・これから福祉業界頑張りたい方もお気軽にご応募ください！ 入職時期・働き方もご相談可能です♪ 資格取得支援制度あり/研修・OJT充実/医療・介護の総合力 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 ご利用者様やご家族の相談対応、アセスメント、ケアプラン作成、保険請求などケアマネジメント全般。 ■給与 月給268000円~ ■給与備考

勤務時間7:00〜20:00 ※上記、勤務時間・曜日は応相談

仕事内容夜勤・残業・事務業務ゼロ！★インセンティブ有！日中のみの勤務♪完全週休２日制＆昇給・賞与あり☆未経験でも安心♪瀬谷駅より徒歩8分♪ 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※事務作業等はありません。訪問介護業務となります ※1日の訪問件数は5件～7件となります。 募集概要 職種：訪問介護員（ヘルパー）／正社員 雇用形態：正社員 施設形態：訪問介護 施設名：ヘルパー事業所 人・花（訪問介護） 給与： 基本給250,000円～/月（処遇改善手当含む） +インセンティブ手当 ＋休日手当等の各種手当 【インセンティブ手当】 ※111件以降：1訪問＋500円 ※121件以降：1訪問＋2000円

勤務時間[1]日勤 [2]早番 [3]遅番 ※休憩1時間 ※[2][3]は介護職兼務の場合 ※詳細はお尋ねください 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 労働時間制度 シフト制

仕事内容【仕事内容】 介護施設でのケアマネジャーのお仕事です。 施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 また、ご入居者の方だけでなく、そのご家族の方の生活の充実を担うお仕事でもあります。ご家族に代わり、ご入居者に愛情と誠意をもって接してください。 人に喜んでもらいたい方 人と話すのが好きな方 誰かのために何かをしたいと思っている方 心からの「ありがとう」を実感したい方 高齢者の方と触れ合うことが好き

仕事内容【三ツ境駅よりシャトルバスによる送迎あり◎】施設ケアマネジャーの募集地域密着のソーシャルワークを心がけています！多職種連携も施設の中で常に行っています！【産休・育休・不妊治療特別休暇制度完備】＜よこはまグッドバランス賞受賞施設＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネジャー業務 ※ご家族と施設や地域と施設の架け橋となって頂くお仕事です！ 【主な業務】 施設サービス計画作成 ご利用者、ご家族との相談対応 施設内レクリエーションのお手伝い ※施設内で入所のご案内をして頂いたり、入所し

仕事内容土日祝休み♪年間休日126日【ケアマネジャー】子育て両立♪未経験者歓迎♪新人研修 【募集職種】 ケアマネジャー 【仕事内容】 【必要資格】 ＞未経験者も歓迎いたします！＜ ＞新人研修充実♪未経験スタート多数活躍中＜ ブランクがある方も大歓迎 すべて必須↓ ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可)またはバイク、自転車に乗れる方 【仕事内容】 ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整など 【スタッフの声】 【ひとはな】で働くスタッフさんの声を集めました（経験年数） ・不安なことは多いですが、先輩方がしっかり手助け・フォローしてくれます（1年目）