人材管理 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容ランドマークにもなる建物の建設に携わる当社で、人材管理スタッフをお任せ。街作りプロジェクトを支えるチームの一員として、書類作成や人材の配置調整、勤怠管理を行ないましょう。 ――お任せする仕事―― ・作業スタッフの人員調整 ・スタッフたちの勤怠管理 ・スケジュール管理 ・プロジェクトの打ち合わせ ・資材の発注、管理 ・写真撮影、書類作成 など ――担当する案件―― ・ファンも多い人気ハイブランドショップ ・メディアやSNSで話題沸騰中の新スポット ・毎日数万人が訪れる商業施設 など ――ステップアップできる環境です！―― 【1】未経験からでも取得できる国家資格！ 業界未経験でも取得が可能な

仕事内容＜街づくりの“縁の下の力持ち”に！＞ 誰もが知る施設の建設を手がける当社。街づくりのプロジェクトを支えるチームの一員として、書類作成・人材の配置調整・勤怠管理をお任せします。充実の研修があるため、未経験スタートの方もご安心ください！ ＜スタッフの管理がメインです＞ ■作業スタッフの配置調整 ■スタッフの勤怠管理 ■スケジュール管理 ■プロジェクトの打ち合わせ ■資材の発注・管理 ■写真撮影・書類作成 など ＜有名施設を手がけています！＞ ◇毎日数万人が訪れるショッピングモール ◇誰もが知るハイブランドショップ ◇メディアやSNSで話題の新スポット など ◎入社後は180日間フォロー！

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】不動産＞不動産管理 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■応募要項 このポジションは、当社の従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を構築し、会社の持続的な成長を支える上で不可欠な存在です。 あなたの経験と能力を活かし、当社の未来を共に創造していける方からのご応募をお待ちしております。 ＜具体的な仕事内容＞ ・給与計算、社会保険手続き、労務管理の実施 ・採用活動の企画・実施、教育研修制度の運用 ・備品管理、オフィス環境整備、社内規程策定 ・部門メンバーの育成・指導、チーム運営 ・社内

仕事内容◆外国籍人材を紹介・管理をするコンサルティング事業 ・異業種からの転職、大歓迎 会社の先輩が、どんな事でも気軽に説明します。 ・営業（既存企業の担当および新規開拓） 社用車（ＡＴ）を使います。 ・特定技能の登録支援機関として企業様の支援 ・有料職業紹介事業として人材紹介 ・紹介した外国籍人材の管理業務 ※職種の変更範囲：本人と合意の上、当社の定める職種への変更の 可能性がある。

仕事内容<仕事内容> 未経験歓迎 人材コーディネーター 研修制度も充実しております♪ 【募集背景】 事業の拡大により人材の管理をしていただける人材コーディネーターのお仕事を募集しております♪ 弊社は主に携帯/通信事業の業務請負業をしております♪ ありがたいことに人数が増えてきたため、今回の募集に至りました♪ 【入社後の流れ】 まず実際のお仕事を知っていただくために、約半年間家電量販店にて携帯の案内のお仕事をしていただきます♪ 知識なども研修制度が充実していますのでご安心ください♪ 月に1回以上面談を実施し、あなたのご要望もしっかり聞かせていただきます♪ 【実務経験後】 実際に働いた後、あなたにあ

仕事内容[募集背景更なる社内体制の強化と、今後更なるお客様満足度の向上を図るため、人材派遣業における管理担当者を増員いたします。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人材派遣業の管理担当者としてご活躍いただきます。 【具体的には…】 ・スタッフへのお仕事紹介（お仕事を探している方の希望を聞き、お仕事を紹介） ・スタッフ就職後のフォロー（働き始めたスタッフのフォロー） ・お取引先様のフォロー（スタッフ受入企業様からのご要望などをヒアリング） 等 ※詳細はご面談時にお伝えします。 【担当営業コメント】 ・外国人スタッフと接することも多いことから、バイリンガルの方を募集します。特にポルトガル語ができる方

仕事内容【年間休日125日】「人と企業をつなぐ」お仕事★未経験大歓迎♪ 【学歴不問】異業種からの転職者が多数活躍中★第2新卒の方も大歓迎です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します ◆賞与 (年2回) ◆昇給 (年1回) ◆決算賞与 ◆その他、各種手当あり (待遇欄参照) 【勤務地】 群馬県前橋市下小出町3-14-2 ◆前橋支店 群馬県高崎市問屋町西1-3-32 ◆高崎R17支店 群馬県高崎市岩押町5-12 ◆高崎駅東口支店 群馬県伊勢崎市連取町3062-17 ◆伊勢崎支店 ※上記4支店より配属先が決まりま

仕事内容<仕事内容> 【26新卒限定求人】管理営業◆おしゃべり好き大歓迎◆10連休可／志望動機や自己PRなしでOK ■2026年3月に大学院・大学・短大・専門学校・高専いずれかを卒業される方 「NNTだけど焦りたくない」も、「内定あるけど決めきれない」も、全部OK。 就活って、やりたいことが決まってる人だけのものじゃない。 「何となく違和感がある」「まだ迷ってる」そんな26卒にも、納得できる選択肢を。 この求人は、志望動機・ガクチカ・自己PR、すべてナシでOK。 人柄重視の採用だから、話すのが好き、誰かを支えるのが好き——それだけで十分です。 社会人デビュー、ちょっとゆるめがちょうどいい。 そ

仕事内容【年間休日125日】「人と企業をつなぐ」お仕事★未経験大歓迎♪ 【学歴不問】異業種からの転職者が多数活躍中★第2新卒の方も大歓迎です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します ◆賞与 (年2回) ◆昇給 (年1回) ◆決算賞与 ◆その他、各種手当あり (待遇欄参照) 【勤務地】 群馬県高崎市問屋町西1-3-32 ◆高崎R17支店 群馬県高崎市岩押町5-12 ◆高崎駅東口支店 群馬県前橋市下小出町3-14-2 ◆前橋支店 群馬県伊勢崎市連取町3062-17 ◆伊勢崎支店 ※上記4支店より配属先が決まりま

仕事内容【年間休日125日】「人と企業をつなぐ」お仕事★未経験大歓迎♪ 【学歴不問】異業種からの転職者が多数活躍中★第2新卒の方も大歓迎です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します ◆賞与 (年2回) ◆昇給 (年1回) ◆決算賞与 ◆その他、各種手当あり (待遇欄参照) 【勤務地】 群馬県高崎市岩押町5-12 ◆高崎駅東口支店 群馬県高崎市問屋町西1-3-32 ◆高崎R17支店 群馬県前橋市下小出町3-14-2 ◆前橋支店 群馬県伊勢崎市連取町3062-17 ◆伊勢崎支店 ※上記4支店より配属先が決まりま

勤務時間 就業時間１：8時45分〜13時00分又は13時15分〜17時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は自由な選択を認めています。相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、学会等による休暇、夏季休業があります。祝日のあ る週は木曜日は休みではありません。土曜日は半日勤務となります

仕事内容【新卒限定求人】【パチンコホール接客や人材教育管理】資格経験不要 雇用先企業 株式会社ジョイパック 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～240,000円 賞与あり(年2回) 昇給あり(年2回) ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当 家族手当 住宅手当 夜間手当 社宅・社員寮 退職金制度 【勤務地】 群馬県高崎市小八木町774 井野(群馬)駅より車5分 自動車通勤可(無料駐車場あり) 募集情報 このお仕事は紹介案件です。 【職業紹介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚

仕事内容※在庫管理及び発注業務 ※入庫商品の検品及び棚入れ作業 ※海上コンテナデバンニング作業 ※出庫作業 ※人材管理 ※業務管理等 ※その他付帯業務 ＊トータルで物流管理をして頂きます。 ＊免許所有者にはフォークリフト作業を行っていただきます。 ＊業務上で車の運転機会あり ◎職種の変更範囲：本人と合意の上、当社が定める職種への 変更の場合がある

仕事内容群馬県伊勢崎市にあります 「株式会社ケースタッフ」での 正社員の募集です。 今回募集するのは 「正社員／人材コーディネーター（営業・管理）」 ＜お仕事内容＞ー 主なお仕事は人材コーディネーターとして 当社スタッフの採用・管理や法人に対しての 新規営業、既存顧客への営業・管理をお願いします。 【研修期間に関して】 入社後、1～3ヶ月間は当社がどういったことを やっているのか理解していただくために 各現場の作業を一通り経験していただきます。 その後、人材コーディネーターデビュー！ 研修期間を含めて、先輩社員がしっかりと サポートしますので、出来ることを一つひとつ 覚えていってください。

仕事内容<仕事内容> 【やりたい分野も、働き方も、ワガママが叶いました】土日祝休み／残業月20h程度／未経験月収例36万円 ※35歳以下の方限定の募集です※ ◤私の就活の軸◢ (1)転職せず、色々な建設に関われること (2)カレンダー通りの休みが取れること (3)身体的な負担が少ないこと ―なんと、コプロで全部叶いました。 ★常に2，000以上の選択肢アリ 建築・土木・設備・電気・プラント… 様々な分野の案件があります。 1社にいながら様々な経験を積めることが とても魅力的でした。 ★土日祝休み＆年間休日125日 カレンダー通りはもちろん、休日たっぷり。 年3回9～10連休を取れるので

仕事内容【年間休日125日】「人と企業をつなぐ」お仕事★未経験大歓迎♪ 【学歴不問】異業種からの転職者が多数活躍中★第2新卒の方も大歓迎です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ ※経験・能力・年齢を考慮の上、決定します ◆賞与 (年2回) ◆昇給 (年1回) ◆決算賞与 ◆その他、各種手当あり (待遇欄参照) 【勤務地】 群馬県伊勢崎市連取町3062-17 ◆伊勢崎支店 群馬県前橋市下小出町3-14-2 ◆前橋支店 群馬県高崎市問屋町西1-3-32 ◆高崎R17支店 群馬県高崎市岩押町5-12 ◆高崎駅東口支店 ※上記4支店より配属先が決まりま

仕事内容旅行、アパレルなど他業界から転職し活躍する先輩がいます！ 企業様へ人材提案と派遣スタッフさんのサポートがお仕事です。 ◇派遣スタッフさんのサポートと管理 ・企業見学への同行や面談同席 ・出勤勤怠の確認 ・仕事内容の説明や相談などの個別サポート ◇企業様（既存）への人材提案 ・求める人材についてのヒアリング ・派遣スタッフさんの就業状況など情報共有 【働き方改革関連認定企業】 〈急募〉 職種の変更範囲：必ず本人と合意のうえ当社の定める職種への 変更の可能性あり （リクルート業務・総務事務・経理事務・品質検査／選別業務）

仕事内容<仕事内容> 未経験でも月収30万円以上が目指せます！人材コーディネーター 当社には10名の人材コーディネーターが在籍しております。 この度、事業拡大に伴い人材コーディネーターを募集しております。 当社の特徴として『管理』『教育』『採用』の3部に分かれ、各々の分野で活躍の場がございます。 【管理】 ・出勤簿など提出物の管理 ・提出物忘れをなくすための仕組みづくりを考える 【教育】 ・社内研修で使う資料の作成 ・モチベーション向上するためのスタッフへの還元施策を考える 【採用】 ・求人サイトの管理、運営 ・求職者に対して面接までのアポ取り 【共通項目】 ・スタッフのメンタルケア ・案

勤務時間9:00～13:00 9:00～13:00

仕事内容【応募資格】 [必須] 【資格】 普通自動車第一種免許 【経験】 人材派遣、人材紹介業の経験3年以上 マネジメント、管理者経験3年以上 [歓迎] 【資格】 高卒以上 【経験】 マネジメント経験がある方 人材派遣、人材紹介事業所での経験がある方 販売、接客業の経験がある方 人と接する仕事がしたいと思っている方 第二新卒のキャリアチェンジを考えている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 マネジメント経験がある方 管理者としての勤務経験がある方 前向きでポジティブな方 過去に捉われず新しい発想を持