給与計算 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容総務事務正社員募集／賞与5.2ヶ月／祝金最大650万円／セブンイレブン向けの食品工場 ＜食品メーカーの製造源を支える総務のお仕事＞ ・給与計算、勤怠管理、経費精算 ・パート・アルバイトの採用、教育 ・入退職時の各種手続き ・備品管理・発注、社用車管理 ・福利厚生の手続き、管理 ・各種会議の運営 など スタッフが快適に働ける環境を作る総務担当者。現場の声に応え、工場を支えるポジションです。 ＜◎入社後は約3か月間のOJT研修を予定！＞ 担当業務はもちろん、衛生管理業務など不足しているスキルは先輩がサポートしますので、ご安心下さい。入社後キャリアアップを目的に、職種転換を行う事もございま

仕事内容当社では、組織運営を支える「人事・総務」スタッフを募集して います。社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりと、企業文化 の醸成を担う重要なポジションです。 ◆給与計算・労務事務スタッフ 社員・パート職員の給与計算業務（月次・賞与）、勤怠データの 確認・集計、給与明細の発行・配布、労務関連書類の作成・提出 （雇用保険、社会保険など）及び付随する業務 ◆総務業務：オフィス環境の整備（備品管理、設備保守、レイア ウト調整）、社内イベントの企画・運営（表彰式、安全教育）など 業務の変更範囲：会社が定める範囲

仕事内容・給与計算（奉行使用） ・年末調整 ・社会保険等の各種届出 ・職員の勤怠管理（勤怠システム勤次郎を使用） ・職員採用業務全般 等の人事業務を行っていただきます。 【職種変更範囲：有資格業務以外の財団の定める範囲】

仕事内容＊総務・一般事務・会計ソフトの入力業務・給与計算等の業務を 行っていただきます 【変更範囲：変更なし】

仕事内容工場の第一線管理者として、人事・労務・総務業務を幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・新卒・中途採用、派遣社員採用、インターンシップ受入や求人関係対応、退職者対応 ・人員予算・労務費予算管理 ・労務相談、非在籍社員雇用契約管理（シニア社員、契約社員、パート社員、派遣社員等）、転任関係対応 ・労働組合対応（労使懇談会等会議運営）、時短検討資料作成、就業規則改定作業、年間操業カレンダー作成、36協定の締結など ・人事考課 ・給与勤怠、税金対応（年末調整事務、法定調書作成、住民税更新対応など）、社会保険対応 ・福利厚生（文化会・食堂改善など）、行事（年末年始行事、子女就学祝い等）、表彰（勤続表彰、

仕事内容事務(給与計算、勤怠・労務データ管理、社会保険に関する手続きなど） 【仕事内容】 【おすすめポイント】 未経験からの事務デビューを応援 土日祝休み＆残業ほぼなしでプライベートも充実 実に7割以上の先輩が未経験からスタートしていますが 丁寧なOJTと充実のマニュアルがあるので安心です◎ ● オフィスカジュアルOK ● 休憩スペース完備 ● 駅チカのキレイなオフィスビル＆在宅勤務もOK ● 周辺にコンビニ・飲食店も充実で便利 働きやすい環境が整った、はじめての事務にぴったりのお仕事です 【お仕事内容】 はじめての方でも安心してスタートできる サポート体制が整った事務のお仕事です

仕事内容顧客の労働・社会保険関係の電話応対や書類作成、給与・賞与計算 等、社会保険労務士業全般の補助を担当していただきます。 社労士資格をお持ちの方はもちろん、これから目指したい方、人の ためになる仕事をしたい方に向いているお仕事です。 ・変更範囲：会計・経理事務、人事・総務事務、営業

勤務時間9:30 ～ 18:00

仕事内容◆大手専門商社◆ピタッと１８時まで！給与計算業務など！ ◆平日にもお休みあり！ＯＪＴがしっかり＆質問しやすい！同業務の方がいるので安心！朝はラクラク９時半始業♪働き方相談可◎ネイルＯＫ！アットホームな雰囲気の職場です！ 幅広い年齢層の方々が活躍中！先輩社員が教えてくれる！無料の駐車場完備＆車通勤ＯＫです！【お仕事の内容】給与計算業務（月次・賞与・年末調整）｜社会保険・労働保険手続（入退社 ・扶養・算定・月変・年度更新）｜税・保険関連書類の作成・届出｜総務業務サポートなどをお願いします。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある方歓迎！※総務事務の経験が必要です。

勤務時間【日勤】 8:30～17:30 ＊実働8時間/休憩1時間 ＊月～金の平日週5日勤務 ＊残業なし！定時退勤が基本です 残業なし 月平均残業時間20時間以内 原則定時退社

仕事内容【病院で備品の発注・給与計算などの総務事務（経験不要）】年間休日120日以上｜完全週休2日制｜土日祝休み｜残業なし・原則定時退社｜研修あり｜資格取得支援あり ■ アピール ＼群馬県伊勢崎市太田町の病院の医療事務/受付を募集中／ 働きやすい環境を整えています ◆無資格・未経験から安定の医療業界で活躍！ ◆資格取得支援も行っています！教育体制も◎ ◆長期間安定して働けます！ ■こんな方をお待ちしています ・未経験から医療業界で働きたい方 ・長期間安定した環境で働きたい方 ・未経験からステップアップしていきたい方 福利厚生や両立支援などの制度が充実しているので、ライフスタイルが変化し

勤務時間就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分又は9時30分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし ＊就業時間選択可 就業時間相談可 実働３から４時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 相談可

仕事内容１．顧問先企業に関する労働保険・社会保険等についての各種手続 き書類の作成。 ２．パソコンへの情報入力やパソコンを使用しての申請業務 ３．給与計算業務 ４．労働保険事務組合における労働保険料計算や特別加入等の手続 き業務。 ５．電話やメールを利用しての顧客応対 など 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【ポイント】 【正社員】年収~450万/経理・総務食事補助＆駐車場有!＠高崎 福利厚生！資格取得支援制度あり★食堂や休憩スペースあり☆とってもオシャレな環境☆彡収入がっつり確保したい方に☆彡 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:00～16:50 実働時間：7時間35分 休憩時間：1時間15分 残業時間：10～30時間/月 月～金 土 週5日 ■日祝＋第二・第四土曜日 <給与> 年収400万円～450万円 月収例：月収例 250,000円（固定残業代含む） 交通費：支給あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算/勤怠管理の実務経験 メンバー管理の経験（OJT等含む） 【職種名】 人事総務管理職候補【群馬/マイカー通勤可/離職率5%/業界シェアトップクラス】 【仕事内容】 工場の第一線管理者として、人事・労務・総務業務を幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・新卒・中途採用、派遣社員採用、インターンシップ受入や求人関係対応、退職者対応 ・人員予算・労務費予算管理 ・労務相談、非在籍社員雇用契約管理（シニア社員、契約社員、パート社員、派遣社員等）、転任関係対応 ・労働組合対応（労使懇談会等会議運営）、時短検討資料作成、就業規則改定作業、年間操業カレンダー作成、36協定の締

仕事内容○総務・経理等の補助事務全般 ＊申請手続き ＊給与計算などの補助事務 ＊その他上記に付随する業務 ※仕事内容など詳細は面接時に説明いたします。 ※経験者の方は実績に応じ優遇いたします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容給与計算、社会保険の手続き、助成金申請など幅広い仕事をお任せします。 先輩が丁寧にお教えします。

仕事内容給与計算、社会保険の手続き、助成金申請など幅広い仕事をお任せします。 先輩が丁寧にお教えします。

勤務時間13:30～20:30（休憩中も給与支給＊実働7時間計算） ＊休憩45分程度 ＜時間外労働＞ なし

仕事内容【夏休み限定・短期14日間】 【休憩時間も給与支給】【最大10万7,800円可】 【期間中3日以上で勤務相談OK】 ボートレース桐生場内のフードコートスタッフ （夏休み短期アルバイト） ＼ 夏休みだけの短期アルバイト！ ／ 接客・販売・簡単な調理補助など、 フードコートでのお仕事です。 未経験の方も丁寧にサポートしますので、 アルバイトデビューの方や接客が初めての方も安心して始められます。 ■勤務日（8月全14日間） 1日（土）・2日（日） 11日（火）・12日（水）・13日（木） 14日（金）・15日（土）・16日（日） 25日（火）・26日（水）・27日（木） 28

仕事内容とりあえず「転職したい」でOKです！ まずは座談会で社労士事務のコトを知ってください。 仕事内容： ・・「社会保険労務士」とは・・ 会社で働く人々の「安心」を支える専門家。 労働・社会保険の手続き、給与計算、人事労務の相談対応など、企業にとって欠かせないパートナーです！ ・・お任せするお仕事・・ 社労士のサポートを行う、事務職をお願いします。 ・・具体的なお仕事内容・・ ・入退社に伴う社会保険手続き ・労働保険の取得・喪失手続き、年度更新 ・産前産後休業・育児休業の手続き ・データ入力・書類作成 ・クライアント企業への電話・メール対応 ・給与計算・労務相談 など 入社1年目は労働保険の

勤務時間フレックスタイム制（標準労働時間1日6時間） コアタイム 10:00～16:00 ◎残業はありません！

仕事内容＼フルリモートで、企業の海外進出を支援／ 海外の機関・企業へ、日本企業の誘致や日本進出を成功に導く支援を行なう当社。日本法人のバックオフィスを支える事務スタッフとして、経理をはじめとするサポート業務をお任せします。 ◎定型業務を綺麗に切り出しているため、過度に忙しくなることはありません。未経験の方でもマイペースに進められるお仕事です！ ■経理業務 ―――――― 日々の経理の補助作業を中心に、基本はルーティン業務を進めていただきます。 ・システムへのデータ入力 ・社外宛てのインボイス作成 ・月1回の給与計算 ・週2回ほどの伝票処理 ※給与計算、伝票処理については、業務遂行状況を見ながら可能

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・給与計算のご経験（目安3年以上） ・普通自動車第一種運転免許 【職種名】 【前橋】労務担当/400～520万円/転勤無し・地元で働く/労務管理事務所 【仕事内容】 税務・会計のトータルコンサルティング、資産税対策、M&Aの仲介を はじめとするアドバイザリー業務を行う企業グループです。 同労務管理事務所では適切な労務管理アドバイスを担っています。 ■労務担当 同社の労務担当としてご活躍いただきます。 給与計算業務を締め日が分散されているため、月末集中が避けられています。 また、会計事務所が併設されていることから、労務管理事務所だけの 知識

仕事内容株式会社ホンダトレーディングアルミニウム（Hondaグループ） 総務人事（労務業務等）／土日休み／年休121日／残業ほぼなし 【求人要約】 Hondaグループの安定基盤のもと、腰を据えて長く 給与計算・入退職手続きの経験1年以上でOK 男女問わずに育休や時短勤務の実績あり スキルの幅を広げ、自らのキャリアの幅を広げる――― 働きやすい環境が、あなたの暮らしも後押し！ 「さまざまな業務に携わりスキルの幅を広げたい」 「新しいことにも積極的にチャレンジしたい」etc. そんな前向きな転職を考えているあなたへ――― ＼☆得意を活かせる環境☆／ 今回のポジションでは、主に労務関連の業務