人材管理 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！人財の架け橋に！ 人材の総合サービスを展開する弊社で、既存のお客様に人材のご提案や人材のコーディネート、人材の管理やフォローなどをメインに行って頂きます。また、新しいお客様の開拓は経験者がサポートさせて頂きますので、未経験者の方でも安心して働いて頂けます。 企業様を人財を通してバックアップし、働かれている方々にやりがいをもって就労して頂けるように、あなたの力を存分に生かして頂けたらと思います。 <給与> 年収300万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 群馬県太田市飯田町1228 太田駅 <

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 総務部門に在籍いただき、総務／人事業務及び当社の売上／仕入れ／人件費／固定費などの数字管理をして頂きます。 その他、IT担当と一緒にパソコンの管理、ネットワークの管理などにも携わっていただきます。 カバーする業務範囲は広いため、数名のスタッフと一緒に協働して会社を支えて頂きます。 ※業務内容の変更：なし 【PRポイント】 【奈良原産業の強み】 真空蒸着・塗装・印刷をワンストップサービスで行っています。 ■品質管理に高い信頼性 一貫生産では不良品の責任所在で悩まされることがありませ

仕事内容<仕事内容> ビルクリーニング管理者 オフィスビル・商業施設・公共施設などの清掃管理・スタッフ指導・現場巡回・品質管理を行っていただきます。 お客様との調整やシフト管理、清掃員の教育など、現場全体を支えるポジションです。 管理経験ある方は即戦力として優遇いたします。 《入社後は》 出来る限り1週間毎に面談の時間を確保し、コミュニケーションを取りやすい環境を整えています。 ※社長や経営層と近くで働けるので実績や頑張りが評価されやすい環境です。 ※昇進や昇給など、希望があればご自身のキャリアアップやステップアップに向けて挑戦することができます。 <給与> 年収350万円～490万円 <勤務時

仕事内容<仕事内容> 自分付加価値化する転職へ 人材コーディネーター ・現場スタッフの労務管理・勤怠管理 ・既存取引先（製造メーカー）へのルート営業 ・請求書作成、契約書作成などの事務作業 ・応募者（主に生産スタッフ）の面接 ・慣れてくれば新規開拓営業（飛び込みはありません） 営業の役割は、取引先生産協力に伴う人材の確保や労務管理といったお仕事。時には製造工程に応援に入りながら、メンバーと一緒に汗を流す事もあるかも知れません。 現場の班長や職員から「ありがとう！」の言葉を頂くと、とてもうれしい気持ちになりますし、従業員と自分の成長を実感できるお仕事です。 国内・海外の5工場をはじめ製造に関わる事業所

仕事内容掲載期間：10/23（木）～11/22（土） ティー・エム・エス株式会社 高崎駅東口支店 【年間休日125日】「人と企業をつなぐ」お仕事★未経験大歓迎♪ 正社員 【学歴不問】異業種からの転職者が多数活躍中★第2新卒の方も大歓迎です♪ 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 バイク・車通勤OK 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中 男性活躍中 職種 軽作業系 商品管理・ピッキング（検品・梱包・仕分け） 仕事内容 ＼「人と企業をつなぐ」派遣エージェント／ ―――――――――――――――――――― ■お取引先(派遣先)の企業にお伺いし、人材に関するお困り事

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 ≪建築経験者募集≫これまでの経験を活かして、ぜひご活躍ください。当社で新たなキャリアを築きませんか 【雇入れ直後】 当社の＜建築施工管理スタッフ＞として活躍ください。 あなたには施工現場における工程・品質・安全・原価等の管理業務、および完成書類等の作成などの業務を担当いただきます。 ＜その他の業務＞ ・地中熱事業関連業務等 ※変更の範囲：会社が定める業務に変更の可能性あり 【PRポイント】 多くの皆様の安心・安全を実現するサポートに携わっている、株式会社エイゼンコーポレーション

仕事内容[募集背景QAV(ISO)取得にむけた準備の為、エキスパートな人材を募集します [転勤の有無無し [仕事内容]： 品質管理部門担当 【具体的には…】 ・不良品や事故が起きたときの報告書などから、再発防止策を策定 ・策定した再発防止策を実行 ・日常的に工場を巡回しながら改善すべきポイントを探します ・問題が見つかれば改善を行います。不良品が発生した場合は調査をし、どの工程から起きたミスなのかを突き止めます。 そして報告書を作成します。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件車通勤可,正社員,転勤なし 18歳～65歳の方が活躍中！ JOBID：20438

仕事内容人材派遣における営業 ・コーディネータ業務 ・応募者の面接・現場見学 ・勤怠確認等の人材管理 ・新規取引先開拓をしていただきます。 （目標は設定しますが、ノルマはありません） 人材を必要としている企業様とお仕事をお探しの方とをつなぐ お仕事です。 変更範囲：変更無し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車第一種免許 ・生産管理のご経験 【尚可】 ・人材マネジメント経験をお持ちの方 ※頑張る人がきちんと評価・キャリアアップされる体制あり！※ 経営者の考えとして、稼いでいきたい、仕事を頑張りたいという方に対してそれに見合う支援と評価をされていきたいという思いがございます。実際に成形工場の工場長の方は20代後半の方が任されており、頑張り次第で早期のキャリアアップの実現が可能です！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・関係各所と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に業務に取り組める方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車第一種免許 ・品質管理のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・マネジメント経験をお持ちの方 ※おすすめポイント※ ・教育制度が充実 入社後のOJT研修だけでなく、スキルに合わせた階層別研修、目的別研修、金型技術や成型技術など、専門スキルの習得を目的としたテクニカル系研修など社員の長期的なキャリア形成を目的とした教育制度があります！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・関係各所と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・主体的に業務に取り組める方 【職種名】 【群馬】品質管理（桐生市） 【仕事

仕事内容株式会社NECT 残業月10h！未経験歓迎の【採用アシスタント】年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼採用アシスタントとして、応募者対応や内定者面談など／一年以内の定着率は90％以上！未経験の方も少しずつ仕事を覚えていきましょう♪完全週休2日＼大事なのは社員に寄り添う姿勢／ ★応募者対応 ★内定者面談や面接フォロー ★入社後の社員フォローとメンタル相談 ★研修の実施 【新卒研修の主な内容】 ・入社前研修（1月ごろ） ・合同初期研修（4月の入社後1ヶ月～1ヶ月半） ・ビジネ

仕事内容【職種】サービス＞店舗管理・店舗運営 【業種】不動産＞不動産仲介 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 ホテルや温泉旅館の運営管理全般を担当し、店舗の円滑な運営と成長をリードしていただきます。 売上や利益の計画策定から達成目標の管理、人材教育やスタッフの指導・管理まで幅広いマネジメント業務が中心です。 主な業務内容は以下の通りです： ・売上管理や利益計画、達成目標の作成など ・人材教育や指導、スタッフ管理など ・他部門との調整 ※ホテル業務、短期出張あり ■弊社について ー地域に根ざし、信頼される不動産サービスを。ー さ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 高崎市の有料老人ホームで月給265000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームにおける管理者業務全般 ・有料老人ホーム、併設の通所介護の施設管理 ・スタッフ教育（人材育成） ・勤怠管理 ・請求業務 ・各関連機関との連絡、調整 ・ご家族との相談業務 ・シフト制 ・居宅介護支援事業所や病院等の営業活動等 【業務内容(変更の

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営

仕事内容<仕事内容> プロジェクト管理★同期30名と一緒の研修から！／人間関係満足度92.4%／未経験でも月収例36万円 ※35歳以下の方限定の募集です※ 「フリーターだった私が、正社員になれた場所。」 「そろそろ安定したいけど、一人で新しい環境に飛び込むのは不安…」 そんな風に思っていた私がコプロを選んだのは、「同世代の仲間が多い」と知ったから。実際、入社後の研修はまるで学校のよう。全国から集まった約30名の同期と一緒に、ゼロから学ぶことができました。 【1】仲間がいるから、頑張れる。 入社後はまず、専任講師による研修からスタート。PCの基本操作やビジネスマナー、専門用語まで、あなたのペー

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】コンサルティング＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▍私たちについて 私たちはスタートアップ・ベンチャー企業を中心に、月額制のバックオフィス代行サービスや採用代行サービスを展開している会社です。 クライアントのパートナーとして日常業務～フロー構築までバックオフィス業務を一気通貫で代行する「まるごと管理部」。顧客満足度95％以上と高い満足度を誇るサービスです。 ▍本ポジションの役割 私たちマルゴト株式会社は、BPO事業を中核に「企業の成長を支えるサービス」を展開しています。 2015年の創業以降、さま

仕事内容管理者候補/契約社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約34万円の支給実績!》 【店舗名】太田南ケアセンターそよ風/42003 【給与】医療・福祉系：月給254,320円 【勤務時間】8時00分〜18時00分 【交通】 【勤務地・面接地】 群馬県太田市南矢島町723-1 ■ 給与詳細 医療・福祉系：月給254,320円 ■ 企業PR 【勤務時間】 8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 ※シフト制 休憩法定通り 【福利厚生・待遇】 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆正社員登用制度あり ◆制服貸与 ◆定期健康診断 ◆予防接種補

仕事内容当事業所で、エリアマネージャー業務をお任せします。 また配属県を中心とした近隣エリアの事業所でのマネジメント業務もお任せします。 ＜エリアマネージャー業務＞ ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案、実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ※3～5事業所を担当 ※必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ※売上のノルマなし ※本部スタッフの手厚いフォロー体制あり ＜管理者業務＞ ・ご利用者の管理 ・スタッフの管理、育成 ・事業所運営