上場企業 労務 - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全てを満たす方 ・企業の株式関係や総務部門における業務経験 ・PCスキル（Word、Excel等） 【職種名】 総務・法務 【仕事内容】 ■総務・法務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■総務業務 ・重要文書（契約書、記録書等）の管理業務 ・株主総会・株式等に関する業務 ・渉外・庶務・広報に関する業務 ・登記・企業保険契約に関する業務 など ■法務業務 ・一般的な法務に関する業務 ・訴訟（提訴・応訴）や調停等における法的対応業務 ・コンプライアンスに関する業務 など 【繁忙期等にご協力いただく可能性がある業務】 ■人事業務 社員等の採用・配置業務、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】(5年以上) ・企業人事の実務経験、または採用・労務いずれかの実務経験 ・基本的な PC スキル(Excel・Word) 【尚可】 ・中小企業における人事業務全般のご経験 ・社会保険手続きや給与計算の実務経験 ・就業規則や人事制度の運用・見直しのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【大阪】人事(採用・労務・制度運用)※課長職 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ■ホテルや商業施設の照明における専門商社 【職務概要】 人事業務全般をお任せします。ご経験・スキ

仕事内容大阪府大阪市中央区の労務（中央区） (正社員) | 株式会社 Ｎｉｎｅ ▼仕事内容 給与計算 ・労務管理 ・勤怠システム管理（Ｊｉｎｊｅｒ）（社会保険、福利厚生面手続き業務、社労士とのやり取り）その他付随する業務〈変更範囲：変更なし〉 (大阪府大阪市中央区) ▼職種 労務（中央区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給200000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)200000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算業務を担当された経験がある方 ・労働社会保険における事務手続き全般のご経験がある方 【職種名】 大阪市(大阪) 労務事務・介護福祉事業残業ほぼなし◎完全週休2日制◎ブランクある方も大歓迎 【仕事内容】 本社人事労務課にて、労務全般に関する事務管理に携わっていただける方を募集いたします。 ※ご経験に応じて、担当業務の範囲をご相談させていただきます 【具体的には…】 ・給与計算業務（賞与支払い報告、年末調整等含む） ・労働社会保険に関する書類作成および申請業務 ・その他付随する業務（電話対応・従業員相談対応等） 等 ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：下記3つすべてを満たすこと ・上場会社での給与計算（勤怠含む） ・社会保険業務の実務経験（3年以上） ■歓迎条件 ・高いExcelスキルをお持ちの方（SUM、VLOOKUP、IF等） ・給与計算および社会保険業務に必要な最低限の法的な知識 （労働基準法、健康保険法、労働安全衛生法など） ・衛生管理者資格所持（第一種・第二種不問） ■求める人材 ・サービスマインドを持って業務に取り組まれる方 ・協調性に自信があり、自身の業務以外にも興味や関心を持ちながら、幅広い業務に取組まれたいとお考えの方 ・世の中の変化を敏感に感じ取り、現在

仕事内容株式会社クレオテック 事務（立命館大学等の奨学金・学費担当）～立命館100%出資／年休134・土日祝～ 【仕事内容】 事務（立命館大学等の奨学金・学費担当）～立命館100%出資／年休134・土日祝～ 【具体的な仕事内容】 ～年間休日134日／完全週休2日制・土日祝／残業月20h以下／ワークライフバランスを整えられる立命館大学の運営サポート会社～ ■業務内容 立命館大学の運営をサポートする当社にて、大学の経済支援型奨学金事務を担当いただきます。 ・日本学生支援機構奨学金および国の高等教育修学支援新制度、立命館大学独自の奨学金に関わる業務全般 …電話相談・問い合わせ対応、採用推薦事務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算、社会保険関連の業務など、管理部門での経験が3年以上ある方 ・（原則）大卒以上 ・転職回数3回まで [歓迎] ・幅広く管理部門(総務・労務・経理)の経験されている方 ・マネジメント経験がある方(チーム・プロジェクト等のリーダー含む) 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～45歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【総務（労務）】大手教育／将来のリーダー候補／梅田勤務／転勤無し／業界未経験OK 【仕事内容】 本社管理部門にて、総務業務を担当、 改善業務・企画業務等にも取り組んでいただきます。 50代のリーダーの後釜として、近い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会保険労務士資格取得に向け勉強中の方 ・社会保険労務士資格をちゅとくされている方 ・何らかのコンサルティング業務の実務経験がある方 ・わくわくをもってポジティブかつ夢を描きながら仕事がしたい方 ＊マネジメント経験をお持ちの方は」活かせます。 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３0歳～55歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 様々な企業に向けて、労務に関するコンサルティング業務に取り組まれる方。社労士として価値を高めたい、より専門性を深めたい方にピッタリです。 【職種名】 労務コンサルタント 【仕事内容】 労務相談、助成金申

仕事内容大和紡績株式会社 【大阪※転勤無】健保組合事務長※50代、60代活躍中！残業10Ｈ以内／土日祝休／紡績業80年の技術 【仕事内容】 【大阪※転勤無】健保組合事務長※50代、60代活躍中！残業10Ｈ以内／土日祝休／紡績業80年の技術 【具体的な仕事内容】 【IPO上場を目指す／完全週休二日制（土日祝休）／紡績業80年の技術と実績を受け継ぎ、繊維事業の新たな道を切り拓くグローバル繊維メーカー】 ■業務内容： 当社の健康保険組合の事務長として、健康保険組合の業務を遂行いただきます 現在の事務長の後任者としての採用となります。 下記業務を正確に行い、法令遵守を徹底いただくことがミッションです。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日又は５日の勤務（勤務時間相談に応じます） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週

仕事内容【応募資格】 [必須] ・四年制大学卒以上の方 ・事業会社での労務管理経験（給与計算・社会保険手続き等）をお持ちの方 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・人事職として、業務に拘りなく（採用～労務～制度等）広く業務に従事したい方 ・調整力・推進力をお持ちの方（経営層と事業部門との調整など） ・事務志向ではない方 【職種名】 人事スタッフ（マネージャー候補）【東証スタンダード上場・大阪市中央区勤務】 【仕事内容】 まずは労務を中心に業務に携わっていただき、採用や制度策定、評価などにも関わっていただくことを想定しております。次代のマネージャー候補として活躍いただくことを期待しております。 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務業務・労務業務の経験（給与計算や社会保険手続きなど） ■マネジメント経験 [歓迎] ■管財、許認可に関する知識 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】労務・総務（管理職候補）（年収800万円～1200万円） 【仕事内容】 ～創業以来無借金経営～ ★業界初！グッドデザイン賞を受賞 ★建築着工数ランキング全国1位 ★売上3,000億に向けた組織拡大期 ■JR大阪環状線福島駅 徒歩5分の好立地 ■駅チカのマンションな… ■創業以来、無借金経営を貫き、堅実で強い経営基盤を維持。 ■賃貸物件建設戸数が全国TOPクラスでありながら、入居率 は業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・健診、保健指導等の国のデータヘルス計画にかかる保健事業や、事業主の健康経営や健康づくり事業（コラボヘルス）などの業務経験 ・Officeの操作スキル [歓迎] 【歓迎】 ・人事総務などバックオフィス業務の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～55歳 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 健康保険組合スタッフ 【仕事内容】 弊社およびグループの従業員、ご家族への健康管理や健康づくりにおける支援を担当いただきます。 ・各種健診（定期健診・特定健診・精密検診・女性検診・歯科健診） ・保健指導、重症化予防事業などの国のデータ

仕事内容【応募資格】 [必須] 採用に関する経験3年以上 エンジニア採用の経験がある方歓迎（不問） 大卒以上 【職種名】 人事（中途採用）プライム上場 【仕事内容】 第二新卒から即戦力まで幅広く中途採用を担当していただきます（リモートあり）企業の力に直結するやりがいのある仕事です。採用企画に関わる折衝・交渉・調整を行いながらプロジェクトを推進していただきます。 中途採用業務全般を担当していただきます。 ・会社説明会の企画運営 ・採用計画立案・実施 ・求人記事の作成 ・応募者対応書類選考、試験の対応、採用面接、入社手続き等 【事業内容・会社の特長】 大手メーカの下支えとして安定成長してきた企業で

仕事内容照永電機株式会社（大阪車輌工業株式会社グループ） 経理（人事・労務・財務・経営企画・総務全般等も含む） 【求人要約】 創業60年以上の安定経営 パナソニックブランドの特殊照明を開発・製造 将来の幹部として会社経営に深く関わる 堅実な経営で社会を支える！ 老舗メーカーの中枢を担う仲間を募集！ 1961年（昭和36年）の設立以来、 パナソニックブランドの照明器具・部品の開発・ 製造を担ってきた私たち照永電機。 地下鉄や高速道路などのインフラ関連施設から、 自治体庁舎、公園、美術館といった公共施設まで、 多種多様な場所で当社の製品が活躍しています。 特に、量産が難しい特殊な照明器具の

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業の採用や人事部門における業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、積極的に周囲を巻き込める方 ・主体的に行動が出来る方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（採用/制度/社保/研修等）【東証スタンダード上場】大阪（年収450万円～650万円） 【仕事内容】 同社、人事担当として下記業務をお任せします。 ■人事業務 ・社員等の採用・配置業務、異動・退職等の手続業務 ・人事情報および人事労務関係資料の整備業務 ・人事諸制度の新設や改廃業務 ・給与、賞与、年末調整等の対応業務 ・所得税/住民

仕事内容【応募資格】 [必須] ・不人気職種または高難易度職種または人材紹介営業経験（中途採用）の経験が2年程度以上あり、高い実績をお持ちの方 ・一定程度のPCスキル（採用管理ツールをスムーズに操作できる程度） 【募集年齢（年齢制限理由）】 組織の年齢構成と長期キャリア形成を鑑み （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ●セルフスターター ●チームワークでゴールを目指せる方 ●ポジティブシンキングな方 【職種名】 【人事採用】東証プライム新規上場／大手ドリンクメーカー 【仕事内容】 会社全体の急成に伴い、人財採用に対する重要度が高まる中で、採用に特化したプロ人財を採用しま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■労務業務の経験（給与計算や社会保険手続きなど） ※ご経験や希望に応じてお任せする業務は決定します。面接内でご相談も可能ですので、まずはぜひご応募ください。 [歓迎] ■建築、不動産会社での同職種のご経験、各種法令改正時の各種規程の改定社内周知、労働安全衛生委員会運営経験、各種行政機関届出、事務対応（ハローワーク、労働基準監督署など） ■社会保険労務士資格、給与計算実務能力検定資格、日商簿記2級以上、第一種衛生管理者資格 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】労務/給与計算・社保（年収400万円～750万円） 【仕事内容】 ■創業以来

仕事内容【仕事内容】 人事・総務の業務をお任せします。 ＜業務詳細＞ ■労務管理 ■給与処理の運用 ■DX化の推進 ■タレントマネジメントシステムの運用と活用 ■新卒採用、中途採用及び社員教育の企画・実施 ■制度設計の企画・実施 ＜1日の流れ＞ ▽8:00～8:30 メールチェック ▽8:30～9:00 勤怠管理業務 ▽9:00～17:00 昼休憩60分 ∟新卒採用業務（WEB説明会、オファー送信、インターンシップ、工場見学等） 社会保険手続き 社員教育関連業務（新入社員研修計画作成、外部研修・資格講習受講手続き、新入社員メンター面談） 給料計算業務 HP更新管理 社内規定見直し ハラ