埼玉県蓮田市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容居宅介護支援事業所での業務 （お客様への訪問、ケアプランの作成、相談業務、地域連携 人材育成など） ※経験者の方 変更範囲：変更なし

仕事内容あなたの経験を活かして、『ほっぺるの家 はすだ関山』で主任ケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を発揮できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、主任ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるケアマネジメント業務を担当します。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族からの相談対応 ・介護サービスを提供する各関係機関との連絡、調整 ・サービス担当者会議の実施、調整 ・ケアマネジャーとしての専門的な助言、支援 ・

仕事内容支援の質を高める主任ケアマネの正社員採用 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所で、利用者様やご家族の状況・希望を踏まえたケアマネジメントを担当します。アセスメントから給付管理までの支援に加え、各種帳票の作成、介護保険に関する手続き、行政機関との連絡調整を行います。社内外の研修や会議にも参加し、関係者と連携しながらケアプランの実践を支えます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給316,270円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,795,240円〜 ≪基本給≫ 257,410円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:時

仕事内容あなたの介護キャリアを『居宅介護支援事業所 ゆうゆう』で始めませんか ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャー！日勤専従で専門性を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所で、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活できるよう、ケアマネジメント業務を担います。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用後の状況確認やケアプランの見直し ・担当するケアマネジャーへの助言、支援 ・地域の医療・介護関係者との連携 ◆ 主

仕事内容充実したキャリアを積むならALSOKケアプランセンター蓮田の主任ケアマネジャージャー！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして、居宅のケアマネジメントを担当します。利用者様やご家族の希望や状況を確認し、ケアプランを作成します。アセスメントから給付までの業務、帳票作成、介護保険の手続き、行政機関との連絡調整も担当します。社内外の研修や会議に参加します。入社後は週1回、1か月間の個別研修を受講します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給293,500円〜 ≪給与の備考≫ ■年俸 3,522,000円 ≪基本給≫ 238,878円〜 ≪手当≫ 通勤手当:

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容居宅主任ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。 利用者様とそのご家族にしっかり向き合い、 話に耳を傾けることからお仕事が始まります。 状況を把握して相手が何を望んでいるのか、 きちんと汲み取っていければ大丈夫！ 信頼関係がより良いケアプランに繋がります。 研修・教育体制が充実。判断にまよっても安心してベテランのアドバイスがもらえます！ 入社後、週1回、1ヵ月

仕事内容『地域の“困った”に寄り添う、大切な仕事』【居宅ケアマネ】在宅高齢者を支える相談援助スタッフ募集！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【仕事内容】 ・介護保険サービスに関する相談対応 ・ケアプランの作成 ・モニタリング、介護保険申請のサポート ・関係機関（医療・行政・サービス事業所）との連携 ・訪問・電話での相談対応 ☆地域の方々の生活を支える“頼られる存在”として活躍できます。 【働きやすさのポイント】 ☆日曜・年末年始はお休みでプライベートも大切にできる。 【地域包括支援センターも運営】 高齢者支援の専門機関として、地域全体を支える取り組みにも関われます。 将来的に、より広

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの立案 ・利用者さま及びご家族からの相談受付 ・モニタリング ・介護認定手続き、給付管理 ・一般介護業務 など ※ケアマネジャーと介護業務の兼務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給休暇の消化率が83％です。ワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率アップに繋がります。 ●インフルエンザ予防接種や定期健康診断・各種割引制度など福利厚生が充実しています。スタッフが働きやすい環境を整えているので、安心して長く勤務できます。 ●未経験・ブラン

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメント、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・介護サービス事業所や医療機関などとの連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認、モニタリング ・給付管理に関する業務 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施

仕事内容相談支援に専念しやすい正社員募集 ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 グループホームで、計画作成担当者としてケアプランの立案、ご利用者・ご家族からの相談受付、モニタリング、介護認定手続きおよび給付管理を行います。介護職と兼務し、一般介護業務も担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,500〜294,500円 ≪手当≫ 住宅手当:10,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務1日につき2,000円 年末年始手当:1日2,000円～3,000円 残業代:1分単位で別途支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般を担当します。 ケアプランの作成、ご利用者やご家族との相談対応、要介護認定手続き、給付管理、サービス担当者会議などを行います。 複数名のケアマネジャーが在籍しており、主任ケアマネのサポート体制も整っています。 研修やフォロー体制が充実しており、安心して専門性を高めながら働けるやりがいのある環境です。

仕事内容【居宅介護支援事業所／ケアマネジャー】？／埼玉県蓮田市／車･バイク通勤ＯＫ／ＰＣスキルを活かせる・身に付く ■ アピール 埼玉県蓮田市にある『ＡＬＳＯＫケアプランセンター蓮田』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT化による業務効率化 ◎異動も

勤務時間7:00～18:00の間で週1日～、1日3時間～応相談 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～・1日3時間～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～、1日3時間～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKケアホーム蓮田（有料老人ホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,

仕事内容主任ケアマネとして、入居者様の暮らしを支えるやりがいを、もっと深く。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして、居宅介護支援事業所の立ち上げに携わりながら、ケアプラン作成、要介護認定に関する手続き、給付管理、その他会社が指定する業務を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜400,000円 ≪基本給≫ 219,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） SL支援金手当:13,000円 資格手当:50,000円 役職手当:20,000円 業務手当:25,000円 調整手当:1

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・他ケアマネの助言、相談、指導 ・地域の事例検討会企画、参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・利用者さま宅へ訪問（契約、定期訪問、サービス担当者会議、モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・その他不随する事務業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●年間休日は充実の120日です。有給休暇の消化率83％でワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率アップに繋がります。 ●インフルエン

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・管理 ・要介護認定の申請手続き ・給付管理などケアマネジメント業務 ・利用者様やご家族との相談対応 ・他機関・多職種との連携 ・各種書類の作成・管理 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護・福祉分野で多数の転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・あなたの希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をサポート。 ・書類作成や面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポートし、未経験からでも安心して新しい仕事にチャレンジできます。 【給与】 月給30万円-35万円 ◆昇給あり 【特徴・メリッ

仕事内容ケアマネ資格を活かして、安定収入と両立 ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 施設ケアマネジャーとして、ケアプランの作成、ご利用者様やご家族からの相談対応、モニタリング、介護認定の手続きと給付管理を担当します。状況に応じて一般介護業務も行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給284,500〜294,500円 ≪手当≫ 住宅手当:月10,000円（申請制・条件あり） 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:規定あり ヘルプ手当:近隣事業所への応援勤務1日につき2,000円 年末年始手当:1日につき2,000円～3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者様・ご家族との相談、アセスメント ・サービス担当者会議の開催・連絡調整 ・介護サービス事業所との連携 ・要介護認定の申請代行・各種手続き支援 ・モニタリングや定期訪問、記録作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの

仕事内容在宅で生活している高齢のお客様に対する相談援助業務。 ・介護保険サービスに関する相談 ・ケアプランの作成 ・モニタリング、介護保険申請他 ・関係機関との連携 ・訪問、電話相談 ◎ケアマネ更新研修は、業務として受講することができます。 ◎市の受託事業：地域包括支援センターも運営しています。 「変更範囲：法人内の全ての業務」