埼玉県蕨市の主任ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容ドラッグストア店内の居宅介護支援事業所での介護相談・ケアプラン作成、 社内の薬剤師、管理栄養士等との連携で、未病から予防・治療・介護まで すべての段階でのトータルケアを実現するおしごとです！ ＜具体的には＞ 店内でお客さまの介護相談に応じるとともに、 ケアプラン作成、モニタリング、介護サービス事業者等との調整を行います ウエルシア薬局では、2030年のありたい姿として「地域 No.1 の健康ステーション」 を目指しており、その実現のために、未病、予防、治療、介護の各々の側面でお客さまに寄り添うことができるドラッグストアとなるために様々な取り組みを行っています。 未病や予防につきましては、

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 埼玉県蕨市錦町4-7-4 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場

仕事内容【オープニングスタッフ募集 】 喜ばれる喜びを共有できるリーダー求めてます！※2026年夏予定 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 【 仕事内容 】 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様・サービス事業所間の調整 ・お客様宅への定期訪問 ※同事業所内に訪問介護事業所があるため、いつでも相談できる環境が整っています。 資格: ●介護支援専門員 ●実務経験が必須 ●PC・スマホを扱える方。 勤務時間: ●9:00～18:00（実働8時間）休憩60分 仕事が終わったら即帰宅OK！空いた時間は、自分や家族のために有効活用してください♪ ※残業一切ナシ ※直行直帰OK

仕事内容地域包括ケアの未来を支える『主任ケアマネジャー』を募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 地域の相談窓口を支える主任ケアマネジャー！利用者様に寄り添う支援の中心として活躍できます ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの介護・生活に関する相談対応 ・利用者様の状況に応じたケアマネジメント支援 ・介護支援専門員への助言や相談対応 ・地域の関係機関と連携した支援 ・高齢者が住み慣れた地域で生活を続けるためのサポート ◆ 地域に根ざした支援 一人ひとりの暮らしや希望を丁寧に把握し、必要な支援に

勤務時間週所定労働日数2日以上

仕事内容あなたのキャリアを次のステージへ！ふれあい多居夢蕨での挑戦 ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護で専門性を発揮！利用者様に寄り添う主任ケアマネジャーのお仕事 ◆ 主な業務内容 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジメント業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・サービスの利用状況や目標の確認 ・ケアマネジメントに関わる関係機関との連絡・調整 ・通い・訪問・泊まりを組み合わせたサービスの支援 ・主任ケアマネジャーとして、ケアマネジメントの質の向上に関わる業務 ◆ 小規

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容イリーゼ戸田で主任ケアマネジャーとして新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 北戸田駅から0.6km 戸田駅から0.8km 蕨駅から2.1km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週

仕事内容残業ほぼなし☆服装自由◎未経験・ブランクOK！充実した福利厚生で安心して働けます♪ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所での主任ケアマネ業務全般です。 ・ご利用者様の自宅を訪問し問題点を確認します。電動自転車を使用します。 ・ケアプランの作成・認定調査・介護、介護保険に関する相談に対応します。 ※デスク・PCはひとり一台使用できます。感染防止に留意した快適な環境での事務作業ができます。 ・総勢3名の事業所なのでわきあいあいとした家庭的な働きやすい環境です。 業務の変更：なし 就業場所の変更：弊社全事業所（現在は川口市柳崎と蕨市北町） 資格: 主任介護支援専門員

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩0分） ②9:00〜18:00（休憩0分） ③10:00〜19:00（休憩0分） ④7:00〜20:00の内3時間以上（休憩0分） 残業時間月平均7時間

仕事内容入居者様の暮らしを支える計画づくり ◆募集職種 計画作成担当者 パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームで、入居者様やご家族から希望を聞き取り、ケアプランを作成します。担当者会議やモニタリングを行い、各種帳票を作成します。介護職を兼務する場合は、介護業務全般にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,605〜1,675円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 有資格者歓迎：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 北戸田駅から0

仕事内容計画づくりで支える、少人数ケアの正社員 ◆募集職種 計画作成担当者 正社員 ◆仕事内容 グループホームで暮らす入居者様のケアプランを作成し、ご本人やご家族への聞き取りをもとに支援内容を検討します。担当者会議やモニタリング、各種帳票の作成も行います。介護職を兼務する場合は介護業務全般や、施設に応じて早番・遅番にも従事します。その他、関連する業務を担当します。業務内容は会社の定める範囲で変更となる場合があります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給261,000円〜 ≪手当≫ 住宅手当:月10,000円。申請制・条件あり 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・ご利用者様やご家族からの相談対応 ・アセスメント、ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・介護サービス事業所や医療機関などとの連絡、調整 ・サービス利用開始後の状況確認、モニタリング ・給付管理に関する業務 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施

仕事内容賞与年3回3.5か月分＆月給19.8万円～◇年間休日108日・土日休み！ブランクOK・主任ケアマネジャー募集 地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー業務です。 ・利用者やご家族からの介護に関する相談対応 ・ケアマネジメント支援 ・介護支援専門員への助言 ・地域の関係機関との連携 ・住み慣れた地域で暮らし続けるための生活支援 募集概要 職種：主任ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：地域包括支援センター 施設名：蕨市第二地域包括支援センター 給与：月給198,500円～208,500円 （基本給171,000円～181,000円） 【手当】 調整手当：27,500

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 定年または再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指した

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKグループホーム蕨錦町Ⅱ（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,車

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ イリーゼ戸田/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/蕨市 ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。 施設スタッフの声 ご利用者様から直接感謝の言葉が聞ける仕事なのでや

勤務時間★週2日～、1日3時間～ ※実働8時間以内／休憩時間は法定どおり 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【働き方例】 １、7:00～10:00（3時間勤務） 週3日勤務希望 ※土日不可 ２、9:00～13:00（4時間勤務） 週2日勤務 ※土日のみ ３、10:00～16:00（5時間勤務） 週4日勤務希望 ※平日のみ ４、9:00～18:00（8時間勤務） 日勤シフトのみ 上記は一例です 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 └出典:令和6年人事院勧告 国家公務員給与関係 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【蕨市錦町】★週2日～OK◎未経験OK◎必要スキルは「笑顔」だけ！グループホームのケアスタッフ（パート） 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【1ユニット定員9名の入居者様への介助（介護業務）】 日常生活のサポート（食事・排泄・入浴・掃除など）がメインの業務です。 ・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳、食器洗いなど ・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実

勤務時間【備考】 ★週1日～、1日8時間勤務となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 ※休憩時間法定通り 【働き方例】 1、9:00～18:00(日勤) 週1日勤務 ※計画作成担当 2、10:00～19:00(遅番) 週2日勤務 ※介護職との兼務 3、7:00～16:00(早番) 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／埼玉県蕨市／週３日程度／制服あり／駅チカ･駅ナカ／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり ■ アピール 埼玉県蕨市にある『ＡＬＳＯＫグループホーム蕨錦町２』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キ

勤務時間【備考】 ★週1日～、1日8時間勤務となります。 曜日のご希望承ります。お気軽にご相談ください。 ※休憩時間法定通り 【働き方例】 1、9:00～18:00(日勤) 週1日勤務 ※計画作成担当 2、10:00～19:00(遅番) 週2日勤務 ※介護職との兼務 3、7:00～16:00(早番) 週4日勤務希望 ※介護職との兼務 上記は一例、シフト時間は施設により多少前後します。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／埼玉県蕨市／週３日程度／制服あり／駅チカ･駅ナカ／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり ■ アピール 埼玉県蕨市にある『ＡＬＳＯＫグループホーム蕨錦町』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャ

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにて、ケアマネジャー業務をお願いします。 ・高齢者やご家族からの相談対応 ・介護予防ケアマネジメント ・介護予防サービス計画の作成、見直し ・サービス利用に関する連絡、調整 ・ご利用者様の状況確認、継続的な支援 ・医療機関や介護サービス事業所など、関係機関との連携 ・記録や各種書類の作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に