大阪府の社会保険労務士の求人・転職・中途採用

仕事内容仕事内容：主に中小企業やスタートアップ、ベンチャー企業の社長様、人事責任者に向けて、人事・労務についての専門知識を用いたコンサルティングをお任せします。業界業種に関わらず、幅広くご提案いただきます。 1）顧問先の人事労務にかかわる相談対応・構築支援 2）就業規則、賃金規定などの会社のルール作りと運用 3）社会保険・雇用保険など「人事労務手続き」の代行 4）給与計算の代行業務・賃金台帳の作成 5）助成金の申請代行 顧問・営業先に出向き打ち合わせ後、事務処理をし各行政機関に資料の提出などです。 PR：私たちは株式会社TCOです！ 大阪府でその他専門・技術サービスをやっています！ ■私たちのビ

仕事内容＼社労士募集／自由に働き方が選べる★在宅OK・週3×6H～時短OK 専門知識を駆使しながら中小企業の経営者の方々と直接対話を重ね、顧客の事業分野について深く学ぶことができると同時に、自身の専門性を高めることが可能であるなど、非常にやりがいのあるポジションです。具体的な業務内容としては、以下を想定しております。 ・新規顧客の開拓（紹介元との同行営業）、新規紹介元となる企業（金融機関、設備商社等）の開拓 ・補助金・助成金活用の提案、申請支援、事業計画書の策定支援 ・中小企業経営者への経営課題ヒアリング、コンサルティング提案 ・セミナー、イベント等の企画・運営 ・その他、中小企業経営に関するコンサ

勤務時間又は 9時 00分 ～ 18時 00分 の間の6時間以上 (就業時間特記事項)※９時００分から１８時００分の間の６時間以上 ※月～金勤務できる方 ※勤務時間はご相談に応じます (休憩時間)60分 (週所定労働日数)週5日 程度

仕事内容大阪府大阪市淀川区の総務事務／パート (パート) | ＳＡＴＯ 社会保険労務士法人 ▼仕事内容 社内の従業員をバックアップする総務のお仕事です。 具体的には…■受付対応 ・来客対応 ・業者対応■備品管理 ・発注■貸与品管理■小口精算■入社対応■採用補助■慶弔対応■その他庶務事務経験の有無は問いません。 変更範囲：変更なし (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 総務事務／パート(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1177〜1177円 (基本給（時間換算額）)1177〜1177円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (パート・アルバイト

勤務時間勤務時間は指定しない 労働時間・労働日数はご相談くださいね。 ※Wワーク可 子どもが幼稚園に通っている数時間だけ働きたい。等、ワークライフバランスを保って働きたい方におすすめ

仕事内容社会保険労務士事務所にて、事務のお仕事をお任せします。 クライアントから依頼がある各種保険関係の手続きや毎月の給与計算が主な業務です。

仕事内容社会保険労務士事務所内での仕事です。会社の給与計算業務、年末調整事務、雇用保険や社会保険の手続き、雇用関係助成金の申請、年金請求事務に携わったことのある方は歓迎します！ 人事労務の実務経験があり、社会保険労務士試験の受験を考えている方も歓迎します！ もちろん社会保険労務士試験合格者も大歓迎です！ （具体的な業務内容） ・顧問先企業の給与計算（勤怠集計、システム入力、明細書発行） ・年末調整 ・社会保険、雇用保険の資格取得および喪失、各種給付金の申請 ・労災保険に関する各種申請 ・就業規則の作成および改定 ・労働者派遣事業、有料職業紹介事業の許可申請 ・雇用関係助成金の申請（

仕事内容大阪府大阪市天王寺区の社会保険労務士補助 (正社員) | Ｋｉｒａｒａ 社会保険労務士事務所 ▼仕事内容 社会保険労務士のアシスタント業務【主な業務】給与計算社会保険 ・雇用保険等の各種手続き資料作成等ワード、エクセル、専用ソフトを使用します。 専用ソフトの使用方法は、先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市天王寺区) ▼職種 社会保険労務士補助(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給220000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)220000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月

仕事内容仕事内容：顧問先担当（社会保険労務士業務、外勤、労務コンサルタント） 顧問先（中小零細企業）の人事労務に関する業務を包括的にお任せします。具体的内容は以下の通り。中小企業経営者の縁の下の力持ちになる仕事です。 ・中小企業経営者の労務相談、助言、指導 ・労務トラブル対応、行政機関（労基署、日本年金機構）の調査対応 ・労働社会保険事務手続き書類の作成、提出代行（業務ソフトはセルズ「台帳」を使用） ・給与計算、年末調整（給与奉行、法定調書奉行を使用） ・弊社オリジナル就業規則の作成、その他社内規程多数 ・労務管理に資する書式の提案 ・助成金申請（雇調金、キャリアアップ、両立支援、トライアル、特開金

仕事内容《社労士＊社労士補助》土日祝休／定時退社OK／フレックス制 社会保険・労働保険関連手続き、給与・賞与計算、年末調整、助成金申請、人事労務に関する相談対応 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＜キャリアコンサルタントからのメッセージ＞ 税務顧問先より労務面でのご相談が増えているため、部門強化のための増員となります。 ご自身の希望により業務の幅を広げることが可能です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ ＊この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・＋・・ー・・＋・・ー・・ 【採用担当より】 ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務

勤務時間又は 10時 00分 ～ 18時 00分 の間の4時間以上 (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週3日 ～ 週5日

仕事内容大阪府大阪市淀川区の一般事務 ＊年齢・経験不問 (パート) | 宮川社労士行政書士事務所 ▼仕事内容 電話応対、掃除、給与計算サポート、社会保険や雇用保険の取得喪失手続きなど変更範囲：変更なし (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 一般事務 ＊年齢・経験不問(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1250〜1500円 (基本給（時間換算額）)1250〜1500円 (昇給)あり (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 10 日 (パート・アルバイト) ▼勤務時間 又は 10時 00分 〜 18時 00分 の間の4時間以上 (休憩時間)60分 (週所定労働日数) 週

仕事内容顧問先様の人事労務に関する業務 ・労務相談 ・勤怠チェック、給与計算、手続き代行 ・労使協定、労働保険年次更新、社会保険定時改定 ・各種助成金受給サポート、就業規則、賃金規定 など ※経験や知識等を考慮した上で業務を行っていただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間(1)13時00分～17時45分 (2)14時00分～17時45分 又は 13時 00分 ～ 17時 45分 の間の3時間程度 (就業時間特記事項)１３：００～１７：４５で労働時間は相談可 (休憩時間)0分 (週所定労働日数)週3日 程度

仕事内容大阪府守口市の社会保険業務等の補助業務です (パート) | 社会保険労務士法人 オフィスりあん ▼仕事内容 社会保険労務士業に関係する業務全般主な業務としては専用ソフトを使う社会保険関係手続補助専用ソフトを使う給与計算補助電話対応簡単な書類作成来客対応などです。 ※専用ソフトは社労士ソフト「オフィスステーション」です※変更範囲：会社の定める業務 (大阪府守口市) ▼職種 社会保険業務等の補助業務です(パート・アルバイト) ▼雇用形態 パート・アルバイト ▼給与 時給1177〜1500円 (基本給（時間換算額）)1177〜1500円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実

仕事内容・社会保険労務士事務所の顧問先管理の応対 （１）各種保険手続代行業務 （２）給与計算業務 （３）助成金申請資料作成 （４）各種資料作成 ※新規営業はありません

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日6時間以上8時間以内、週3日から5日以内で相談可能です。 兼業、副業可。

仕事内容中小企業・小規模事業者の人事労務を支援する社労士法人です。 クライアントは数十名規模の会社が中心。 社長や担当者と直接関わる機会も多く、 「現場のリアル」に触れながら専門知識を磨くことができます。 【具体的な仕事内容】 社会保険労務士業務のサポート全般をお任せします。 ・社会保険・労働保険の手続き ・労務関連の書類作成や届出業務 ・お客様へのメール・電話対応（状況ヒアリングや提出依頼など） ・給与計算 ※全ての作業にＰＣ操作が伴います お願いしたいことは、専門業務を支えるサポート事務です。 「人」に関する責任ある仕事ですが、日々の積み重ねは必ず自分の成長につながります。「時給以上に学べる環境

勤務時間フレックスタイム制 コアタイム：11:00 ～ 16:00 標準労働時間：1日あたり8時間 ・平日のシフト制にて9：00～18：00の範囲内で実働4時間～8時間でお願いしています。 ・昼休憩60分 ・週4日勤務についても状況により相談対応いたします。 ・現在は入社1年経過後、ご本人のスキルが一定以上の場合、週1日の在宅ワーク（テレワーク）も実施しています（スキルに応じて導入しています）

仕事内容当事務所では、パートタイムの一般事務スタッフを募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を遂げています。柔軟な勤務スケジュールで、経理領域での専門スキルを活かして働くチャンスを提供します。 この役割では、自社の一般事務（総務、請求管理、経理処理など）に関連するサポートを行っていただきます。 求められるスキルには、一般事務のご経験や基本的な経理知識、データ入力スキル、正確性が含まれます。 当事務所のパートタイム一般事務スタッフとして、あなたの専門性を発揮し、働きながらスキルを向上させてください。

仕事内容未経験から“一生モノの専門スキル”を身につけませんか？ 私たちは従来の社労士業務を行いながら、DXや生成AIの社内研修をいち早く取り入れている先進的な事務所です。 「専門知識がないけど大丈夫かな…」そんな方もご安心ください 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポート。 基本業務から始め、社会保険手続きや給与計算などの専門知識を少しずつ身につけていただきます。 【お願いする業務】 電話・来客対応 社会保険等の手続き書類作成 給与計算・年末調整補助 その他事務業務全般 将来的には、人事・労務の専門知識を習得することができ、最新のITツールやAIを活用しクライアントの業務を効率化を推進する次世代

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 9:00～18:00の間で、1日4時間以上。週3日から相談できます。 勤務日と時間は、ご家庭の予定に合わせて決めていただけます。 休憩は1日6時間を超える勤務の場合に45分あります。

仕事内容社会保険労務士法人での労務事務です。 社労士の指示のもとで、給与計算と社会保険手続きを進めます。 在宅中心・週3日から。勤務日や時間はご相談に応じます。 【主な業務】 ・給与計算のデータ入力、チェック ・社会保険、労働保険の手続書類の作成、電子申請 ・助成金の必要書類のご案内、期限管理、書類チェック ・kintoneでの案件と期限の管理 ・請求書の発行、電話応対、書類整理 【入社後の流れ】 まず1～2社の給与計算からお願いします。 慣れてきたら担当社数を増やし、手続業務へ広げていきます。 制度の判断は社会保険労務士が行います。高度な専門知識は必要ありません。 労務の知識は、担当社労士と進

仕事内容響 社会労務士法人は「いつでも気軽に相談できる社外人事部」と して、経営者の想いをカタチにするとともに、社員と組織が響きあ う職場環境を実現すべく、日々奮闘しています。 業務拡大に合わせ、同じ志を持って、長く一緒に働ける仲間を募集 させていただきます。顧問先企業を発展させる喜びを共有し、ご自 身の成長と豊かな人生を、共に実現できたらと思っています。 〈主な仕事内容〉 社会保険・労働保険の手続き／給与計算／人事労務管理に関する相 談・提案／各種助成金の申請／就業規則等諸規定の作成／その他社 労士事務所の運営に係る業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容業界最高水準の高収入・高待遇。 ９６％の人が「社内環境の良さ」で当社を選んでいます！ 給与計算・データ入力、社会保険手続きなどの社労士補助。 会社が直面する労務（人の問題）をサポートする仕事です。 前職以上の給与保証。経験者がさらに実力を伸ばすための ノウハウも身に着けられます。 （経営悪化で縮小の心配もなく、十分な人員なので負担少なめで プライベートも大切に。各士業と働くことで「一生役立つ専門スキ ル」も身につきます。会社説明会も開催中！） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容事務作業を通じて、社会保険労務士をサポートするお仕事です。 下記の業務の中からご経験に応じてお任せしていきます。 １ 労働社会保険手続業務全般（電子申請） ２ 給与計算、年末調整、定時決定 ３ 電話応対、来客対応、顧問先様からの質問対応 ４ 助成金申請 ５ 就業規則・労使協定作成、校正等 ※使用ソフト：セルズ台帳及びＩＣＳ給与ｄｂ 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ＨＯＷＡ労務オフィス社会保険労務士法人 社労士事務所のフロント担当スタッフ／想定年収500～700万 【求人要約】 社労士事務所のフロント担当スタッフの募集！ 社労士事務所経験者大歓迎！ キャリアアップ、スキルアップできる環境！ 経営者と社員をつなぐプロフェッショナルとして、 コンサルタントに挑戦したい方歓迎 【業界の一歩先を学べる社労士法人】 士業業界の最前線を走る企業や専門家が集まるカンファレンスに、当法人の代表も登壇。 社労士事務所の経営者や実務家に向けて、業務管理、Al活用、 コンサルティングの実践方法を伝える立場として選ばれています。 その知識を最も近くで学びながら、手