サービス提供責任者 - 大阪府吹田市 の求人・仕事・採用

仕事内容【求人概要】 吹田市/住宅型有料老人ホーム/正社員/サービス提供責任者 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【施設概要】 形態：住宅型有料老人ホーム 開設：2026年5月 定員：56名 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。ヘルパー業務も行います。 ■顧客管理及び連絡調整 ■ヘルパー管理全般及びヘルパー業務 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 【給与】 月収 246640円 賞与：年2回（3.67ヶ月） 給与その他： 実務者研修：月給246640円 介護福祉士：月給254640円 ケアマ

仕事内容■お仕事内容 住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取得（介護福祉士・ホームヘルパー1級）、経験を積むことで初めてなれる、ホームヘルパーのリーダー的存在です。利用者やケアマネージャーと相談をしながら、サービス内容の計画を作成し、実際にサービスに入るホームヘルパーの稼動調整を行います。 またホームヘルパーへの指導・相談役にもなり、サービスが計画通りに行われているかの見極めなども行う、訪問介護のエキスパートです。サービス提供責任者1人で30～40名のご利用者様を担当します。ホームヘルパーの稼動調整の状況によっては、サービス提供責任者自ら訪問

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護のサービス提供責任者/大阪府吹田市/実務者研修以上お持ちの方歓迎!!豊富な研修制度！定年制度なし◎福利厚生充実/全国400を超える事業所を展開！ ■コメント 組合員向けの優待制度を利用可能☆ 社内公募制度あり！自ら新たなキャリアへチャレンジすることも可能◎ 定年制度なし！長く安心してお仕事できます♪ 教育事業から始まったケア21だからこその年間600以上の充実した研修制度☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 訪問介護のサービス提供責任者業務をお願い致します。 サービス提供責任者は、資格の取

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護でのサ責業務全般／実務者・介護福祉士／サ責／介護職/サ責＆月給24万!未経験可能＆定年なし ■コメント 大手ならではの福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境が整っています◎ 研修もあるのでサービス提供責任者としてスキルアップ可能♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護でのサ責業務全般／実務者・介護福祉士／サ責／介護職 ■仕事内容 サービス提供責任者業務全般 ご利用者様のご自宅へご訪問して行う介護業務のお仕事です。ケア21の訪問介護事業所での勤務となります。具体的な業務は買い物や掃除といった生活援助と入浴介助、食事補

仕事内容ヘルパーステーション（訪問介護事業所）における サービス提供責任者業務および訪問介護業務を担当していただきます。 主な業務内容 訪問介護サービスの管理・調整 利用者様のサービス計画の管理 ヘルパーとの連携・指導 訪問介護業務 定型フォームへの簡単なPC入力 ※サービス提供責任者未経験の方も歓迎 ※丁寧に指導しますので安心してスタートできます また、事務スタッフが在籍しているため 介護報酬のレセプト請求業務はありません。 待遇 通勤手当 実費支給（上限30,000円／月） 定年65歳 再雇用制度 70歳まで ユニフォーム（上着）貸与 ロッカーあり 休憩室あり 試用期間1〜6ヶ月（同条件） 受動喫

仕事内容吹田市及び周辺の利用者様宅にて訪問介護サービスを行って頂きます。 その他訪問介護計画書等の書類作成や、モニタリング、研修会の企画、講師、さらに他事業所との連携作りなども行なっていただきます。 やった事のない業務も、支店長や先輩サ責がしっかり指導しますので未経験の方でも心配ありません。 豊津駅徒歩5分!賞与年二回★月給29万円~! 応募資格: 介護福祉士 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 残業できない方もOK! 稼ぎたい方にはある程度時間外のサービスに行っていただいたり、 シフト調整等で残ってもらうことも可能です。

仕事内容■会社名 大阪府吹田市出口町の訪問介護 ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!!訪問介護のサービス提供責任者/正社員/月給250000円大阪府吹田市出口町/入職時期はご相談ください！ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府吹田市出口町にある訪問介護のサービス提供責任者のポジションを募集しております！ 働き方・入職時期はご相談ください♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護のサービス提供責任者 ■仕事内容 サービス提供責任者業務全般をお願いいたします。 ■給与 月給250000円~ ■給与備考 ・基本給:180,000円 ・資格手当:5,000円（介護

仕事内容新人歓迎！未経験からスタートできる介護職のチャンス ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者獲得、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給303,000円〜 ≪基本給≫ 260,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 特定処遇手当:40,000円 資格手当:実務者研修：3,000円 介護福祉士：10,000円 夜勤手当:5,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分過去支給実績・業績連動 ◆資格 いずれか資格

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ヘルパー業務も行います。 ≪仕事例≫ ■顧客管理及び連絡調整 ■ヘルパー管理全般及びヘルパー業務 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 【給与】 月収 246640円 賞与：年2回（3.67ヶ月） 給与その他： 実務者研修：月給246640円 介護福祉士：月給254

仕事内容業務内容： 訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・利用者さまへの介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・利用者さまのお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●ブランクの方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●社会保険を完備しております。病気や怪我をしても保証があるので、スタッフとして安心して働けます。 ●上場企業ならではの充実した資格取得支援制度があります。働きながらスキルアップできる環境が

勤務時間シフト制 09:00～18:00 ※【2021年より特別休暇（ハート休暇）制度を新設】 最低週20時間以上 週3日程度、又は短時間で週5日等相談に応じます。 シフト制 社会保険の扶養範囲内調整可能 週30時間以上の方は社会保険加入します。

仕事内容・仕事内容 吹田市及び周辺の利用者様宅にて 訪問介護サービスを行って頂きます。 <具体的な業務内容> ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング ・研修会の企画 ・スタッフヘルパーの教育・研修業務指導全般 ・ご利用者様との面談、契約 など ・ポイント ・高時給で効率よく稼げます！ ・週3日や1日6時間勤務など働く時間を選べます！ ※週最低20時間以上勤務をお願いします。 ・20代・30代・40代・50代・中高年、シニアが活躍中！ ・子育て中の主婦（夫）、シングルマザーも活躍中！ ・学歴不問・人物重視の採用です！ ・資格 介護福祉士又は介護職員実務者研修（基礎研修・ヘルパー1級） ・初めての

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を 通じて、サービス全般に関わるコーディネートを行ないます。 ヘルパー業務も行います。 ≪仕事例≫ ■顧客管理及び連絡調整 ■ヘルパー管理全般及びヘルパー業務 ■訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ■スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 等 【給与】 月収 246640円 賞与：年2回（3.67ヶ月） 給与その他： 実務者研修：月給246640円 介護福祉士：月給254

仕事内容【職種】 介護福祉士 サービス提供責任者！駅徒歩10分！定着率良い職場♪ 【ポイント】 ◆サ高住でのサービス提供責任者の募集です！ ◆明るい職員さんが多く在籍されており、定着率も高い職場です♪ ◎旅館のような雰囲気を感じながら仕事ができます♪ ◎駅から徒歩10分以内とアクセス抜群です♪ ◎再雇用制度あり！長く勤めていただけます！ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 福祉施設(サービス付高齢者向け住宅) テルウェル西日本株式会社 ウエリスオリーブ吹田千里丘 【仕事内容】 ◆サービス提供責任者としての業務全般 ◆その他付随業務 【応募資格・条件】 介護福祉士 必須経験：サービス提供責任者

仕事内容【職種】 サービス提供責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 はっぴーらいふ吹田での介護業務全般 【給与】 月収 200000~200000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 大阪府吹田市朝日が丘町１３−１ 【アクセス】 京都線吹田 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、

仕事内容・仕事内容 吹田市及び周辺の利用者様宅にて 訪問介護サービスを行って頂きます。 ・新規依頼事の契約 ・訪問介護計画書等の書類作成 ・モニタリング ・研修会の企画、講師など、 幅広い範囲でお仕事をお任せします。 ※国保連への請求業務（給付）や利用者さんへの請求、 登録ヘルパーの給与計算などは事務員さんがやります。 ・ポイント オープニングスタッフ これから新たに立ち上げる支店です。 吹田市（豊津）や豊中市（岡町）にある支店にてすぐに勤務可能！ 支店長等へのキャリアアップも応援します。 支店長になれば年収600万以上も可能です。 ・資格 介護福祉士 訪問介護経験ある方が望ましいですが、

仕事内容《吹田市垂水町》研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎経験を活かして活躍できる介護のお仕事です！ 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サービス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ヘルパーステーションにおける訪問介護、サービス提供責任者業務全般 ・掃除、洗濯、調理等の生活介助 ・入浴、排泄等の身体介助 ・外出時の介添え ・事務作業 など 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 240万円〜264万円程度（賞与別途支給） 月収 20.0万円〜22.0万円程度（諸手当込） 備考：【基本給】 135,000円〜135,000円【賞与】 あり 通勤手当（実費支給・上限20,000円／月）その他手当（処遇改善手当（10,

仕事内容ライフケア・ビジョンについて ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、一般事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜320,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:介護福祉士：20,000円 実務者研修：10,000円 職務手当:管理職：60,000円～80,000円（固定残業代30時間～40時間分含む） 一般職：40,000円～50,000円（固定残業代18時間～20時

仕事内容住宅型有料老人ホームはっぴーらいふ吹田での アセスメント・モニタリング・訪問介護計画書の作成など サービス提供責任者としての業務全般をお任せいたします。 ◎デジタル介護を取り入れ、職員の負担軽減に積極的な施設です。 変更範囲：会社内での全ての業務 待遇 〇通勤手当実費支給（上限なし） 〇昇給制度あり 〇賞与年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績） 〇雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 〇退職金制度あり 〇定年年齢一律 65歳 ＊昇給・賞与については、会社業績、施設業績、個人評価によりま す。 受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 年間休日数108日 シフト制・月９日休・希望休３日 ６ヶ月経