大阪府吹田市の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【吹田市】アスター吹田きしべ北 副施設長募集！◇R8．5月新規オープン！◇定年なし◇退職金あり 住宅型有料老人ホームでの副施設長業務全般 ＊施設長の補佐業務になります！ ▼ ～入社後の流れ～ 入社初日に1時間ほどのオリエンテーションを 受けていただき、その後すぐに先輩に同行し 施設に慣れることからスタートします。 その方の経験に合わせて指導するので、 研修の期間は定めていません。 経験者は即戦力として活躍も可能！ 自信が持てるまでサポートするので、 未経験の方も安心して飛び込んできてください。 ▼ ゆとりを持った人員体制が当施設の魅力♪ 慌ただしい職場ではありませんし、 未経験からスタ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【エリア長】マネジメント経験を医療・介護の未来へ。エリア全体の価値を高めるリーダーになりませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 京阪・北大阪エリアに展開する複数のホスピス型住宅「ReHOPE」の統括を担当していただきます。 各拠点の施設長・管理者と連携しながら、エリア全体の価値向上を牽引していただくポジションです。 ・地域の医療・介護動向や受療ニーズを捉えたエリア戦略の立案 ・各拠点の稼働目標・KPIの設計および進捗管理（経営観点での予実・P/L管理） ・入居相談員（営業）や各拠点管理者

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・医療や福祉業界の施設長や管理職 、経営企画や施設管理経験 【歓迎条件】 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・正看護師 【職種名】 【大阪・兵庫】有料老人ホームの管理者（施設長候補）オープニング/上場グループ企業/34棟の施設展開 【仕事内容】 【東証スタンダード上場Gあなぶきグループ】 介護関連事業を幅広く展開している同社において、有料老人ホームの管理者の募集です。 ■有料老人ホームの管理者（施設長候補） 高齢者向け住宅の施設長として、組織管理（収支・人事労務含む）、 現場管理、顧客対応業

仕事内容【求人のポイント】 ◇有料での施設長候補 ◇夜勤あり ◇車通勤可 ◇住宅手当あり ◇年休113日 ◇年収：420万～600万 【施設形態】 有料老人ホーム 【職種名】 施設長候補 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 吹田市にございます有料老人ホーム「千里山翔裕館」(53床)にて施設長業務に従事して頂きます。 施設運営、マネジメント業務全般をお任せします！ 施設長経験は問いません！ 現場経験を経てマネジメント業務にチャレンジしたい方、歓迎です！ 施設長とは別に管理者がいるため、運営業務を分担いただけます。 エリア内での連携もバッチリ、分からないことがあれば支社にもご相談いただ

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 月給35.9～37.8万円/施設長(正社員)/有料老人ホーム/大阪府吹田市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・希望曜日での勤務OK！ プライベートとの両立もしやすい環境です ・資格取得支援制度あり！ 働きながら介護の資格が取れます ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの施設長 ■仕事内容 ・入居者様、ご家族対応 ・スタッフのマネジメント、教育 ・シフト管理、採用業務

仕事内容介護施設の施設長（マネージャー候補） 【マネージャー候補】介護施設運営研修3～6ヶ月体制◎未経験歓迎◎完休2日制◎ミドル・シニア活躍中 ◆8割以上の方が未経験でのスタート 未経験でもハンディキャップはほとんどありません。 入社後の研修も3～6ヶ月と充実しているので業界未経験の方でもご安心ください。 実際に8割以上の方が未経験からのスタートで更に50代、60代で異業種から来られた方が多く活躍しています これまで培ってきたマネジメントスキルや営業経験を存分に発揮できます。 ◆定年後も給与維持で働ける ミドル・シニア層が”やりがい”を持って臨める『最後の転職』先に相応しい、とても社会

仕事内容 科目 老健 勤務内容詳細 ■勤務内容：介護老人保健施設の施設管理及び付随する諸業務 施設での利用者（入所者・通所者）の体調管理・処方・診療情報提供書の作成等 ・オンコール：あり 電話指示のみ（年数回程度）、出動なし ※基本的に急変が予想される入所者様がいらっしゃった場合事前指示にて看護師が対応 ・お看取り ：なし（急変時は近隣の救急病院に搬送） アピールポイント 施設長募集 週32時間が可能であれば勤務時間調整可能！ お看取り対応なし、事前指示でオンコールも年数回程度 60代までのスタッフ活躍中！ 待遇・役職 施設長（管理医師） 勤務日数 週4日～5日

仕事内容◇住宅型有料老人ホームでの副施設長業務です！ 施設長の補佐業務がメインのお仕事になります。 ◎令和８年５月オープン！ 住宅型有料老人ホーム アスター吹田きしべ北が新規オープン しました！ 笑顔あふれる温かい施設を一緒に作っていきましょう！ 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 病院内保育園の保育士/副園長/吹田市/駅徒歩5分/岸辺駅/持ち帰り業務なし/秋入社歓迎/園見学歓迎 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 園長の補佐として、職員の指導・育成、保育内容のチェック、園内の業務調整、保護者対応、事務業務など、園運営全般の実務を担っていただきます。 クラス間の連携や行事の運営支援、スタッフとの連携を通じて、園全体の運営を円滑に進める役割です。 将来的に園長職を目指す方にとって、実践的な経験を積めるポジションです。 【1日の流れ】 07時30分～登園 09時00分～自発的な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験OK！人柄重視の採用です！／★笑顔あふれる温かい施設を一緒に作っていただける方歓迎です★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎住宅型有料老人ホーム アスター吹田きしべ北での副施設長業務全般 ＊施設長の補佐業務になります ＊R8.5新規オープン施設！ 求人ID 965280

仕事内容介護事業の事業再生や新規事業立ち上げ支援のコンサルティングを行う仕事です。 「売上支援」「現場の業務改善」「採用支援」「育成定着」まで多角的な視点が求められます。全てがパーフェクトにできる方を募集しているのではなく、これまでの経験を活かして困っている事業所へコンサルティングを行います。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 施設長募集｜あなたの経験を活かし、施設の未来をつくる。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【仕事内容】 施設運営の中心として、理想の施設づくりをお任せします！ 施設長として、スタッフのマネジメントや施設運営、売上管理など、施設全体を支える管理業務をお任せします。 基本的には施設運営・管理業務がメイン！ 状況に応じて利用者様の対応をお願いする場合もありますが、これまでの経験を活かし、施設全体の運営に専念できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■ 施設運営・管理 ・施設の運営方針や目標

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 江坂駅から徒歩1分！土日休みの週休2日制◎残業月平均5時間以内◆交通費全額支給！年末年始休暇やバースデー休暇あり♪服装・髪色・ネイル・ピアス自由★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 自立訓練（生活訓練）のサービス管理責任者として、事業所の支援全体に責任を持ち、利用者さん一人ひとりの目標達成を支えていただきます。 【主な業務】 ・アセスメント・利用者さんとの個別面談 利用者さんの希望や課題をじっくり聞き取ります。 ・個別支援計画の作成・モニタリング 面談をもとに目標と支援内容を計画にまとめ、

仕事内容！正社員【施設長】■介護付き有料老人ホーム■希望休制度あり■賞与年2回■福利厚生充実◎ 介護付き有料老人ホームでの施設長/初任者研修以上/管理職経験3年以上/自動車運転免許必須 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 【年収６００万可】北千里★サービス付高齢者向け住宅の施設長募集！ ID:11265 【仕事内容】 ?サービス付高齢者向け住宅における営業管理、職員雇用管理、顧客管理、サービス管理 ?事務作業 ?介護サービス 通勤距離を考慮の上で豊中市内または吹田市内の別施設に配属となる場合があります。 サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）における業務内容について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 1. 営業管理、職員雇用管理、顧客管理、サービス管理 特徴 - 営業管理 サ高住の入居者を増やすための営業活動を行います。地域の病院やケア

仕事内容今年11月OPEN！年収400万円以上！安定収入！初任者以上でOK！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 給料前払いOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 359,000円〜378,000円 【給与の詳細】 ・基本給：218,000円～233,000円 ・管理手当（固定残業代）：65,000円～69,000円（30時間分／超過分別途支給） ・管理職手当：25,000

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・入居希望者様の面談、見学対応、契約手続きなどの入居促進業務 ・施設稼働率のコントロール、売上・予算等の計数管理 ・職員の採用・退職手続き、シフト作成、労務管理 ・近隣のケアプランセンターや各種医療機関との日常的な連携・調整 ・ご入居者様およびご家族様からの生活相談対応、トラブル対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「

仕事内容■会社名 大阪府吹田市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 月給26.8～28.9万円/施設長(正社員)/有料老人ホーム/大阪府吹田市 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給27万円以上◎ 安心できる収入水準です ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・曜日の融通が利きます。 家庭やプライベートの予定に合わせて働けます ・資格取得費用の補助あり。 キャリアアップを全力でサポートします ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの施設長 ■仕事内容 ★住宅型有料老人ホームでの介護業務です。 介護業務は少なめであり、事務作業とご家族との連携が主な

仕事内容正社員【施設長】■2027年新規開設のオープニングスタッフ■昇給・賞与あり■駅近■高待遇・福利厚生充実 施設長候補/住宅型有料老人ホーム/実務者研修または介護福祉士/介護保険請求業務経験者/月給32万円〜 ・施設全体の運営管理、収支管理、行政関連業務を担当し、円滑な施設運営を推進します。新規開設施設のため、立ち上げフェーズから体制構築に深く関わることができます。 ・ご利用者様やそのご家族との連携を密に行い、個別のニーズに応じたきめ細やかな対応を提供します。入居促進活動も担当し、施設の稼働率向上に貢献します。 ・スタッフの勤怠管理、人材育成、面接対応を通じて、質の高いサービスを提供できるチー

仕事内容最短ルートで施設長へ！賞与年2回＋業績賞与あり◎資格取得支援や研修制度も充実。安定法人でキャリアアップを実現！ はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパーク