ハローワーク 言語聴覚士 - 静岡県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時15分〜17時15分 就業時間２：8時15分〜12時15分 就業時間３：13時15分〜17時15分又は8時15分〜17時15分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）と（３）の時間帯は休憩０分 ＊いずれか 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・ 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容＼令和７年１１月１５日 新規オープン／ 地域を支える新しい拠点で一緒に働きませんか？ ＊デイサービスの機能訓練指導員 デイサービスにおける機能訓練業務全般。 生活機能訓練の計画・実施及び評価を行います。 ＊送迎業務 ◎社内にはＰＴ・ＯＴ・ＳＴ・柔整・鍼灸・あん摩の資格をもった 機能訓練指導員が７名在籍しています。月１回機能訓練部でリハミ ーティングを行い、情報共有を行います。 「変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※３６協定有り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容睡眠障害に関する検査（ＰＳＧ・ＭＳＬＴ・ＭＷＴ）および解析 外来におけるエコー、採血、迅速検査等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容花平ケアセンター内におけるリハビリ業務です。 ・老人保健施設の入居者様、及びデイケアの利用者様のリハビリ 及びリハビリに関する相談業務を担当していただきます。 ・施設利用者の訪問あり（社有車使用） ※訪問リハビリテーションを併設しています。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時15分〜13時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ＊就業日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容静岡市葵区大岩にある放課後等デイサービスです。主に小学生のお 子さんが在籍しています。１日あたり約１０名のお子さんを６名の 職員で支援しており、ゆとりある人員配置で安心してお仕事ができ ます。実体験を大切にしており、所外にでることが多いのが特徴で す。 児童指導員や保育士などの専門職スタッフも在籍しており、無資格 ・未経験の方でも丁寧に指導いたします。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容・心理学の知識を用いた利用者のケア ・未就学児の身辺自立支援（食事・排泄・着替え等） ・就学児の身辺自立向上 ・ソーシャルスキルトレーニング（ＳＳＴ）や個別支援でご利用者 様の社会性や生活自立をサポート ・活動記録作成 ・社用車で児童送迎（送迎範囲：主に旧浜北区 ※面接時説明） ・電話応対 ・清掃 など 受給者証をお持ちの未就学児から高校３年生のお子様の自立を支援 しています。 変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１日以上、１日４時間から可ＯＫ 午後からの勤務も可。 シフトについてはお気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：想定を超える契約者の入れ替わり臨時の利用者対応時間外労働時間 数年７２０時間月８０時間年６回 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（応相談） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容利用者約３０人・未就学児がメインの児童発達支援事業所です。 送迎業務はありません。 ・児童発達支援事業所にて、ご利用者それぞれの個性に合わせた、 個別での療育トレーニングを提供します ・１コマ×４５分の療育時間の課題考案 ・課題の提供 ・日報の入力（決められたフォーマットへの入力）など ◆入社後は先輩職員と一緒に業務を行います。サポート体制が しっかりしているので安心してご応募ください ◆入社時より有給休暇１０日付与あり！ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜17時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ヘルプデスクから始めゆくゆくは社内ＳＥを担当頂きます！ ＩＴエンジニアを目指したい方は大変おすすめなお仕事です！ 【仕事内容】 ・社内のネットワークの運用及び保守 ・基幹システムの改修及び更新、運用及び保守 ・ＰＣ等のキッティング業務 ＊変更範囲：会社の定める範囲 上記業務に慣れてきたら、新規の開発案件の上流工程 （要件定義～基本設計）や下流工程（詳細設計～開発）を 担当する協力会社の管理も担当して頂きます！ 是非、ご応募ください！

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：☆１日２時間以上８時間未満。応相談。 ☆曜日固定勤務必須 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他※曜日固定勤務（土曜日・祝日も営業） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容沼津リハビリテーション病院において、入院・外来患者への作業療 法士としての訓練指導を行っていただきます。 ＜在籍スタッフ数 ※令和７年１０月１日現在＞ 理学療法士２３名 作業療法士１５名 言語聴覚士 ６名 ※回復期・療養の配属は未決定です。 （病院側にて人員・能力を考慮して配属を決定しています） 【変更範囲：現在予定なし】

勤務時間 就業時間１：8時45分〜16時00分又は8時45分〜15時30分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇・年末年始休暇あり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時30分〜13時30分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は選択可 ※勤務時間の相談ＯＫです！ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜16時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時短勤務応相談可能 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：６回を限度として１カ月７０時間まで１年６９０時間までで届出済 。突発的な事案のため 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日以外はシフト制（週休２日） 年末年始（５日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談下さい。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいを持った児童（小学１年生～高校３年生）を放課後や土曜・ 長期休暇中に預かり、療育し、自立へ向けた支援を行います。 その他、児童の送迎の仕事もあります。（普通乗用車：ＡＴ車） ※平成２９年７月に開設した施設です。 ※お子さま定員：１０名 ★保育士・児童指導員（教員免許・任用資格）言語聴覚士・理学療 法士・作業療法士・臨床心理士 上記の中の何れかの資格が必要です。 お気軽にお問い合わせください。 「変更範囲：変更なし」