東京都青梅市の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容【ACT正社員施設№8178】 【この求人に簡易業務内容】 ・保育園運営業務 ・保育士への技術指導や育成等、スタッフ管理 ・毎月のシフト作成 ・勤怠管理 ・予算収支管理 ・書類の作成と確認 ・安全管理業務など● ・保育環境の整備（園内清掃等） ・保護者対応（連絡帳の作成等） ・製作物等の作成 【この求人のおすすめポイント】特集 ・託児施設あり！子育て中の方も安心して働けます ・年間休日120日以上あり！ ・土日祝休み！18時閉園なのでプライベートもしっかり確保出来ます！ ・定員11名の小さな園なので一人一人のお子様と密に関われます 【上記募集求人を見て気になっていただいた方は是非ご参照く

仕事内容【20代未経験エンジニアが活躍中！ご予約はこちらから】 httpsx.gd/O067a ＼ 異なる職場で得た工夫を次の開発に生かしたい方へ ／ 多様な職場経験を生かすシステム開発職 「転職回数ではなく各職場で得た学びを見てほしい」 「新しいルールへの順応力を開発チームで生かしたい」 そんな方に見ていただきたい 【システム開発職】のお仕事です！ 株式会社PAMの採用では転職回数を問いません。 これまでの選択を数だけで見ず、各職場で得た気づきを次のシステム開発でどう生かすかに目を向けます。 ――――――――――― ■ 仕事内容 ――――――――――― ・社員の勤務情報を扱う勤怠管理シ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 車の運転経験に加え、下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施設管理 ・設備管理 ・設備保全 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方、歓迎 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士甲種 ・消防設備士乙種 【職種名】 設備保全（浄水場）＜正社員_東京都青梅市＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備保全を担当していただきます。 ・設備員の勤怠管理 ・保全管

仕事内容業務内容 総務職として、経理（簡単な入力業務）、社員の勤怠管理、備品の発注・管理、シルバー人材センターとのやり取りをやっていただきます。 まさに同社の社員を支えるのは、今回募集の総務経理職です

仕事内容総務職として、経理（簡単な入力業務）、社員の勤怠管理、備品の発注・管理、シルバー人材センターとのやり取りをやっていただきます。 まさに同社の社員を支えるのは、今回募集の総務軽離職です

勤務時間08:00～17:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【総合建設会社での経理・総務】経理業務を中心に、納品書・請求書管理、伝票起票、会計ソフト入力、現金管理、銀行対応、監査対応、月次・年次決算業務を担当します。併せて勤怠管理や備品発注、電話・来客対応などの総務業務もお任せします。直接雇用後は社会保険手続きや官公庁への届出対応なども担当いただきます。※銀行や行政機関への訪問時は社用車を使用。未経験からでも着実に知識や経験を身につけられる環境です 【企業紹介】「文化遺産としての構造物を未来へ残す」という理念のもと、西多摩地域を中心に公共インフラ整備を担う建設会社です。主に官公庁発注の上下水道、道路、河川、橋梁工事などの施工管理を手掛け、安全で安心な

仕事内容【仕事内容】 あなたにお任せするのは、プロジェクトを進めるための「オフィス内の事務サポート」です。 ・書類作成・データ入力 ・スケジュール調整や日報の確認 ・スタッフの勤怠管理サポート ・メール・電話の対応 ・その他、チームのサポート業務 ＼建設現場での作業や、専門知識は一切不要！／ 【給与】 月給27万0円 【特徴・メリット】 高収入・高時給/体を動かす仕事/大量募集（10名以上）/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸与/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容株式会社タイミーソリューションズ（株式会社タイミー100％子会社） 物流現場の運営サポート／月給24万円～／年休120日／残業少 【求人要約】 【安定基盤】タイミーグループ×需要拡大の物流業界 【未経験歓迎】まずは現場業務から段階的に成長できる 【待遇】月給24万円～／年休120日／残業月20h 【仕事内容】 【未経験歓迎！全体研修あり】物流倉庫でのスタッフ管理・進捗管理・業務改善をお任せします 【具体的な仕事内容】 ＼約8割が異業種出身者！／ 「人と話すことや、サポートすることが好き」 そんな強みを活かせます！ 仕事内容 物流倉庫に常駐し、スポットワーカーのフォローや現場

仕事内容東京都青梅市の派遣スタッフの就業サポートおよび企業対応／人材サービス業 (正社員) | 株式会社 三弘 ▼仕事内容 ＜未経験から挑戦できる人事 ・労務 ・企業対応のお仕事＞■人事業務：求人票作成、応募者の面接、お仕事のご案内■労務管理：スタッフの状況確認、勤怠管理、契約更新手続き■企業対応：「どんな人を採用したいか」等の聞き取りとご提案 ＊企業の採用支援とスタッフ管理を担う人事労務のプロへ成長 ＊マンツーマンの教育制度で未経験からもステップアップ可能 ＊テレワークや直行直帰もＯＫ。 自分の裁量で活躍可能です！【変更の範囲】会社の定める業務全般 (東京都青梅市) ▼職種 派遣スタッフの就業サ

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容【アピールポイント】 【浄水施設の運営管理】設立30年以上／未経験OK！完全週休2日制◎ 【仕事内容】 浄水施設の内の管理者として「蛇口をひねれば当たり前に水が出る」、当たり前の日常を維持する仕事です。 安全な水を家庭などに供給するための、計画立案・実行・検証・改善が主な仕事です。 具体的には施設内に勤務する契約社員の方々の勤怠管理、運転管理、保全管理業務の計画立案、指示、 お客様との調整等の管理業務を行ないます。 このほかに緊急時の対応として、台風等による大雨が発生した場合、河川の水質が悪化するため、 薬品の量を変えたりする運転方法の変更、施設の緊急点検などがあります。 一見難しそうな仕事

仕事内容年間休日128日／手厚いサポート体制と充実研修で安心スタート／キャリアアドバイザー／週2リモート／28113205 【仕事内容】 業界トップクラスのシェアを誇る大手人材サービス企業にて、求人企業と求職者の架け橋となるお仕事をお任せします。 ・企業へのアプローチ、採用活動に向けたご提案 ・求職者へのヒアリング、求人紹介、面接アドバイス ・入社までの日程調整やフォローアップ 入社後は、先輩社員の営業同行や面談への同席などからスタートし、少しずつ業務の流れを覚えていただきます。現場でのOJTを通じてご自身のペースで着実にスキルを身につけていけるステップアップ方式を採用しています。 中途入社の社

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 浄水施設の内の管理者として「蛇口をひねれば当たり前に水が出る」、当たり前の日常を維持する仕事です。 安全な水を家庭などに供給するための、計画立案・実行・検証・改善が主な仕事です。 具体的には施設内に勤務する契約社員の方々の勤怠管理、運転管理、保全管理業務の計画立案、指示、 お客様との調整等の管理業務を行ないます。 このほかに緊急時の対応として、台風等による大雨が発生した場合、河川の水質が悪化するため、 薬品の量を変えたりする運転方法の変更、施設の緊急点検などがあります。 一見難しそうな仕事

仕事内容当社はご飯を炊いて、おにぎり・お弁当などを作る会社です。 工場正社員として以下の業務をご担当いただきます。 【従業員の勤怠管理】 ・従業員の出退勤管理 ・休暇申請の承認とスケジュール調整 【製造工程管理】 ・生産ラインの運用監視 ・品質管理と製造プロセスの改善 ・報告書、指示書、マニュアルなどの整理

仕事内容年間休日125日／人の未来と社会を支えるやりがい／転勤なし／提案営業／未経験から上場グループで成長／19013205 【仕事内容】 街づくりやインフラ整備に関わるプロジェクトと、そこで活躍する技術者を結びつけるサポート業務をお任せします。単に人材を紹介するだけでなく、人の成長と企業の発展に深く寄り添えるやりがいの大きなポジションです 社内には異業界出身の先輩が多数在籍しており、困ったときにいつでも相談できる風通しの良い環境が整っています。年齢や社歴に関わらず意見を出し合えるため、未経験からでも安心してスタートできます。 具体的な業務内容 ・企業への提案営業：既存のお客様を中心とした人材

仕事内容管理事務 今回募集するのは、社内の管理業務を担う事務スタッフ。 書類作成やデータ管理、請求書処理、スケジュール管理など、 バックオフィスから会社全体を支えていただきます。 一つひとつの業務は決して派手ではありません。 しかし、あなたの正確な仕事が、会社の信頼や成長につながります。 縁の下の力持ちとして活躍できる、やりがいのあるポジションです。 経験者の方は、これまでのスキルを活かして即戦力として活躍可能。 未経験の方も、丁寧なサポート体制がありますのでご安心ください。 大切なのは、責任感と丁寧に取り組む姿勢です。 【仕事内容】 ＼業務拡大のため新スタッフ募集／ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／年休120日以上 【求人要約】 【安心の研修体制】あなたのペースでイチから学べる 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

勤務時間勤務時間 08:00～24:30 (6時間) 最低勤務日数 週3日 土日出勤できる方歓迎 募集時間帯：8:30-17:30 詳しくは下記お問い合わせ電話番号へご連絡ください。 0120-314-508(9時～20時土日祝も受付)

仕事内容週3日～OKの事務スタッフ★制服あり/転勤なし/充実研修で安心/連休取得可能 1306B 基本のPCスキルがあればOK！20代から50代活躍中！髪色自由、ネイルＯＫ、交通費支給！ データ入力・電話対応などはメインのお仕事。専門知識は一切必要ありません。空いた時間で簡単なオフィスワーク始めませんか？ 事務担当、クラークのお仕事は 店舗の事務所スタッフとして、 ・パソコンを使ってデータ入力 ・書類の作成 ・簡単な経理仕事 ・スタッフのシフトや勤怠の管理 ・電話応対 ・店内の連絡事項を発信 などをお任せします。 初めての事務でも安心してください パソコンを使うことは出来るけど、 仕

仕事内容管理部における採用・人事・労務業務を幅広くお任せします。会社の成長を「人」という側面から支える、重要なポジションです。 ＼具体的にはこんな業務があります・・・／ ◎採用業務◎ ■求人原稿の作成 ■求人媒体の更新・管理 ■応募者対応（書類選考・面接日程調整・合否連絡） ■面接実施サポート（各部門マネージャーとの連携） ■採用計画の立案・実績管理 ◎人事・労務業務◎ ■入退社手続き（雇用契約書作成、社会保険・雇用保険の手続き） ■勤怠管理・残業時間の集計・確認 ■各種助成金の申請サポート ■就業規則・社内規程の整備・更新 ◎その他◎ ■健康診断・ストレスチェックの手配・取りまとめ ■社員か

仕事内容【仕事内容】 ＜管理スタッフ＞ 各プロジェクトの スケジュール・進捗具合の確認や、 スタッフの勤怠管理などをします。 ▼具体的には… □現場スタッフの勤怠・シフト管理 □工事の進捗確認などのスケジュール管理 有給取得する方の代わり人を手配したり プロジェクトの状況を見ながら人の手配をします。 1人で考えて管理するのではなく 施工管理スタッフや職人さんと相談しながら 1日のスケジュール調整等を行います◎ 事前研修や配属後もサポートしますので 安心してくださいね◎ 実際にお仕事をしてみて初めて気づくことや わからないこともあると思います。 最初はできないことがあって当然なので 遠慮なく質