新潟県の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容新潟県社会福祉協議会の一般事務（正規職員） （地域福祉の推進に係る企画・実施、福祉人材の確保・育成、福祉 サービス事業者の経営支援、生活困窮者の支援、各種福祉相談、総 務・経理事務 等） ＊採用予定日：令和９年４月１日 ＊業務上、車を使用する機会：有（社有車有） 変更範囲：変更なし

仕事内容≪今期のグループスローガン≫ 【～感謝・感激・雨・嵐～】 ～感謝～ 常に感謝の気持ちを持とう！ ～感激～ どんなことでも共有して喜びを分け合おう！ ～雨～ 嫌なこと・苦手なことも一緒に乗り越えよう！ ～嵐～ 嵐のようにみんなが知っているいいイメージの会社になろう！ 弊社【社長】のこだわりポイント 【社員をトコトン大事にする！】 ①給料よりも大事なものがある⇒認めること、褒めること、働く社員さんのおかげでよくやってくれた！この一言は常に考えて行動する。つまり存在を認めて感謝の気持ちを伝える事 ②失敗したことを責めない。挑戦したことの失敗は『宝』なので、次は成功する

仕事内容○倉庫作業 ・倉庫に保管されている荷物の出庫、荷物の受け入れ ・数量や荷姿の検品、在庫の管理 ・フォークリフトの運転 ※職場見学のご希望はハローワークを通じてご連絡ください。 ※業務上、車を運転する機会：有（社有車有） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■業務内容 以下の業務から、経験等に合わせて複数の業務をお任せします。 健康相談室（ブルボン本社常駐）での業務を1～2年行い、その後は新潟市内の拠点（工場）で 同様の勤務をしていただきます。 1.健康経営施策業務 (1)健康経営施策の立案・遂行・フォロー (2)健康経営戦略マップの作成・修正 (3)健康経営度調査票 対応 2.健康増進に関する業務 (1)健康診断・人間ドック・予防接種関連業務 (2)特定保健指導・重症化予

仕事内容三菱瓦斯化学株式会社（三菱ガス化学） 【プライム市場】（三菱グループ） 総合職／営業／事業企画／経理／人事／物流等／第二新卒歓迎 【求人要約】 【安定基盤】東証プライム・三菱グループの成長企業 【少数精鋭】ジョブローテーションを通し、学び、成長 【働きやすい】年間休日122日／残業月平均13時間 専門スキルを活かしつつキャリアの幅を広げる！ 中長期ジョブローテーションが特徴(若手～中堅) 私たち三菱ガス化学株式会社は、日本を代表する化学メーカーとして多様な化学製品を世界に提供しています。 今回は事務系総合職として、専門領域での確かなスキルを活かしながら、早期に実務で成果を出しつ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験 【必須経験】 ・製造業における製造部門の管理職経験 （経験年数不問） ・金属加工に関する知識・理解 （マシニングセンタ、旋盤など工作機械による加工知識を含む） ・製造現場の統括知識 ・マネジメント経験 ■学歴 ・高卒以上 ■資格 ・第一種普通自動車免許（AT限定可能） [歓迎] 【歓迎経験】 ・金属製品の図面を読解できる方 ・金属加工業界での製造管理経験をお持ちの方 【職種名】 （経験必須）製造現場責任者／生産や設備の管理・人材育成 賞与3.7カ月分・高年収 【仕事内容】 油圧部品・内燃機部品の【切削加工】 精密ネジ・ボルトの【冷間圧造】を行う工場で 製造

仕事内容【ジョブコーチ（新潟）】未経験者歓迎！大手企業の障がい者雇用と障がい者スタッフを支援／残業ほぼなし／土日祝休 ▼仕事内容 お客様先で働く障がい者の業務サポートやメンタルケアを行いながら、 チームで担当する業務を納品するためのチームのマネジメントをお任せいたします。 障がい者と大手クライアント企業の架け橋として、双方の役に立てる仕事です。 ■業務内容 ◇業務の割り振り・スケジュール管理 ◇個別の業務指導・支援 ◇メンタル面のフォロー・環境整備 ◇発注部署との打ち合わせ・調整 ◇支援機関との連携 など 業務の変更範囲：なし ■1日の流れ その日の状況にあわせて業務を割り振るところからスター

仕事内容株式会社ＴＥＲＡＳＳ 【週3リモート】◆採用・人材育成担当◆不動産人材特化◆不動産×AI◆急成長スタートアップ 【仕事内容】 【週3リモート】◆採用・人材育成担当◆不動産人材特化◆不動産×AI◆急成長スタートアップ 【具体的な仕事内容】 累計調達額は20億円を突破／日経クロストレンド「未来の市場をつくる100社」選出／堅調な事業成長で採用規模も拡大見込み／資金調達をしているスタートアップで採用活動に対して積極的な投資をしながらチャレンジできる ■募集背景： 「テクノロジーとデザインで、暮らすを美しく自由に。」をミッションとして、レガシーな不動産業界をテクノロジーの力で変えるため、不動産

仕事内容現場を動かす管理職へ、裁量ある一歩を ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームの運営を担い、同じ敷地内にあるグループホーム・デイサービス・地域包括支援センターの統括責任者として、事業の設営と統括を行います。 人材の採用と育成にも携わります。募集や面接の調整は法人の採用チームが担当します。居宅介護支援事業所などへの入居者獲得活動を通じて販路を開拓し、経営指標を取りまとめて本部へ報告します。また、行政対応として実地指導への対応や関連書類の整備を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給416,670円〜 ≪基本給≫ 356,670円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：・就業時間は相談をしていただければご要望に合わせられますので お気軽にお問合せください。（８時～１７時の範囲内） ・社員雇用制度もあります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 １月～９月は完全土日祝休みですが、１０月～１２月に月１～２回 程度土曜日出勤をお願いする場合があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容将来の世代交代を見据え、長期的に部署を支える人材の育成を進め ています。 積極的に知識や技術を身につけていただける方を歓迎します。 勤務実績や能力、本人の希望等を踏まえ、将来的な正社員登用も検 討します。 ・日本酒の瓶詰め・ラベル貼り ・瓶洗い・商品梱包 ・冬場は酒造りのお手伝いもあります。 〔変更範囲：変更なし〕 ☆未経験可。経験・資格不問。 ☆「応募前職場見学」可。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記のいずれかに該当する方】 事業会社またはコンサルティングファームでのDX施策の立案・実施経験、またはDX人材育成経験 コンサルティングサービスまたは人材育成サービスを提供する法人での営業経験 【職種名】 DX人材育成コンサルタント【フルリモート可/未経験歓迎/大手取引多数】 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 ・PMとして複数名のコンサルタントを率いてPJをリード、デリバリー品質含めたマネジメント ・クライアントが掲げるDX戦略の理解と、それに沿った現場改善業務の検討・立案 ・現状課題の抽出および左記課題に基づくDX施策の企画立案を、研修参加者とともに行い、企画化

仕事内容■お仕事内容 【新潟長岡】未来のネットの高校でのキャンパスメンター（教員免許不要） 生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。 通学コースでは高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、さらにプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。 生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 ■具体的に以下の業務をお任せする予定です。 (1) プロジェクト学習の授業の実施 当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施 (2) 生徒

仕事内容◎土地家屋調査士として不動産売買を中心とした土地・建物の調査 、測量、登記業務を担当していただきます。 ◎経験や能力に応じて担当案件をお任せし、境界確認、測量、ＣＡ Ｄ図面作成、各種表題登記、法務局・官公署調査、お客様との打合 せなど幅広い業務に携わります。 ◎将来は事務所の中核を担い、組織づくりや人材育成にも携わって いただきます。 変更範囲：なし

仕事内容◆図書館流通センター(TRC)◆図書館ではたらく未経験OKの司書・図書スタッフを募集！ 契約社員の求人／司書資格をお持ちの方歓迎／週3日×1日6.5時間／シフト制（土日祝含む） 図書館で働きたい方は必見！シェアワーク可能の求人です。仕事内容は、図書館での業務全般をお願いします。主にカウンター業務、本の整理、お客さまのお求めの本を探したりします。サービス業務がメインの仕事で、接客が好きな方を歓迎。充実した研修制度があるので未経験でも安心です。 【未経験・資格なくてもOK】 PC操作や接客が好きな方なら、司書資格が無くてもOK。入社後に働きながら資格の取得を目指す方もいます。有資格者や実務経

仕事内容【応募資格】 [必須] 共通 ・当社のミッション、バリューに共感してくださる方 ・地域に貢献したいという意志をお持ちの方 民間企業出身者 ・新規事業開発、新商品・サービス開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政向けの提案、または同等の業務の経験をお持ちの方 行政出身者 ・産業振興に関連する部署で、自ら企画を立案し、周囲を巻き込みながら実行した経験をお持ちの方 [歓迎] ・人材育成や事業開発に関するコンサルティング経験 ・人材育成プログラムの企画・運営、研修の講師等を行った経験 ・新規サービス・事業開発または起業の経験 ・行政向けの提案や受託プロジェクトの運営経験 ・

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■職種 リーダー候補（公共福祉） ◆各自治体より事務業務を受託するアウトソーシング事業を運営。 全国100ヶ所以上の自治体の支援実績がございます。 ◆民間企業だからこそできる「価値提供」にこだわり活躍する社員多数！ キャリアアップも見込める環境です。 【当社について】 全国100か所以上の自治体から、要介護認定事務等の事務業務や各種窓口業務を受託。 自治体では、各種業務をアウトソーシングする流れが広がっており、今後も展開

仕事内容【仕事内容】 多品種少量生産を強みとする同社新潟工場において、製造現場に根差したマネジメントを担っていただきます。現場理解を前提としながら、工場運営・人材育成・生産管理を中心に、将来的には工場全体の統括を担うポジションです。 具体的な業務内容 ・工場運営・製造管理全般 （人員：約15名規模） ・生産計画・生産進捗管理、業務改善の推進 ・現場スタッフの育成・指導、技術継承の仕組みづくり ・品質・納期を意識した業務管理 ・金属切削加工業務の補助対応 ・NC工作機械（マシニングセンタ、複合加工機等）のオペレーション業務 ・医療機器部品・航空機関連部品の製造対応 ・既存顧客（常時200～300社）と

仕事内容有限会社小林超硬研磨 未経験から将来の幹部候補へ！【製造総合職(工具の製造／検査)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 適性・希望に応じて当社製品の【製造】または【検査】をお任せしていきます。20～30代を中心に若手が活躍中！長く腰を据えて働ける環境です。以下のいずれかの業務を適性・希望に応じて配属していきます。 製造 ・専用の機械を使用して、超硬工具、超硬丸棒等の加工・研磨作業 など 検査 ・製品の（測定器を用いた）検査、梱包、出荷業務 など いずれの業務でも、簡単なPC操作を行い、業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記のいずれかに該当する方】 事業会社またはコンサルティングファームでのDX施策の立案・実施経験、またはDX人材育成経験 コンサルティングサービスまたは人材育成サービスを提供する法人での営業経験 【職種名】 DX人材育成コンサルタント【フルリモート可/未経験歓迎/大手取引多数】 【仕事内容】 ・クライアントのDX戦略に基づく現場改善業務の検討・立案 ・現状課題の抽出およびDX施策の企画立案を研修参加者とともに行う業務 ・DX施策企画に必要な視点や要素を講義し、参加者の視座を向上させる業務 ・企画内容の客観的評価、改善施策の提示、経営層への報告業務 ・顧客が次に取るべき

仕事内容「仕事を探す方」と「人員不足に悩む企業」の最適なマッチングをサポートする仕事です。育成担当の先輩がマンツーマンで丁寧に教えるので、未経験でも安心して成長できます。 *☆――当社の成長プランをご紹介――☆* 入社後、まずは半年～最大1年間、クライアント先でセールスプロモーション業務を経験します。 スタッフさんがどんな仕事をするのか、どんな気持ちで働くのかを知ることで、的確なサポートができるようになります。 ▼STEP1：基礎を固めるインプット期間（～6ヶ月） └コーディネーターの仕事の全体像（登録～フォローまで）や「派遣」と「紹介」の違い、契約に関する基礎知識を学びます。 ☆企業がどんな